COSP Verona Comitato Provinciale per l orientamento scolastico e professionale - Verona

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1 Progetto di orientamento per le scelte formative e professionali delle studentesse e degli studenti degli Istituti Secondari di II grado di Verona e provincia COSP Verona Comitato Provinciale per l orientamento scolastico e professionale - Verona

2 in partenariato con con il patrocinio Istruzione con il contributo

3 partner tecnici con la collaborazione di Università degli Studi di Verona Organizzazioni sindacali CGIL CISL UIL e FABI Centri e Agenzie di formazione professionali aderenti a COSP Rotary e Lions Club Associazioni dei consumatori

4 Il progetto ITINERA Cosa significa orientarsi oggi? Significa innanzitutto saper governare con successo la propria esperienza formativa e lavorativa, cimentandosi con l incertezza, la crescente complessità della vita sociale, i continui cambiamenti dell organizzazione e delle caratteristiche del lavoro: un attività processuale molto complessa a forte valenza meta-cognitiva e meta-emozionale in cui svolgono un ruolo importante l immagine che ognuno si costruisce del proprio futuro, il quadro progettuale più ampio all interno del quale colloca i progetti specifici di orientamento e, soprattutto, la conoscenza diretta del mondo del lavoro, dei professionisti che vi operano e della realtà produttiva nella quale si andrà a collocare come professionista. Il progetto ITINERA vuole continuare a sensibilizzare alla scelta studenti e studentesse offrendosi come strumento flessibile. Gli Istituti lo possono utilizzare per favorire e stimolare la conoscenza, la riflessione e la maturazione delle risorse personali e delle competenze orientative necessarie per ipotizzare dei percorsi di scelta post diploma, in sintonia con il principio di cittadinanza attiva. Finalità Il progetto ITINERA offre delle attività a supporto dell educazione alla scelta, intesa come sensibilizzazione di studenti e studentesse ad essere propositivi ed autonomi nell affrontare situazioni e scelte che tengano conto del contesto socio-economico in continua evoluzione. È ormai consolidato che pensare al proprio futuro, anche se percepito come non immediato, significa definire obiettivi, individuare percorsi, riconoscersi competenze, dotarsi di strategie, valutare alternative e orientarsi all azione. Il progetto propone attività che tengono conto di: Aspetti informativi che consistono: nella conoscenza della realtà socio-economica locale e regionale; nel confronto tra le aspettative personali e le opportunità di inserimento lavorativo; nell informazione dettagliata sui percorsi formativi dopo il diploma. Aspetti formativi che coinvolgono: la conoscenza di sé, cioè l individuazione di bisogni, interessi, valori, aspirazioni, limiti e stili decisionali; la capacità di selezionare ed utilizzare le informazioni acquisite. Metodologia La metodologia delle singole attività proposte da ITINERA fa riferimento all approccio esperienziale; pertanto gli studenti e le studentesse, partendo dalle loro esperienze e percezioni, idee e rappresentazioni, possono conoscere meglio se stessi e comprendere la realtà che li circonda. Gli studenti sono supportati da Testimoni ed Esperti, che fungono da sostegno e stimolo al processo di orientamento. Si utilizzano sia momenti frontali che tecniche di role-playing, esercitazioni, narrazioni.

