FORMULARIO PER LA PROGETTAZIONE DEGLI INTERVENTI FORMATIVI CONNOTAZIONI GENERALI DELL INTERVENTO



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FORMULARIO PER LA PROGETTAZIONE DEGLI INTERVENTI FORMATIVI PAG. 1 CONNOTAZIONI GENERALI DELL INTERVENTO A.1 - SOGGETTO PROMOTORE: ISTITUTO PROFESSIONALE DI STATO PER L INDUSTRIA E L ARTIGIANATO CARLO CATTANEO DI ROMA A.2 - TIPOLOGIA FORMATIVA: I LIVELLO II LIVELLO III LIVELLO QUALIFICA SPECIALIZZAZIONE ACQUIS.DI COMPETENZE A.3 - DURATA INTERVENTO: n 600 ore A.4 - QUALIFICA PROFESSIONALE: Tecnico motorista autoveicoli a) corrisponde al codice Uff. Collocamento n... b) é riconducibile al cod. Uff. Collocamento n... A.5 - La figura in oggetto si colloca nel processo lavorativo: CCNL Industria Metalmeccanica Privata A.6 - REQUISITI DI AMMISSIONE ETA : 17 ANNI TITOLI DI STUDIO: Diploma di qualifica professionale di Operatore Termico (1 Livello) ALTRI REQUISITI: Frequenza biennio post-qualifica indirizzo Tecnico dei Sistemi Energetici

STRUTTURA DELL INTERVENTO FORMATIVO PAG. 2 1. - PROFILO PROFESSIONALE 1.1 - PROFESSIONE: 1.1 - SETTORE DI ATTIVITA Il tecnico é in grado di: Sulla base di indicazioni, disegni e/o schemi equivalenti procedere con specifica autonomia all'individuazione di guasti aventi caratteri di variabilità e casualità ed esegue, con l'ausilio delle attrezzature a disposizione, interventi di riparazione di elevata precisione e/o di natura complessa su complessivi e loro parti, assicurando il grado di qualità richiesto e le caratteristiche funzionali. 1.2 - ATTIVITA 1.2. a - Definizione delle capacità operative (saper fare): Il Tecnico può svolgere attività di: diagnosi ed interventi sui motori e sui sistemi meccanici elettrici ed elettronici connessi al funzionamento degli autoveicoli. 1.2. b - Definizione delle conoscenze(sapere): Il Tecnico conosce: oltre alle specifiche nozioni teoriche proprie delle sue competenze in campo meccanico ed elettrico, le procedure di programmazione dell'organizzazione aziendale e le normative giuridiche sulla figura del lavoratore in seno alle imprese e sui rapporti tra lavoratori e impresa. -

PROGRAMMAZIONE FORMATIVA PAG. 3 2. - DESCRIZIONE DEL PROCESSO FORMATIVO 2.1 - NUMERO DEI CICLI: 2 2.2 - DURATA IN ORE DEI CICLI 300 + 300 2.3 - DISCIPLINE E/O MODULI DURATA (ORE) -------------------------- 1 CICLO 2 CICLO TOTALE -------- -------- ------ 2.3.a - AREA TECNICO-SCIENTIFICA (sapere) 80 80 160 1. 2.3.b - AREA TECNICO-OPERATIVA (saper fare) 85 85 170 1 2.3.c - STAGE AZIENDALE (stima di previsione) 120 120 240 2.3.d - AREA SOCIO-CULTURALE 1. Diritto e Normativa Tecnica 15 15 30 TOTALE ORE DEL CORSO 600

PAG. 4 1 CICLO AREA TECNICO-SCIENTIFICA (sapere) DISCIPLINA/MODULO N.1 Componenti e sistemi costituenti l'autoveicolo OBIETTIVI SPECIFICI Conoscenza delle caratteristiche costruttive e di funzionamento; semplici dimensionamenti degli organi meccanici; Costituzione e funzionamento motori endotermici; organi costituenti; alimentazione e sovralimentazione; motori aspirati e ad iniezione. DISCIPLINA/MODULO N.2 Sistemi di accensione, alimentazione e strumentazione di bordo OBIETTIVI SPECIFICI Saper riconoscere le funzioni dei vari componenti e saper leggere ed interpretare schemi funzionali; schemi elettrici ed elettronici; Componenti e schemi di base degli impianti elettrici dell'autoveicolo, principale strumentazione di bordo; impianti di accensione e di alimentazione.

