Federico Luchetti Direttore Generale OAM - Organismo per la gestione degli Elenchi degli Agenti in attività finanziaria e dei Mediatori creditizi

Transcript

1 Federico Luchetti Direttore Generale OAM - Organismo per la gestione degli Elenchi degli Agenti in attività finanziaria e dei Mediatori creditizi Regolamentazione, Modelli Organizzativi e nuove Competenze per i professionisti del Settore dell'intermediazione Finanziaria

2 Palermo, 14 novembre 2017 Regolamentazione, Modelli Organizzativi e nuove Competenze per i professionisti del Settore dell'intermediazione Finanziaria

3 Il modello organizzativo OAM

4 Il modello organizzativo OAM Nascita e funzione D.Lgs. 13 agosto 2010 n.141 RIFORMA DELLE RETI DISTRIBUTIVE PROFESSIONALIZZARE E RESPONSABILIZZARE Istituito ai sensi del Decreto Legislativo 13 agosto 2010, n. 141, l OAM ha personalità giuridica di diritto privato, nella forma di associazione senza finalità di lucro, dotata di autonomia organizzativa, statutaria e finanziaria. Svolge una funzione pubblica attraverso una penetrante azione di vigilanza accompagnata da poteri sanzionatori. 4

5 Il modello organizzativo OAM Un modello ibrido Una funzione pubblica delegata a un Organismo privato, costituito dalle associazioni cui fanno capo gli stessi soggetti vigilati. Un caso non unico: 5

6 Il modello organizzativo OAM Perché fu istituito l OAM AGENTI P.F AGENTI P.G MEDIATORI P.F MEDIATORI P.G AGENTI P.F. 913 AGENTI P.G. 295 MEDIATORI CRED COLLABORATORI 6

7 Il modello organizzativo OAM Il fenomeno dell abusivismo 7

8 Il modello organizzativo OAM Requisiti più stringenti per esercitare la professione Requisiti di professionalità e onorabilità stringenti in sede di iscrizione, tra cui l obbligo di sostenere l esame di iscrizione e la prova valutativa per i collaboratori. Obbligo di mantenimento degli stessi durante l operatività Obblighi di aggiornamento professionale biennali. Rispetto della normativa applicabile, con particolare riguardo alle disposizioni di trasparenza per il cliente. FUNZIONE PUBBLICA SVOLTA DA OAM CON UN TEAM DI 40 UNITÀ 8

9 Il modello organizzativo OAM Sinergia tra vigilante e vigilati SOGGETTI VIGILATI SOGGETTO VIGILANTE Composta da Associazioni e Federazioni rappresentative a livello nazionale delle categorie di soggetti operanti sul territorio ASSEMBLEA italiano, quali: Agenti in attività finanziaria, Mediatori creditizi, banche, Intermediari finanziari, Istituti di moneta elettronica e Istituti di pagamento. L Assemblea: Ø nomina i componenti dell Organismo e il suo Presidente; Ø approva il bilancio consuntivo e il COMITATO DI GESTIONE Ø rendiconto finanziario; approva, su proposta del CdG, le proposte di modifica dello Statuto da sottoporre al MEF per la successiva approvazione. 9

10 Il modello organizzativo OAM Metodo del confronto con il mercato 10

11 I comportamenti degli iscritti agli Elenchi

12 Gli iscritti agli Elenchi Azioni di Vigilanza sulla formazione professionale Nel 2017 l Ufficio Vigilanza OAM ha avviato: ATTIVITÀ ISTRUTTORIE COMPLETATE 312 IN CORSO 12

13 Gli iscritti agli Elenchi Risultati dell attività istruttoria Risultati dell attività istruttoria: 855 IN REGOLA 261 SENZA RISCONTRO 80 ANOMALIE NEL 2013 POICHÉ INO NEL PROFILI DI CRITICITÀ 13

14 Gli iscritti agli Elenchi Controllo degli attestati Profili di criticità o di anomalia imputabili agli enti formatori: mancata indicazione di alcune delle materie su cui verte l aggiornamento; omessa sottoscrizione da parte del titolare o del legale rappresentante dell ente formatore; omessa sottoscrizione da parte del docente e indicazione della propria qualifica professionale. 14

15 Gli iscritti agli Elenchi Come è percepita la formazione professionale? Obbligo formale Dovere vs. se stessi e vs. i consumatori, per poter competere in un mondo che cambia 15

16 Gli iscritti agli Elenchi Requisiti di onorabilità Sull onorabilità un quadro decisamente confortante: ATTIVITÀ ISTRUTTORIE IN REGOLA 38 PROCEDURE DI CANC. 16

17 Per i nuovi accessi professionalità in aumento

18 Professionalità in aumento Andamento storico delle prove d esame SESSIONE ISCRITTI PARTECIPANTI AFFLUENZA IDONEI % IDONEITÀ ANNO % % ANNO % % ANNO % % ANNO % % ANNO % % 1/ % 50 63% 2/ % 63 70% 3/ % 61 71% 4/ % 71 76% 5/ % 77 79% 6/ % 53 78% 7/ % 57 84% 8/ % 53 78% TOTALE % % 18

19 Professionalità in aumento Suddivisione dati per fascia d età FASCIA PARTECIPANTI IDONEI % SU TOTALE IDONEI % IDONEI RISPETTO STESSA FASCIA ETÀ ,8% 57,4% ,1% 59,8% ,1% 66,6% ,7% 67,6% ,7% 73,0% ,6% 74,4% ,1% 71,8% ,3% 66,1% ,2% 76,4% ,5% 81,7% ,7% 86,7% ,1% 83,3% ,1% 42,9% 19

20 Il nuovo assetto delle categorie

21 Il nuovo assetto delle categorie Concentrazione in realtà più strutturate Oltre l 80% dei Mediatori risulta avere fino a 10 collaboratori. Poco più del 5% è rappresentato da realtà più strutturate (con più di 50 collaboratori). Presso le stesse lavora circa il 65% dei collaboratori. In sole 5 società è collocato il 40,7% dei collaboratori. NUMERO COLLABOR. NUMERO MEDIATORI % SU TOT. MEDIATORI % SU TOT. COLLABOR ,9% 2,4% ,2% 14,5% ,6% 11,1% ,0% 7,3% ,0% 10,0% ,7% 14,0% ,3% 3,7% ,3% 5,9% ,3% 7,0% ,3% 7,9% > ,3% 16,2% 21

22 Il nuovo assetto delle categorie Concentrazione in realtà più strutturate Fascia maggiormente interessata è tra i 31 e i 45 anni: soggetti (53,6%). Età media in generale dei collaboratori dei Mediatori: 42 anni. Età media dei collaboratori dei Mediatori di piccole dimensioni: 52 anni. FASCIA D ETÀ NUMERO COLLABORATORI ,6% ,6% ,9% ,1% OVER ,8% TOTALE % % I più giovani sembrano collocarsi presso le società più grandi con oltre 150 collaboratori: età media di 41 anni (nuove leve). 22

23 L obiettivo trasparenza

24 L obiettivo trasparenza Protocollo d intesa per rafforzare la trasparenza nei finanziamenti Semplificare le modalità con le quali i mediatori off-line possono comunicare il costo del loro compenso, a carico del cliente, al soggetto finanziatore, per consentirgli di includerlo nel TAEG/TEG. 24

25 L obiettivo trasparenza Il portale OAM per facilitare il percorso dell'intera filiera 25

26 Grazie per l attenzione Federico LUCHETTI Direttore generale OAM Organismo per la gestione degli Elenchi degli Agenti in attività finanziaria e dei Mediatori creditizi