Il sistema di offerta di servizi ed attività di politica attiva del lavoro ai disoccupati

Dimensione: px
Iniziare la visualizzazioe della pagina:

Download "Il sistema di offerta di servizi ed attività di politica attiva del lavoro ai disoccupati"

Transcript

1 Il sistema di offerta di servizi ed attività di politica attiva del lavoro ai disoccupati In provincia di Trento i Livelli Essenziali delle Prestazioni (LEP) dei servizi pubblici per l impiego sono attualmente gestiti dai Centri per l impiego secondo un modello entrato oramai a regime.

2 Il sistema attuale di politica del lavoro per l assolvimento dei LEP Infatti, a partire da ottobre 2013 in tutti i Centri per l impiego dell Agenzia del lavoro i LEP sono stati impostati e gestiti secondo lo schema attualmente in vigore, anche se con opportune integrazioni e modifiche apportate nel 2014 ed all inizio del 2015

3 LEP NON PERCETTORI disoccupati/inoccupati senza ammortizzatori (non iscritti agli elenchi della L.68/99) Iscrizione al Centro per l impiego con rilascio della Dichiarazione di immediata disponibilità (D.I.D.) e sottoscrizione del Patto di servizio, che individua diritti e doveri, eventuali esenzioni dai LEP e fissa l appuntamento al primo colloquio di orientamento.

4 LEP NON PERCETTORI La disciplina minima prevede: entro tre mesi dall iscrizione al Cpi: colloquio di orientamento (con sottoscrizione del PAI- Piano di Azione Individuale) entro 4 mesi ai giovani fino a 24 anni, donne in reinserimento lavorativo ed entro 6 mesi a uomini e donne (non in reinserimento) con più di 24 anni: proposta di adesione ad iniziative di inserimento lavorativo o di formazione o di riqualificazione professionale o altra misura che favorisca l integrazione professionale.

5 LEP NON PERCETTORI 2014 I Centri per l impiego offrono il Colloquio di orientamento entro i 3 mesi e nel PAI si individuano una o più delle seguenti attività: Corso di italiano per coloro che non ne possiedono sufficiente conoscenza; Per coloro che esprimono bisogni o richieste di interventi mirati, si offrono in modo individualizzato le varie attività dell ADL (Tirocinio, Modem, Garanzia Giovani, Corsi professionalizzanti, int.13, int. 14, int.19 ) Iscrizione ai corsi Pronti a ripartire; in alternativa, per chi risiede ad una distanza superiore a 50 km da Trento o Rovereto, Corso KeY Competence; Possibilità per i neolaureati di frequentare le proposte Orientative/formative dell ufficio Placement dell Università degli studi di Trento; Si concorda lo svolgimento di attività di ricerca attiva di lavoro, da registrare su un diario e si fissa un appuntamento per colloquio di verifica delle azioni intraprese a distanza di 2 mesi; Individuazione di percorsi scelti dall utente al di fuori di quelli proposti dall ADL.

6 LEP PERCETTORI disoccupati che percepiscono un ammortizzatore sociale (non iscritti agli elenchi della L.68/99) Iscrizione al Centro per l impiego con rilascio della Dichiarazione di immediata disponibilità (D.I.D.) e sottoscrizione del Patto di servizio, che individua diritti e doveri, esenzioni dai LEP e fissa l appuntamento al primo colloquio di orientamento.

7 LEP PERCETTORI disoccupati che percepiscono un ammortizzatore sociale (non iscritti agli elenchi della L.68/99) La disciplina minima prevede: entro 3 mesi dall iscrizione al Cpi: colloquio di orientamento (con sottoscrizione del PAI) tra i 3 e i 6 mesi: azioni di orientamento collettivo con formazione sulle modalità più efficaci di ricerca di occupazione adeguate al contesto produttivo territoriale tra i 6 e i 12 mesi: formazione della durata complessiva non inferiore a 2 settimane entro la scadenza del periodo di tutela: proposta di adesione ad iniziative di inserimento lavorativo

8 Tra i 3 e i 6 mesi I Centri per l impiego, dopo il Colloquio di orientamento entro i 3 mesi, concordano una o più delle seguenti attività: Corso di italiano per coloro che non ne possiedono sufficiente conoscenza; Per coloro che esprimono bisogni o richieste di interventi più mirati si offrono in modo individualizzato le altre attività dell ADL (Modem, Garanzia Giovani, corsi professionalizzanti, int.13, int. 14, int.19 ) ; Corso Key Competence, che comprende al suo interno una parte di orientamento collettivo sulle tecniche di ricerca attiva del lavoro; Possibilità per i neolaureati di frequentare le proposte Orientative/formative dell ufficio Placement dell Università degli studi di Trento; Possibilità di assolvere all obbligo anche individuando dei percorsi di analogo contenuto al di fuori di quelli proposti dall ADL; per chi certifica di aver svolto solo una parte (orientamento collettivo o formazione) vi sarà l obbligo di assolvere alla parte non svolta.

9 Tra i 6 e i 12 mesi: In aggiunta ad una delle opzioni precedenti, si concorda lo svolgimento di attività ricerca attiva di lavoro, da registrare su un diario. Richiamo individuale (tramite lettera), per colloquio di verifica delle azioni intraprese, a distanza di 8 mesi per coloro che non hanno mai lavorato nel periodo di disoccupazione. In caso di mancata compilazione del Diario, sono fissati obiettivi minimi di contatto con potenziali datori di lavoro per il periodo successivo, prima della conclusione del sostegno al reddito.

10 La condizionalità può essere collegata, direttamente o indirettamente, al ricco sistema trentino di opportunità per lavori socialmente utili (LSU): attività di lavoro subordinato a tempo determinato presso Cooperative Sociali per lo svolgimento di opere e servizi di pubblica utilità, riservate a persone deboli o svantaggiate o disabili, promosse in collaborazione con gli Enti locali; attività di lavoro subordinato a tempo determinato e indeterminato di lavoratrici e lavoratori anziani, disoccupati per motivi economici, per consentire loro di avvicinarsi o raggiungere i requisiti pensionistici.

11 attività di inserimento per cassintegrati o percettori di indennità di mobilità in progetti di LSU proposti da Enti pubblici, basate un sistema di reclutamento (rivisto nel 2015) che prevede la possibilità di adesione volontaria e, in subordine un sistema di avviamento di tipo obbligatorio

Riordino della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive

Riordino della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive Riordino della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive D. Lgs n. 150 del 14 settembre 2015 Sezione Lavoro 20 e 22 ottobre 2015 1 Simonetta Mantovani Il Jobs Act e il D. lgs.