PAG. 5 1 CICLO AREA TECNICO-OPERATIVA (saper fare) DISCIPLINA/MODULO N.1 OBIETTIVI SPECIFICI: conoscenza delle procedure per interventi 1. Messa a punto e verifica di funzionamento. 2. Rilievo delle principali caratteristiche dei motori. DISCIPLINA/MODULO N.2 OBIETTIVI SPECIFICI: conoscenza delle procedure di intervento su dispositivi eletrici ed elettronici e strumentazione di bordo. 1. Uso di strumentazione di diagnosi e controllo per procedure di intervento.

PAG. 6 1 CICLO AREA SOCIO-CULTURALE DISCIPLINA/MODULO N.1 Diritto e Normativa Tecnica OBIETTIVI SPECIFICI Conoscere l ordinamento della Repubblica. Conoscere l iter per la formazione di una legge Conoscere l ordinamento della pubblica amministrazione e degli organi ausiliari. Conoscere i diritti sindacali sanciti dallo statuto dei lavoratori. Conoscere la tutela del lavoro e gli organi preposti alla tutela previdenziale.. 1. La Costituzione: quadro di riferimento 2. Compiti ed attribuzioni di Regioni, Provincie e Comuni. 3. La pubblica amministrazione e gli organi ausiliari. 4. Libertà di opinione e tutela della riservatezza. 5. Accertamenti sanitari, visite personali e di controllo. 6. INPS, INAIL, Regioni, USL:: attribuzioni e compiti. Erogazioni e contributi previdenziali. 7. Normativa sulla sicurezza e sull esercizio degli impianti (DPR 547 del 27 aprile 1955 e Legge 5 marzo 1990 n.46). 8. Stesura di un preventivo di riparazione.

PAG. 7 2 CICLO AREA TECNICO-OPERATIVA (saper fare) DISCIPLINA/MODULO N.1 OBIETTIVI SPECIFICI Conoscenza delle caratteristiche di funzionamento; dimensionamento di massima 1. Approfondimento dei sistemi di accensione, iniezione, degli organi di trasmissione, guida, sospensione ed arresto, di lubrificazione e raffreddamento, impianti antinquinamento, impianti di climatizzazione e condizionamento, l'impianto pneumatico nei veicoli, criteri di dimensionamento. DISCIPLINA/MODULO N.2 OBIETTIVI SPECIFICI riconoscere le funzioni dei vari componenti; saper leggere ed interpretare schemi funzionali e schemi elettrici ed elettronici. Impianto elettrico, controllo della velocità, climatizzazione e condizionamento, riscaldamento, riscaldamento cabine, rallentatori elettrici ed idraulici, cruise control, trip computer, check control, iniezione Diesel, controllo slittamento (ASR) e bloccaggio ruote (ABS); sospensione, cambio. DISCIPLINA/MODULO N.3 OBIETTIVI SPECIFICI conoscenza delle procedure di intervento. Uso di strumentazione di diagnosi e controllo per procedure di intervento.

PAG. 8 2 CICLO AREA TECNICO-OPERATIVA STAGE AZIENDALE OBIETTIVI SPECIFICI Capacità di inserimento in imprese del settore. Conoscenza dei fattori essenziali dell organizzazione del lavoro in azienda. Contatti con ambienti produttivi industriali e verifica dell organizzazione della produzione. 1. Inserimento in azienda 2. Visite guidate delle strutture organizzative 3. Partecipazione a seminari/conferenze 4. Partecipazione a gruppi di lavoro

PROVE FINALI PAG. 9 IL RAGGIUNGIMENTO DEGLI OBIETTIVI FORMATIVI VIENE VERIFICATO AL TERMINE DEL CORSO, SUCCESSIVAMENTE AL CONSEGUIMENTO DELLA MATURITA PROFESSIONALE, MEDIANTE: UNA PROVA SCRITTO-GRAFICA (tempo concesso max.4 ore) avente per oggetto: Protocollo di intervento su malfunzionamenti dei motori o dei sistemi presenti sulle autovetture UNA PROVA PRATICA: (tempo concesso max. 4) avente per oggetto: Intervento sugli organi o sui sistemi interessati con l'uso di strumentazione e banchi diagnostici. UN COLLOQUIO relativamente a: alla Accertamento delle conoscenze tecnico-professionali necessarie formazione del lavoratore

ATTREZZATURE PAG. 10 ARREDI E TECNOLOGIE DIDATTICHE TIPOLOGIA QUANTITA --------------------------------- --------- 1. LABORATORIO DI OFFICINA MOTORI 1 così composto: Q.tà 1 Oscilloscopio 1 Multimetro Descrizione 1 Motore funzionante al vero con centralina elettronica 1 Gruppo di chiavi per operare su di un motore