Società della Salute

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1 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese Società della Salute Amiata Senese e Val d Orcia Valdichiana Senese PIANO TRIENNALE PER LA PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE Aggiraet 2016 E DELL'ILLEGALITA' Quarta ediie Pia redatt ai sesi dea egge Dispsiii per a preveie e a repressie dea crruie e de iegait ea Pubbica A iistraie!" dee Deter iaii Aac #12 Aggira et a 2015 a Pia %aiae Aticrruie" # 831 Pia %aiae Aticrruie 2016 e de#a%ac # Apprvaie defiitiva aggira et Pag.

2 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese Pia %aiae Aticrruie Idice Seie I 1 Itrduie 2 Aaisi de ctest e assett rgaiativ 3 Riferieti rativi 4 Defiiie di crruie 5 Prcess di eabraie ed biettivi de Pia trieae di preveie dea crruie e trasparea$ aggiraet per i triei 2019&2021 e isure di preveie 6 Cstruie de Sistea di (itraggi e Ctr Seie II PR)GRA((A TRIE--A.E PER.A TRASPARE-/A E. I-TEGRITA SDS VA.DICHIA-A SE-ESE 2019& Itrduie 8.e pricipai vit5 9 Iiiative di cuicaie dea Trasparea e Itegrit5 Seie III 10(dait5 di adie ed aggiraet de Pia 11 Sggetti6 rui e respsabiit5 dea strategia di preveie 12(itraggi de pia e sua diffusie 13 Prergative de Respsabie dea preveie dea crruie e dea Trasparea A..EGATI A & Prgraa dee attivit5 ( crprgraa 2019&2021 ) B & Reaie de pia dea preveie dea crruie e trasparea 2018 C Cveie di Avvaiet fuii Aiistrative D Cveie fuii ergaii sci saitarie E & (du cfitt iteressi 2 Pag.

3 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese & I-TR)DU/I)-E Ce riprtat ea Reaie auae a Paraet de Presidete de'aac i risutati de attivit di vigiaa sugi bbighi di pubbicaie cfera u sigificativ ive di sesibiiaie dee aiistraii su tea dea trasparea e u prgressiv per crs di adeguaet e appicaie dea discipia E eers" da 2013 ad ggi" u teve cabiaet di apprcci da parte dee aiistraii iteressate Se quidi 'atti vit di vigiaa svta da'aac ha ites rispdere a ua dada di ctr su ri spett dee rege dea trasparea fattasi pi) articata e cpessa ache per a fisigica evuie de apprcci a ctr su'appicaie di acui bbighi di pubbicaie" csiderati particarete rievati ai fii dea preveie dea crruie" ctestua ete * stat variat esercii da parte dei cittadii de diritt di access ai dati ggett di pubbicaie Quat spra d ct de superaet dea trasparea ce er adepiet per es sere ricdtta a cdiie" a "dus peradi" per raffrare e ricstruire i rapprt di fiducia fra cittadii e pteri pubbici -a eabraie de presete Pia Trieae dea Preveie dea Crruie Trasparea (di seguit PTPCT) de Csri Sciet dea Saute Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese cicide c iprtati vit di ctest4 1) - R 11 de Dispsiii i erit aa revisie degi abiti territriai dee edistrett 7difiche aa - R ed aa - R ; 2) (etrata i vigre ) Dispsiii per a tutea degi autri di segaaii di reati irregarita' di cui sia veuti a cscea e'abit di u rapprt di avr pubbic privat; 3) Deibera Aac Apprvaie defiitiva de Aggiraet 2018 a Pia aiae Aticrruie< 4) Deibera Assebea dei Sci 35 de Apprvaie prgett di uifica ie dee?e Aiata Seese Va d 2rcia e Vadichiaa Seese" 2 Aaisi di ctest e crs de a 2018 s itercrse rievati difiche de ctest4 -a egge regiae (difica dea -R e -R ) si prpe di dare attuaie a'artic 91 dea r " che prevede a revisie degi abiti territriai di adistrett e rispett di deteriati criteri" gi espicitati e stess artic A ta fie a -R e Aegat B defiisce i uv assett che stabiisce a riduie de uer dee edistrett da 34 a 26 3 Pag.

4 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese I particare" e str territri" accgied a prpsta dea cferea itegrata dei sidaci9assebea SdS" si s accrpate e e Aiata SeeseVadrcia e Vadichiaa Seese 7te atre s e vit itrdtte daa uva egge" i particare su tre aspetti reativi a de rgaiativ dea Sciet dea Saute4 1 Cabia assett giuridic dea Sciet dea Saute che diveta ete di diritt pubbic" cstituita i fr a di csri e dtata di persait giuridica e di aut ia a iistra, tiva" rgaiativa" ctabie" gestiae e tecica- attravers di essa a Regie attua e pr, prie strategie di itervet per esercii dee attivit territriai saitarie" sci,saitarie e sciai itegrate;b di fatt a Sciet dea Saute diveta i de rgaiativ di riferi et i Regie Tscaa per e fuii di itegraie scisaitaria 2 S previsti icetivi di fiaiaet per gi accrpaeti di edistrett per i quiquei ae edistrett di uva istituie * ergat u ctribut di pri avvi pari a "00 eur aui per ciascua adistrett ggett di accrpa et I ctribut eevat a "00 eur aui per ciascua adistrett" e cas i cui sia stat idividuat ce de rgaiativ a sciet dea saute Questi c tributi s aggirati de 30% e cas i cui tutti i cui dea edesia a distrett abbia aderit a de rgaiativ dea sciet dea saute -e dait di ergaie de ctribut s discipiate c appsita deiberaie dea Giuta Regiae 3 A scp di sddisfare e esigee di variaie e di tutea dee idetit territriai e per ua aggire atteie e viciaa a cittadi" i pia itegrat di saute ed i pia di icusie ae pss prevedere articaii territriai dee stesse e distrett Gi abiti territriai dee edistrett di uva istituie decrr da 1E geai a uva egge ha teut ct dee richieste dei sidaci di prevedere specifiche dispsiii trasitrie e di pria appicaie a scp di garatire a ctiuit de sistea ea fase di passaggi dae preesisteti edistrett ae uve" discipiad ache i prcess di uificaie e'iptesi i cui ea edesia adistrett sussista diverse dait di gestie preesisteti ee edistrett di uva istituie" s previste articaii territriai crrispdeti ae edistrett preesisteti a etrata i vigre dea -R Ae edistrett di uva istituie s iputati tutti i rapprti giuridici attivi e passivi dee edistrett preesisteti" vviaete per i traite de accrpaet (fusie) dee crrispdeti sciet dea saute e territri de Aiata Va d 2rcia e Vadichiaa Seese" ei tepi previsti daa -egge Regiae" a Cferea Itegrata dei Sidaci dee due e si * isediata i gir 4 Pag.

5 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese e ea successiva seduta de ha sacit adesie di tutti i cique Cui de Aiata Va d 2rcia aa SdS dea Vadichiaa Seese Ctestuaete a Cferea ha apprvat i crprgraa aegat che prevede e aii ecessarie ad adepiere a percrs previst daa -egge Regiae per reaiare uificaie ed i particare a redaie di u prgett di uificaie che cseta a cdivisie" da parte di tutti i sggetti istituiai partecipati" dea sequea dee aii e dei reativi tepi per i percrs di uificaie dee due e Si deve preettere che ea a distrett accrpata Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese * perativa e cstituita uicaete a Sciet dea Saute dea Vadichiaa Seese Di cseguea * ecessari prcedere ae attivit di fusie per icrpraie stabiite da art 24 e segueti dea -R e'abit dee edistrett di uva istituie * apprvat" sua base dee iee guida defiite daa Giuta regiae e dei cteuti de pia saitari e sciae itegrat regiae" u struet di prgraaie iteredi che garatisce i crdiaet dei preesisteti piai ai e che riae i vigre fi a'apprvaie de uv pia saitari e sciae itegrat regiae A ta fie si stabiisce di cdurre attivit di predispsiie de PIS e de PI? i d crdiat ed itegrat" teed ct de fatt che da 1E geai 2018 a uva a pssa disprre di u PIS e di u PI? tteuti da uie dei PIS e dei PI? dee?e di rigie Gi biettivi de prgett di uificaie s stati dettati daa Cferea Itegrata dei Sidaci e pss essere csf riassuti4 itegraie de rgaiaie e dei prcessi di ergaie graduait e attuaie de prcess di uificaie rispett dee idetit territriai dee e di rigie variaie de ccett di itegraie scisaitaria ce pricipi ispira tre dea rgaiaie" dea prgraaie e dea ergaie dei servii presa i caric de cittadi che si rivge a sistea sciae e saitari pubbic Di tutt quest si dvr teere ct ea revisie e ea predispsiie degi atti cstitutivi e dei dcueti prescrittivi dea uva rgaiaie I. PR)FI.) DE()GRAFIC) /a sci&saitaria Aiata Seese e Va d )rcia Vadichiaa Seese -a uva?a Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese sar csf cpsta da 15 Cui " tre a AS- Tscaa Sud Est" csf articati per territri4 5 Pag.

6 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese abit de Aiata Va d'2rcia cprede i cui di4 Abbadia Sa Savatre" Casti gie d'2rcia" Piacastagai" Radicfai" Sa Quiric d'2rcia -a ppaie ttae resi dete ea?a Aiata Va d 2rcia" a 2018" * pari a abitati I Cue pi) pp s a iter dea?a" e stess a" * Abbadia Sa Savatre" c 6325 resideti (38"3%)" seguit da Piacastagai c 4181 resideti (25"3%)" tutti gi atri cui si attesta va t a di stt dee 3000 uit (Tab 1 1) Rispett a 2017 i tred reativ aa p paie ttae residete * risutat i ca" c ua riduie dei resideti pari a 104 idi vidui (0"6%) Ppaie residete a 2018 Abbadia SS 6325 Castigie d 2rcia 2294 Piacastagai 4181 Radicfai 1073 Sa Quiric d 2rcia 2646?a Aiata Va d 2rcia tt abit dea Vadichiaa Seese cprede i Cui di4 Ceta" Chiacia Tere" Chiusi" 7tepucia" Piea" Sa Cascia dei Bagi" Sartea" Siauga" Trrita di Sie a" Trequada -a ppaie ttae residete * pari a idividui I Cue pi) p ps a iter dea SdS" e stess a" * 7tepucia" c idividui (22"5%)" seguit da Siauga c idividui (20"4%)" tutti gi atri cui si attestava t a di stt dee uit (Tab 1 1) e'uti biei i tred reativ aa ppaie ttae residete" a iter de itera SdS" * risutat i ca" c ua ridui e dei resideti pari a 574 idividui ( 0"9%) Ppaie residete a 2016 (Fte4 ARS) Ceta 2711 Chiacia Tere 7109 Chiusi tepucia Piea 2085 Sa Cascia dei Bagi 1601 Sartea 4723 Siauga Trrita di Siea 7452 Trequada 1248 Ttae Vadichiaa Seese Si segaa gi atti deiberativi adttati daa SdS e crs degi ai"che deiea rgaiaie itera de Ete4 Deibera Assebea dei Sci 3 de Apprvaie crprgraa adepieti ex art 71 vies decies - R e si; Deibera Assebea dei Sci 18 de Assett rgaiativ e cpit 6 Pag.

