Applicativo GISPAGHE Versione c00 Tipo Versione Completa Data Rilascio

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1 Applicativo GISPAGHE c00 Tipo Completa Data Rilascio Gentile cliente, La informiamo che è disponibile un aggiornamento GIS PAGHE. Accedere all area riservata del sito ed effettuare il download del file di Aggiornamento c00 (aggiornamenti software Gis Lab 2015 GIS PAGHE - Gis Paghe c00 Aggiornamento c00) COMPATIBILITÀ E INSTALLAZIONE PROCEDURA VERSIONE MINIMA COMPATIBILE GIS PAGHE c00 GIS PARCELLAZIONE GIS ANTIRICICLAGGIO GIS CONTABILITÀ GIS 770 GIS BASE APPLICATIVI L installazione dell applicativo è identica per tutti i tipi di server (LINUX o WINDOWS) e può essere eseguita da un qualsiasi client in cui è presente l applicativo GISPAGHE. Per effettuare l installazione dell aggiornamento eseguire le seguenti operazioni Effettuare il download del file GISPAGHE_Agg_1510c0_downpack0 dall area riservata del 1 sito ranocchi.it 2 Salvare il file in una qualsiasi cartella di un client in cui è presente la procedura GISPAGHE 3 Eseguire il file con un doppio click del mouse 4 Selezionare il nome del server o locale 5 Selezionare la sigla da aggiornare (es.: LSPAGHE) 6 Selezionare il tasto installa per procedere con l aggiornamento PROGRAMMI Novità Nuovo modello CU 2015 ( Certificazione Unica ) Nuovo flusso telematico Uniemens Circolare Inps n.11 del 23/01/2015 (minimali / massimali) Anagrafica unica gestione dipendenti Correzioni Anomalie Vedi note sotto riportate AVVERTENZE

2 Con l installazione della versione c00 viene aggiornata la parte tabellare e contrattuale di seguito indicata. Le operazioni di aggiornamento vengono eseguite in modo automatico. Nella fase di aggiornamento è presente un apposito bottone legenda che fornisce le specifiche per la lettura delle varianti apportate alle tabelle e voci di cedolino. Per inserire i nuovi contratti è necessario utilizzare l apposito comando <importazione tabelle e voci paghe> disponibile nel menu <aggiornamento tabelle e voci> dell utente amministratore. TABELLE CONTRIBUTIVE Inps Minimali / Massimali Inps ed Ex-Enpals Co.Co.Co. Pensione diretta 9500 o altre pensioni Modificata data scadenza voce Contributiva e aggiornata descriz. Co.Co.Co. No altra tutela 9520 Aggiornata descrizione Casse Edile Cassa edile Udine Da 7410 a 7419 Aggiornata % magg. Imp. irpef Cassa edile Trento Cassa edile Pisa 7390 Cassa edile Salerno 7400 Aggiornata % magg. irpef Cassa edile Caltanissetta Cassa edile Palermo Aggiornati contributi da 10/2014 Ceda Bologna 7490 Aggiornato codice identificat. mut Cassa edile Lecco Aggiornato codice identificat. mut Cassa edile Lucca Cassa edile Modena Cassa edile Spezzina Da 7110 a Aggiornata % magg. Imp. irpef Cassa edile Massa Carrara Inserito contributo RLST Enti Enbif Amministratori di condominio Colf Da 9601 a 9633 Aggiornati contrib. da 01/2015 Ebisep 8630 Inserito codice versamento F24 Modificata descrizione Aster 9000 Inserito codice versamento F24 Quas F Corretta voce contrib. c/dipen. Salute sempre - cartotecnici 8571 Aggiornati contrib. da 01/2015 2