Dettagli

I SERVIZI PER L'IMPIEGO E IL NUOVO RUOLO DEI CENTRI PER L'IMPIEGO. Paola Garbari

I SERVIZI PER L'IMPIEGO E IL NUOVO RUOLO DEI CENTRI PER L'IMPIEGO. Paola Garbari I SERVIZI PER L'IMPIEGO E IL NUOVO RUOLO DEI CENTRI PER L'IMPIEGO Paola Garbari 1 RIORDINO DEI SERVIZI PER L IMPIEGO IL DECRETO LEGISLATIVO 150 DEL 14 SETTEMBRE 2015 RIORDINA LA NORMATIVA IN MATERIA DI

Dettagli

I SERVIZI PER IL LAVORO

I SERVIZI PER IL LAVORO ASSESSORATO ALLE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO E COLLOCAMENTO MIRATO, PROGRAMMAZIONE SCOLASTICA E DIRITTO ALLO STUDIO, COOPERAZIONE SOCIALE Assessore Adele Pino I SERVIZI PER IL LAVORO Sintesi dei servizi

Dettagli

I SERVIZI EROGATI DAI CENTRI PER L IMPIEGO. 17 marzo 2017 Paola Garbari

I SERVIZI EROGATI DAI CENTRI PER L IMPIEGO. 17 marzo 2017 Paola Garbari I SERVIZI EROGATI DAI CENTRI PER L IMPIEGO 17 marzo 2017 Paola Garbari PUNTI DELL INTERVENTO I CENTRI PER L IMPIEGO PUNTI DI RIFERIMENTO PER LAVORATORI E AZIENDE I SERVIZI MIRATI DI INCONTRO DOMANDA E

Dettagli

dott. Tiziano Barone direttore

dott. Tiziano Barone direttore dott. Tiziano Barone direttore Evoluzione del sistema 1997: decentramento amministrativo, le politiche del lavoro e i servizi per il lavoro sono affidati alle Regioni e alle Provincie; 1998: legge regionale

Dettagli

Certificato di disoccupazione: dove si fa?

Certificato di disoccupazione: dove si fa? Certificato di disoccupazione: dove si fa? L AUTORE: Maura Corrado Il certificato di disoccupazione permette di entrare in una rete di assistenza e orientamento, agevolando il reinserimento del lavoratore

Dettagli

DOCUMENTO DEGLI INTERVENTI DI POLITICA DEL LAVORO

DOCUMENTO DEGLI INTERVENTI DI POLITICA DEL LAVORO DOCUMENTO DEGLI INTERVENTI DI POLITICA DEL LAVORO 2011 2013 II parte INTERVENTI testo approvato dalla Commissione provinciale per l impiego con deliberazione n. 373 del 26 luglio 2011 ed adottato dalla

Dettagli

Metropolitan Agency for VET, Guidance and Employment services

Metropolitan Agency for VET, Guidance and Employment services Metropolitan Agency for VET, Guidance and Employment services Nuove indicazioni operative in attuazione del Decreto Legislativo n. 150/2015 Workshop Centro Impiego di Milano INPS, 7 e 21 giugno 2016 Il

Dettagli

Lavoro e famiglia: strumenti e opportunità

Lavoro e famiglia: strumenti e opportunità Lavoro e famiglia: strumenti e opportunità Comunità delle Giudicarie Tione di Trento, 2 ottobre 2012 Provincia Autonoma di Trento CONSIGLIERA DI PARITÀ 1 Il mercato del lavoro in Trentino: alcuni dati

Dettagli

L APPRENDISTATO E I TIROCINI (STAGE)

L APPRENDISTATO E I TIROCINI (STAGE) L APPRENDISTATO E I TIROCINI (STAGE) APPRENDISTATO Normativa di riferimento DLgs. 167/2011 (TU «Sacconi») Successive modifiche L. 92/2012 (riforma Fornero) DL 69/2013 (decreto Fare) DL 76/2013 (decreto

Dettagli

Allegato parte integrante TABELLA TERMINI DI CONCLUSIONE DEI PROCEDIMENTI

Allegato parte integrante TABELLA TERMINI DI CONCLUSIONE DEI PROCEDIMENTI Allegato parte integrante TABELLA TERMINI DI CONCLUSIONE DEI PROCEDIMENTI Pag. 1 di 12 All. 001 RIFERIMENTO: 2012-AG01-0142 N. OGGETTO NORMATIVA INIZIATIVA TERMINE FINALE (giorni) DECORRENZA Motivazione

Dettagli

DESCRIZIONE BENEFICIO

DESCRIZIONE BENEFICIO DESCRIZIONE BENEFICIO Lavoratori assunti ai sensi dell art.8, comma 9, della Legge 29/12/90, n.407, aventi titolo alla riduzione del 50% dei contributi a carico del datore di lavoro -disoccupati o cassintegrati

Dettagli

MIUR.AOOUSPVI.REGISTRO UFFICIALE(I).0006254.07-06-2016

MIUR.AOOUSPVI.REGISTRO UFFICIALE(I).0006254.07-06-2016 MIUR.AOOUSPVI.REGISTRO UFFICIALE(I).0006254.07-06-2016 PROVINCIA DI VICENZA SETTORE LAVORO Comunicazione per il personale precario della scuola in merito alla Dichiarazione di Immediata Disponibilità al

Dettagli

Impatto del Piano politiche attive sul POR FSE e sinergie con i PON Adriano Bei

Impatto del Piano politiche attive sul POR FSE e sinergie con i PON Adriano Bei Impatto del Piano politiche attive sul POR FSE e sinergie con i PON Adriano Bei Il Piano di rafforzamento dei servizi e delle misure di politica attiva del lavoro (PRA), approvato dalla Conferenza Unificata

Dettagli

TABELLA AGEVOLAZIONI SUBORDINATE AL POSSESSO DEL DOCUMENTO DI REGOLARITA' CONTRIBUTIVA

TABELLA AGEVOLAZIONI SUBORDINATE AL POSSESSO DEL DOCUMENTO DI REGOLARITA' CONTRIBUTIVA TABELLA AGEVOLAZIONI SUBORDINATE AL POSSESSO DEL DOCUMENTO DI REGOLARITA' CONTRIBUTIVA Lavoratori assunti ai sensi dell'art. 8, comma 9, della Legge 29/12/90, n.407, aventi titolo alla riduzione del 50%