5 Le attività Il Progetto propone una serie di incontri con Consulenti di orientamento, Esperti del mercato del lavoro e della formazione professionale, Professionisti delle Agenzie per il Lavoro, referenti dell Università e del mondo delle professioni Mercato del Lavoro MODULI La Formazione Risorse personali per la scelta Area 1 Area 2 Area 3 ll mercato del lavoro a Verona Nuove forme di lavoro e nuovi contratti Le figure professionali: quali competenze 15 Studio, formazione, lavoro Le nuove competenze Le Agenzie pubbliche e private per la ricerca di lavoro Tecniche di ricerca attiva di lavoro Strumenti per una ricerca personalizzata del lavoro La stesura del curriculum vitae Istruzione e formazione in un ottica di flessibilità Le opportunità di studio lavoro in Europa La preparazione e monitoraggio allo stage in Italia e estero Le competenze acquisite durante lo stage La preparazione alla prova orale di maturità Valori, motivazioni e strategie nello studio e nel lavoro L analisi delle proprie risorse in ambito scolastico L analisi delle proprie risorse in ambito lavorativo L autovalutazione delle proprie competenze L autovalutazione delle risorse per la scelta 31 I criteri di scelta 21 La scelta universitaria 32 Il progetto post-diploma 22 Quale Università? 33 9 Il colloquio di lavoro 23 Università e lavoro Il colloquio di lavoro in inglese 24 Il test d ingresso ai corsi di laurea ad accesso programmato Il test di ingresso: il quadro normativo 35 Ipotesi di percorso professionale Gli elementi base della comunicazione Migliorare la propria capacità di ascolto 11 L auto imprenditorialità: Le tecniche per una un opportunità per i giovani comunicazione efficace 12 Orientarsi all auto imprenditorialità 37 Le pari opportunità 13 La sicurezza nei luoghi di La gestione dei consigli di 38 lavoro classe 14 Il primo soccorso 39 Il libretto formativo del cittadino 40 Dossier delle evidenze

6 Le attività 41 INCONTRI CON LE PROFESSIONI 42 TESTIMONI D IMPRESA Gli interventi dei Professionisti e dei Testimoni d Impresa hanno l obiettivo di far conoscere agli studenti l esperienza formativa e professionale direttamente dalle persone che l hanno vissuta (a richiesta degli Istituti in orario scolastico) MASTER DI ORIENTAMENTO: rivolti agli studenti delle classi III, IV e V (in orario extra scolastico presso le aziende ospitanti, 5 incontri pomeridiani) Quota di iscrizione: 10,00 per ogni studente FULL IMMERSION: rivolti agli studenti delle classi IV (incontri in giugno, al termine delle lezioni) Quota di iscrizione: 10,00 per ogni studente INCONTRI SERALI CON I GENITORI (a richiesta degli Istituti) CONSULENZE DI ORIENTAMENTO INDIVIDUALI presso la sede di COSP Verona previo appuntamento contattare la segreteria COSP tel

7 Master di orientamento a.s. 2014/2015 rivolti agli studenti delle classi III, IV e V (in orario extra scolastico presso le aziende ospitanti, 5 incontri pomeridiani) AGRICOLTURA E AMBIENTE AGROALIMENTARE INFORMATION TECHNOLOGY INTERNAZIONALIZZAZIONE Possibilità di studio e lavoro all estero ARTE E DESIGN LAVORO E AZIENDA ARTI E MESTIERI MODA BANCA E FINANZA PROFESSIONE INGEGNERE COMUNICAZIONE E GIORNALISMO RICERCA E SVILUPPO DEL FARMACO CONSTRUCTION SYSTEM NEW SARTORIA ARTIGIANALE NEW COSTRUZIONI SCIENZE E SALUTE EDUCAZIONE E FORMAZIONE START UP FORZE ARMATE, ORDINE PUBBLICO E PROTEZIONE CIVILE TURISMO GREEN ENERGY TURISMO GARDESANO IMPRESA SOCIALE VENDITE E MARKETING INDUSTRIAL DESIGN NEW VOLONTARIATO

8 Full Immersion (giugno 2015) rivolti agli studenti delle classi IV (incontri in giugno, al termine delle lezioni) ARTE E DESIGN MODA BANCA E FINANZA FARE E SAPER FARE CON ARTE MODA E ANTICHI MESTIERI Per maggiori informazioni Comitato provinciale per l orientamento scolastico e professionale di Verona cosp@cosp.verona.it

