CCNL NUOVI STIPENDI MENSILI

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Celia Donati
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Coordinamento Settore Università - Ricerca COMUNICATO AL PERSONALE EPR DOPO 1557 IL 7 APRILE 2006 GIORNI tutti i dipendenti (esclusi i dirigenti amministrativi) hanno finalmente ottenuto il rinnovo

1 Coordinamento Settore Università - Ricerca COMUNICATO AL PERSONALE EPR DOPO 1557 IL 7 APRILE 2006 GIORNI tutti i dipendenti (esclusi i dirigenti amministrativi) hanno finalmente ottenuto il rinnovo contrattuale, quadriennio (primo e secondo biennio), con la SOTTOSCRIZIONE DEFINITIVA tra ARAN e OO.SS. del CCNL che è entrato immediatamente in vigore dalla mezzanotte dell 8 aprile u.s. senza necessità di attendere la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale che riveste solo uno scopo divulgativo del contratto. L ARAN invierà ora copia del CCNL a tutti gli Enti del Comparto che, entro 30 giorni, sono tenuti ad erogare il nuovo trattamento economico automatico. NUOVI STIPENDI MENSILI Gli Enti del Comparto potranno quindi corrispondere a regime nel prossimo mese di maggio (cosa che il Sindacato sta chiedendo) a tutto il personale (tempo determinato e indeterminato), i nuovi stipendi aggiornati in base al CCNL Sono rimaste invece invariate e continuano ad essere erogate, nei valori attualmente percepiti, le competenze accessorie fisse e continuative quali l indennità di ente mensile (per i livelli IV-IX) e le indennità per oneri specifici e di valorizzazione professionale (per i primi 3 livelli), nelle more della contrattazione integrativa da attivare in ogni singolo Ente del Comparto. STIPENDI MENSILI TECNICI ED AMMINISTRATIVI A REGIME ATTUALE CON A REGIME ISP. GEN ,27 267, ,12 DIR. DIV ,26 249, ,56 IV 1.704,54 215, ,78 V 1.544,63 195, ,67 VI 1.412,50 178, ,86 VII 1.292,36 163, ,54 VIII 1.218,30 153, ,14 IX 1.156,93 146, ,01 Settore Università e Ricerca: Via Aureliana, Roma

2 STIPENDI MENSILI RICERCATORI E TECNOLOGI A REGIME , , , , , , ,19 370,14 529, , , , , , , , , , , , , , ,65 304,87 385, , , , , , , , , , , , , , ,21 227,51 301, , , , , , , ,81 CONGUAGLIO ARRETRATI CCNL Gli Enti potrebbero erogare al personale a tempo determinato e indeterminato, anche in un unica tranche, già dal mese di giugno/luglio, il conguaglio degli arretrati maturati dal 1 gennaio 2002 al 30 aprile 2006 (considerando la probabile ipotesi che a maggio p.v. dovrebbero essere erogati i nuovi stipendi aggiornati). 2

3 Nelle tabelle che seguono riportiamo il calcolo lordo degli arretrati (soggetti a tassazione separata per gli anni dal 2002 al 2005) riferiti agli incrementi fissi dello stipendio tabellare e dell indennità di ente annuale; a tali importi dovranno aggiungersi i conguagli individuali riguardanti il salario accessorio per i tecnici e amministrativi (straordinari, turni, produttività, indennità, passaggi di livello concorsi interni, ecc.) e per i ricercatori e tecnologi (indennità di responsabilità, passaggi di livello art. 64) CONGUAGLIO ARRETRATI TECNICI E AMMINISTRATIVI DAL AL STIPENDIO TABELLARE INDENNITA ENTE ANNUALE TOTALE CONGUAGLIO LORDO ISP. GEN ,89 314, ,17 DIR. DIV ,62 314, ,90 IV 7.684,57 269, ,00 V 6.963,41 242, ,78 VI 6.367,73 206, ,34 VII 5.825,84 179, ,42 VIII 5.492,52 153, ,21 IX 5.215,48 143, ,12 CONGUAGLIO ARRETRATI I - II III LIVELLO DAL AL PROFILO TOTALE CONGUAGLIO LORDO STIP. TABELLARE I DIRIG. RICERCA I-II-III-IV ,12 DIRIG. TECNOL. V-VI-VII ,63 II PRIMO RICERC. I-II-III-IV ,43 PRIMO TECNOL. V-VI-VII ,15 III RICERCATORE I-II-III-IV 8.266,85 TECNOLOGO V-VI-VII ,70 3

4 ULTERIORI ARRETRATI RICERCATORI E TECNOLOGI A seguito della riduzione di un anno di permanenza nella prima fascia stipendiale (quattro anni anziché cinque) di ognuno dei primi tre livelli di Ricercatore e Tecnologo, è previsto un ulteriore conguaglio di arretrati (oltre quelli riportati al punto precedente) per i dipendenti che sono passati alla seconda e alla terza fascia dopo il 1 gennaio Questi gli ulteriori importi che dovranno essere corrisposti: ULTERIORI ARRETRATI I II III PASSAGGIO (AVVENUTO DOPO ) DA A LORDO ULTERIORE CONGUAGLIO ARRETRATI I II 4.925,31 II III 5.110,95 I II 3.590,34 II III 3.640,65 I II 2.543,45 II III 2.597,74 Ai dipendenti che hanno invece maturato il passaggio in II ed in III fascia nel corso dell anno 2003, i suddetti importi saranno corrisposti in proporzione al mese del 2003 in cui è avvenuto il passaggio. A nostro avviso, gli Enti dovranno inoltre attivare tutte le procedure (ora per allora) per la verifica della regolarità dell attività svolta e la conseguente attribuzione della seconda fascia e del suddetto ulteriore conguaglio degli arretrati, anche al personale a tempo determinato che ha maturato 5 anni nella prima fascia dopo il 1 gennaio fascia. A regime, ovviamente, tale verifica sarà effettuata direttamente al maturare di 4 anni in prima La UIL-PA è comunque a disposizione del personale interessato a verificare la propria posizione. 4

5 CONGLOBAMENTO Com è ormai noto, a decorrere dal 1 gennaio 2003, la contingenza (indennità integrativa speciale) cessa di essere corrisposta come singola voce ed è conglobata nello stipendio tabellare. Tale conglobamento comporta per tutto il personale a tempo determinato ed indeterminato, al momento della cessazione del rapporto di lavoro, i seguenti incrementi per ogni anno di servizio: LIQUIDAZIONE PER ANNO DI SERVIZIO I 424,28 II 404,65 III 389,43 ISP. GEN. 406,71 DIR. DIV. 400,53 IV 386,66 V 380,89 VI 375,28 VII 370,95 VIII 368,35 IX 366,05 UIL PA Settore Università e Ricerca (A. MARESCI) 5

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