7 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese degi uffici Dtaie rgaica prevista; Deibera Assebea dei Sci 25 de Cveie tra AS- 7 di Siea e a SdS Vadichiaa Seese per a discipia de avvaiet di strutture rgaiative aiedai da parte de Csri SdS Deibera Assebea dei Sci 11 de Apprvaie Regaet 2rgaiaie SdS Vadichiaa Seese Deibera Assebea dei Sci 13 de Apprvaie Regaet di fuiaet de Assebea dei Sci e dea Giuta Esecutiva SdS Deibera Assebea dei Sci 45 de Cveie SDS Vadichiaa Seese e AUS- Tscaa Sud Est per rgaiaie e ergaie di servii sciai a 2017; Deibera Assebea dei Sci 5 de Revisie pia per a trasparea e aticrruie a 2017 Apprvaie; Deibera Assebea dei Sci 6 de Recepiet cdice di cprtaet dei dipedeti AS- Tscaa Sud Est; Deibera Assebea dei Sci 12 de Apprvaie regaet uic di access ai servii sciai e scisaitari dea SDS Vadichiaa Seese; Deibera Assebea dei Sci 13 de De Apprvaie cpsiie Uffici di Pia per a redaie de PIS e de PI? SDS Itegraie cpeti; Deibera Giuta Esecutiva SDS 10 de rgais Idipedete di Vautaie (2IV) Avvaiet uce Cue di 7tepucia Deibera Assebea dei Sci 19 de Cuicaii Crprgraa adepieti ex art 71 vies decies - R e si uve decrrea terii; De Assebea dei Sci 21 de Adesie aa cetrae uica di cittea de Uie dei Cui Vadichiaa Seese; De Assebea dei Sci 26 de Recepiet e adie regaet uic per access dcuetae" civic sepice e geeraiat dea AS- Tscaa Sud De Assebea dei Sci 27 de Recepiet e adie prcedura per a segaaie di ieciti e irregarit e reativa tutea de9a dipedete; De Assebea dei Sci 35 de Apprvaie prgett di uificaie dee?e Aiata Seese Va d 2rcia Vadichiaa Seese 7 Pag.

8 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese De Assebea dei Sci 38 de Deibera GRT Avvi prcessi di prgraaie ae e apprvaie att d idiri; De Assebea dei Sci 44 de R Csri SDS Vadichiaa Seese e Aiata Seese e Va d 2rcia Apprvaie ba di statut; Deibera Giuta esecutiva 30 de ia de Respsabie per a preveie dea crruie e per a trasparea Prsecuie icaric a 2018; Deibera Assebea dei Sci 35 de Apprvaie prgett di uificaie dee?e Aiata Seese Va d 2rcia e Vadichiaa Seese" Deibera Giuta esecutiva 1 de Pia trieae per a preveie dea crruie e de iegait e trasparea Deibera Giuta esecutiva 3 de Dispsiii attuative de regaet di access ai servii dea SDS Apprvaie Deibera Assebea dei Sci 4 de Apprvaie riduaie piata rgaica dea SDS Vadichiaa Seese Deibera Assebea dei Sci 10 de R Aggiraet Statut Csri Sciet dea Saute Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese e apprvaie Cveie per a gestie de Csri SDS; Deibera Assebea dei Sci 11 de Csri SDS Aiata Seese e Va d 2rcia ia de Presidete Deibera Assebea dei Sci 12 de Csri SDS Aiata Seese e Va d 2rcia ia Giuta Esecutiva Deibera Assebea dei Sci 13 de Csri SDS Aiata de Csri Deibera Assebea dei Sci 14 de Idirii per a ia de Direttre SDS Aiata Seese e Va d 2rcia Deibera Giuta esecutiva 12 de R e si Art 71 vies Att di idiri per a ia de Direttre SDS Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese Deibera Giuta esecutiva 16 de ia de Direttre SDS Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese Deibera Assebea dei Sci 19 de iee di idiri per a dtaie di persae aa SDS Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese Deibera Assebea dei Sci 20 de ia de Crdiatre Sciae 8 Pag.

9 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese dea SDS Deibera Assebea dei Sci 21 de ;Art 21 - R ia refereti articaii territriai Deibera Assebea dei Sci 24 de Apprvaie avvis pubbic di seeie per a ia dei cpeti rga di ctr dea SDS Deibera Assebea dei Sci 25 de Revisie Uffici di Pia Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese ia uvi cpeti Uffici di Pia per a redaie de PIS e de PI? Deibera Assebea dei Sci 31 de aifestaie di iteresse e dispibiit a svgere a fuie di cpete rga di ctr SDS ia cpeti Cegi Sidacae; Deibera Assebea dei Sci 38 de Apprvaie iee di idiri Prgraa 2perativ Auae 2019; Deibera Assebea dei Sci 42 de Apprvaie Prgraa 2perativ Auae 2019; Da tai atti si evice che a SdS Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese ha u rgaiaie cpessa che si avvae dea As Tscaa Sud Est sia per a gestie ed ergaie dei servii ai cittadii che per i supprt dee attivit aiistrative" cpresi gi adepieti i ateria di preveie dea crruie" trasparea e fraie Da a SdS ha ce dipedeti" tre a Direttre e a prseguiet de icaric a 3 Assisteti Sciai a tep deteriat" 1 Assistete Aiistrativ - rgaiaie rispde ae idicaii dea Regie Tscaa e crea dupicaii di uffici rispett a quei gi preseti egi Eti csriati 3 Riferieti rativi I presete Aggiraet de PTPCT * adttat ai sesi dee segueti r ative4 -egge Dispsiii per a preveie e a repressie dea crruie e de iegait ea pubbica aiistraie;b D gs Rirdi dea discipia riguardate gi bbighi di pubbicit" traspa rea e diffusie dee ifraii da parte dee pubbiche aiistraii;" D cvertit i Dispsiii urgeti per i riaci de ec ia;" D cvertit i Dispsiii urgeti per i perseguiet di biettivi di raiaiaie ee pubbiche aiistraii;" 9 Pag.

10 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese D cvertit i isure urgeti per a sepificaie e a trasparea aiistrativa e per efficiea degi uffici giudiiari;" -egge 124 de 2015 Deeghe a Gver i ateria di rirgaiaie;b D gs Revisie e sepificaie dee dispsiii i ateria di preve ie dea crruie" pubbicit' e trasparea" crrettiv dea egge 6 vebre 2012" 190 e de decret egisativ 14 ar 2013" 33" ai sesi de'artic 7 de a egge 7 agst 2015" 124" i ateria di rirgaiaie dee aiistraii pubbiche; (etrata i vigre ) Dispsiii per a tutea degi autri di segaaii di reati irregarita' di cui sia veuti a cscea e'abit di u rapprt di avr pubbic privat; Deibera Aac Apprvaie defiitiva de Aggiraet 2018 a Pia aiae Aticrruie< 4 & Defiiie di crruie -a defiiie de fee cteuta ea e e PA" * pi) apia de specific reat di crruie e de cpess dei reati ctr a pubbica aiistraie" e cicidete c i ccett di aad iistrati;" ites ce assuie di decisii (di assett di iteressi a ccusie di prcedieti" di deteriaii di fasi itere a sigi prcedieti" di gestie di risrse pubbiche) deviati daa cura de iteresse geerae a causa de cdiiaet iprpri da parte di iteressi particari 2ccrre" ci*" avere riguard ad atti e cprtaeti che" ache se csisteti i specifici reati" ctrasta c a ecessaria cura de iteresse pubbic e pregiudica affidaet dei cittadii e ipariait dee aiistraii e dei sggetti che svg attivit di pubbic iteresse 5 & )biettivi de Pia trieae di preveie dea crruie e dea trasparea Aggiraet per i triei 2019& ipeetaie de Pia e dee sue isure * affidat aa diretta itercuie tra i RPCT ed i respsabii degi uffici e de uit fuiae sciae I respsabie de uffici di pia e i supprt aiistrativ dea SDS s i grupp che svge attivit ifrativa ei cfrti de RPCT " c tae ausii s svte e attivit di ctr e itraggi idicate e pia" secd u scadeari defiit e pia stess ( A A a presete prgraa) Aii priritarie per a 2019$ I persae di supprt a RPCT" escusivaete dedicat" * stat idividuat e persae dipedete dea AUS- che" i virt) de accrd di avvaiet spra citat e svge attivit aiistrativa di supprt per a SdS & Avvaiet c a AS- Tscaa Sud Est per i pia di fraie 2019B )bbig di astesie i cas di cfitt di iteresse$ raccta dee dichiaraii di 10 Pag.

11 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese sussistea9isussistea di cfitt di iteresse i erit a bbig di astesie dei dipedeti direttaete assuti da Csri" de persae cadat e i aspettativa & Tutea de dipedete che effettua segaaii di iecit (cd Whistebwer)$ Adi e per e parti cpatibii de appicativ criptgrafic di cui Aus Tscaa Sud Est sta u tiad attivaie & Prcedura per a raccta dee segaaii prveieti da'ester$ etr i 2019 a vautaie di evetuae adie dea prcedura & Attivit5 di fraie4 da sviuppare e crs de 2019 e segueti attivit frative4 dif fusie e cscea de presete pia" apprfdiet de cdice di cprtaet" prcedura di wistebwig" cfitt d iteressi" appatura dei prcessi e gestie de ri schi Durate a RPCT svger persaete u ifraie a persae i sede di attribuie di budget & Aii di sesibiiaie e rapprt c a sciet5 civie$ da reaiare e secd triestre 2019 & (duistica reativa a aticrruie$ prgraata per i 2019 adie dei dcu eti cpatibii adttati da AS- Tscaa Sud Est (appatura dei prcessi4 PA ed i su aggiraet idividua e'aaisi e gestie de rischi i uce esseiae dei Piai trieai -a prpedeutica fase dea appatura dei prcessi iiier per acui di questi e crs de 2019 e cuque i via defiitiva s quad sar assestat i persae SDS e defiitiv i uv ctratt di avvaiet dee fuii aiistrative c a AS- Tscaa Sud Est Itre s i via di deteriaie struttura e rgaiaie cpessiva degi abiti territriai" i appicaie dea - R e de appicaie de cr prgraa secd i prgett sua fusie dee e Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese Pertat" si cfera ache per questa auait a presea di ua fase trasitria" i cui si rivia a gestie de rischi e reativa appatura dei prcessi a triei " ce csetit daa Deteriaie AAC 12" i presea di situaii di particare diffict rgaiativa" usufrued di strueti e etdgie previsti e utiiati da ete csriat AS- Tscaa Sud Est Ce espress ee precedeti aggiraeti" bechl a appatura dei prcessi" debba essere effettuata su tutta attivit svta da aiistraie" a SdS Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese prceder i priis ad aaiare e aree a rischi idicate da ca 16 de'art 1 dea -egge e daa Deteriaie AAC a) icarichi e ie b) ctratti pubbici c) autriaii e ccessii d) cstruie de registr degi accessi e) ccessie ed ergaie svveii" ctributi" sussidi" ausii fiaiari" chl attribuie di vataggi ecici di quauque geere e perse ed eti pubbici e privati 11 Pag.

12 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese f) gestie dee etrate" dee spese e de patrii g) ctri" verifiche ispeii e saii e specific si fa presete quat segue4 -e aree di cui ae ettere b) c) f) g) s di escusiva cpetea di quest Ete i quat4 veg svte direttaete attivit di affidaet a s effettuate su idicaie da Ete Csriat che perata i avvaiet e secd adesie aa Cetrae Uica di Cittea (CUC) de Uie dei Cui Vadichiaa SeeseB veg riasciate autriaii ccessiib veg svti cpiti di vigiaa su specifici settrib veg espetate direttaete prcedure ccrsuai prve seettive per assuii di persae" e quai s ggett de accrd di avvaiet c a AUS- Tscaa Sud Est e c Uie dei Cui Vadichiaa Seese Pricipai isure adttate ache c fuii di preveie e crs degi ai" a SdS si * dtata degi atti regaetari vti a discipiare e attivit e e prestaii che s ergate a ester c scp ache di garatire a trasparea e itegrit de'aie aiistrativa" svged pertat ache u'iprtate fuie di preveie dea crruie e aie aiistrativa Regaet di rgaiaie Regaet di ctabiit Regaet uic di access ai servii sciai e sci saitari dea SDS Regaet su appicaie de ISEE aggirat a DPC Regaet de Citat di Partecipaie Regaet dea Csuta de Ter Settre Regaet per i fuiaet de Assebea dei Sci e dea Giuta Esecutiva Regaet uic per access dcuetae" civic sepice e geeraiat Regaet e adie prcedura per a segaaie di ieciti e irregarit e reativa tu tea de9a dipedete 6 Cstruie de Sistea di (itraggi e Ctr Viee riviata a triei 2019&2021 a redaie di u att di prgraaie dee attivit di ctr e itraggi da attivare e triei rispett a prcessi e prcedieti acrchl esteri aa SdS" i virt) dee fuii di idiri e ctr attribuite daa rativa e che resta i cap a Ete edesi I particare sara ggett di aaisi4 Prcessi prcedieti di ergaie di servii scisaitari i base a regaet uic di access ai servii sciai e sci saitari attivit di ctr e pagaet fatture e crs de 2018 attivit di itraggi e ctr * stata assicurata dagi ictri che RPCT e a Crdiatrice Sciae ha fatt cicidere c quei di budget" c tutti i ivei 12 Pag.