9 Enti ed Associazioni aderenti a COSP Verona ORGANIZZAZIONI IMPRENDITORIALI E SIMILARI ANCE VERONA COLLEGIO COSTRUTTORI EDILI APINDUSTRIA GRUPPO GIOVANI IMPRENDITORI ASS LAUREATI IN ECONOMIA DELL UNIV. DI VERONA CASARTIGIANI Ass. Artigiani Riuniti Verona CNA Confederazione Nazionale Artigianato CONSORZIO DELLA MODA DISTRETTO PRODUTTIVO VERONA MODA COLDIRETTI VERONA FEDER. PROV. COLDIRETTI VR COLLEGIO DEI GEOMETRI E DEI GEOM. LAUREATI DI VERONA E PROV CONFCOMMERCIO VERONA CONFESERCENTI CONFINDUSTRIA VERONA ORDINE DEGLI INGEGNERI DI VERONA E PROVINCIA U.P. AGRICOLTORI UPA Confartigianato FEDERALBERGHI GARDA VENETO ORGANIZZAZIONI SINDACALI E CATEGORIE PROFESSIONALI ANCL Associazione Nazionale Consulenti del Lavoro ANP Associazione Nazionale Presidi CGIL VERONA CONF. GENERALE ITALIANA DEL LAVORO CISL SCUOLA CISL VERONA FABI FEDERAZIONE AUTONOMA BANCARI ITALIANI FEDERMANAGER VERONA FLC CGIL VERONA Federazione Lavoratori della Conoscenza Verona U.G.L.- Unione Generale Lavoro UIL SCUOLA UIL UNIONE ITALIANA DEL LAVORO ENTI ED ORGANIZZAZIONI CHE OPERANO NELL AMBITO DELL ORIENTAMENTO E LE SCUOLE E.S.E.V. FONDAZIONE EDILSCUOLA FORMAZIONE PROFESSIONALE SETTORE COSTRUZIONI ENAIP VENETO ISTITUTO DON CALABRIA ISTITUTO ANTONIO PROVOLO Centro Servizi Formativi ASSOCIAZIONE CFP CNOS/FAP SAN ZENO PROVINCIA DI VERONA - C.F.P. DI VERONA PROVINCIA DI VERONA - C.F.P. DI ZEVIO ASS. SAN GAETANO CENTRO SERVIZI FORMATIVI CSF STIMMATINI C.F.P. ISTITUTO CANOSSIANO C.IM.& FORM ISISS M.O. LUCIANO DAL CERO ASS CFP CNOS/FAP TUSINI FASHION GROUND ACADEMY ISTITUTO DESIGN PALLADIO A.I.V. FORMAZIONE SCARL ITALMODA INLINGUA IPS CONSULTING CLUB SERVICE LIONS CLUB CANGRANDE LIONS CLUB S. VIGILIO GARDA ORIENTALE LIONS CLUB VR CATULLO LIONS CLUB VR - RE TEODORICO ROTARY CLUB LEGNAGO ROTARY CLUB VERONA EST DISTRETTO 2060 ROTARY CLUB VR- NORD ROTARY CLUB VR-SUD DISTRETTI SCOLASTICI, ORGANI E ORGANISMI DI RAPPRESENTANZA COMITATO GENITORI IC 17 MONTORIO COORDINAMENTO GENITORI DEMOCRATICI DI VERONA COORDINAMENTO GENITORI DEGLI ISTITUTI COMPRENSIVI DI VERONA PROSPETTIVA FAMIGLIA ALTRE ASSOCIAZIONI A.G.B.D. ONLUS - Associazione sindrome di Down C.C.I.A.A. CAMERA DI COMMERCIO DI VERONA ANFFAS ONLUS VERONA ACC. DI BELLE ARTI G. B. CIGNAROLI E SC. BRENZONI ASS. IL CORALLO ONLUS FIDAE Federazione Istituti Di Attività Educativa ADICONSUM TERRITORIALE DI VERONA CODACONS VERONA FEDERCONSUMATORI VERONA M.E.M. MOV. EDUCATORI MILANIANI ENTE BILATERALE TURISMO GARDESANO PROSPERA