Dettagli

DL 469/97 Conferenza Stato-Regioni 16/12/99 D.lgs 181/00 Conferenza Unificata 26/10/00 Masterplan dei Servizi per l Impiego

DL 469/97 Conferenza Stato-Regioni 16/12/99 D.lgs 181/00 Conferenza Unificata 26/10/00 Masterplan dei Servizi per l Impiego GUIDA NORMATIVA AL DECENTRAMENTO DI FUNZIONI E COMPITI IN MATERIA DI MERCATO DEL LAVORO DL 469/97 Conferenza Stato-Regioni 16/12/99 D.lgs 181/00 Conferenza Unificata 26/10/00 Masterplan dei Servizi per

Dettagli

Assegno di ricollocazione ai nastri di partenza

Assegno di ricollocazione ai nastri di partenza Assegno di ricollocazione ai nastri di partenza di Antonella Madia Pubblicato il 20 marzo 2018 L assegno di ricollocazione sembra in procinto di essere attivata in via definitiva: appare opportuno ricordare

Dettagli

IL NUOVO PIANO DI POLITICHE DEL LAVORO. dott.ssa Antonella Chiusole

IL NUOVO PIANO DI POLITICHE DEL LAVORO. dott.ssa Antonella Chiusole IL NUOVO PIANO DI POLITICHE DEL LAVORO dott.ssa Antonella Chiusole IL MERCATO DEL LAVORO: ALCUNE RIFLESSIONI PRELIMINARI dott.ssa Antonella Chiusole IL CONTESTO SOCIALE III trimestre 2015 III trimestre

Dettagli

Guida ai nuovi ammortizzatori sociali A CURA DELLA FIM-CISL NAZIONALE

Guida ai nuovi ammortizzatori sociali A CURA DELLA FIM-CISL NAZIONALE Guida ai nuovi ammortizzatori A CURA DELLA FIM-CISL NAZIONALE ai nuovi ammortizzatori GUIDA AI NUOVI AMMORTIZZATORI SOCIALI ai nuovi ammortizzatori indice 7 Introduzione 11 LA CASSA INTEGRAZIONE ORDINARIA

Dettagli

LINEE GUIDA LE NUOVE REGOLE SULLO STATO DI DISOCCUPAZIONE

LINEE GUIDA LE NUOVE REGOLE SULLO STATO DI DISOCCUPAZIONE U.O.T. Servizi per l Impiego e servizi alle imprese per l occupazione. Funzioni di cui alla L.68/99 U.O.T. Servizi per l Impiego e l accompagnamento al lavoro delle persone LINEE GUIDA LE NUOVE REGOLE

Dettagli

GLI INCENTIVI ALL ASSUNZIONE Vanda Conci

GLI INCENTIVI ALL ASSUNZIONE Vanda Conci GLI INCENTIVI ALL ASSUNZIONE 16.03.2017 Vanda Conci 1 Intervento 5 da pag. 46 a pag. 52 Finalità: favorire l'inserimento lavorativo di persone in difficoltà occupazionale e la diffusione di contratti a

Dettagli

Programma PARI 2007 Interventi Integrati di Politiche attive nella Regione Campania

Programma PARI 2007 Interventi Integrati di Politiche attive nella Regione Campania All. B 2007 Interventi Integrati di Politiche attive nella Regione Campania SISTEMA DELLE CONVENIENZE PER I Benefici a favore dei datori di lavoro che assumono i lavoratori in mobilità, in mobilità in

Dettagli

Provincia di Forlì-Cesena Servizio Istruzione, Formazione e Politiche del Lavoro

Provincia di Forlì-Cesena Servizio Istruzione, Formazione e Politiche del Lavoro Provincia Forlì-Cesena Servizio Istruzione, Formazione e Politiche del SERVIZI PROVINCIALI PER L IMPIEGO INFORMATIVA SULLE NUOVE REGOLE PER L ACQUISIZIONE E LA SOSPENSIONE DELLO STATO DI DISOCCUPATO AI

Dettagli

STRATEGIA REGIONALE PER IL LAVORO

STRATEGIA REGIONALE PER IL LAVORO SISTEMA DI BUONE POLITICHE PER I CITTADINI INTEGRAZIONE POLITICHE, MISURE, RISORSE CONCERTAZIONE STRATEGIA REGIONALE PER IL LAVORO COOPERAZIONE INTERISTITUZIONALE COOPERAZIONE PUBBLICO PRIVATO 1 SISTEMA

Dettagli

ALLEGATO D 1. Scheda ii. Scheda descrittiva della funzione ORIENTAMENTO DI PRIMO LIVELLO per target

ALLEGATO D 1. Scheda ii. Scheda descrittiva della funzione ORIENTAMENTO DI PRIMO LIVELLO per target DIPARTIMENTO SOCIALE DIREZIONE REGIONALE LAVORO, PARI OPPORTUNITÀ E POLITICHE GIOVANILI ALLEGATO D 1 Scheda ii. Scheda descrittiva della funzione ORIENTAMENTO DI PRIMO LIVELLO per target PRESTAZIONI esigibili

Dettagli

Santo Romano Direttore dell Area Capitale Umano e Cultura

Santo Romano Direttore dell Area Capitale Umano e Cultura Ciclo di incontri sulle politiche del lavoro Scambio di buone pratiche regionali Modelli di integrazione tra pubblico e privato nell erogazione dei servizi per il lavoro Martedì 8 novembre 2016 Santo Romano

Dettagli

a cura dell Ufficio Lavoro e Relazioni Sindacali

a cura dell Ufficio Lavoro e Relazioni Sindacali a cura dell Ufficio Lavoro e Relazioni Sindacali Tirocini, un opportunità per le imprese Udine, 11 maggio 2016 I tirocini non curriculari costituiscono una misura di politica attiva del lavoro finalizzata

Dettagli

QUESTIONARIO FP06U - Funzioni nel campo dello Sviluppo economico

QUESTIONARIO FP06U - Funzioni nel campo dello Sviluppo economico Servizi del Mercato del Lavoro QUADRO D Personale impiegato direttamente dall'ente, contabilizzato nei Servizi del Mercato del Lavoro o comunque addetto a tali servizi Unità persona/anno D01 Personale

Dettagli

L Orientamento nell ambito dei servizi per l impiego: l esperienza dell Agenzia del lavoro di Trento. di Mauro Ghirotti

