FONDAZIONE COMUNITARIA DEL VCO

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Gilda Stefani
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1 FONDAZIONE COMUNITARIA DEL VCO

2 FONDAZIONE COMUNITARIA DEL VCO

3 La patrimonializzazione della Fondazione: la Sfida con Fondazione Cariplo

4 L attività erogativa: Obiettivi e Strategie LA FONDAZIONE COMUNITARIA DEL VCO PROMUOVE E SOSTIENE LO SVILUPPO CIVILE, CULTURALE, SOCIALE, AMBIENTALE ED ECONOMICO DELLA COMUNITÀ DEL VERBANO CUSIO OSSOLA CHI SIAMO: a) UNA RISORSA PER IL TERZO SETTORE, affinché esso possa continuare nelle proprie azioni che, quotidianamente, supportano la comunità locale in vari aspetti; b) UN SOGGETTO ANTICIPATORE per sostenere l ideazione, la valutazione e la sperimentazione di risposte innovative a nuovi bisogni insoddisfatti o a bisogni ormai sedimentati. COME OPERIAMO: a) ASSISTENZA al Non Profit Locale; b) Interventi a sostegno di situazioni di EMERGENZA; c) SVILUPPO del Territorio attraverso la promozione di Buone Pratiche. Autonomamente o in partenariato (ruolo di SOGGETTO CATALIZZATORE)

5 Mission «La capacità d ascolto sarà il nostro primo strumento di contatto con il tessuto sociale, per metterci in relazione con le numerose realtà che già operano rispondendo ai bisogni evidenti, ma ancor più per riconoscere i bisogni latenti o nascosti nelle pieghe di una collettività che, come altrove, patisce la disattenzione nei confronti degli esseri più delicati del sistema sociale»

6 Obiettivi raggiunti Al 30 settembre 2013 la Fondazione Comunitaria del VCO ha raccolto donazioni a patrimonio per Euro Mancano circa Euro di donazioni a Mancano circa Euro di donazioni a patrimonio entro il 2016 per rispettare gli impegni della Sfida

7 FONDAZIONE COMUNITARIA DEL VCO Nr. donatori: 992 Nr. progetti sostenuti: oltre 900 Totale erogato nei primi 7 anni: oltre 13 mln di Nr. Fondi costituiti: 33 (geografici, d azienda, tematici, memoriali )

8 Andamento raccolta Fondi: dal 2006 al donazioni raccolta su bando

9 Gli strumenti della Raccolta Fondi La Fondazione Comunitaria del Verbano Cusio Ossola è al servizio dei donatori ed ha come scopo principale quello di promuovere la cultura del dono offrendo assistenza e opportunità. E infatti possibile scegliere se donare: Ad uno specifico PROGETTO fra quelli già selezionati dalla Fondazione Ad uno dei FONDI che sono già stati costituiti Alla fondazione per costituire un nuovo FONDO che prenderà il nome e avrà le finalità che il donante vorrà stabilire all atto di donazione (anche attraverso un LASCITO TESTAMENTARIO) Alla FONDAZIONE per la realizzazione delle proprie finalità statutarie

10 Gli strumenti della Raccolta Fondi (a titolo di esempio: dati grafico anno 2012)

11 Anno 2012 : i privati cittadini sono i maggiori donatori della Fondazione 2012: DONATORI PER IMPORTO DONATO 58% persone fisiche 17% enti profit 16% enti no profit 6% enti pubblici 3% eventi di raccolta fondi

12 L attività erogativa: Dati Aggregati

13 Sostegno della Fondazione per settori d intervento (media ) 2012)

14 1- Case History: IL PROGETTO LIFT LIFT Lavoratori e imprese per il futuro del territorio è un iniziativa promossa dalla Fondazione Comunitaria del VCO, dalla Provincia e dalla Camera di Commercio, finalizzata alla costituzione di un Fondo di solidarietà per la realizzazione di progetti nel mondo del lavoro. La campagna è stata promossa in collaborazione con le Associazioni di Categoria, in modo da favorire il coinvolgimento attivo di tutti gli attori economici del territorio, sia sul fronte dei lavoratori che su quello delle imprese. L obiettivo del Progetto è di creare una fonte di finanziamento costante e inesauribile per realizzare, anno per anno, interventi: a favore delle fasce più deboli e meno protette del mercato del lavoro; a sostegno del diritto allo studio dei figli dei lavoratori; di promozione della legalità e della sicurezza nel mondo del lavoro; volti a sostenere le pari opportunità, l integrazione culturale e la diversità nel mondo del lavoro; a sostegno di iniziative di solidarietà sociale volte a rispondere a difficoltà contingenti legate alla mancanza di lavoro.

