UNIFGCLE - Prot. n VII/1 del 29/09/ Decreto del Direttore di Dipartimento - 587/2017

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1 UNIFGCLE - Prot. n VII/1 del 29/09/ Decreto del Direttore di Dipartimento - 587/2017 Il Direttore prof. Francesco Contò Il Coordinatore Amministrativo Rag. Giuseppe Cardinale Il Responsabile del Servizio Ricerca, Alta Formazione e Rendicontazione Progetti dott. Giovanni Lo Greco AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA, per titoli e colloquio, per l affidamento di n. 1 contratto di collaborazione coordinata e continuativa per le attività relative alle alle attività di management previste all interno del progetto SKIN - Short supply chain Knowledge and Innovation Network Il DIRETTORE DEL DIPARIMENTO VISTO l art. 7, comma 6, del D.Lgs , n. 165; VISTO l art. 15 del D.Lgs 14 marzo 2013 n. 33; VISTO lo Statuto dell Università degli Studi di Foggia, vigente dal 12 giugno 2014, Modificato con Decreto Rettorale prot. n I/2 - Rep. D.R del , pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana Serie Generale n. 121 del ; VISTA la Legge 6 novembre 2012, n. 190, in materia di Disposizione per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell illegalità nella pubblica amministrazione ; VISTI gli artt. 7, commi 6, 6 bis e 6 ter, e 37, comma 1 del D. Lgs , n. 165, come integrati all art. 32 del D. Lgs. n. 223 del 4 luglio 2006, convertito dalla legge n. 248 del 4 agosto 2006, e dall art. 3 comma 76 della legge 24 dicembre 2007 n. 244; VISTO l art. 51, comma 6 della L. 449/97; VISTA la circolare del 15/07/2004, n. 4/04 della Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della Funzione Pubblica Collaborazioni coordinate e collaborative. Presupposti e limiti alla stipula dei contratti. Regime fiscale e previdenziale. Autonomia contrattuale pubblicata sulla G.U.R.I. serie generale n. 203 del la repressione della corruzione e dell illegalità nella pubblica amministrazione ; VISTA la legge 11 dicembre 2016, n. 232 ed, in particolare, l art. 1, comma 303; VISTO il Regolamento per il conferimento di incarichi di collaborazione esterna, emanato con decreto, Prot. n. 420-VII/15, Rep. D.D. n del e rettificato con decreto, Prot. n I/3, Rep. D.R. n del ; VISTO il Codice Etico dell Università degli Studi di Foggia; VISTA la delibera del Consiglio di Dipartimento del 13/06/2017 punto 4) Progetto Skin: richiesta bando co.co.co.: attività di Networking e Gestione Partenariato che ha espresso parere favorevole all indizione di 1 avviso pubblico per n. 1 contratto di collaborazione coordinata e continuativa, per titoli e colloquio, per la stipula di n. 1 contratto di collaborazione coordinata e continuativa avente per oggetto il supporto alle attività di management all interno del progetto SKIN Short supply chain Knowledge and Innovation Network ; CONSIDERATA la natura temporanea dell incarico e la particolare qualificazione della prestazione oggetto dello stesso; PRESO ATTO che, in risposta all avviso di selezione pubblicato in data 07/09/2017, di cui al 1

2 ACCERTATO VISTA ESAMINATO prot n VII/1 del 07/06/2017 D.D n. 541/2017, non risultano essere pervenute domande di partecipazione, entro i termini del bando; che gli oneri relativi al suddetto incarico non graveranno sul Fondo di Funzionamento ordinario (F.F.O.) di questo Ateneo, in quanto la prestazione richiesta è correlata all attuazione del progetto I costi graveranno sul progetto SKIN - Short supply chain Knowledge and Innovation Network (CUP D72F ) finanziato dalla Commissione Europea, versati sul c.c. dell Università di Foggia in data 31/10/2016, di cui è responsabile scientifico il prof. Francesco Contò la necessità di avvalersi della suddetta collaborazione per l ultimazione del progetto in questione; ogni altro opportuno elemento D E C R E T A Art. 1 Indizione ed oggetto della selezione E indetta una procedura selettiva pubblica, per titoli e colloquio, per la stipula di n. 1 contratto di collaborazione coordinata e continuativa avente per oggetto le attività relative alla valutazione degli avanzamenti delle attività e risultati del progetto SKIN, lo scambio di informazioni con la Commissione Europea ed i partner di progetto, la partecipazione a meeting di progetto, la stesura di report tecnici e finanziari. In particolare, oggetto del contratto è il seguente: Supporto alle attività di management del progetto SKIN - Short supply chain Knowledge and Innovation Network. Art. 2 Durata e compenso complessivo Il contratto avrà una durata 12 mesi. Il compenso stabilito per la prestazione di cui all art. 1 è pari ad 4.800,00 al lordo delle ritenute fiscali, previdenziali ed assistenziali