13 de rgaiaie P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese Seie II QUARTA EDI/I)-E DE. PR)GRA((A TRIE--A.E PER.A TRASPARE-/A E. I-TEGRITA SDS A(IATA SE-ESE E VA. D )RCIA & VA.DICHIA-A SE-ESE 2019& Itrduie C Deibera Giuta esecutiva 39 de * stata rivata a prsecuie de icaric de respsabie per a preveie dea crruie e per a trasparea a Direttre SDS fi a terie de prpri adat (aggi 2021) C Deibera Giuta Esecutiva SDS 10 de * stata deiberat avvaiet c i Cue di 7tepucia per 2rgais Idipedete di Vautaie (2IV) E' t che a "trasparea" aiistrativa i questi utii ai * stata ggett di varie di spsiii rative" cfuite e 2013 e D -gs 33 (t ache ce Cdice dea tra sparea)" si a pi) recete D -gs 97 de giug 2016 e ae -iee Guida AAC adttate scrs 28 dicebre c deiberaie 1310 Itre i quadr rativ * stat itegra t da Garate per a prteie dei dati persai e ache da uv Cdice dei ctratti di cui a D -gs I particare i decret iterviee sia su i ateria di trasparea" sia sua egge recate dispsiii per a preveie e a repressie dea cr ruie e de iegait ea pubbica aiistraie Ivaii csisteti s state apprtate ridefied abit sggettiv ed ggettiv di appicaie degi bbighi i a teria di trasparea" itrduced ua uva fra di access civic ai dati" dcueti ed ifraii uteriri rispett a quei gi ggett di pubbicaie bbigatria ea sei e "Aiistraie Trasparete" dei siti web Per quat attiee aa egge " e vit riguarda cteuti e prcess di redaie9adie de Pia aiae aticr ruie (di seguit PA) e dei Piai trieai per a preveie dea crruie e traspa rea (PTPCT)" ridefied rui" pteri e respsabiit dei sggetti iteri che iterveg ei reativi prcessi 8.e pricipai vit5 E' t che i D -gs " e'uificare i dcuet di prgraaie i tea di trasparea a Pia di preveie dea crruie" ha richiaat 'atteie sua re spsabiit de sggett pubbicatre" quara cicidete c cui che * teut a tra settere i dcuet" ifraie dat da pubbicare e 2018 si * cpetat i tra sferiet di ifraii a RPCT circa 'idividuaie i gi dipartiet9area di u riferiet per a trasissie dei dati e dcueti sggetti ad bbig di pubbicaie 13 Pag.

14 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese Su versate de'access dp aver adttat e gi e dicebre 2016 prcedura dedicata re cate e prie iee perative i ateria" e 2017 'Aieda ha adttat" ce previst da'aac" u uic att di discipia rgaica e crdiata dee tre tipgie di access" c i fie di dare attuaie a uv pricipi di trasparea itrdtt da egisatre e di evitare cprtaeti disgeei tra gi uffici teuti a darvi attuaie Tae att rega etare di cui aa deiberaie sar ggett di difica e 2019" su idicai e de vertice aiedae" reativaete a sggett cui fruare richiesta di parere da parte dei respsabii de prcediet per i casi particarete cpessi ea vautaie de tit egittiate 'istaa di access" gi iteressi de richiedete e dee evetuai parti c tr iteressate PRE(ESSA -a trasparea * u degi assi prtati dea pitica aticrruie ipstata daa Essa * fdata su bbighi di pubbicaie previsti per egge a ache su uteriri isure di trasparea che gi ete" i ragie dee prprie caratteristiche strutturai e fuiai" dvrebbe idividuare i cerea c e fiait dea I PTTI *" ai sesi e per gi effetti dea (dispsiii per a preveie e a repressie dea crruie e de'iegait ea pubbica aiistraie)" parte itegrate e sstaiae de Pia dea Preveie dea crruie de Sciet dea Saute Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese ribadedsi a stretta crreaie tra trasparea" preveie dea crruie e itegrit Per a SDS" ce gi ribadit ea seie dedicata aa preveie dea crruie" i presete pia rappreseta u dcuet di adepiet ai pricipi rativi previsti e sprarichiaati -a prfda rifra che a Regie Tscaa ha ites pruvere c a egge regiae cpetata c a egge regiae " ridefied gi abiti territriai dee Aiede US- e dee?e Distrett" ha prspettat u assett rgaiativ ttaete uv - uterire ipeg per a SdS * 4 - di pubbicare seestraete stat di attuaie de prgraa (ach'ess i frat apert e stadard) - strutturare i percrsi per garatire i tepestiv e regare fuss dee ifraii dea SDS Resta fer che a SdS" e garatire a assia trasparea ee pubbicaii ie dee tiie e ifraii che a riguarda" sserva i iiti ipsti daa vigete rativa i ateria di prteie dei dati persai A tae riguard si richiaa" i particare" i quat di assuta rievaa" quae tit egittiate a pubbicaie di deteriati dati de persae" a dispsiie dettata da'art 19" ca 3 bis" de D -gs (Cdice dea Privacy)" secd cui "e tiie ccereti svgiet dee prestaii di chiuque sia addett a ua fuie pubbica e a reativa vautaie s rese accessibii da'aiistraie di pertiea" Si richiaa itre e iee guida dettate da garate dea privacy e aggi 2014" che rispett a taui bbighi di pubbicaie previsti da D gs " ha ipartit specifiche dispsiii affichl" e redere visibii i dati e e ifraii" sia psta particare atteie ai pricipi di prpriait" pertiea" e 14 Pag.

15 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese eccedea (es curricua de persae dipedete de'aiistraie) Da et che e stesse -iee guida AAC frua idicaii per ua regaetaie cpresiva ache de'access agi atti ( access dcuetae di cui aa ) e per 'istituie di u "registr" uic dee richieste di access" e triei sar adttat tae registr I DATI PUBB.ICATI I attuaie dea?a uica Aiata Seese Va d 2rcia Vadichiaa Seese" * stat aggirat i sit web4 i ug de preesistete prtae che si ccava a iter de sit istituiae de Aieda US- Tscaa Sudest" * stat reaiat i uv sit aut ea seie Aiistraie Trasparete de uv sit web istituiae dea SdS i dati e e ifraii s resi visibii attravers u eu articat i seii a r vta cstituite da pi) sttseii" crrispdeti ai cteuti dee deiberaii CIVIT9AAC " " " ve ea seie "Aiistraie Trasparete" debba pubbicarsi ifraii" dcueti dati gi preseti i atre aree de sit dea SdS dea AS- Tscaa Sud Est a'iter dea seie "Aiistraie Trasparete" viee idicata a seie i cui s reperibie i cteuti d'iteresse" teut ct de accrd di avvaiet tra a SdS e Aus Tscaa sud est.a P)STA E.ETTR)-ICA CERTIFICATA E.E DE(ATERIA.I//A/I)-E -a SdS * dtata de servii di psta eettrica certificata (PEC) i cfrit ae specifiche previsii egisative (art )" a casea istituiae * presete ea He Page de sit iteret Sistea e dait5 di itraggi iter de attuaie de prgraa Per 'a 2019" i tteperaa a dispst rativ che vede e Respsabie dea Trasparea a figura che svge stabiete attivit di ctr su'adepiet degi bbighi di pubbicaie" sara prgraati ictri dedicati per garatire i tepestiv e regare fuss dee ifraii da parte dei Respsabii dee Uit Fuiai c attivit i gestie aa SDS Adie de Pia I presete Pia * adttat ei terii e e rispett degi bbighi previsti daa e dagi atri atti rativi i ateria4 i Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea" teut ct che stess * adttat ea fase di avvi de prcess rgaiativ" si riserva" ai sesi de art 1 ca 10 dea egge 190 de 2012 di prprre etr a 2018 a difica de stess a seguit dei utaeti e rgaiaie 9 Iiiative di cuicaie dea Trasparea e Itegrit5 -a SdS parteciper i affiacaet a rgaiaie di tutte e iiiative predispste da Aieda US- Tscaa Sud Est Seie III 15 Pag.

16 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese & (dait5 di adie e aggiraet de Pia I Respsabie dea preveie dea Crruie e Trasparea per a SdS Aiata Seese e Va d 2rcia Vadichiaa Seese * i Direttre Dtt Ig Rbert Puciei C Deibera Giuta esecutiva 39 de * stata rivata a prsecuie de icaric de respsabie per a preveie dea crruie e per a trasparea fi a terie de adat di Direttre (2021) I Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea predispe gi a" etr i 31 geai" i Pia trieae di preveie dea crruie e trasparea per 'adie e apprva c frae prcediet" 'aggiraet auae de Pia trieae di preveie dea crruie I presete Pia * adttat ei terii e e rispett degi bbighi previsti daa egge 190 e degi atri atti rativi i ateria4 i Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea" teut ct che stess * adttat ea fase di avvi de prcess rgaiativ" si riserva " ai sesi de art 1 ca 10 dea egge 190 de 2012 di prprre etr a 2017 a difica de stess a seguit dei utaeti iterveuti e rgaiaie 11 & Sggetti6 rui e respsabiit5 dea strategia di preveie I sggetti che ccrr aa preveie dea crruie a'iter dea SdS Vadichiaa Seese s4 1 i Respsabie dea preveie dea crruie e dea Trasparea (etrabi gi icarichi e Csri i ggett s attribuiti a Direttre SdS)B 2 i supprt aiistrativ a Respsabie dea preveie dea crruieb 3 i Refereti per a preveie dea crruie per 'area di rispettiva cpetea" quara veisser iatib 4 i Respsabii dee isure di preveie (Titari de rischi)b 5 '2 I V (2rgais Idipedete di Vautaie) e gi atri rgaisi di ctr iteri (Servii Ispettiv)4 fraiat avvaiet de 2IV de Cue di 7tepucia 6 i persae che pera i avvaiet per a SdSB 7 i cabratri a quasiasi tit de'aiistraie E' ere e cura de Respsabie dea preveie e trasparea defiire e dait e i tepi de raccrd c gi atri rgai cpeteti e'abit de Pia trieae di preveie dea crruie I sggetti che ccrr aa preveie dea crruie da'ester s4 1 i cittadiib 2 i prtatri di iteressi cettivi (cd sta/ehder) 3 -a Scua aiae de'aiistraie c sede a Ra" quae sggett idividuat daa rativa per predisprre percrsi di fraie specifici i tea di aticrruie" trasparea" etica e egait a) & I Respsabie dea preveie dea crruie e dea trasparea I RPCT rappreseta" sea dubbi" u dei sggetti fdaetai e abit dea 16 Pag.