15 Collaborazione con la Provincia e la Camera di Commercio e le Associazioni di Categoria Realizzazione di progetti nel mondo del lavoro a sostegno delle fasce più deboli , , , Obiettivo: coinvolgere le aziende del territorio per raggiungere i singoli lavoratori dipendenti e generare un movimento di solidarietà verso i concittadini svantaggiati del VCO Risultati a 18 mesi dall avviamento del progetto: raccolta fondi, ma soprattutto coinvolgimento della comunità e la sensibilizzazione al tema , , , campagna 2008 campagna 2009 Totale raccolto:

16 La raccolta fondi del Progetto LIFT 4% 1% 1% 1% persone fisiche enti pubblici enti profit enti non profit categorie/sindacati 804 donatori: un risultato importante in termini di diffusione del messaggio di solidarietà e coinvolgimento della società civile 90 % delle donazioni da privati cittadini per numero di donatori 9% 5% 93% 23% 32 grandi e piccole imprese Enti pubblici (46% dell importo totale) e privati, associazioni non profit, parrocchie e associazioni di categoria 17% raccolti grazie alla Cena e alla Lotteria di Beneficenza di Natale, grazie al contributo di tutto il territorio. Payroll giving 46% per importi

17 L attività del Fondo LIFT marzo 2009 (Fondo LIFT): contributo complessivo (di cui provenienti dalla sezione corrente del fondo) al progetto della Provincia per il pagamento degli interessi sugli anticipi della Cassa Integrazione, al fine di comprendere i lavoratori in Cassa Integrazione in Deroga. gennaio 2010: bando 2009/4 (promosso con risorse di Fondazione Cariplo). Prima sperimentazione di sostegno al mondo del lavoro tramite erogazione di borse lavoro. Borse Lavoro per ultracinquantenni e soggetti svantaggiati. Contributo complessivo Attivati 48 tirocini. Partner del progetto Provincia VCO, grandi Comuni del territorio, Consorzi dei Servizi Sociali territoriali (Fondo LIFT): nuovo progetto di inserimento lavorativo a sostegno di residenti nel VCO in grave difficoltà economica, in definitiva sono state attivate 23 borse lavoro per tirocini di sei mesi, al termine dei quali 7 persone hanno ottenuto un contratto di lavoro, secondo differenti tipologie. Contributo complessivo

IL PROGETTO LIFT 2012/2013 PROGETTO LIFT 2012/2013 con il contributo di Compagnia di San Paolo Rete territoriale tra Fondazione Comunitaria del VCO, Provincia del Verbano Cusio Ossola e Comune di

18 IL PROGETTO LIFT 2012/2013 PROGETTO LIFT 2012/2013 con il contributo di Compagnia di San Paolo Rete territoriale tra Fondazione Comunitaria del VCO, Provincia del Verbano Cusio Ossola e Comune di Verbania, Omegna, Domodossola, Villadossola per il lavoro e per il rafforzamento e la riqualificazione professionale di persone disoccupate od inoccupate residenti sul territorio del VCO. A favore di soggetti disoccupati ed inoccupati residenti nella Provincia del Verbano Cusio Ossola Tirocini della durata di 6 mesi + un progetto formativo individuale basato sulle caratteristiche occupazionali dei candidati, concordato con le aziende disponibili. La Fondazione Comunitaria del VCO, grazie alle risorse assegnate da Compagnia di San Paolo, ha raddoppiato le quote messe a disposizione dai partner, erogando ulteriori a sostegno del progetto. Attivati 24 tirocini.

19 2 Case History: Il Fondo Alfonso Bialetti Costituito nel settembre 2010 su spinta di donatori privati sensibilizzati dalla vicenda Bialetti, con un patrimonio iniziale di Incrementato da successive donazioni: Fondo Giovanni Alessi Anghini Dipendenti Alessi S.p.A Calendario I Lupi e le Api (Paffoni e Matia) Campionato Italiano Scacchi (Circolo Scacchi Cusio) 300 Evento CARS (Associazione Mastronauta) 900 Altre donazioni da privati Lancio del primo bando nel dicembre 2010: per l assegnazione di contributi all educazione e alla crescita dei figli degli ex lavoratori Bialetti (contributi per figli di dipendenti secondo fasce d età per attività educative, attività parascolastiche, spese universitarie ecc.) Oltre 30 famiglie toccate dal progetto

20 3 Case History: bando 2010/3 asili, servizi per l infanzia Per il sostegno di asili nido, servizi per la prima infanzia e scuole per l infanzia. Sostegno indiretto alle famiglie, supportando le strutture che si occupano dei figli nei primi anni di vita, attraverso progetti: Adeguamenti strutturali Attività didattiche Sperimentazione nuovi servizi (micronidi di famiglia) 27 richieste, 25 progetti sostenuti Risorse implementate da Fondo Infrastrutture, totale erogato

21 4 Case History Alessi: Buon lavoro, la fabbrica per la città Buon Lavoro La Fabbrica per la Città, un iniziativa promossa da Alessi in collaborazione con il Comune di Omegna, con il Consorzio Intercomunale dei Servizi Socio Assistenziali del Cusio e Fondazione Comunitaria del VCO. Progetto: destinazione di un significativo numero di ore di lavoro dei dipendenti ad attività di utilità sociale sul territorio, da oggi fino a novembre 2013; un modo di valorizzare diversamente il lavoro delle persone, realizzando insieme un importante progetto sociale a favore della comunità all interno della quale l azienda vive e lavora; adesione di 286 dipendenti, l 86% del totale del personale, da 1 a 8 giornate di lavoro normalmente retribuito, per un totale di circa ore al servizio della comunità locale; la Fondazione sostiene i costi relativi all acquisto di materiali per la ristrutturazione della Scuola media a Omegna.

22 Grazie per l attenzione!

23 tel Segui la Fondazione su

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