L Orientamento nell ambito dei servizi per l impiego: l esperienza dell Agenzia del lavoro di Trento. di Mauro Ghirotti L Orientamento nell ambito dei servizi per l impiego: l esperienza dell Agenzia del lavoro di Trento di Mauro Ghirotti In Italia l orientamento al lavoro, inteso come servizio per l impiego nell ambito

Dettagli

STUDIO ZITO CIRCOLARE N. 9/2015

STUDIO ZITO CIRCOLARE N. 9/2015 STUDIO ZITO CIRCOLARE N. 9/2015 ANPAL (Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro) Agenzia nazionale istituita a decorrere dal 1 gennaio 2016 per le Politiche Attive del Lavoro (ANPAL), viene formata

Dettagli

INCENTIVI ALLE IMPRESE PER L ASSUNZIONE DI PERSONALE

INCENTIVI ALLE IMPRESE PER L ASSUNZIONE DI PERSONALE INCENTIVI ALLE IMPRESE PER L ASSUNZIONE DI PERSONALE Provincia di Biella PIANO OPERATIVO REGIONALE FSE 2007-2013 OB. 2 COMPETITIVITA REGIONALE 1 1. DATORI DI LAVORO INTERESSATI Gli incentivi sono rivolti

Dettagli

AVVISO RIVOLTO AI GIOVANI 18-35 ANNI NON PERCETTORI DI AMMORTIZZATORI SOCIALI* (c.d. target non percettore )

AVVISO RIVOLTO AI GIOVANI 18-35 ANNI NON PERCETTORI DI AMMORTIZZATORI SOCIALI* (c.d. target non percettore ) PROVINCIA DI TORINO AVVISO RIVOLTO AI GIOVANI 18-35 ANNI NON PERCETTORI DI AMMORTIZZATORI SOCIALI* (c.d. target non percettore ) La Provincia di TORINO e la Regione Piemonte, promuovono sul territorio

Dettagli

Servizi Rivolti alle Persone DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DEL SERVIZIO

Servizi Rivolti alle Persone DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DEL SERVIZIO COMUNE DI MASSERANO REGIONE PIEMONTE PROVINCIA DI BIELLA Servizi Rivolti alle Persone DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DEL SERVIZIO N. 65 in data 28/06/2011 Oggetto : 276/2003). Approvazione modello di

Dettagli

PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO

PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO Reg.delib.n. 215 Prot. n. VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA PROVINCIALE O G G E T T O: Legge Provinciale 27 novembre 1990, n. 32, concernente «interventi provinciali per

Dettagli

AVVISO REGIONALE PROGRAMMA P.A.R.I Programma d Azione per il Re-Impiego di Lavoratori Svantaggiati

AVVISO REGIONALE PROGRAMMA P.A.R.I Programma d Azione per il Re-Impiego di Lavoratori Svantaggiati ALL. 1 INVITO A MANIFESTARE INTERESSE AVVISO REGIONALE PROGRAMMA P.A.R.I. 2007 Programma d Azione per il Re-Impiego di Lavoratori Svantaggiati AVVISO PUBBLICO della Regione Campania che invita i datori

Dettagli

Eporediese-Canavese Occ.-Chivassese-Ciriacese

Eporediese-Canavese Occ.-Chivassese-Ciriacese Eporediese-Canavese Occ.-Chivassese-Ciriacese Coordina e gestisce i 30 CPI in PIEMONTE CUORGNE IVREA CIRIE CHIVASSO Le persone trattate nei 4 CPI sono state 10.410 coinvolte in 14.792 attività PERCETTORI

Dettagli

LA CARTA DEI SERVIZI PER LE PERSONE IN CERCA DI LAVORO PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO

LA CARTA DEI SERVIZI PER LE PERSONE IN CERCA DI LAVORO PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO LA CARTA DEI SERVIZI PER LE PERSONE IN CERCA DI LAVORO PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO POSSIAMO GARANTIRTELO: LAVORIAMO TUTTI I GIORNI PER CHI UN LAVORO NON CE L HA indice dei servizi ACCOGLIENZA... 4 AUTOCONSULTAZIONE...

Dettagli

CARTA DEI SERVIZI AL LAVORO

CARTA DEI SERVIZI AL LAVORO CARTA DEI SERVIZI AL LAVORO ISSM / SERVIZI AL LAVORO I. PREMESSA L ISTITUTO SALESIANO SAN MARCO ha nelle sue finalità la formazione e riqualificazione degli adulti come citato nel suo manuale della qualità:

Dettagli

OSSERVATORIO PROVINCIALE MERCATO DEL LAVORO NOTA STATISTICA. SECONDO TRIMESTRE Anno 2015

OSSERVATORIO PROVINCIALE MERCATO DEL LAVORO NOTA STATISTICA. SECONDO TRIMESTRE Anno 2015 OSSERVATORIO PROVINCIALE MERCATO DEL LAVORO NOTA STATISTICA SECONDO TRIMESTRE Anno 2015 A cura di Antonio Schettini Maria Lospinuso Presentazione Premessa In questa nota vengono rappresentati i dati estratti

Dettagli

REPORT MERCATO DEL LAVORO PROVINCIA DI BARLETTA ANDRIA TRANI GRUPPO DI LAVORO OSSERVATORIO DEL MERCATO DEL LAVORO

REPORT MERCATO DEL LAVORO PROVINCIA DI BARLETTA ANDRIA TRANI GRUPPO DI LAVORO OSSERVATORIO DEL MERCATO DEL LAVORO REPORT MERCATO DEL LAVORO PROVINCIA DI BARLETTA ANDRIA TRANI GRUPPO DI LAVORO OSSERVATORIO DEL MERCATO DEL LAVORO AGOSTO 2014 Nel presente report si è ottenuto utilizzato come fonte dei dati un importante

Dettagli

Protocollo d intesa. Premessa. Richiamati:

Protocollo d intesa. Premessa. Richiamati: PROVINCIA DI CAGLIARI Centro servizi per il lavoro MURAVERA MINISTERO DELLA GIUSTZIA Dipartimento dell Amministrazione Penitenziaria Ufficio di Esecuzione Penale Esterna di Cagliari Carbonia-Iglesias Medio

Dettagli

POLITICHE DEL LAVORO INCENTIVI ALLE AZIENDE E AI LAVORATORI

POLITICHE DEL LAVORO INCENTIVI ALLE AZIENDE E AI LAVORATORI PROVINCIA DI PORDENONE POLITICHE DEL LAVORO INCENTIVI ALLE AZIENDE E AI LAVORATORI INCONTRO, La fiera sul lavoro, la formazione e l orientamento 29 30 ottobre 2009 Normativa vigente D.P.Reg. 0342/Pres/2008