a carico del collaboratore e degli oneri a carico dell Ateneo, e graverà sui fondi extra F.F.O. progetto SKIN - Short supply chain Knowledge and Innovation Network (CUP D72F ) finanziato dalla Commissione Europea, versati sul c.c. dell Università di Foggia in data 31/10/2016 Art. 3 Efficacia e decorrenza del contratto Il contratto assumerà efficacia dalla data di pubblicazione sul sito istituzionale dell Università di Foggia delle informazioni inerenti il contratto, secondo quanto stabilito dall art. 3, comma 18, della Legge , n Art. 4 Trattamento fiscale, previdenziale e assicurativo Al contratto si applicano le disposizioni vigenti in materia fiscale, previdenziale e assicurativa. In particolare, il collaboratore, nei casi previsti dalla legge, avrà l obbligo di iscrizione alla gestione separata INPS. 2

3 Art. 5 Requisiti di ammissione Possono partecipare alla selezione pubblica, di cui al presente avviso, coloro che siano in possesso dei seguenti requisiti: Cittadinanza italiana o comunitaria; Laurea specialistica o magistrale o titolo equipollente; Esperienza in progettazione e rendicontazione di progetti comunitari; Esperienza di ricerca, o formazione all estero; Buona conoscenza della lingua inglese o di altra lingua comunitaria, di livello almeno pari a B2. Non possono partecipare alla selezione coloro che siano stati esclusi dall elettorato attivo e passivo e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento. Non possono partecipare alla selezione coloro che abbiano un grado di parentela o affinità, fino al quarto grado compreso, con il Rettore, con il Direttore Generale o con un componente del Consiglio di Amministrazione dell Università di Foggia, ai sensi dell art. 18, comma 1, lettera b) della legge 30 dicembre 2010, n I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione alla selezione. I candidati sono ammessi con riserva alla selezione. Il Dipartimento può disporre in ogni momento, con decreto motivato del Direttore, l'esclusione per difetto dei requisiti prescritti. Art. 6 Domanda e termine di presentazione La domanda di partecipazione alla selezione, sottoscritta dal candidato a pena di esclusione, redatta in carta semplice e corredata dalla documentazione di cui al successivo art. 7, deve essere indirizzata al Direttore del Dipartimento, prof. Francesco Contò - Largo Papa Giovanni Paolo II, n. 1 e dovrà pervenire, tassativamente, entro le ore del 9 ottobre La domanda di ammissione alla procedura selettiva potrà essere presentata secondo una delle seguenti modalità: - consegnata direttamente presso il Largo Papa Giovanni Paolo II n Foggia; - spedita a mezzo raccomandata, con l avviso di ricevimento. A tal fine, non fa fede il timbro dell Ufficio postale accettante e la domanda dovrà pervenire alla Segreteria del Dipartimento entro il termine suindicato; - con Posta Elettronica Certificata (PEC) esclusivamente all indirizzo dipartimentoeconomia@cert.unifg.it, avendo cura di allegare tutta la documentazione richiesta in formato pdf non modificabile, purché l autore sia identificato ai sensi dell art. 65 D. Lgs 7 marzo 2005, n. 82 (Codice dell Amministrazione digitale). In caso di invio tramite PEC, si precisa che la validità di tale invio, così come stabilito dalla normativa vigente è subordinato all utilizzo da parte del candidato della propria casella di posta elettronica certificata. Non sarà, inoltre, ritenuto valido l invio da casella di posta elettronica semplice/ordinaria anche se indirizzata alla PEC suddetta. Art. 7 Dichiarazioni da formulare nella domanda Nella domanda il candidato deve dichiarare sotto la propria responsabilità, a pena di esclusione dalla procedura selettiva stessa: a) il cognome e nome (le donne coniugate dovranno indicare il cognome da nubili); b) il codice fiscale; c) il luogo e la data di nascita; d) la residenza anagrafica; e) la cittadinanza; 3

4 f) il possesso dei requisiti di ammissione, come indicato dall art. 5 del presente avviso di selezione. In particolare, in caso di titolo di studio straniero dovrà essere allegata una traduzione in lingua italiana certificata conforme al testo straniero, redatta dalla competente rappresentanza diplomatica o consolare, ovvero da un traduttore ufficiale iscritto all albo del Tribunale. g) il Comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della mancata iscrizione; h) di godere dei diritti civili e politici ovvero i motivi del mancato godimento. I cittadini stranieri devono dichiarare di godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o di provenienza ovvero i motivi del mancato godimento; i) di non aver mai riportato condanne penali e di non aver procedimenti