Turismo - Pubblici esercizi - Confindustria. Retribuzioni minime mensili. Dal 1 aprile Qualificati. Livello. Retribuzione minima contrattuale

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1 Turismo - Pubblici esercizi - Confindustria Retribuzioni minime mensili Dal 1 aprile 2013 Qualificati Livello Retribuzione minima contrattuale Totale Minimo Contingenza 1 / 40

2 Ind.funzione /mese A ,04 542,71 75, ,75 A ,49 537, / 40

3 2.006,08 B ,55 536, ,26 B ,00 531, ,59 3 / 40

4 C ,84 528, ,10 C2 943,65 524, ,59 C3 4 / 40

5 855,38 522, ,75 D1 804,36 520, ,00 D2 706,06 5 / 40

6 518, ,51 Fonti: Ip. acc. 9 luglio 2010, art. 109 Apprendisti Livello Retribuzione minima contrattuale Totale 6 / 40

7 Minimo Contingenza Ind.funzione /mese Appr. liv. C1 - ex 3-0/12 mesi 770,88 396, ,08 Appr. liv. C1 - ex 3-13/24 mesi 822,27 7 / 40

8 422, ,88 Appr. liv. C1 - ex 3-25/36 mesi 873,66 449, ,69 Appr. liv. C1 - ex 3-37/48 mesi 925,06 475,43 8 / 40

9 1.400,49 Appr. liv. C2 - ex 4-0/12 mesi 707,74 393, ,44 Appr. liv. C2 - ex 4-13/24 mesi 754,92 419,95 9 / 40

10 1.174,87 Appr. liv. C2 - ex 4-25/36 mesi 802,10 446, ,30 Appr. liv. C2 - ex 4 - Cuoco capo partita o Gastronomo - 0/12 mesi 707,74 393, ,44 10 / 40

11 Appr. liv. C2 - ex 4 - Cuoco capo partita o Gastronomo - 13/24 mesi 754,92 419, ,87 Appr. liv. C2 - ex 4 - Cuoco capo partita o Gastronomo - 25/36 mesi 802,10 446, ,30 Appr. liv. C2 - ex 4 - Cuoco capo partita o Gastronomo - 37/48 mesi 11 / 40

12 849,29 472, ,73 Appr. liv. C3 - ex 5-0/12 mesi 641,54 391, ,31 Appr. liv. C3 - ex 5-13/24 mesi 684,30 12 / 40

13 417, ,20 Appr. liv. C3 - ex 5-25/36 mesi 727,07 444, ,09 Appr. liv. C3 - ex 5-3 Pasticciere - 0/12 mesi 641,54 391,78 13 / 40

14 1.033,31 Appr. liv. C3 - ex 5-3 Pasticciere - 13/24 mesi 684,30 417, ,20 Appr. liv. C3 - ex 5-3 Pasticciere - 25/36 mesi 727,07 444,01 14 / 40

15 1.171,09 Appr. liv. C3 - ex 5-3 Pasticciere - 37/48 mesi 769,84 470, ,98 Appr. liv. D1 - ex 6S - 0/12 mesi 603,27 390,48 993,75 15 / 40

16 Appr. liv. D1 - ex 6S - 13/24 mesi 643,49 416, Apprendistato Il trattamento economico riportato in tabella è quello anteriore alla stipula dell'ip. acc. 3 febbraio 2008.Tale accordo, in applicazione del D.Lgs. n. 276/2003, ha regolamentato il nuovo apprendistato c.d. "professionalizzante". Pertanto la disciplina dell'apprendistato qui riportata continua ad applicarsi sino ad esaurimento ai rapporti di apprendistato instaurati in base alla previgente normativa. Fonti: Ip. acc. 9 luglio 2010, art / 40

