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1 - Mhiìsterc delt'lsuléione dell'ukiversità e dello Ricetca AOODPIl - DIPARTIMENTO DELL'ISTRUZIONE REGISTRO UFFICIALE P.or. n. 0002s66-2ill l/ usclta rnrflm flt Or1,*"*;*-rt* 7* / -fiar r;r** Ai E p.c. ai delie lstituzioni Scolastiche dì ognl ordine e grado Dirigenti Scolastici Direttori Generali Uffici Scolastici Regionali degli Degli Ambiti Tenitoriali Sovraintendente degli studi Per la Regione Valle D'Aosta SovrqintendenteScolastico Per Ia Provincia Autonoma di Bolzano S ovr a int endent e S c ola s ti c o la Provincia di trento Intendente Scolastico 1a Scuola Località Ladine Intendente Scolastico 1a Scuola in Lingua tedesca Loro Sedi Oggetto: Fondo Eso - Campagna di comunicazione adesione Fondo Come noto, il Fondo Eso gatantisce un senizio di previdenza integrativa destinato sia a chi inizia la caniera, sia a coloro i quali sono prossimi al pensionamento e desiderano awalersi di un fondo pensione iniegrativo. A tal fine, I1 Fondo Eso ha awiato, in tutte 1e scuole italiane, una campagna di comunicazioné, aff;61ta du rjferenti sindacaii tenitodali, diretta ad informare tutli i lavoratori, docenji e arnministativi, dei vantaggi che conseguono dalf iscrizione al Fondo' La campagna informativa vuole facilitare 1a presa di coscienza del cambiamento del sistema di calcolo pensénistico, r.r.ro1e illustrare le possibili sol,,zioni da adottare fronteggiare 1a futula situazione e, conseguentemente, spiegare i benefici che derivano dall'adesione al Fondo. conoscere tutti i vantaggi derivanti dall'adesione al Fondo di previdénza integrativa, in ogni scuola, veranno organizzate aisemblee e riunioni, a cura dei rappresentanti sindacali, e distribuiti voiantini, brochure e opuscoli.

2 Per facilitare il sonale amministrativo delie segreterie scolastiche, nella diffusione delle informazioni sul Fondo, si allega alla presente, un breve mernorandum sui vantaggi offerti dall'adesione al Fondo. Si raccomanda nella massima diffr:sione della presente nota a tutto il sonale del comparto

3 ,-.4,)r"tàr*t/L6ù*o*r*, ''?k*r*rrn, th grb*r* MEMORAND UM IN F O RMATIVO &s B F*il.r * 5{i-JGI_r:, rf' r'3.!3!l- -1,,\ #,$ É' Ei i'u F"*j È necessario spiegare ad ogni lavoratore che conviene aderire ad Eso ché: o Così cornpenserà, con una pensione complementare, Ia diminuzione del.l'importo della pensione pr:bblica;. Beneficerà de1 contributo aggiuntivo versato dal datore di lavoro;. BeneficerÈr di un regime hscale agevolato; r Usuiìuirà di un rendimento derivante da rma gestione finanziaria professionale e garantila e di bassi costi di gestione. In pi'iuro luogo, è importante evidenziae che l'attuale metodo di calcolo pensionistico (c,d. sistema contributivo) ha nettamente ridimensionato I'importo afteso che si arriverà a cepire al momento del pensionamento e le pensioni saranno via via sempre più basse in rapporto ali'ultima reh'ibuzione cepita. A risultarne maggiormente penalizzate sono, in particolar modo, ie giovani generazioni anche effetto della maggiore precarietà e flessibilità del mondo del lavoro (aumento dei conhatti a tempo determinato, frammentarietà dei rapporti di lavoro, redditi modesti). La previdenza complementare rappresenta quindi una strada necessaria tuttr coloro che vogliono evitare, quando cesseranno di lavorare, un forte ridimensionamento del proprio tenore di vita. In secondo luogo, è importante spiegare che f iscrizione al Fondo determina l'obbligo 1o Stato al versamento dei contributi aggiuntivi pari all'lyo della retribuzione utile ai fini del calcolo del TFR: ciò è chiaramente un beneficio poiché, con i'adesione, ogni associato vedrà raddoppiare la quota del proprio accantonamento. 11 contributo del datore di lavoro spetta solamente se si decide di