Dettagli

Collocamento Mirato di Pisa

Collocamento Mirato di Pisa Incontro SDS Pisa 25/01/16 Collocamento Mirato di Pisa Legge 68/99 Normativa di riferimento L inserimento delle persone con disabilità nel mondo del lavoro è una realtà regolamentata dalla legge 12 marzo

Dettagli

SCHEMA DI CONTRATTO DI RICOLLOCAZIONE. tra

SCHEMA DI CONTRATTO DI RICOLLOCAZIONE. tra SCHEMA DI CONTRATTO DI RICOLLOCAZIONE Oggi,..... 201.., tra il/la Sig./ra..., nat.. a.. il. 19., residente in.., via.., codice fiscale.. dal (almeno un anno alla data del 1 settembre 2015) da qui in avanti

Dettagli

Progetto PADOVA POINT Percorsi Occupazionali INclusivi nel Territorio

Progetto PADOVA POINT Percorsi Occupazionali INclusivi nel Territorio Progetto PADOVA POINT Percorsi Occupazionali INclusivi nel Territorio PADOVA POINT Percorsi Occupazionali INclusivi nel Territorio è un progetto promosso da Irecoop Veneto insieme ad Enti accreditati alla

Dettagli

Sistema informatico per l invio della Dichiarazione di Immediata disponibilità al lavoro

Sistema informatico per l invio della Dichiarazione di Immediata disponibilità al lavoro Regione Siciliana Dipartimento regionale del lavoro, dell impiego, dell orientamento, dei servizi e delle attività formative Sistema informatico per l invio della Dichiarazione di Immediata disponibilità

Dettagli

La riforma dei servizi per il Lavoro. Il Decreto Legislativo 150/2015

La riforma dei servizi per il Lavoro. Il Decreto Legislativo 150/2015 La riforma dei servizi per il Lavoro Il Decreto Legislativo 150/2015 La rete dei servizi per il lavoro (1) Ministero del Lavoro a) Con le Regioni e Province autonome esercita l indirizzo politico in materia

Dettagli

FAQ DID e PSP. Le FAQ che hanno subito variazioni o aggiornamenti sono segnalate in grassetto nel sommario

FAQ DID e PSP. Le FAQ che hanno subito variazioni o aggiornamenti sono segnalate in grassetto nel sommario FAQ DID e PSP Ultimo aggiornamento 10.06.2016 NOTA BENE. Le seguenti FAQ sono soggette a continui aggiornamenti. Si invitano pertanto gli operatori a consultare periodicamente Cruscotto Lavoro per verificare

Dettagli

Garanzia Giovani come opportunità di recruiting per le aziende

Garanzia Giovani come opportunità di recruiting per le aziende Incontro informativo Garanzia Giovani come opportunità di recruiting per le aziende Relatore - Davide Ballabio - Area Sistema Formativo e Capitale Umano Assolombarda Questo materiale è predisposto da Assolombarda

Dettagli

Servizi alla persona: destinatari e finalità del progetto

Servizi alla persona: destinatari e finalità del progetto Carta dei servizi Presentazione Con la Carta dei Servizi il Formont presenta i servizi per il lavoro rivolti sia ai cittadini che alle imprese, ne indica la tipologia e le modalità di accesso nonché le

Dettagli

ECONOMIA E LAVORO DELLE GIUDICARIE

ECONOMIA E LAVORO DELLE GIUDICARIE TAVOLO TECNICO ECONOMIA E LAVORO DELLE GIUDICARIE dott.ssa Antonella Chiusole Dirigente Generale Agenzia del lavoro LA SITUAZIONE OCCUPAZIONALE FORZA LAVORO = TASSO DI ATTIVITA misura la partecipazione

Dettagli

Programma Lavoro UMBRIATTIVA 2018

Programma Lavoro UMBRIATTIVA 2018 ALLEGATO A) ARPAL Umbria POR FSE UMBRIA 2014-2020 Obiettivo: Investimenti a favore della crescita e dell occupazione Programma Lavoro UMBRIATTIVA 2018 Target e modalità di esercizio delle priorità di accesso

Dettagli

Ferrara, 7 febbraio 2018

Ferrara, 7 febbraio 2018 Ferrara, 7 febbraio 2018 ITER A LIVELLO NAZIONALE Dlgs 150/15 ANPAL Legge delega 183/14 (Jobs Act) Principali funzioni di ANPAL 1 Modalità operative Assegno di Ricollocazione Definizione Standard di servizio

Dettagli

AVVISO Dote Lavoro Tirocini Giovani. BURL 28 novembre 2012

AVVISO Dote Lavoro Tirocini Giovani. BURL 28 novembre 2012 AVVISO Dote Lavoro Tirocini Giovani BURL 28 novembre 2012 Il presente Avviso intende favorire i giovani e le aziende attraverso interventi atti a : - sostenere i giovani nell attivazione e realizzazione

Dettagli

Valorizzazione del patrimonio ambientale e urbanistico dei Comuni di Alpette, Ribordone e Sparone

Valorizzazione del patrimonio ambientale e urbanistico dei Comuni di Alpette, Ribordone e Sparone PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI CUORGNE AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI TIROCINIO Inerente le attività riferite a Valorizzazione

Dettagli

PRESENTAZIONE DEL PIANO GARANZIA GIOVANI REGIONE CAMPANIA

PRESENTAZIONE DEL PIANO GARANZIA GIOVANI REGIONE CAMPANIA PRESENTAZIONE DEL PIANO GARANZIA GIOVANI REGIONE CAMPANIA La Garanzia Giovani (Youth Guarantee) è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. La Regione Campania ha proposto il proprio

Dettagli

Al servizio di gente unica. Regolamento PAL Direzione centrale lavoro, formazione, istruzione e famiglia

Al servizio di gente unica. Regolamento PAL Direzione centrale lavoro, formazione, istruzione e famiglia Al servizio di gente unica Regolamento PAL 2019 Direzione centrale lavoro, formazione, istruzione e famiglia ELEMENTI CHIAVE-PRIMO LAVORO DEVE ESSERE STABILE, STRUTTURATO, SOLIDO INCENTIVATA LA STABILIZZAZIONE

Dettagli

UMBRIATTIVA UMBRIATTIVA Giovani

UMBRIATTIVA UMBRIATTIVA Giovani UMBRIATTIVA 2018 Fonte: Determinazione 10 settembre 2018, n. 70, Determinazione 5 settembre 2018, n. 63, B.U.R. 12 settembre 2018, n. 46, s. 2, Regione Umbria L'avviso pubblicato prevede l'attivazione