17 Apprendistato exd.lgs. 276/2003 Ai sensi dell'art. 53, D.Lgs. n 276/2003, durante il rapporto di apprendistato la categoria di inquadramento del lavoratore non può essere inferiore, per più di due livelli, alla categoria spettante, in applicazione del contratto collettivo nazionale di lavoro, ai lavoratori addetti a mansioni o funzioni che richiedono qualificazioni corrispondenti a quelle al conseguimento delle quali è finalizzato il contratto". In applicazione di tale disposto, il c.c.n.l. ha così definito la progressione di inquadramento applicabile al lavoratore con qualifica di apprendista. La retribuzione, pertanto, è quella corrispondente al livello di inquadramento progressivamente raggiunto (per i relativi valori si veda quanto indicato per i livelli dei qualificati) Apprendistato professionalizzante Decorrenza dal: 03/02/2008 Livello di destinazione finale Periodo apprendistato (mesi) Livello di inquadramento 17 / 40

18 B C B2 C C / 40

19 C1 C C C2 C D1 19 / 40

20 25-42 C3 D D D1 Turismo - Pubblici esercizi - CONFINDUSTRIA (ex FEDERTURISMO) 20 / 40

21 Retribuzioni minime mensili - 1 settembre 2011 Dal 1 settembre 2011 Quadri - Impiegati - Operai (regime generale) Livello Retribuzione minima contrattuale Totale Minimo Contingenza Ind.funzione 21 / 40

22 /mese A ,54 542,71 75, ,25 A ,33 537, ,92 22 / 40

23 B ,80 536, ,51 B ,59 531, ,18 C1 23 / 40

24 964,26 528, ,52 C2 883,65 524, ,59 C3 799,12 24 / 40

25 522, ,49 D1 750,26 520, ,90 D2 656,08 518,45 25 / 40

26 1.174,53 Ip.acc. 9 luglio 2010, art Apprendisti Livello Retribuzione minima contrattuale Totale Periodo Minimo 26 / 40

27 Contingenza /mese C1 - ex mesi 723,20 396, , mesi 771,41 422,61 27 / 40

28 1.194, mesi 819,62 449, , mesi 867,83 475, ,27 28 / 40

29 C2 - ex mesi 662,74 393, , mesi 706,92 419, ,87 29 / 40

30 25-36 mesi 751,10 446, ,30 C2 - ex mesi 662,74 393, ,44 Cuoco capo partita mesi 30 / 40

31 706,92 419, ,87 o Gastronomo mesi 751,10 446, , mesi 795,29 31 / 40

32 472, ,73 C3 - ex mesi 599,34 391,78 991, mesi 639,30 417,90 32 / 40

33 1.057, mesi 679,25 444, ,27 C3 - ex mesi 599,34 391,78 991,12 33 / 40

34 3 Pasticciere mesi 639,30 417, , mesi 679,25 444, ,27 34 / 40

35 37-48 mesi 719,21 470, ,34 D1 - ex 6S 0-12 mesi 562,70 390,48 953, mesi 35 / 40

36 600,21 416, ,72 Apprendistato Il trattamento economico riportato in tabella è quello anteriore alla stipula dell'ip.acc. 3 febbraio Tale accordo, in applicazione del D.Lgs. n. 276/2003, ha regolamentato il nuovo apprendistato c.d. "professionalizzante". Pertanto la disciplina dell'apprendistato qui riportata continua ad applicarsi sino ad esaurimento ai rapporti di apprendistato instaurati in base alla previgente normativa. Ip.acc. 9 luglio 2010, art Apprendistato ex D.Lgs. n. 276/2003. Ai sensi dell'art. 53, D.Lgs. n. 276/2003, "durante il rapporto di apprendistato la categoria di inquadramento del lavoratore non può essere inferiore, per più di due livelli, alla categoria spettante, in applicazione del contratto collettivo nazionale di lavoro, ai lavoratori addetti a mansioni o funzioni che richiedono qualificazioni corrispondenti a quelle al conseguimento delle quali è finalizzato il contratto". 36 / 40

37 In applicazione di tale disposto, il C.C.N.L. ha così definito la progressione di inquadramento applicabile al lavoratore con qualifica di apprendista. La retribuzione, pertanto, è quella corrispondente al livello di inquadramento progressivamente raggiunto. Apprendistato professionalizzante Decorrenza dal: 03/02/2008 Livello di destinazione finale Periodo apprendistato (mesi) Livello di inquadramento B C1 37 / 40

38 31-54 B2 C C C1 C / 40

39 C C2 C D C3 D1 39 / 40

40 0-18 D D1 40 / 40