4 Ory'ea,rtornento/,et,/-fù.r*r;** '''%,r"-*n, &h fro;t-o* aderire ad un fondo negoziale, quale è Eso. Così, ad esempio, se un lavoratore cepisce un reddito lordo annuo di 30 mila euro, con il contributo dello Stato dell'loà, vedrà versare sulla propria posizione pensionistica integrativa 300 euro in più all'aruro, Un altro vantaggio nasce dal riconoscimento della deducibilità, ai hni fiscaii, dei contributi versati a1 Fondo, dalla tassazione agevolata dei rendimentil e delle prestazioni erogate in foma di rendìta/capitale. Per quanto rìguarda i costi di gestione, il confronto tra i fondi pensione pemette di individuare oneri lidotti Fondo Eso (circa lo 0,2oA nei 35 anni), oneri medio alti i fondi apedi (1,1%) ed alti i PiP (1,5%). È importante rilevare che dopo 8 anni di iscrizione, l'aderente può richiedere un'anticipazione determinati casi previsti da1la normativa. In caso di cessazione del rapporto lavorativo prima del raggiungimento dei requisiti I'erogazione delìa pensione da parte dell'inps. I'iscrino a Eso potrà: trasfetìre la posizione maturata presso un altro fondo pensione negoziale; trasferire ia posizione maturata presso una forma pensionistica individuale; mantenere la posizione i:r Eso pur in assenza di contribuzione; riscattare il capitale maturato, Si ricorda che a decorere dal 1" giugno 2013, i dipendenti de1le scuole pubbliche, gestiti dal Sen,ice Personale Tesoro (Spt) de1 Dipa:timento dell'amministrazione generale e dei servizi vari dei Ministero dell'economia e delle Finanze, possono aderire a Fondo Eso compilando il modulo di adesione direttamente on line, tramite ii portale NoiPA. I vantaggi di questa nuova modalitàl di adesione sono moltepìici: la correffezza e la tempestiva disponibilità dei dati delf iscritto, la semplificazione de1le procedure di riconciliazione, Ia riduzione degli oneri amministrativi e dei tempi di lar.orazione, l'eliminazione del canale cartaceo. L'utente, prima di procedere alla cornpilazione de1 modulo, deve necessariamente scaricare la documentazione prevista dai regolamenti Covip (Statuto, Nota lnformativa, Progeito Esemplificativo) e prenderne visione. Solo dopo la presa visione, il sistema prospetta il modulo di adesione precompilato che dovrà essere integrato dal dipendente con i dati di sua specifica competenza (scelta della quota, scelta de1 comparto, ecc.). La procedura si completa con l'inserimento, da parte dell'utente, del PII'J dispositivo Ia validazione de1 modulo.

5 ;%*a*r* t-/l-{à'*;r*, &/'?/r*r**n r b/* %,;,-ro OrTrr"fr;**,,A V*"" / -/oa"t*:"r* si ricorda che l'adesione tramite il portale NoiPA non compo*a il costo di 2,58 euro previsto quale quota di iscrizione. È interessante, infine, valutare i rendìmenti del Fondo. L'arno 2012 si è chiuso con un risultato positivo entrarrbi i comparti di investimento. II comparto CRESCITA ha tealizzato wr rendimento del 7,26Y", mertre i1 comparto GARANZIA ha avr:to un rendimento del 6,89Yo La buola fonaance va comparata alla rivalutazione del TFR che, nello stesso iodo, ha raggiunto t 2.9%. Inoltre, il rendimento cumulato chi si è iscritto al comparto CRESCITA nell'arno 2008 è de1 32,04% (iodo di riferimento gennaio 2oo8-settembre 2013); mentre il rendimento cumulato chi si è iscritto ai comparto GARANZIA nell'armo 2008 è del 18,68% (iodo di riferimento gennaio 2008-settembre ). Aderire al Fondo Eso significa quindi costruire una pensione integrativa che, grazie anche ai contributi versati dallo Stato, metteràr ad ogni associato di ridurre il gap esistente tra la sua ultima retribuzione e il primo assegno della pensione pubblica che andrà a cepire È quindi importanie inlormarsi, essere consapevoli che Ia propria scelta sia la tiigliore...scegiiere oggi cosa è meglio il proprio futulo. Per maggiori informazioni è possibile contattare il Fondo ai seguenti recapiti: Posta: Fondo Scuola Eso, via Ar.Liene, Roma Teiefono: Fax: info.aderenti@fondoeso.it Numero Informativo: Il servizio telefonico è attivo dal lunedì al venerdì dalle 10:00 alle 12:00 e da11e 15:00 alle 16:00 1I rendimenti finanziari otteluti attraverso ia gestione del patrimonio del Fondo sono infatti tassati con aliquota dell'11%, tale aìiquota fissa risulta più bassa rispetto a quella del20% normalmente applicata ai rendimentj finanziari.