3 TABELLE CONTRIBUTIVE Enti Ebav Ebav Alimentristi PMI Create nuove tab. contributive Prevedi 7051 Creato ente per calcolo contrib. adesione contrattuale per dipe che versano contrib.ad altri fondi Fondi Previdenza Laborfonds - Metalmeccanica 6151 Cat Create nuove tabelle contributive Inail ASSICURATIVE FISCALI Addizionali Regionali Regione Abruzzo Sito internet Regione Lazio LR.17/2014 Burl /12/2014 Regione Molise LR.9/2013 Prov.Autonoma Trento Sito internet Addizionali Comunali Variazioni aliquote al 29/01/2015 Aliquote comunali 2014/2015 3

4 CONTRATTI Rinnovo Parte Economica Rinnovo Contrattuale Metalmeccanica artigianato Accordo 15/01/2015 Odontotecnica Accordo 15/01/2015 Oreficeria artigianato Accordo 15/01/2015 Dirigenti industria Accordo 30/12/2014 Nuovi Contratti VOCI E CAUSALI VOCI CEDOLINO Nuove Voci CONGUAGLIO BONUS FISCALE AP 1656 ( 9656 ) CONTRIB.PREVEDI ART ALTRI FOND 1423 ( 9423 ) CONTRIB.PREVEDI IND.ALTRI FOND 1424 ( 9424 ) Modifica Voci ADESIONE CONTRAT.COPERLAVORO 1422 ( 9422 ) CAUSALI Nuove Causali Modifica Causali 4

5 ADEGUAMENTO DATI TABELLE CONTRATTUALI Metalmeccanica artigianato Accordo 15/01/2015. Stabilita corresponsione dell una tantum e disciplinato l apprendistato professionalizzante Odontotecnica Accordo 15/01/2015. Stabilita corresponsione dell una tantum e disciplinato l apprendistato professionalizzante Oreficeria artigianato Accordo 15/01/2015. Stabilita corresponsione dell una tantum e disciplinato l apprendistato professionalizzante Dirigenti industria Accordo 30/12/2014. Rinnovo contrattuale Marittimi addetti agli uffici Corretto coefficiente rateo di ferie Agenzie di assicurazioni Unapass Eliminata indennità funzione quadri dal 01/01/2015. Agenzie di Assicurazioni Unapass Con la presente release a seguito di consultazione con le Parti si è provveduto ad eliminare dalla tabella retributiva del contratto l importo dell indennità di funzione quadri. Ci è stato infatti confermato che già nel 2011 si era deciso di sopprimere questo elemento e includerlo nella retribuzione del Quadro. In quel testo tuttavia, per un errore formale, era stata anche lasciata l indennità di funzione all interno dell art. 32 sulla retribuzione. Nel testo del 2014 le Parti hanno sanato questa svista. Cassa Edile Modena 6743, 6744 e 6745 Per la cassa edile di Modena dal 01/01/2015 non è più prevista una diversa contribuzione a seconda del numero di dipendenti presente in azienda; per tale motivo non vi più necessità di utilizzare tabelle diverse. Con la prossima release si procederà quindi all eliminazione delle tabelle che riportano nella descrizione la dicitura + 15 dipendenti ; tali tabelle dovranno pertanto essere sostituite con le rispettive ENBIF ente 9951 tabella contributiva 9953 Dal 01/01/2015 cambiano le modalità di versamento nei confronti dell ente bilaterale Enbif che diventa mensile indipendentemente dal numero dipendenti. Per questo motivo la tabella ente 9951 che prevede il versamento trimestrale e la tabella contributiva 9953 che richiama la suddetta tabelle non devono più essere utilizzate, ma dovranno essere sostituite rispettivamente con la tabella ente 9950 e con una delle tabelle contributive Edilizia industria edilizia artigianato Con la presente release sono state modificate le voci 1420 (9420) ADESIONE CONTRATT.PREVEDI ART. e 1421 (9421) ADESIONE CONTRATT.PREVEDI IND. come da indicazioni fornite dal fondo Prevedi: il contributo contrattuale al Fondo Prevedi, decorrente dal 1 gennaio 2015, si calcola, per i lavoratori operai, secondo le modalità stabilite dal CCNL per la determinazione dei valori orari dei minimi di paga base, dividendo il contributo medesimo per 173 e maggiorando l importo del 18,5%. L ammontare così ottenuto verrà moltiplicato per le ore di lavoro ordinarie effettivamente prestate. Il contributo contrattuale non avrà incidenza sugli istituti 5