17 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese rativa sua preveie dea crruie e dea trasparea I Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea viee iat di ra tra i Dirigeti aiistrativi di ru i servii" scet preferibiete fra i Direttri di struttura cpessa" adeguataete frat e sggett a rtaie" e i reativ iativ * cuicat a'aac (Autrit aiae Aticrruie) I Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea predispe gi a" etr i 31 geai" i Pia trieae di preveie dea crruie e dea trasparea I Pia viee trasess a'aac e pubbicat su sit istituiae dea SdS Vadichiaa Seese ea seie appsita I Respsabie dea preveie dea crruie svge e segueti fuii4 eabra a prpsta di Pia trieae dea preveie dea crruie" che deve essere adttat da Assebea dei sci dea SdSB estede e iiiative frative degi eti csriati i tea di aticrruie" trasparea" etica e egait a tutt i persae di cui si avvae a SdSB prvvede aa verifica de'efficace attuaie de Pia e dea sua ideitb prpe e difiche quad s accertate sigificative viaii dee prescriii quad iterveg utaeti e'rgaiaie e e'attivit de'aiistraieb prgraa a rtaie degi icarichi egi uffici prepsti a svgiet dee attivit ad eevat rischi di reati di crruieb prvvede" etr i 15 dicebre di gi a" aa pubbicaie su sit web de'aiistraie di ua reaie recate i risutati de'attivit svta e a trasette a Presidete de Assebea dei sci dea SdSB prpe a ia dei ReferetiB prpe a ia di gruppi di avr I Respsabie dea preveie dea crruie e dea trasparea e cas i cui" e svgiet dea sua attivit" risctri4 fatti che pss presetare ua rievaa discipiare deve dare tepestiva ifraie a Dirigete prepst a'uffici de'ete a cui i dipedete * addettb fatti suscettibii di dare ug a respsabiit aiistrativa deve presetare tepestiva deucia aa Prcura dea Crte dei CtiB fatti che rappreseta tiia di reatb deve presetare deucia aa Prcura dea Repubbica Ufficiae di Piia Giudiiaria e deve dare tepestiva tiia a'aac I cas di cissie a'iter de'aiistraie di u reat di crruie accertat c setea passata i giudicat" i Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea rispde ai sesi de'art 21 de Dgs e s " chl su pia discipiare" tre che per i da erariae e a'iagie dea pubbica aiistraie" sav che prvi tutte e segueti circstae4 a) di aver predispst" pria dea cissie de fatt" i Pia di cui a ca 5 e di aver sservat e prescriii di cui ai ci 9 e 10 de presete articb b) di aver vigiat su fuiaet e 'sservaa de Pia -a acata predispsiie de Pia e a acata adie dee prcedure per a seeie e a fraie dei dipedeti destiati ad perare ei settri particarete espsti a rischi di crruie cstituisc eeeti di vautaie dea respsabiit dirigeiae 17 Pag.

18 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese b) & Ru degi )rgaisi idipedeti di vautaie ()IV) -a SdS " a partire da auait 2017" si avvae de 2IV perate press i Cue di 7tepucia Ad ggi tae rgais" state i seciti" ha tteperat agi a attestaie" ai sesi de art# 14" c# 4" ett# g)" de d#gs# # " dee deibere A#%#AC# # " (verifica sua pubbicaie e c petea dei dcu eti eecati ea Grigia di rievaie i scadea i 31 ar 2017 a geai 2019# A seguit de etrata i vigre de D e a trasferiet a DFP de parere sua ia degi 2IV" risuta dificati i cpiti degi 2IV gi previsti i ateria di preveie dea crruie e dea trasparea" idicati e PA e e art 14" c 4 ett g) de decret egisativ 27 ttbre 2009" 150 su attestaie de assviet degi bbighi di trasparea I Csri SdS ricsce agi 2IV u ru di riiev ache per a verifica dea cerea tra gi biettivi di perfrace rgaiativa e idividuae e attuaie dee isure di preveie dea crruie c) I persae di cui si avvae a SdS Aiata Seese e Va d )rcia & Vadichiaa Seese Persae perate press a SDS Aiata Seese e Va d )rcia Vadichiaa Seese a $ 1 Assistete Aiistrativ Dipedete a tep ideteriat 1 Istruttre Ctabie Cat C2 a cad da Cue di Siauga fi a Istruttre Direttiv Aiistrativ Cat D3 i Cad da Uie dei Cui Aiata Seese e Va d 2rcia fi a C ri Prfessiai Ass te Sciae a tep deteriat fi a C ri Prfessiai Ass ti Sciai a tep ideteriat i assegaie fuiae da Cue di 7tepucia 2 Addette a servii di assistea diciiare i assegaie fuiae da Cue di Trrita di Siea fi a ee previsii di egge e e PA i civgiet dei dipedeti * assicurat c a partecipaie a prcess di gestie de rischi e c bbig di sservare e isure cteute e PTPCT (art 1" c 14" dea ) I civgiet di tutt i persae i servii (ivi cpresi ache gi evetuai cabratri a tep deteriat i cabratri esteri) * decisiv per a quait de PTPCT e dee reative isure" csf ce u apia cdivisie de biettiv di fd dea tta aa crruie e dei vari che s aa base dei Cdici di cprtaet degi eti csriati a cui ciascu dipedete (sia i cad che i assegaie fuiae) * teut ad sservare" pea respsabiit discipiare I civgiet va assicurat4 a) i terii di partecipaie attiva a prcess di autaaisi rgaiativa e di appatura dei prcessib b) di partecipaie attiva i sede di defiiie dee isure di preveieb 18 Pag.

19 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese c) i sede di attuaie dee isure Tutt i persae di cui si avvae a SdS * sggett ad bbighi e respsabiit 2bbighi4 partecipa a prcess di gestie de rischib sserva e isure cteute e Pia trieae di preveie dea crruieb segaa e situaii di iecit a prpri RespsabieB segaa casi di persae cfitt di iteressi Respsabiit4 -a viaie dee isure di preveie previste da Pia trieae di preveie dea crruie e trasparea cstituisce iecit discipiare (art 1" c 14" ) Tutti i persae i avvaiet aa SdS * destiatari dei crsi di fraie bbigatri i tea di etica e egait" c particare riferiet ai cteuti de Cdice di cprtaet dei dipedeti pubbici d) & Dipedeti che pera ee aree di rischi Per quat riguarda avvaiet" a cveie tra SDS e AS- TSE riguarda e fuii espicate press a SDS e cuque tutt i persae che si ccupa di tai fuii" ache se idetificat" * destiatari dei prgrai di fraie specifici i tea di aticrruie I respsabii dee U F 9U 2 affereti a'attivit dea SdS frisc i iativi dei dipedeti che pera ee aree a rischi a Respsabie dea preveie dea crruie -a fraie deve riguardare" c apprcci differeiati" tutti i sggetti che partecipera" a vari tit" aa fraie e attuaie dee isure4 RPCT" refereti se iati" rgai di idiri" titari di uffici di diretta cabraie e di icarichi aiistrativi di vertice" respsabii degi uffici" dipedeti -a fraie deve riguardare" ache i d speciaistic" tutte e diverse fasi4 aaisi di ctest" ester e iterb a appatura dei prcessib idividuaie e a vautaie de rischib idetificaie dee isureb i prfii reativi ae diverse tipgie di isure e) & I cabratri a quasiasi tit de'aieda I cabratri a quasiasi tit dea SdS" quai ad esepi i fritri e gi ergatri di servii4 sserva e isure di preveie cteute e presete PiaB segaa e situaii di iecit rispetta e rege de cdice di cprtaet a et che verr adttat f) & I cittadii Csiderate e cdiii di icertea rgaiativa spra descritta e vista urgea c cui quest Pia * stat redatt" * acata" i sede di eabraie" i civgiet dei sggetti esteri" che * previst per questa auait di verifica de PTPCT -a SdS pubbicher su sit istituiae 'avvis di csutaie pubbica per 'aggiraet de Pia di preveie per auait 2019" affich* tutti i prtatri di 19 Pag.

20 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese iteresse idividuati daa rativa pssa far perveire prpste ed sservaii -'attivaie di prcessi di cfrt ed aii di sesibiit vers i prtatri di iteressi cettivi csete di raggiugere pi) ivei di csapevea e cscea dea vita e de'aie dea SdS e" csegueteete" di pruvere a cutura dea egait" trasparea ed itegrit 12 & (itraggi de Pia e sua diffusie a) (itraggi de Pia e crs de 2018 attivit di itraggi e ctr * stata assicurata dagi ictri c RPCT e a Crdiatrice Sciae" cicisi c quei di budget" a tutti i ivei de rgaiaie I itraggi de Pia * attuat ediate a trasissie per psta eettrica a'idiri de' R P C T rbert puciei@ussudest tscaa it dee segueti ifraii4 tepestiva segaaie di fatti crruttivi tetati reaiatib risctri tepestivi a richieste di ifraii9dcueti de Respsabie dea preveie dea crruie b) (dait5 di diffusie dei cteuti de Pia I presete Pia * ggett di pubbicaie su sit istituiae ed i reativi ip sara trasessi" traite psta eettrica" a tutt i persae i avvaiet aa SdS daa data di pubbicaie dea deibera di adie de presete att" ed etr a fie di gi a ai e assuti Ai sesi de DPR Cdice di cprtaet dei dipedeti pubbici i dipedete ha 'bbig di rispettare e prescriii cteute e Pia 13 & Prergative de Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea Per 'espetaet dei sui cpiti" i Respsabie dea preveie dea crruie e de a trasparea * ivestit di tutti i pteri di iiiativa e ctr su gi attivit aiedae e su gi ive de persae e" i particare" gi viee attribuita a fact di4 1 effettuare" i quasiasi et" verifiche e chiedere atti" dcueti e deucidaii a tutti i dipedeti su cprtaeti che pss itegrare" ache s pteia ete" crruie ed iegaitb 2 accedere ad gi tipgia di dcuet dat aiedae rievate i reaie a'esercii dee sue fuiib 3 avvaersi dea cabraie di quasiasi struttura e prfessiait presete i aie da )bbighi di ifraie ei cfrti de Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea 20 Pag.

21 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese ea strategia di preveie" assue u ru cetrae a tepestiva e cpeta trasissi e a Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea di tutti gi eeeti" dati ed ifraii che gi cset di avere ctea di eveti fattri sitatici di p teiai situaii patgiche e di defiire e csegueti isure crrettive per raffrare i sistea di preveie A ta fie" i Respsabii di struttura e i Refereti dev curare a tepestiva trasissie a Respsabie dea preveie dea crruie e trasparea di tutte e ifraii uti i aa sua attivit" tra cui" a tit di esepi4 setee" prvvedieti" tiie" richieste de'autrit giudiiaria degi rgai di piia giudiiaria di quasiasi atra autrit dai quai si evica svgiet di i dagii di prcedieti ei cfrti dei sggetti a cui i presete Pia si appica (vedi spra) atti di ctestaie di ieciti discipiari e reativi prvvedieti di appicaie dea saie di archiviaie e reative tivaiib richieste stragiudiiai aii giudiiarie di risarciet" escuse quee iereti a respsabiit edica" sav che ricrra 'eeet sggettiv de db esiti di verifiche itere dae quai eerga irregarit" issii iegittiit e svgiet dee attivit istituiai iberprfessiai itraeiab richieste di chiariet dea Crte dei CtiB riievi de cegi sidacaeb tiie reative a cabiaeti rgaiativi 21 Pag.

22 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese Allegato A) PROGRAMMA DELLE ATTIVITA - Cronoprogramma I csideraie de uv assett rgaiativ dea SDS i base aa - R " a redaie de Crprgraa degi adepieti rativi i ateria di preveie dea crruie e trasparea per a 2018 * i seguete4 A 2019 etr i ATTIVITA' S2GGETTI9STRUTTURE FASI Aggiraet de PT PCT e pubbicaie reaie RPCT 2018 Adie deibera di ag giraet de PT PCT per i triei RPCT 2RGAIS7I E-ETTIVI SDS Pubbicaie su sit web de Pia Aticr ruie e trasparea RPCT Raccta dichiaraie assea cfitt di ite ressi RPCT Trasissie de ip di pubbicaie de PT PCT e deibera di i a RPCT agi idirii eai di tutti i ca bratri a vari tit dea SDS RPCT Etr i 30 Giu g )Reaiaie degi i terveti frativi i ateria di preveie dea crruie 2) Girate di sesibi iaie v9sc civie RPCT" AUS- Tscaa Sud Est i quait di avvaiet ea fuie di eveti specifici de Csri e9 itegra ti a quei rgaiati dagi eti csriati 22 Pag.

23 P.T.P.C. SdS Amiata Senese e Val d Orcia - Valdichiana Senese Reaiaie dee aii priritarie idivi duate da presete pia RPCT c avvaiet Aus Tscaa SE (utii dea e tdgia i us press aie da Tscaa SE) 23 Pag.