penali in corso; in caso contrario indicare le condanne riportate e la data della sentenza dell autorità giudiziaria che ha irrogato le stesse (indicare anche se sia stata concessa amnistia, condono, indulto, perdono giudiziale o non menzione, ecc.) ed i procedimenti penali pendenti; j) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione, né di non avere un grado di parentela o affinità, fino al quarto grado compreso, con il Rettore, con il Direttore Generale o con un componente del Consiglio di Amministrazione dell Università di Foggia; k) dichiarato decaduto ai sensi dell'art. 127, lettera d), del D.P.R , n.3 e di non essere stato licenziato per aver conseguito l impiego mediante la produzione di documenti falsi o con mezzi fraudolenti; l) per i dipendenti di pubbliche amministrazioni, autorizzazione rilasciata dall amministrazione di appartenenza o, in mancanza, copia della richiesta; m) il preciso domicilio eletto ai fini della partecipazione alla selezione; n) l indirizzo di posta elettronica, eventualmente anche certificata, nonché i recapiti telefonici. La domanda deve contenere in modo esplicito tutte le dichiarazioni di cui sopra. L'omissione di una delle dichiarazioni, ad eccezione di quella indicata al punto m), determina l'invalidità della domanda stessa, con l'esclusione dell'aspirante dalla selezione. Ai sensi della legge 5 febbraio 1992, n.104, i portatori di handicap, in relazione al loro diritto a sostenere le prove di esame, dovranno indicare nella domanda gli ausili necessari per lo svolgimento delle prove stesse e l eventuale necessità di tempi aggiuntivi occorrenti in relazione allo specifico handicap. L Amministrazione non assume alcuna responsabilità nel caso di dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del recapito da parte del candidato o da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento di recapito indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. La domanda di partecipazione alla selezione deve essere sottoscritta dal candidato, a pena di esclusione. Ai sensi dell art. 39 del D.P.R , n. 445 la firma non deve essere autenticata. Alla domanda, inoltre, dovrà essere allegata, a pena di esclusione, la seguente documentazione: 1) il curriculum professionale, debitamente sottoscritto dal candidato; 2) i titoli (ossia i requisiti di ammissione) presentati con le modalità di cui al successivo art. 8, che il candidato ritiene utile far valere ai fini della selezione. Art. 8 Modalità di presentazione dei titoli Alla domanda di partecipazione alla selezione dovranno essere allegati i titoli richiesti ai sensi del precedente art. 5, a pena di esclusione, secondo una delle seguenti modalità: con dichiarazione sostitutiva di certificazione, da utilizzare, ai sensi dell art. 46 del D.P.R , n. 445, per i titoli di studio; con dichiarazione sostitutiva dell atto di notorietà, da utilizzare, ai sensi dell art. 47 del D.P.R , n. 445, per la qualificazione professionale, nonché per attestare che la copia prodotta di qualsiasi altro tipo di documento, che possa costituire titolo valutabile, è conforme all originale. Si rappresenta che, ai sensi dell art. 3 del D.P.R , n. 445, le disposizioni del medesimo Testo Unico in materia di autocertificazione si applicano ai cittadini italiani e dell'unione Europea. I cittadini di Stati non appartenenti all'unione regolarmente soggiornanti in Italia, possono utilizzare le dichiarazioni sostitutive, di cui agli artt. 46 e 47 limitatamente agli stati, alle qualità personali e ai fatti 4

5 certificabili o attestabili da parte di soggetti pubblici italiani, ovvero purché autorizzati a soggiornare nel territorio dello Stato, possono utilizzare le dichiarazioni sostitutive di cui sopra, nei casi in cui la produzione delle stesse avvenga in applicazione di convenzioni internazionali fra l'italia ed il Paese di provenienza del dichiarante. Infine, al di fuori di tutti i casi sopra citati, gli stati, le qualità personali e i fatti, sono documentati mediante certificati o attestazioni rilasciati dalla competente autorità dello Stato estero, corredati di traduzione in lingua italiana autenticata dall'autorità consolare italiana che ne attesta la conformità all'originale, dopo aver ammonito l'interessato sulle conseguenze penali della produzione di atti o documenti non veritieri. Al di fuori delle modalità suesposte, i titoli non saranno presi in considerazione. Non saranno presi in considerazione, altresì, documenti e titoli pervenuti oltre il termine di cui all art. 6 del presente avviso di selezione. L Università si riserva la facoltà di procedere ad idonei controlli sulla veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive rilasciate dai candidati. Art. 9 Commissione di selezione, valutazione dei titoli e svolgimento del colloquio La selezione sarà effettuata dalla apposita Commissione nominata dal Consiglio di Dipartimento nella seduta del 4 luglio u.s., mediante esame dei curricula e dei titoli presentati dai candidati e mediante colloquio, per verificare il possesso delle conoscenze/competenze proprie della professionalità ricercata, secondo quanto indicato al precedente art. 8. Durante la seduta preliminare, la Commissione valuta preventivamente il possesso da parte di ciascun candidato dei requisiti di ammissione di cui all art. 5. Ove accerti la mancanza o l incongruità del requisito di ammissione, la Commissione, escluderà il candidato dalla selezione. Saranno, altresì, oggetto di valutazione i seguenti titoli: Fino ad un massimo di complessivi 8 punti per comprovate esperienze in progettazione e management di progetti europei. Fino ad un massimo di complessivi 8 punti per comprovate esperienze all estero; Fino ad un massimo di complessivi 9 punti suddivisi per le seguenti tipologie di titoli di formazione post-lauream: dottorato di ricerca, diplomi e corsi di specializzazione attinenti al settore per cui si concorre. Fino ad un massimo di complessivi 5 punti suddivisi per pubblicazioni in lingua inglese. I candidati saranno ammessi a sostenere il colloquio se avranno conseguito relativamente alla presentazione dei titoli posseduti, almeno 15 punti dei 30 disponibili. Ai candidate ammessi a sostenere il colloquio, la valutazione dei titoli sarà comunicata contestualmente alla convocazione a sostenere il colloquio. La prova di concorso consisterà in un colloquio che sarà inteso ad accertare l attitudine e la capacità del candidato a svolgere attività di ricerca in modo indipendente o in gruppi di ricerca preesistenti. Esso verterà sull implementazione di strumenti per trasferimento di conoscenze, diffusione di studi, ricerche, competenze e buone pratiche nell ambito della Salute, benessere e dinamiche socioculturali. La Commissione disporrà per il colloquio di n. 30 punti. Il colloquio si svolgerà in data 12/10/2017 con inizio alle ore 15:00, presso la stanza n. 9 del piano terra - Largo Giovanni Paolo II, 1 Foggia. Eventuali modifiche del presente decreto e variazioni di data, di sede o di orario saranno pubblicati, entro il 11/10/2017, nell apposita pagina web dell Ateneo relativa ai bandi per il personale tecnico-amministrativo. La pubblicazione di tale data ha valore di notifica a tutti gli effetti per cui i candidati ammessi al colloquio sono tenuti a presentarsi, senza alcun preavviso, presso la sede d esame nel giorno e nell ora suindicati. La mancata presentazione di un candidato al colloquio sarà considerata esplicita e definitiva manifestazione della sua volontà di rinunciare alla selezione. Per essere ammessi a sostenere il colloquio, i concorrenti dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti di riconoscimento in corso di validità: carta di identità, patente di guida, passaporto. Al termine del colloquio, la Commissione giudicatrice formerà l'elenco dei candidati esaminati con 5

6 l'indicazione del voto da ciascuno riportato. L'elenco, firmato dalla Commissione giudicatrice, sarà affisso nella sede di esame. Art. 10 Trattamento dei dati Ai sensi dell'art. 13, comma 1, del D. Lgs , n. 196, i dati personali forniti dai concorrenti saranno raccolti presso il, per le finalità di gestione della selezione e saranno trattati, anche con l utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le suddette finalità nonché, in caso di instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo. Agli interessati sono riconosciuti i diritti di cui all art. 7 del citato decreto legislativo e in particolare il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l aggiornamento e la cancellazione, se incompleti, erronei o raccolti in violazione della legge, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo tali richieste al. Art. 11 Pubblicità Il presente avviso verrà pubblicato mediante affissione all Albo ufficiale di Ateneo e sul sito web dell Università di Foggia. Art. 12 Responsabile del Procedimento Ai sensi della Legge , n. 241 e successive modificazioni ed integrazioni, il responsabile del procedimento di selezione è il rag. Giuseppe Cardinale - Largo Papa Giovanni Paolo II, n. 1 Foggia (tel , giuseppe.cardinale@unifg.it). Art. 13 Norme finali e di rinvio Per tutto quanto non espressamente previsto dal presente avviso di selezione si applica la normativa vigente in materia, in quanto compatibile. Il Direttore del Dipartimento Prof. Francesco Contò 6