6 retributivi previsti dai vigenti contratti collettivi, ivi compreso il trattamento di fine rapporto. Per i lavoratori impiegati dei contratti collettivi citati, il contributo contrattuale è versato per quattordici mensilità. Prevedi Con la presente release è stato creato il nuovo ente 7051 da utilizzare esclusivamente nel caso in cui il dipendente versi già contribuzione ad un fondo di previdenza complementare diverso dal Prevedi. In tal caso l ente dovrà essere inserito nel folder enti del dipendente e nel cedolino dovrà essere richiamata una delle due nuove voci 1423 (9423) CONTRIB.PREVEDI ART ALTRI FOND o 1424 (9424) CONTRIB.PREVEDI IND.ALTRI FOND (a seconda del ccnl applicato dall azienda). E possibile eventualmente inserire la voce sopraindicata nelle voci programmate del dipendente in modo tale da non doverla richiamare mensilmente. Edilizia cooperative Con la presente release è stata modificata la voce 1422 (9422) ADESIONE CONTRATT.COOPERLAVORO come da indicazioni fornite verbalmente dal fondo Cooperlavoro: il contributo contrattuale al Fondo Prevedi, decorrente dal 1 gennaio 2015, si calcola, per i lavoratori operai, secondo le modalità stabilite dal CCNL per la determinazione dei valori orari dei minimi di paga base, dividendo il contributo medesimo per 173 e maggiorando l importo del 18,5%. L ammontare così ottenuto verrà moltiplicato per le ore di lavoro ordinarie effettivamente prestate. Il contributo contrattuale non avrà incidenza sugli istituti retributivi previsti dai vigenti contratti collettivi, ivi compreso il trattamento di fine rapporto. Per i lavoratori impiegati dei contratti collettivi citati, il contributo contrattuale è versato per quattordici mensilità. QUAS Voce QUOTA ADESIONE Errata corrige La voce indicata nelle note release della versione c00 relativa alla quota di adesione all ente QUAS conteneva alcune anomalie. Si riporta di seguito la voce corretta : 6

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8 REVISIONI PROGRAMMI NUOVO MODELLO CU 2015 L Agenzia delle Entrate con provvedimento del 15/01/2015 ha approvato la nuova Certificazione Unica dei redditi di lavoro dipendente, equiparati ed assimilati, redditi di lavoro autonomo, provvigioni e redditi diversi e contributi previdenziali e assistenziali CU In Gis Paghe adeguati i programmi di prelievo relativi alle informazioni utili alla compilazione del Modello CU 2015 ( vedere note aggiornamento e relativo manuale ). CIRCOLARE INPS N.11 DEL 23/11/2015 L Inps con la Circolare n. 11 del 23/01/2015, a seguito della pubblicazione della percentuale di perequazione automatica delle pensioni definitiva, pari allo 0,20%, ha pubblicato i nuovi minimali e massimali contributivi sia Inps che Ex-Enpals. In Gis Paghe aggiornati i relativi valori in precedenza calcolati con la percentuale provvisoria (vedere note c00); eventuali cedolini già elaborati e non consegnati possono essere richiamati a video e riconfermati o, in alternativa è possibile eseguire il comando RICCED. ANAGRAFICA UNICA GESTIONE DIPENDENTI Con la presente release, a seguito della nuova procedura relativa al Modello CU, sono stati trasferiti in modo definitivo i dati anagrafici dei dipendenti all interno dell anagrafica generale unica ( ANA ). Il passaggio avviene in modo automatico ed il codice di ogni dipendente relativo all anagrafica generale unica viene ora evidenziato all interno del folder 1 dell anagrafica dipendente : Il medesimo passaggio è avvenuto sia per i soci ai fini inail sia per l anagrafica degli eredi del dipendente : 8