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35 Documento firmato digitalmente Rep n CONVENZIONE TRA L AZIENDA USL 7 DI SIENA E LA SOCIETA DELLA SALUTE VAL DI CHIANA SENESE PER LA DISCIPLINA DELL AVVALIMENTO DI STRUTTURE ORGANIZZATIVE AZIENDALI DA PARTE DEL CONSORZIO SDS VAL DI CHIANA SENESE L anno, 2015 il giorno.. 23 del mese di, dicembre presso la sede del Centro Direzionale dell Azienda Usl 7 di Siena in Piazzale Rosselli n. 26, Siena TRA L Azienda USL 7 di Siena, di seguito denominata Azienda, con sede legale in Siena, Piazzale Rosselli n. 26, c.f in persona del Vice Commissario, Dr. Enrico Volpe, nato a Avezzano (AQ) il 1 luglio 1968, domiciliato per la carica in Siena, Piazzale Rosselli n. 26; E La Società della Salute della zona-distretto Valdichiana Senese di seguito denominata SdS, con sede legale in Montepulciano, Piazza Grande n. 1 - C.F in persona del Direttore Ing. Roberto Pulcinelli, nato a Castiglione del Lago il , domiciliato per la carica in Montepulciano, Via Provinciale n. 5; PREMESSO che la L.R.T. N. 40/2005 e smi, al titolo V, capo III bis denominato Società della Salute prevede l istituzione e disciplina la costituzione dei Consorzi Pubblici tra i Comuni appartenenti ad una medesima zona/distretto e l Azienda Sanitaria Locale, denominati Società della Salute ; che è stato costituito in forma di consorzio pubblico, ai sensi del D.Lgs. 267/2000 del rep registrato all'ufficio del Registro di Montepulciano il al n. 620 sere 1,il Consorzio pubblico denominato SOCIETA DELLA SALUTE VALDICHIANA SENESE, registrandone il relativo Statuto; che, in seguito a quanto sopra, i 10 Comuni appartenenti alla Zona-distretto Valdichiana Senese e l Azienda USL7 di Siena, come previsto dalla suddetta L.R.T. 40/2005 e smi, hanno avviato un percorso condiviso, ai sensi degli artt. 31 e 113bis D. Lgs. 18 agosto 2000 n. 267, per l esercizio associato: a) delle funzioni di governo della domanda complessivamente espressa nel territorio e dell insieme dei determinanti di salute, delle funzioni di programmazione dell offerta di servizi sanitari territoriali, socio-sanitari, socio-assistenziali e più in generale, del welfare comunale; b) dell organizzazione e della gestione delle attività e delle prestazioni socio-assistenziali e socio-sanitarie, nonché per l organizzazione e la gestione delle attività di assistenza sociale e di politica sociale allargata comunale; VISTO l art. 71 quindicies comma 3 della L.R.T. 40/2005 e smi attraverso il quale si prevede che la costituzione delle strutture organizzative delle Società della Salute avviene evitando duplicazioni tra SdS stesse ed Enti Consorziati; l Atto di Indirizzo e Coordinamento sull integrazione socio-sanitaria -D.P.C.M. 14 febbraio che costituisce vademecum per la corretta distinzione di competenze tra le diverse tipologie

36 di prestazioni sociali e sociosanitarie fra i Comuni ed AUSL, anche in ordine all assunzione dei relativi oneri; le previsioni del Piano Sanitario e Sociale Integrato Regionale , approvato con deliberazione del Consiglio Regionale della Toscana n. 91/2014, ed in particolare il Cap. 6 - Governance istituzionale e assetti organizzativi; della Legge 241/1990, che all art. 15 ( Accordi fra pubbliche amministrazioni ) prevede che le amministrazioni pubbliche possono concludere tra loro accordi per disciplinare lo svolgimento in collaborazione di attività di interesse comune; la L.R.T. n. 38 del 13 luglio 2007 e s.m.i. Norme in materia di contratti pubblici e relative disposizioni sulla sicurezza e regolarità del lavoro, che all art. 44 ( Avvalimento degli uffici di altre amministrazioni ed enti ) prevede che le amministrazioni pubbliche, per l esercizio delle funzioni amministrative e per lo svolgimento delle attività in materia contrattuale, possono avvalersi degli uffici di altre amministrazioni ed enti in possesso di idonea organizzazione amministrativa e strumentale. Prevede, inoltre, che il rapporto di avvalimento è disciplinato da apposita convenzione che definisce l entità della controprestazione dovuta all ente avvalso; la D.G.R.T. n. 243/2011 con la quale la Regione Toscana, nell ambito del processo di stabilizzazione delle Società della Salute volto al raggiungimento della loro effettiva e completa operatività, ha disposto tra l altro, al fine di evitare duplicazioni delle funzioni e per favorire il contenimento dei costi a carico dei singoli soggetti, che le SdS per lo svolgimento delle attività di supporto alle funzioni istituzionali loro attribuite sviluppino accordi con gli Enti associati per avvalersi di loro competenze e prestazioni, oltre che specifici accordi con l ESTAV di riferimento (successivamente confluito in un unico Ente regionale denominato ESTAR ); la stessa D.G.R.T. n. 243/2011 sopra richiamata, che definisce l avvalimento quale tipica relazione attributiva in forza della quale un soggetto utilizza le capacità organizzative e tecniche insediate in altro apparato organizzativo, pur conservando la titolarità e l esercizio della funzione, così da determinare un particolare tipo di aggregazione tra due strutture ; RITENUTO di dover disciplinare mediante convenzione le condizioni di avvalimento delle attività e dei servizi di seguito indicati: Servizi riferiti alla gestione delle risorse umane; (scheda di sintesi allegato 1 ) Servizi di gestione economica e finanziaria; (scheda di sintesi allegato 2 ) Attività di Medico Competente (scheda di sintesi allegato 3 ); Servizio Prevenzione e Protezione di cui al D. Lgs n. 81/2008 e smi; (scheda di sintesi allegato 4 ); Servizi riferiti alla gestione del sito internet, urp e attività di ufficio stampa (scheda di sintesi allegato 5 ). Valutata, inoltre, l opportunità di usufruire da parte della SdS della consulenza, indirizzo e collaborazione delle competenti strutture dell AUSL in materia di privacy, formazione del personale e di prevenzione della corruzione e trasparenza nell operato della Pubblica Amministrazione, nonché di avvalersi del relativo Organismo Indipendente di Valutazione (OIV); TUTTO CIO PREMESSO E CONSIDERATO SI CONVIENE E SI STIPULA QUANTO SEGUE: ART. 1 FINALITA E OGGETTO Per lo svolgimento di funzioni e compiti che rientrano nelle propria competenza la SdS Valdichiana Senese può avvalersi di strutture ed unità organizzative dell Azienda Usl 7 di Siena.

37 Attraverso l avvalimento, la SdS e l Azienda intendono: 1. disciplinare e concretizzare quanto previsto dall art. 4 dello Statuto del Consorzio SdS; 2. rendere quanto più organiche ed efficienti possibile le relazioni operative tra la SdS e l Azienda; 3. delineare, tra gli strumenti utili per la gestione unitaria dei servizi nell ambito della zona sociosanitaria senese, una forma di rapporto tra Enti consorziati (avvalimento) che risponda in modo funzionale ed efficace alle diverse esigenze e necessità cui far fronte. ART 2 ATTIVAZIONE DELL AVVALIMENTO L avvalimento può essere attivato nelle specifiche aree o servizi indicati nelle premesse previa adozione di appositi atti amministrativi da parte dei competenti organi dell Azienda e del Consorzio, attraverso i quali si provvede a conferire concreta attuazione al presente accordo. ART. 3 STANDARD OPERATIVI La SdS rende noti, in modo specifico o attraverso atti che definiscono lo sviluppo dei procedimenti amministrativi, gli standard operativi attesi e le modalità di svolgimento dell azione amministrativa richiesta. E possibile determinare di comune accordo tra SdS ed Azienda standard operativi superiori rispetto ai quelli omogenei di cui al paragrafo precedente, che devono in ogni caso risultare nell ambito dei documenti di programmazione gestionale adottati dalla Giunta della SdS. ART. 4 RESPONSABILITA La SdS rimane titolare e responsabile della funzione gestita mediante avvalimento. Il Direttore della SdS, quale figura gestionale di vertice del Consorzio e Responsabile della zona/distretto senese, si relaziona direttamente con le strutture aziendali e i servizi di cui la SdS si avvale, per fornire direttive, istruzioni, specificazioni e quant altro occorra per il regolare svolgimento delle attività. ART 5 DETERMINAZIONE DEI COMPENSI INERENTI L AVVALIMENTO Il compenso annuale standard, al netto di imposte e tasse, previsto per l erogazione delle attività e servizi indicati nelle premesse e riconosciuto dalla SdS all Azienda è definito come segue: Attività e Servizi Onere a carico della SdS Servizi riferiti alla gestione delle risorse umane Euro 500,00 Servizi di gestione economica e finanziaria Euro 1.500,00 Attività di Medico Competente Euro 200,00 Servizio Prevenzione e Protezione - D. Lgs n. 81/2008 e smi Euro 200,00 Sito internet, URP e Ufficio Stampa Euro 200,00 TOTALE COMPLESSIVO ANNUALE Euro 2.600,00

38 Le cifre sopra indicate potranno essere riviste annualmente in relazione a particolari adempimenti che si rendano necessari nell ambito dei servizi di cui sopra e non riconducibili ad attività ordinaria, oppure al conferimento all Azienda di funzioni ulteriori ed aggiuntive. Quanto sopra avviene attraverso un percorso di condivisione e con spirito di reciproca collaborazione fra gli Enti associati nella SdS. Le spese inerenti l avvalimento sono determinate negli atti di programmazione economico finanziaria adottati annualmente dalla Giunta della SdS. Il pagamento avviene in due rate semestrali (per i periodi 1 gennaio/30giugno e 1 luglio/31 dicembre, riferiti ad ogni anno di validità del presente accordo) previa presentazione da parte dell Azienda di fatture emesse dalla stessa in base al prospetto riepilogativo semestrale delle attività e servizi svolti per conto della SdS. Il corrispettivo è versato entro 60 giorni all Azienda, secondo le modalità indicate in fattura. Con riferimento alle materie relative alla prevenzione della corruzione e trasparenza nell operato della Pubblica Amministrazione, l Azienda svolge nei confronti della SdS un ruolo di consulenza, indirizzo e collaborazione che assume carattere sostanzialmente e formalmente diverso e si contraddistingue per una minore complessità rispetto alle attività indicate nella tabella di cui sopra. L Azienda, in tal caso, garantisce la propria collaborazione alle competenti strutture della SdS in un ottica di virtuosa integrazione nell adempimento dei dettami legislativi cui ottemperare ed in piena armonia con i principi ispiratori dei Consorzi SdS. La SdS Valdichiana Senese si avvale dell Organismo Indipendente di Valutazione (OIV) nominato dall Azienda. Tali adempimenti sono attuati in riferimento alle previsioni della Legge 190/2012 e secondo quanto riportato all interno della Determinazione ANAC n. 8 del con la quale sono state dettate le linee guida per l attuazione della normativa in materia di prevenzione della corruzione e trasparenza da parte delle società e degli enti di diritto privato controllati e partecipati dalle pubbliche amministrazioni e degli enti pubblici economici. Parimenti, anche le attività riferite alla protezione dei dati personali ed alla privacy (D. Lgs. 196/2003 e smi) si configurano quale azione di indirizzo, consulenza e collaborazione da parte delle competenti strutture aziendali alla SdS al fine di giungere ad una applicazione quanto più armonica ed omogenea possibile dei dettati normativi in materia. In merito alla formazione del personale, le attività programmate e previste nel relativo Piano della Formazione aziendale si intendono rivolte anche al personale della SdS, sia esso personale proprio del Consorzio oppure utilizzato da parte dello stesso attraverso gli appositi istituti normativi. L accesso alle attività formative e la loro fruizione sono garantiti da parte delle competenti strutture aziendali seguendo i medesimi criteri previsti per il personale dell Azienda. ART. 6 DURATA E VALIDITA DELL ACCORDO Il presente accordo ha validità di tre anni a far data dalla sua sottoscrizione ed è rinnovabile per un massimo di ulteriori tre anni, per espressa volontà dei contraenti. L eventuale recesso anticipato di uno dei contraenti deve essere formalmente notificato all altro soggetto firmatario con anticipo di almeno tre mesi, al fine di consentire i provvedimenti organizzativi conseguenti. ART. 7 CONTROVERSIE