Dettagli

AVVISO PUBBLICO PER LE IMPRESE

AVVISO PUBBLICO PER LE IMPRESE AVVISO PUBBLICO PER LE IMPRESE Programma PARI Art. 1 PREMESSA. La Provincia di Genova in attuazione della Delibera n. 154/2006 di adesione al Programma Pari -Programma d Azione per il Re-Impiego di lavoratori

Dettagli

IL COLLOCAMENTO MIRATO INTERVENTI PER L OCCUPAZIONE DEI LAVORATORI DISABILI. Rovereto, 16 marzo 2017 Renata Magnago

IL COLLOCAMENTO MIRATO INTERVENTI PER L OCCUPAZIONE DEI LAVORATORI DISABILI. Rovereto, 16 marzo 2017 Renata Magnago IL COLLOCAMENTO MIRATO INTERVENTI PER L OCCUPAZIONE DEI LAVORATORI DISABILI Rovereto, 16 marzo 2017 Renata Magnago 1 Legge 68/1999 - Soggetti beneficiari Persone in età lavorativa affette da minorazioni

Dettagli

Variai e de patri i abie tae e urba istic de Cu e di Vaperga (capfia) e Brgia

Variai e de patri i abie tae e urba istic de Cu e di Vaperga (capfia) e Brgia PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI CUORGNE AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI TIROCINIO Inerente le attività riferite a Variai

Dettagli

PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO

PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI

Dettagli

Sistema informativo per l invio on line delle domande di ammortizzatori sociali in deroga 26/07/10

Sistema informativo per l invio on line delle domande di ammortizzatori sociali in deroga 26/07/10 Sistema informativo per l invio on line delle domande di ammortizzatori sociali in deroga 26/07/10 Sistema Informativo lavoro BASIL Il sistema Basil consente ai Centri per l Impiego: Gestione della scheda

Dettagli

I NUMERI DEL MERCATO DEL LAVORO NELLA PROVINCIA DI FORLI - CESENA

I NUMERI DEL MERCATO DEL LAVORO NELLA PROVINCIA DI FORLI - CESENA I NUMERI DEL MERCATO DEL LAVORO NELLA PROVINCIA DI FORLI - CESENA 1 SEMESTRE 2015 DATI DI SINTESI 1 DISOCCUPATI IMMEDIATAMENTE DISPONIBILI AL LAVORO AI SENSI DEL DECRETO N. 297 AL 30 GIUGNO 2015 (dati

Dettagli

PROVINCIA DI TORINO AVVISO

PROVINCIA DI TORINO AVVISO PROVINCIA DI TORINO AVVISO La Provincia di TORINO e la Regione Piemonte, promuovono sul territorio la II FASE del Programma Ricollocazione 2011 2012 GIOVANI 18 35 ANNI di cui a DGP 230-9497 del 20/03/2012

Dettagli

AVVISO COMUNE TRA REGIONE LOMBARDIA - DG ISTRUZIONE FORMAZIONE E LAVORO E LE PARTI SOCIALI (di seguito, denominate PARTI) VISTO

AVVISO COMUNE TRA REGIONE LOMBARDIA - DG ISTRUZIONE FORMAZIONE E LAVORO E LE PARTI SOCIALI (di seguito, denominate PARTI) VISTO AVVISO COMUNE TRA REGIONE LOMBARDIA - DG ISTRUZIONE FORMAZIONE E LAVORO E LE PARTI SOCIALI (di seguito, denominate PARTI) VISTO - il D.lgs. 150/2015 che ha introdotto una nuova governance dei servizi per

Dettagli

PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO

PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO PROGETTI DI PUBBLICA UTILITA REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI

Dettagli

Paolo Baldi Direttore Istruzione e Formazione

Paolo Baldi Direttore Istruzione e Formazione Paolo Baldi Direttore Istruzione e Formazione Attuazione della Garanzia Giovani in Toscana dati al 31.12.2017 Adesioni 92.086 Giovani che svolgono un colloquio 75.027 Giovani presi in carico 72.338 Giovani

Dettagli

IL CONTRATTO DI MOBILITA'

IL CONTRATTO DI MOBILITA' IL CONTRATTO DI MOBILITA' IL CONTRATTO DI MOBILITA : COS E? E un progetto sperimentale promosso dalla Regione del Veneto che rientra nel quadro della strategia regionale delineata dalla DGR n.1675/2011

Dettagli

PROFILO MERCATO DEL LAVORO Ambito 1.2 Trieste MERCATO DEL LAVORO... 2

PROFILO MERCATO DEL LAVORO Ambito 1.2 Trieste MERCATO DEL LAVORO... 2 Sommario PROFILO MERCATO DEL LAVORO Ambito 1.2 Trieste MERCATO DEL LAVORO... 2 Tab. 1 Indicatori del mercato del lavoro in Provincia di Trieste e in Regione FVG: anni 2008-2011. Variazione 2010-2011 e

Dettagli

Avviso Pubblico "Adesione dei disoccupati al Contratto di ricollocamento Determinazione dirigenziale n. G10271 del 28/08/2015.

Avviso Pubblico Adesione dei disoccupati al Contratto di ricollocamento Determinazione dirigenziale n. G10271 del 28/08/2015. FAQ Avviso Pubblico "Adesione dei disoccupati al Contratto di ricollocamento Determinazione dirigenziale n. G10271 del 28/08/2015. 1.D Quali sono i requisiti per candidarsi al contratto di ricollocazione?