9 N.B.: per tutte e tre le anagrafiche, in fase di inserimento di un nuovo soggetto, il collegamento all anagrafica generale unica avviene in automatico tramite il controllo del codice fiscale. Quest ultimo se già presente in anagrafica unica, verrà collegato al soggetto che si sta inserendo, diversamente verrà creata un anagrafica unica nuova. In fase di conversione, per eventuali soggetti presenti senza codice fiscale, verrà creata un anagrafica per ogni soggetto ed è imperativo, soprattutto per i soci inail, inserire il codice fiscale corretto. NUOVO FLUSSO TELEMATICO UNIEMENS VERSIONE In data 23/01/2015 l Inps ha pubblicato il nuovo flusso telematico per l Uniemens versione del 23/01/2015 con decorrenza immediata e contenente le seguenti principali implementazioni : Lavoratori dipendenti <DenunciaIndividuale>: - Inserita causale L929 Conguaglio sgravio contributivo per i CdS stipulati ai sensi dell articolo 1 del DL 30/10/1984, n.726 (L.863/1984, Circ. n. 153/2014) in <CausaleACredito> di <AltreACredito>. In Gis Paghe aggiornata, oltre che la gestione Uniemens, la tabella codici Ex- DM10. - Inserito codice IN Integrazione, retribuzione erogata dal datore di lavoro a titolo di integrazione in occasione di eventi di tipo tutelato (malattia, maternità) in <CausaleRetrSpec> di <RetribuzioneSpeciale> di <DatiMeseSportSpet> di <SportSpet> di <FondiSpeciali> di <DatiParticolari> di <DatiRetributivi>. In Gis Paghe inserita la nuova modalità di esposizione degli eventi malattia e maternità c/ditta, rilevabili dal Codice retribuzione Ex-Enpals 80 e 82, rilasciati dall Inps senza alcuna circolare esplicativa. N.B.: gli utenti che hanno già elaborato il modello Uniemens per il mese di Gennaio, devono ricalcolarlo e nell eventualità inviarlo di nuovo all inps. 9

10 Lavoratori dipendenti <DenunciaAziendale>: - Inserita causale L930 Arretrati conguaglio sgravio contributivo per i CdS stipulati ai sensi dell articolo 1 del DL 30/10/1984, n.726 (L.863/1984, Circ. n. 153/2014) in <CausaleACredito> di <AltrePartiteACredito>. In Gis Paghe aggiornata, oltre che la gestione Uniemens, la tabella codici Ex- DM10. Lavoratori Gestione ex INPDAP <ListaPosPA>: - Inseriti codici 63, 64, 65, 66, 67, 68, 69 e 70 di <TipoServizio> di <InquadramentoLavPA> di <E0_PeriodoNelMese> e di <V1_PeriodoPrecedente> - Inserito codice 8 in <CodMotivoUtilizzo> di <V1_PeriodoPrecedente>. In Gis Paghe aggiornati i codici tipo servizio in gestione anagrafica dipendente e Uniemens. IMPLEMENTAZIONI Voci tariffa Inail ( TABINL ) : Aggiornate le percentuali di tariffa Inail presenti nella tabella TABINL, Folder 1 Voci tariffa Inail. CORREZIONI ANOMALIE Stampa premi Inail ( STPINAIL Tk 5657 ) : Corretta la stampa premi Inail relativamente alla sconto L.147; se stampata da Paghe AP, veniva erroneamente applicata la percentuale di sconto per rata anziché per regolazione. Gestione autoliquidazione Inail ( GESM10 Tk 5664 ) : Corretta la stampa modello e la generazione del file telematico in presenza dello sconto L.296/06 applicato solo per i soci o solo per i dipendenti ( scelta effettuata sull apposito combo della gestione ); non veniva erroneamente contrassegnata la casella relativa allo sconto stesso. Gestione cedolino ( GESCED Tk 5663 ) : Corretto il calcolo del conguaglio tardivo in presenza del bonus fiscale; non veniva esposta la voce di calcolo nel cedolino relativa al recupero / restituzione ( voce 1656 ) 10