39 Eventuali controversie tra SdS Valdichiana Senese ed Azienda per quanto attiene il presente accordo, sia relativamente ad atti amministrativi che allo svolgimento di servizi e attività, saranno composte nell ambito della Giunta SdS. ART. 8 NORME FINALI E DI RINVIO Per tutto quanto non previsto dal presente accordo, valgono le disposizioni dello Statuto e della Convenzione tra SdS Valdichiana Senese ed Enti soci approvati all atto di costituzione del Consorzio. Il presente atto è esente da imposta di bollo in applicazione del D.P.R. 26 ottobre 1972 n. 642, allegato B, articolo 16, e non soggetto a registrazione ai sensi dell art. 1 della tabella annessa al D.P.R. 26 aprile 1986 n Letto, approvato e sottoscritto Montepulciano, Azienda USL 7 di Siena Il Vice Commissario Dr. Enrico Volpe Società della Salute Senese Il Direttore Ing. Roberto Pulcinelli

40 Allegato 1 Scheda di sintesi relativa ai servizi di gestione delle risorse umane La SdS, non disponendo di proprie strutture organizzative relative alle gestione delle risorse umane ed in armonia con i principi mirati ad evitare sovrapposizioni, duplicazioni di funzioni e contenimento dei costi, si avvale della U.O. Gestione del Personale dell AUSL7 per lo svolgimento delle seguenti attività: Per il personale comandato alla SdS e proveniente da Enti terzi rispetto all Azienda USL 7: - Rilascio badge - gestione informatizzata dell orario e delle presenze-assenze - flusso mensile verso l ente datore di lavoro - trattamenti di missione e relative procedure autorizzatorie - gestione sistema di valutazione e premiante - gestione aspetti relativi alla procedura infortunistica ed ai rapporti con INAIL inerenti la comunicazione all ente di provenienza della necessaria documentazione per l inoltro della denunzia di infortunio Per il personale dipendente della SdS o dipendente dell AUSL7 in comando presso la SdS: - dotazione organica e relativi atti ai sensi della normativa vigente - procedure di reclutamento - costituzione del rapporto di lavoro subordinato e cessazione: predisposizione atti - gestione istituti contrattuali previsti dalla normativa area comparto e dirigenza - gestione profilo orario mediante sistema informatizzato - gestione aspetti relativi alla procedura infortunistica ed ai rapporti con INAIL - gestione aspetti relativi alla idoneità psico-fisica del dipendente assoluta e relativa e gestione rapporto con la commissione medica di verifica e medico competente - gestione degli aspetti contributivi - gestione degli aspetti previdenziali - rapporti con INPS per la parte relativa al trattamento pensionistico - trattamento economico del dipendente (busta paga) ed adempimenti di natura anche fiscale connessi - trattamenti di missione e relative procedure autorizzatorie - gestione rapporti con per PA /funzione pubblica - gestione rapporti con Centro per l impiego - gestione sistema di valutazione e premiante

41 Allegato 2 Scheda di sintesi relativa ai servizi di gestione economica e finanziaria La SdS, non disponendo di proprie strutture organizzative relative ai servizi di gestione economica e finanziaria ed in armonia con i principi mirati ad evitare sovrapposizioni, duplicazioni di funzioni e contenimento dei costi, si avvale della U.O. Gestioni Economiche e Finanziarie dell AUSL7 per lo svolgimento delle seguenti attività: - verifica e registrazioni contabili dei contributi regionali e/o ministeriali - rilevazione contabile di tutti i fatti amministrativi e di gestione della SdS, compreso contributi e imposte e tasse - emissione ordinativi di pagamento verso fornitori e stipendi personale dipendente - emissione ordinativi di pagamento per contributi relativi a stipendi (casse previdenza, inadel, inps, inail) - emissione ordinativi di pagamento per imposte e tasse (ires, irap e diritto annuale camera di commercio) - emissione fatture attive - emissione ordinativi d incasso - controllo estratto conto corrente bancario e/o postale - tenuta rapporti con l Istituto Cassiere - tenuta ed elaborazione Libro Giornale e Libro Inventario e registri Iva - predisposizione Bilancio preventivo e relativi allegati - predisposizione Bilancio d esercizio e relativi allegati - predisposizione del conto annuale del personale in collaborazione con l ufficio del personale - rapporti con il consulente contabile e fiscale e predisposizione materiale per le dichiarazioni: Unico Irap Iva Comunicazione annuale dati Iva (spesometro) - incontri con il Collegio Sindacale e predisposizione materiale

42 Allegato 3 Scheda di sintesi relativa all attività di Medico competente Con riferimento al D. Lgs. n. 81 del 09 aprile 2008 e smi, la SdS Valdichiana Senese è tenuta all applicazione delle norme in materia di tutela e sicurezza dei lavoratori sui luoghi di lavoro, tra le cui misure generali è previsto il controllo sanitario dei lavoratori. Il datore di lavoro, secondo l art. 18 comma 1 lett a), deve nominare il medico competente per l effettuazione della sorveglianza sanitaria di cui al medesimo D. Lgs.; per la SdS Valdichiana Senese assume funzione di datore di lavoro, ai sensi del D.Lgs. 81/2008, art 2 comma 2, il Direttore pro tempore, in qualità di organo gestionale di vertice della SdS stessa. La SdS non dispone, nella propria dotazione organica, di figure professionali in possesso dei titoli e dei requisiti professionali di cui all art 38 del sopra ricordato D. Lgs. n 81/2008 e smi. per lo svolgimento dei compiti di Medico Competente, mentre l Azienda Usl 7 ha istituito, nel proprio ambito, le strutture per l attività di medico competente, così come prevista dall art. 25 del suddetto D.Lgs.; Per le ragioni di cui sopra: La SdS si avvale dell Azienda Usl 7 per lo svolgimento delle attività di medico competente, per il proprio personale. L avvalimento si riferisce alle attività previste dal D. Lgs. n. 81/2008 e smi ed in particolare dall art. 25 (*) e dai riferimenti contenuti negli articoli 35, 39, 40 e 41 dello stesso decreto, nonché alla stesura di protocolli sanitari per tipologia di rischio e l evidenziazione della periodicità. (*) Articolo 25 - Obblighi del medico competente - D.Lgs. n. 81/ Il medico competente: a) collabora con il datore di lavoro e con il servizio di prevenzione e protezione alla valutazione dei rischi, anche ai fini della programmazione, ove necessario, della sorveglianza sanitaria, alla predisposizione della attuazione delle misure per la tutela della salute e della integrità psico-fisica dei lavoratori, all attività di formazione e informazione nei confronti dei lavoratori, per la parte di competenza, e alla organizzazione del servizio di primo soccorso considerando i particolari tipi di lavorazione ed esposizione e le peculiari modalità organizzative del lavoro. Collabora inoltre alla attuazione e valorizzazione di programmi volontari di promozione della salute, secondo i principi della responsabilità sociale; b) programma ed effettua la sorveglianza sanitaria di cui all articolo 41 attraverso protocolli sanitari definiti in funzione dei rischi specifici e tenendo in considerazione gli indirizzi scientifici più avanzati; c) istituisce, aggiorna e custodisce, sotto la propria responsabilità, una cartella sanitaria e di rischio per ogni lavoratore sottoposto a sorveglianza sanitaria; tale cartella è conservata con salvaguardia del segreto professionale e, salvo il tempo strettamente necessario per l esecuzione della sorveglianza sanitaria e la trascrizione dei relativi risultati, presso il luogo di custodia concordato al momento della nomina del medico competente; d) consegna al datore di lavoro, alla cessazione dell incarico, la documentazione sanitaria in suo possesso, nel rispetto delle disposizioni di cui al decreto legislativo del 30 giugno 2003 n. 196, e con salvaguardia del segreto professionale; e) consegna al lavoratore, alla cessazione del rapporto di lavoro, copia della cartella sanitaria e di rischio, e gli fornisce le informazioni necessarie relative alla conservazione della medesima; l originale della cartella sanitaria e di rischio va conservata, nel rispetto di quanto disposto dal decreto legislativo 30 giugno 2003, n.

43 196, da parte del datore di lavoro, per almeno dieci anni, salvo il diverso termine previsto da altre disposizioni del presente decreto; f) Lettera soppressa dall art. 15 del D.Lgs. 3 agosto 2009, n. 106 g) fornisce informazioni ai lavoratori sul significato della sorveglianza sanitaria cui sono sottoposti e, nel caso di esposizione ad agenti con effetti a lungo termine, sulla necessità di sottoporsi ad accertamenti sanitari anche dopo la cessazione della attività che comporta l esposizione a tali agenti. Fornisce altresì, a richiesta, informazioni analoghe ai rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza; h) informa ogni lavoratore interessato dei risultati della sorveglianza sanitaria di cui all articolo 41 e, a richiesta dello stesso, gli rilascia copia della documentazione sanitaria; i) comunica per iscritto, in occasione delle riunioni di cui all articolo 35, al datore di lavoro, al responsabile del servizio di prevenzione protezione dai rischi, ai rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza, i risultati anonimi collettivi della sorveglianza sanitaria effettuata e fornisce indicazioni sul significato di detti risultati ai fini della attuazione delle misure per la tutela della salute e della integrità psico-fisica dei lavoratori; l) visita gli ambienti di lavoro almeno una volta all anno o a cadenza diversa che stabilisce in base alla valutazione dei rischi; la indicazione di una periodicità diversa dall annuale deve essere comunicata al datore di lavoro ai fini della sua annotazione nel documento di valutazione dei rischi; m) partecipa alla programmazione del controllo dell esposizione dei lavoratori i cui risultati gli sono forniti con tempestività ai fini della valutazione del rischio e della sorveglianza sanitaria; n) comunica, mediante autocertificazione, il possesso dei titoli e requisiti di cui all articolo 38 al Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali entro il termine di sei mesi dalla data di entrata in vigore del presente decreto.

44 Allegato 4 Scheda di sintesi relativa all organizzazione del Servizio di prevenzione e protezione (ex Titolo 1, capo III, sez. III D. Lgs. 81/2008 e smi) Con riferimento al D. Lgs. n. 81 del 09 aprile 2008 e smi, normativa di riferimento in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro, la SdS Valdichiana Senese è tenuta all adempimento di una serie di provvedimenti quali, ad esempio, l individuazione del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, la stesura e aggiornamento del DVR documento di valutazione dei rischi (art. 17 e 18), un idonea formazione del personale in materia di sicurezza atta a prevenire e/o limitare il rischio di infortunio sui luoghi di lavoro ed il verificarsi di danni alla salute dei lavoratori. Il datore di lavoro, ai sensi dell art. 31 del D. Lgs. 81/2008 e smi, organizza il servizio di prevenzione e protezione all interno dell azienda o della unità produttiva o incarica persone o servizi esterni. Prevede, poi, lo stesso articolo al comma 4 che il ricorso a persone o servizi esterni è obbligatorio in assenza di dipendenti che, all interno dell azienda ovvero dell unità produttiva siano in possesso dei requisiti di cui all art. 32 del D. Lgs. 81/2008 e smi; per la SdS Senese assume funzione di datore di lavoro, ai sensi del D.Lgs. 81/2008, art 2 comma 2, il Direttore pro tempore, in qualità di organo gestionale di vertice della SdS stessa. La SdS non dispone, nella propria dotazione organica, di figure professionali in possesso dei requisiti richiesti dall articolo sopra ricordato per lo svolgimento dei compiti di Responsabile del servizio di Prevenzione e Protezione, mentre l Azienda Usl 7 ha istituito, nel proprio ambito, le strutture per l attività di Prevenzione e Protezione, così come prevista dal D.Lgs. n. 81/2008 e smi; Per le ragioni di cui sopra: La SdS si avvale dell Azienda Usl 7 per lo svolgimento delle attività di Prevenzione e Protezione, come disciplinate dal Titolo I, capo III, sez. III del D. Lgs. 81/2008 e smi ed in particolare, ai sensi dell art. 33 e seguenti, D. Lgs. 81/2008, il RSPP dovrà provvedere: - all individuazione dei fattori di rischio, alla valutazione dei rischi e all individuazione delle misure di sicurezza e salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell organizzazione aziendale e delle informazioni fornite dalla SdS; - all elaborazione, per quanto di competenza, delle misure preventive e protettive e dei sistemi di controllo e loro aggiornamento in relazione ai mutamenti organizzativi e sulla base delle informazioni ricevute dalla SdS; - ad elaborare le misure di sicurezza per le varie attività consortili; - a proporre programmi di informazione e formazione dei lavoratori; - a partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alla riunione periodica di cui all art. 35 D. Lgs. 81/2008; - a fornire ai lavoratori le informazioni di cui all art. 36 D. Lgs. 81/2008. Per l espletamento del servizio di prevenzione e protezione è garantita:

45 - l effettuazione di sopralluoghi e/o verifiche nei diversi luoghi di lavoro, secondo un programma di lavoro annuale, da concordare con la SdS, e la redazione di specifico documento per ogni sopralluogo, da trasmettere poi al datore di lavoro; - la consulenza su tematiche inerenti alla sicurezza ed igiene negli ambienti di lavoro; - la trasmissione di informazioni in merito a novità normative e aggiornamenti di interesse in materia; - lo svolgimento di corsi di formazione/informazione del personale relativi ai rischi per la sicurezza e la salute connessi all attività della SdS; - la messa a disposizione di un numero telefonico ed un recapito e mail attraverso cui il datore di lavoro possa richiedere chiarimenti, indicazioni ovvero precisazioni; - l elaborazione e redazione di DUVRI (Documento unico di valutazioni rischio di interferenza) in riferimento ai rischi indotti da imprese esterne per operazioni svolte all interno dei luoghi di lavoro; - la revisione periodica della Valutazione dei Rischi, di cui agli articoli 17 e 28 del D. Lgs 81/2008 e smi e la proposta di interventi di adeguamento e miglioramento; - l aggiornamento delle procedure operative di sicurezza; - sopralluoghi straordinari ai luoghi di lavoro dovuti a specifiche emergenze e dietro motivata richiesta della SdS.