Dettagli

AREA ISTRUZIONE, FORMAZIONE PROFESSIONALE, LAVORO E SOLIDARIETA SOCIALE SERVIZIO LAVORO

AREA ISTRUZIONE, FORMAZIONE PROFESSIONALE, LAVORO E SOLIDARIETA SOCIALE SERVIZIO LAVORO AREA ISTRUZIONE, FORMAZIONE PROFESSIONALE, LAVORO E SOLIDARIETA SOCIALE SERVIZIO LAVORO Torino, 29 marzo 2004 STRUTTURA MITTENTE: NA4 SEGRETERIA IR/of ALLEGATI: 1 PROT. N. 91604 CIRCOLARE N. 4/2004 Ai

Dettagli

Servizi alle Persone. Servizio. Finalità del servizio. Modalità di erogazione. Destinatari. Qualità del servizio. Accoglienza e Informazione

Servizi alle Persone. Servizio. Finalità del servizio. Modalità di erogazione. Destinatari. Qualità del servizio. Accoglienza e Informazione Servizi alle Persone Destinatari Accoglienza e Informazione Identificare preventivamente i bisogni dell utente per guidarlo verso il adeguato; Favorire l accesso degli utenti ai servizi erogati dai Centri

Dettagli

CPI Paesi a confronto CENTRO STUDI. Centri per l Impiego l. Paesi a confronto Italia Francia Germania

CPI Paesi a confronto CENTRO STUDI. Centri per l Impiego l. Paesi a confronto Italia Francia Germania CPI Paesi a confronto Centri per l Impiego l Paesi a confronto Italia Francia Germania 1 INDICE 1.Introduzione Centri per l impiego Italia Francia Germania 2.Le aree oggetto di studio 3.Quadro generale

Dettagli

Direzione Lavoro Settore Servizi per il Lavoro di Massa Carrara, Lucca e Pistoia. Servizio Lavoro - Pistoia

Direzione Lavoro Settore Servizi per il Lavoro di Massa Carrara, Lucca e Pistoia. Servizio Lavoro - Pistoia Prodotto - Incentivi per Persone ed Aziende INCENTIVI ALL ASSUNZIONE, ALLA CREAZIONE D IMPRESA E AL LAVORO AUTONOMO PERSONE BENEFICIARIE DI STRUMENTI DI SOSTEGNO AL REDDITO Una guida per le aziende che

Dettagli

Ammortizzatori Sociali in deroga e Incentivi per il Lavoro

Ammortizzatori Sociali in deroga e Incentivi per il Lavoro Ammortizzatori Sociali in deroga e Incentivi per il Lavoro Strumenti per lavoratori e disoccupati 25/02/2010 a cura di Massimo Di Cesare 1 Strumenti ordinari Gli strumenti ordinari di sostegno al reddito

Dettagli

I SERVIZI EROGATI. 1. Accoglienza, informazione e auto consultazione:

I SERVIZI EROGATI. 1. Accoglienza, informazione e auto consultazione: I SERVIZI EROGATI 1. Accoglienza, informazione e auto consultazione: Consente all utente l accesso alla rete dei servizi erogati, informandolo circa le opportunità disponibili secondo le sue esigenze e

Dettagli

Comitato di sorveglianza POR FSE

Comitato di sorveglianza POR FSE Comitato di sorveglianza POR FSE Iniziativa Occupazione Giovani Garanzia Giovani Paolo Baldi Direttore Istruzione e Formazione Firenze, 27 Maggio 2016 Quadro di riferimento e dotazione finanziaria Garanzia

Dettagli

CENTRO PER L IMPIEGO DI LATINA

CENTRO PER L IMPIEGO DI LATINA CENTRO PER L IMPIEGO DI LATINA Prima del 2010, il mercato del lavoro del territorio di Latina riusciva a garantire un certo turnover occupazionale, con un tasso di disoccupazione abbastanza ridotto. Notevoli

Dettagli

Regione Campania Presidente della Giunta regionale Decisione 2 aprile 2010, n. 90 Bollettino Ufficiale Regionale 12 aprile 2010, n.

Regione Campania Presidente della Giunta regionale Decisione 2 aprile 2010, n. 90 Bollettino Ufficiale Regionale 12 aprile 2010, n. Regione Campania Presidente della Giunta regionale Decisione 2 aprile 2010, n. 90 Bollettino Ufficiale Regionale 12 aprile 2010, n. 28 Regolamento di attuazione di cui alla L.R. n. 14 del 18 novembre 2009,

Dettagli

RISORSE FINANZIARIE PROGRAMMA ANNUALE DELLE ATTIVITA PER LA FORMAZIONE PROFESSIONALE 2005/2006

RISORSE FINANZIARIE PROGRAMMA ANNUALE DELLE ATTIVITA PER LA FORMAZIONE PROFESSIONALE 2005/2006 RISORSE FINANZIARIE PROGRAMMA ANNUALE DELLE ATTIVITA PER LA FORMAZIONE PROFESSIONALE 2005/2006 SEZIONE ATTIVITA A COFINANZIAMENTO DEL FONDO SOCIALE EUROPEO RISORSE FINANZIARIE - Programmazione FSE 2006

Dettagli

PATTO DI SERVIZIO PERSONALIZZATO D. Lgs n. 150 del 14/09/2015

PATTO DI SERVIZIO PERSONALIZZATO D. Lgs n. 150 del 14/09/2015 Allegato 1 - D.D. G. n. del PATTO DI SERVIZIO PERSONALIZZATO D. Lgs n. 150 del 14/09/2015 TRA IL CENTRO PER L IMPIEGO DI... E IL SIG./LA SIG.RA A. Dati anagrafici ed amministrativi dell utente C.F... Nato

Dettagli

PROVINCIA DI TORINO Area Lavoro e Solidarietà sociale AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DELLE LAVORATRICI GIOVANI E ADULTE

PROVINCIA DI TORINO Area Lavoro e Solidarietà sociale AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DELLE LAVORATRICI GIOVANI E ADULTE 1 ALLEGATO A) PROGRAMMA PROVINCIALE DI ATTIVITA PER LA REALIZZAZIONE DELL AZIONE 3 PER L INSERIMENTO QUALIFICATO E IL REINSERIMENTO AL LAVORO DI DONNE GIOVANI E ADULTE PROVINCIA DI TORINO Area Lavoro e

Dettagli

STUDI DI CONSULENZA AZIENDALE

STUDI DI CONSULENZA AZIENDALE STUDI DI CONSULENZA AZIENDALE Via Tacchi, 1 Rovereto Tel. 0464 435144 Fax 0464 439210 sito: www.studiogpc.it Rovereto, 6 giugno 2019. CIRCOLARE 16/2019 BONUS ASSUNZIONI: RIEPILOGO INCENTIVI Rif. normativi:

Dettagli

La messa a regime dell AdR

La messa a regime dell AdR La messa a regime dell AdR I Patronati, la DID e l Assegno di Ricollocazione Aprile 2018 Federico Conti Realizzato da ANPAL Servizi S.p.A. Divisione Servizi per il Lavoro in collaborazione con Direzione

Dettagli

Missione 15: POLITICHE PER IL LAVORO E LA FORMAZIONE PROFESSIONALE

Missione 15: POLITICHE PER IL LAVORO E LA FORMAZIONE PROFESSIONALE Missione 15: POLITICHE PER IL LAVORO E LA FORMAZIONE PROFESSIONALE Programma 02: Formazione professionale Finalità e motivazioni: Attivazione e valorizzazione competenze acquisite dai giovani sul territorio.