46 Allegato 5 Scheda di sintesi relativa ai Servizi riferiti alla gestione del sito internet, URP e attività di ufficio stampa Gestione e sviluppo del sito internet della Società della Salute; Procedimento di tutela Rapporti con i mass media e con gli uffici stampa delle istituzioni pubbliche e private; Gestione Ufficio stampa (Redazione di comunicati stampa, Organizzazione di iniziative attraverso le quali diffondere e far conoscere l attività istituzionale della SdS); Funzioni di supporto alle attività di comunicazione interna, esterna ed organizzativa; Coordinamento di immagine ed uso del logo della SdS.

47 CONVENZIONE TRA LA SOCIETA DELLA SALUTE DELLA VAL DI CHIANA SENESE E L AZIENDA USL TOSCANA SUD EST PER L ORGANIZZAZIONE E L EROGAZIONE DI SERVIZI SOCIALI PREMESSA RICHIAMATA la LRT 40/2005 ( Disciplina del servizio sanitario regionale ) e smi, la quale all'art. 71bis, comma 3, punti c) e d) stabilisce: 3. La società della salute esercita funzioni di: [ ] c) organizzazione e gestione delle attività socio-sanitarie ad alta integrazione sanitaria e delle altre prestazioni sanitarie a rilevanza sociale di cui all articolo 3 septies, comma 3 del decreto delegato, individuate dal piano sanitario e sociale integrato regionale; d) organizzazione e gestione delle attività di assistenza sociale individuate ai sensi degli indirizzi contenuti nel piano sanitario e sociale integrato regionale RICORDATO quanto disposto con delibera GRT n. 243/2011, avente per oggetto Approvazione disposizioni operative per il funzionamento delle Società della Salute in Toscana. Modifica alla DGRT n del 28 dicembre 2009, che nell Allegato A), Sezione A Funzioni e risorse, punto 2 prevede: 2. Funzioni di organizzazione e gestione delle attività di assistenza (LR 40/2005, art. 71 bis, comma 3, lettere c-d) Alle Società della Salute sono assegnate le funzioni di organizzazione e gestione delle attività ad alta integrazione sanitaria e delle altre prestazioni sanitarie a rilevanza sociale di cui all articolo 3 septies, comma 3 del decreto legislativo 502/1992, insieme alle funzioni di organizzazione e gestione delle attività di assistenza sociale. Per i soggetti aderenti, le Società della Salute gestiscono unitariamente le funzioni relative all art.71 bis, comma 3, lettere c-d della LR 40/2005, in forma diretta oppure tramite convenzione con l Azienda USL ; CONSIDERATO che lo Statuto della Società della Salute della Val di Chiana Senese, all art. 4 recita: Art 4 - Finalità La SdS svolge la propria attività al fine di: a) consentire la piena integrazione delle attività sanitarie e socio-sanitarie con le attività assistenziali di competenza degli enti locali, evitando duplicazioni di funzioni tra gli enti associati; b) assicurare il governo, la gestione dei servizi territoriali, individuati nella convenzione, e le soluzioni organizzative adeguate per assicurare la presa in carico integrata del bisogno sanitario e sociale e la continuità del percorso diagnostico, terapeutico e assistenziale PRESO ATTO di quanto stabilito all art. 5 della Convenzione per la costituzione della Società della Salute della Val di Chiana Senese: Art. 5 Funzioni La società della salute esercita funzioni di: [ ] d) organizzazione e gestione delle attività di assistenza sociale individuate dai comuni consorziati 1

48 PRESO ATTO che i Comuni della zona socio-sanitaria Val di Chiana Senese (Cetona, Chianciano Terme, Chiusi, Sarteano, Montepulciano, Pienza, San Casciano dei Bagni, Sinalunga, Torrita di Siena, Trequanda), con deliberazioni dei rispettivi Consigli Comunali hanno approvato l affidamento alla Società della Salute della Val di Chiana Senese della gestione dei servizi socioassistenziali elencati all art. 2 della presente Convenzione, nonché il conferimento alla medesima Società della Salute delle risorse finanziarie necessarie al funzionamento di tali servizi; CONSIDERATO inoltre che la Società della Salute della Val di Chiana Senese non dispone attualmente di proprie strutture e strumenti operativi destinati alla organizzazione ed erogazione di servizi, servendosi per tali scopi delle strutture dei propri associati, e che, nel caso specifico, l Azienda USL7 dispone dell organizzazione necessaria per assicurare quanto richiesto; CONSIDERATO inoltre che l Assemblea SdS ha recepito con atto n. 21 del le disposizioni concernenti le SdS in attività ai sensi dell art. 71 bis L.R. 40/2005 e smi, e che con atto dell Assemblea dei Soci n. 3 del ha approvato il cronoprogramma di attività per i documenti comprovanti il possesso dei requisiti di cui sopra; RICHIAMATI: - l Atto di Indirizzo e Coordinamento sull integrazione socio-sanitaria -D.P.C.M. 14 febbraio che costituisce vademecum per la corretta distinzione di competenze tra le diverse tipologie di prestazioni sociali e socio-sanitarie fra gli Enti Locali e le Aziende USL, anche in ordine all assunzione dei relativi oneri; - la definizione dei Livelli Essenziali di Assistenza DPCM 29 Novembre 2001, in cui sono definite le quote di partecipazione per alcune prestazioni dell Area di integrazione sociosanitaria; RICORDATA altresì la legge 8 novembre 2000 n. 328 ( Legge quadro per la realizzazione del sistema integrato di interventi e servizi sociali ); PRESO ATTO dei vigenti piani nazionali e regionali sociali e sanitari; TUTTO QUANTO PREMESSO E RICHIAMATO La Società della Salute della Val di Chiana Senese (di seguito indicata come SdS), rappresentata dal Presidente, dott. Andrea Rossi, nato a Chianciano Terme il , E L Azienda USL 7 Toscana Sud Est (di seguito indicata come Azienda), rappresentata dal Direttore U.O.C. Coordinamento Attività Amministrativa del Sociale, dott. Mauro Merli, nato a Siena il , ART. 1 FINALITA CONVENGONO E STIPULANO QUANTO SEGUE: 1 - La presente convenzione ha come finalità: a) la gestione integrata e unitaria degli interventi sociali e socio-sanitari di competenza, partendo dal presupposto dell unicità della persona e della necessità di presa in carico globale delle situazioni di disagio in ambito personale, familiare e contestuale socio-ambientale; 2

49 b) l unitarietà delle sedi fisiche di riferimento per il cittadino utente, tramite lo sviluppo in rete sul territorio di presìdi attrezzati a rispondere alle richieste di presa in carico, superando la distinzione tra sociale e socio-sanitario; c) lo sviluppo di forme omogenee di intervento sociale professionale mirate alla salvaguardia della persona intesa come portatrice di diritti soggettivi alla permanenza in un contesto sociale aperto ed il più possibile autodeterminato; d) la realizzazione di standard di prestazioni omogenee per territorio e conformi alle leggi nazionali e regionali ed alle indicazioni programmatiche previste dalle normative vigenti; e) la razionalizzazione ed ottimizzazione delle risorse a disposizione per le attività oggetto della presente convenzione; f) la gestione associata ed integrata delle attività e servizi di assistenza sociale e di integrazione socio-sanitaria, così come specificato al successivo art. 2; g) l organizzazione dei servizi e lo svolgimento delle attività in modo da garantire i diritti del cittadino ed assicurare parità di risposte a parità di bisogni. ART. 2 ATTIVITA E SERVIZI 1 - L'Azienda, per quanto in premessa richiamato, si impegna ad organizzare ed erogare per conto della SdS in forma coordinata i servizi di seguito elencati: a) Segretariato sociale; b) Servizio Sociale professionale; c) Servizio per l'affidamento dei minori; d) Servizio per l'adozione nazionale e internazionale; e) Interventi di sostegno alla genitorialità; f) Funzioni ed interventi per minori ed incapaci nell'ambito dei rapporti con l'autorità giudiziaria; g) Incontri protetti; h) Servizio educativa domiciliare per minori; i) Assistenza domiciliare socio-assistenziale; j) A.D.I.- Assistenza domiciliare integrata con servizi sanitari; k) Aiuto alla persona; l) Inserimenti socio-terapeutici; m) Interventi di sostegno economico a minori o nuclei familiari con presenza di minori, con esclusione delle prestazioni a favore di adulti/anziani in condizioni di povertà o con limitato reddito; n) Strutture semiresidenziali per disabili (Centri di Socializzazione di Gracciano e Chiusi); o) Servizio residenziale per minori (Comunità a Dimensione Familiare Il Girotondo di Chiusi); p) Inserimenti di minori in strutture residenziali e semiresidenziali; q) Attività di socializzazione per disabili; r) Altri servizi ed interventi previsti nei progetti inseriti nell'atto di programmazione di zona. I servizi sopra elencati saranno gestiti secondo le norme stabilite dal Regolamento per l accesso ai servizi di cui al successivo art In relazione alle attività le attività socio sanitarie ad alta integrazione sanitaria e alle altre prestazioni sanitarie a rilevanza sociale, di cui all'articolo 3 septies, comma 3 del decreto delegato, come di seguito elencato: - Attività riabilitativa socio sanitaria rivolta alle persone con disabilità fisica, psichica sensoriale; - Attività socio sanitaria rivolta alle presone con problemi psichiatrici e alle loro famiglie; - prevenzione delle dipendenze ed attività riabilitativa socio sanitaria rivolta alle persone dipendenti da sostanze psicotrope o da alcool; 3