Dettagli

Stati Generali dell Edilizia Le politiche del lavoro. Agenzia del Lavoro Dott.ssa Antonella Chiusole 26 marzo 2013

Stati Generali dell Edilizia Le politiche del lavoro. Agenzia del Lavoro Dott.ssa Antonella Chiusole 26 marzo 2013 Stati Generali dell Edilizia Le politiche del lavoro Agenzia del Lavoro Dott.ssa Antonella Chiusole 26 marzo 2013 Gli iscritti ai centri per l impiego provenienti dal comparto edilizia IN SINTESI I lavoratori

Dettagli

Consiste in un potenziamento dell assistenza e del supporto alla ricerca attiva di lavoro da richiedere o presso il CPI o un privato accreditato.

Consiste in un potenziamento dell assistenza e del supporto alla ricerca attiva di lavoro da richiedere o presso il CPI o un privato accreditato. Interessati in Italia 30.000 disoccupati percettori di NASPI Nei prossimi giorni circa 30.000 persone disoccupate, che percepiscono la NASPI da oltre 4 mesi, riceveranno da ANPAL (Agenzia Nazionale delle

Dettagli

1 Forum PA LOMBARDIA «Verso un nuovo modello di welfare»

1 Forum PA LOMBARDIA «Verso un nuovo modello di welfare» 1 Forum PA LOMBARDIA «Verso un nuovo modello di welfare» Il reddito di autonomia e le misure innovative destinate a famiglie, anziani, disabili e disoccupati IL PROGETTO DI INSERIMENTO LAVORATIVO Giuseppe

Dettagli

Nuove misure in materia previdenziale. Decreto Legge n. 4 del 28 gennaio 2019

Nuove misure in materia previdenziale. Decreto Legge n. 4 del 28 gennaio 2019 Nuove misure in materia previdenziale Decreto Legge n. 4 del 28 gennaio 2019 8 febbraio 2019 Platea di lavoratrici e lavoratori interessati a nel 2019 320.000 lavoratori potenzialmente interessati

Dettagli

C o n v e g n o 11 Luglio 2016

C o n v e g n o 11 Luglio 2016 C o n v e g n o 11 Luglio 2016 Diritto del lavoro Novità e aggiornamenti Tirocini e Garanzia Giovani Dott. Ottavio Gonano Studio Associato Barillari Lapolla Cavalleri I tirocini formativi e di orientamento

Dettagli

Riforma di Stage e Tirocini: requisiti 2013

Riforma di Stage e Tirocini: requisiti 2013 Riforma di Stage e Tirocini: requisiti 2013 4 Ottobre 2013 Il tirocinio formativo è una misura di politica attiva del lavoro che consiste in un periodo di formazione con inserimento in un contesto produttivo

Dettagli

SEZIONE I LEGGI E REGOLAMENTI REGIONALI 1.2.2012 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 4

SEZIONE I LEGGI E REGOLAMENTI REGIONALI 1.2.2012 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 4 SEZIONE I 1.2.2012 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 4 LEGGI E REGOLAMENTI REGIONALI La presente legge è pubblicata sul Bollettino Ufficiale della Regione. E fatto obbligo a chiunque spetti

Dettagli

IL MERCATO DEL LAVORO IN TRENTINO. Trento 15 aprile 2012 dott. ssa Antonella Chiusole

IL MERCATO DEL LAVORO IN TRENTINO. Trento 15 aprile 2012 dott. ssa Antonella Chiusole IL MERCATO DEL LAVORO IN TRENTINO Trento 15 aprile 2012 dott. ssa Antonella Chiusole Indicatori del mercato del lavoro per aree territoriali nel 2011 Tasso di attività Tasso di occupazione Tasso di disoccupazione

Dettagli

Formulario di presentazione del progetto AZIONE A

Formulario di presentazione del progetto AZIONE A POR Campania FSE 2014/2020 - Asse I Occupazione - Ob. Sp. 1 - Favorire l inserimento lavorativo e l occupazione dei disoccupati di lunga durata e dei soggetti con maggiore difficoltà di inserimento lavorativo,

Dettagli

L'OCCUPAZIONE FEMMINILE. Isabella Speziali

L'OCCUPAZIONE FEMMINILE. Isabella Speziali L'OCCUPAZIONE FEMMINILE Isabella Speziali 1 INTERVENTI PER L'OCCUPAZIONE FEMMINILE Finalità Favorire l ingresso delle donne nel mercato del lavoro Intervento 5 per motivi di cura; Intervento 13; Intervento

Dettagli

PROGETTI DI PUBBLICA UTILITÁ AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI TIROCINIO

PROGETTI DI PUBBLICA UTILITÁ AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI TIROCINIO PROGETTI DI PUBBLICA UTILITÁ REGIONE PIEMONTE DIREZIONE COESIONE SOCIALE AGENZIA PIEMONTE LAVORO CENTRO PER L IMPIEGO DI ORBASSANO AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI SOGGETTI DISOCCUPATI IN ATTIVITA DI

Dettagli

Il collocamento mirato tra performance e necessità

Il collocamento mirato tra performance e necessità Bari, 27 settembre 2018 Il collocamento mirato tra performance e necessità POLITICHE PER LA DISABILITÀ: le sfide davanti a noi Politiche per l integrazione lavorativa: il punto della situazione e le prospettive

Dettagli

PROVINCIA DI BRINDISI Assessorato al Lavoro e alla Formazione Professionale

PROVINCIA DI BRINDISI Assessorato al Lavoro e alla Formazione Professionale PROVINCIA DI BRINDISI Assessorato al Lavoro e alla Formazione Professionale AVVISO PROVINCIALE PROGRAMMA P.A.R.I 2007 Programma d Azione per il Re-Impiego di lavoratori Svantaggiati AVVISO PUBBLICO per

Dettagli

DIPARTIMENTO III DIPARTIMENTO III SERVIZIO 1

DIPARTIMENTO III DIPARTIMENTO III SERVIZIO 1 ALLEGATO D) SCHEMA DI AVVISO DI SELEZIONE PER L ATTRIBUZIONE DELL INCARICO DI POSIZIONE ORGANIZZATIVA DI CUI ALL ART. 1 E 2 DEL REGOLAMENTO AREA POSIZIONI ORGANIZZATIVE DIPARTIMENTO III SERVIZIO 1 Visto

Dettagli