50 - attività socio sanitaria rivolta alle donne,alle coppie e alle famiglie a tutela della maternità, per la procreazione responsabile e l interruzione della gravidanza; - attività socio sanitaria rivolta alle persone anziane non autosufficienti; - sistema di telesoccorso e di telecontrollo; Le parti contraenti si impegnano ad assicurare l integrazione ed il coordinamento tra i servizi affidati in gestione e quelli di diretta competenza dell Azienda. L Azienda si impegna alla organizzazione, gestione ed erogazione dei servizi di cui al presente comma con il proprio personale, assicurando tutti i profili necessarie mediante le risorse del FSR iscritte a bilancio AUSL. 3 - Per quanto concerne eventuali richieste di valutazione professionale inerenti prestazioni e servizi non affidati alla SdS, da realizzarsi a cura di assistenti sociali, forme e modalità di collaborazione saranno preventivamente concordate con atto formale tra il responsabile di settore per il Comune interessato e il direttore della SdS. ART. 3 PROCEDURE PER LA PROGRAMMAZIONE E GESTIONE DELLE ATTIVITA E DEI SERVIZI IN FORMA ASSOCIATA 1 - La programmazione delle attività e dei servizi di assistenza sociale affidati alla gestione della SdS è effettuata nell ambito del Piano di Inclusione Zonale (PIZ) approvato dalla Assemblea della SdS, titolare ad individuare linee programmatiche, attività e servizi da realizzare, nonché le modalità di reperimento delle relative risorse finanziarie e la ripartizione degli oneri tra i Comuni della zona. 2 - L organizzazione e l erogazione dei servizi di cui all articolo precedente è affidata all Azienda, che vi provvederà attraverso una collaborazione programmata ed operativa tra le strutture organizzative della Zona/Distretto Valdichiana ed il livello aziendale. 3 - Le funzioni di approvvigionamento dei beni e dei servizi necessari per la gestione di cui trattasi saranno svolte da ESTAV SUD-EST, così come previsto agli artt. 100 e seguenti della L.R.T. 40/ L Azienda presenta annualmente all Assemblea della SdS un consuntivo di attuazione della programmazione definita (PIZ), contenente sia un resoconto dei servizi resi, sia un resoconto di tipo economico-finanziario, secondo criteri di contabilità analitica. Tale resoconto sarà corredato da una relazione tecnica a cura della Direzione della Zona/Distretto in raccordo con quella Aziendale. 5 - La SdS svolge altresì la verifica sulle realizzazioni degli obiettivi e sul rispetto delle direttive di attuazione. Tale attività si concretizza in verifiche periodiche con l Azienda, riguardanti il livello di attività, il raggiungimento degli obiettivi e l andamento delle principali voci di bilancio. 6 - La SdS e l Azienda concordano con specifici atti le modalità con le quali provvedere al soddisfacimento dei flussi informativi interni e verso le istanze superiori (istituzioni regionali e nazionali, e relativi istituti di ricerca e statistica), definendo le connesse responsabilità e i costi. ART. 4 ADEMPIMENTI DI BILANCIO, MODALITA E TEMPI DI REGOLAZIONE DEI RAPPORTI FINANZIARI 1 - I finanziamenti assegnati dai Comuni alla SdS per la gestione dei servizi socio-assistenziali sono introitati e contabilizzati nella Parte Sociale del Bilancio dell Azienda, dove sono anche addebitati i costi relativi all organizzazione ed erogazione dei servizi di cui all art.2. 4

51 2 - Stante quanto disposto dall art. 3, comma 2, del D.Lgs. n. 502/1992 e s.m.i., nonché dalla normativa regionale di settore, l attribuzione all Azienda delle risorse finanziarie avviene attraverso anticipazioni, nelle modalità di seguito indicate: 1.a rata: da liquidare entro il 30 aprile dell anno di competenza, per un importo pari al 30% della somma annua prevista, calcolata in base alla quota capitaria definita in via previsionale il 31 ottobre dell anno precedente e alla popolazione residente al 1 gennaio dell anno corrente; 2.a rata: da liquidare entro il 31 ottobre dell anno di competenza, per un importo pari al residuo della somma annua prevista, calcolata in base alla quota capitaria ridefinita a seguito dell ultima verifica dei conti. 3 - La quota dei costi generali amministrativi sostenuti dall'azienda, nella misura determinata ogni anno in base ai costi di esercizio accertati e registrati nell'ultimo Bilancio di Esercizio approvato, è addebitata a carico del Bilancio di parte sociale. 4 - La SdS e l Azienda concordano come di seguito le scadenze ordinarie per la definizione degli adempimenti relativi al bilancio di parte sociale. Entro il 31 maggio, l Assemblea della SdS: a) esamina il bilancio consuntivo dell anno precedente; b) effettua una prima verifica del bilancio di previsione per l anno in corso, e determina eventuali adeguamenti della quota capitaria. Entro il 31 ottobre, l Assemblea della SdS: c) effettua una verifica sull andamento dei conti dell anno corrente e ridefinisce -ove necessario- l importo della relativa quota capitaria; d) elabora il bilancio di previsione per l anno successivo, sulla base delle attività e dei servizi previsti dagli strumenti di piano e definisce in via previsionale la quota capitaria per l anno successivo. 5 - L Assemblea della SdS viene chiamata con la massima tempestività -anche al di fuori delle due scadenze sopra definite- a valutare eventi non previsti che nel corso dell anno di gestione dovessero modificare sensibilmente l entità dei costi e/o dei ricavi iscritti nel bilancio di previsione, per assumere decisioni in merito alle misure da adottare per assicurare l equilibrio di bilancio. ART. 5 REGOLAMENTO UNITARIO 1 - L Azienda si impegna ad applicare il Regolamento unitario adottato dalla SdS per l erogazione delle prestazioni e le relative disposizioni attuative annualmente aggiornate. 2 - Il medesimo Regolamento stabilisce le modalità di accesso ai servizi di cui alla presente convenzione da parte di cittadini residenti in Comuni non appartenenti alla SdS. ART. 6 STRUTTURE DIREZIONALI 1 - La gestione delle attività e dei servizi di cui al precedente art. 2, la partecipazione all attività di pianificazione di cui al P.I.Z., le verifiche sull andamento delle attività, saranno garantiti dalla Giunta e dalla Direzione della SdS in raccordo costante con i livelli direzionali dell Azienda. Presso il Distretto socio-sanitario sarà attivato ai sensi della L.R. n. 40/2005 l Ufficio di Direzione zonale, con la presenza del Coordinatore Sociale di Zona/Distretto. 5

52 ART. 7 PERSONALE 1 - Per lo svolgimento delle funzioni di cui alla presente convenzione l Azienda si avvale, insieme al proprio personale del settore sociale, anche di personale dipendente dei Comuni, che gli stessi Enti, con propri atti, pongono alle dipendenze funzionali dell Azienda. I relativi oneri stipendiali sono rimborsati ai Comuni da cui gli operatori dipendono e addebitati sulla parte Sociale del bilancio dell Azienda. 2 - Il personale del profilo Assistente Sociale è coordinato, sotto il profilo professionale, dalla Unità Operativa Assistenza Sociale dell Azienda USL Toscana Sud Est Sede operativa di Siena - Zona Val di Chiana Senese. ART. 8 BENI 1 - Per lo svolgimento delle funzioni di cui alla presente convenzione l Azienda si avvale delle attrezzature e delle strutture destinate ai servizi sociali, di proprietà sia dell Azienda stessa che dei singoli Comuni associati. 2 - L'Azienda provvederà alla manutenzione ordinaria dei beni messi a disposizione dai Comuni, mediante utilizzo dei finanziamenti disponibili nel Bilancio Sociale. 3 - Agli interventi di manutenzione straordinaria provvedono gli Enti proprietari dei beni. 4 - L assegnazione di ulteriori beni e la dismissione di quelli già in assegnazione è soggetta al previo parere vincolante della Conferenza zonale dei Sindaci. 5 - Si specifica comunque che l Azienda è vincolata nella gestione del patrimonio dalle previsioni dettagliate contenute nella L.R.T. n. 40/2005. ART. 9 APPLICAZIONE DELLE PROCEDURE E DEGLI ADEMPIMENTI PER LA SICUREZZA SUL LAVORO 1 - In relazione agli adempimenti conseguenti all entrata in vigore del D. Leg.vo n. 81/2008 e successive modificazioni ed integrazioni si stabilisce quanto segue: I. Per quanto attiene i requisiti di igiene e sicurezza delle strutture edilizie: a. gli interventi di adeguamento a norma di ogni struttura fanno carico all amministrazione che detiene la proprietà della struttura medesima; b. gli interventi di manutenzione ordinaria di ogni struttura fanno carico all amministrazione che utilizza la struttura medesima. II. Per quanto attiene le funzioni inerenti la sicurezza del personale dipendente di uno dei Comuni che partecipano alla SdS e posto alle dipendenze funzionali dell Azienda per l erogazione dei servizi sociali: a. la visita medica all atto dell assunzione e le visite periodiche sono effettuate a cura dell Azienda. I relativi oneri sono posti a carico del datore di lavoro. Le cartelle cliniche dei dipendenti sono conservate presso l Azienda; b. le attività di informazione e formazione alla sicurezza sono svolte a cura dell Azienda e posti a carico della parte sociale del Bilancio della medesima Azienda; c. la fornitura al personale degli indumenti di lavoro e dei dispositivi di protezione necessari è assicurata dall Azienda. I relativi oneri sono posti a carico della parte sociale del Bilancio della medesima Azienda; 6

53 d. il soggetto preposto all applicazione delle procedure di sicurezza è individuato, per ognuna delle proprie strutture, dall Azienda fra i propri dipendenti o fra i dipendenti dei Comuni che operano presso la struttura medesima. I nominativi dei preposti all applicazione delle procedure di sicurezza per le strutture ove operano dipendenti dei Comuni sono segnalati dall Azienda ad ogni Ente interessato; e. la denuncia di eventuali infortuni occorsi al proprio personale è curata dall Ente interessato, in quanto soggetto datore di lavoro, e a questo fanno carico i relativi oneri. ART. 11 DURATA 1 - La presente convenzione impegna i soggetti contraenti dal 01/04/ 2016 al 31/12/ Nel periodo di vigenza, i contraenti si impegnano ad effettuare verifiche circa l attuazione della presente convenzione, anche per apportarvi eventuali modifiche e/o integrazioni. 3 - Le parti contraenti possono fare valere la volontà di recedere dalla presente convenzione con preavviso di 60 giorni. 4 - La presente convenzione si intende rescissa in qualsiasi momento, qualora la normativa nazionale o regionale dovessero renderla inapplicabile o vietata. ART REGISTRAZIONE 1 - La presente convenzione sarà registrata in caso di controversia e il Foro adito sarà il tribunale di Siena. Le spese di registrazione e di bollo si intendono a carico del soggetto proponente. Montepulciano, Letto, approvato e sottoscritto. Per LA SOCIETA DELLA SALUTE DELLA VAL DI CHIANA SENESE Il Presidente ( Dott. Andrea Rossi ) Per L AZIENDA USL TOSCANA SUD EST Il Direttore U.O.C. Coordinamento Attività Amministrativa del Sociale ( Dott. Mauro Merli ) 7

54 SOCIETA' DELLA SALUTE AMIATA SENESE e VAL D ORCIA VALDICHIANA SENESE Comuni di Abbadia San Salvatore, Castiglione d Orcia, Piancastagnaio, Radicofani, San Quirico d Orcia, Cetona, Chianciano Terme, Chiusi, Montepulciano, Pienza, San Casciano dei Bagni, Sarteano, Sinalunga, Torrita di Siena, Trequanda Azienda USL Toscana Sud Est ALL. E DICHIARAZIONE PRESENZA CONFLITTO DI INTERESSI E COMUNICAZIONE ASTENSIONE (ar. 6, comma 2 e 7, comma 1 del DPR 62/2013) Al Direore della Struura Il/La sooscrio/a (nome cognome) nato/a il matricola dipendente con qualifica in servizio presso la struura organizzava afferente al diparmento in relazione all a"vità consapevole delle sanzioni civili, amministrave, penali, nel caso di dichiarazioni non veriere e falsità negli a", ai sensi degli ar. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000 e dei controlli che l'amministrazione è tenuta ad effeuare in relazione alla veridicità delle dichiarazioni presentate, DICHIARA Di trovarsi in situazione di conflio di interessi; anche solo potenziale, e precisamente (descrivere accuratamente la situazione di conflio di interessi, specificando anche se la decisione o l'a"vità è presa/svolta unitamente ad altra/e unità di personale): Per quanto sopra dichiarato il sooscrio, come previsto dall art. 7, comma 1 del D.P.R. 62/2013, SI ASTIENE dal compiere ulteriori a"vità sino a provvedimento del responsabile della propria struura. In relazione a quanto sopra descrio, il/la sooscrio/a si impegna a comunicare tempesvamente eventuali variazioni alle situazioni sopra indicate e autorizza l Azienda al traamento dei da personali sopra riporta ai sensi del D.Lgs. 196/2003.