Prot. n. 695 Lecce, li Al sito web

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1 Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca Ufficio Scolastico Regionale per la Puglia Direzione Generale Ufficio X - Ambito territoriale per la provincia di LECCE Via Cicolella, Lecce tel. n / fax n Area III - Stato giuridico personale docente e ata della scuola Unità Operativa n. 3 Pensioni Prot. n. 695 Lecce, li Ai Dirigenti delle scuole di ogni ordine e grado della Provincia di Lecce Loro sedi Al sito web Alle segreterie provinciali delle OO.SS. del personale dell Area V della dirigenza scolastica e del Comparto Scuola Loro sedi Oggetto: D.M. n. 99 del C.M. n. 100 del Nota USR BA prot. n. AOODRPU 60 del Cessazioni dal servizio dal Si richiama l attenzione, in particolar modo sulle tempistiche, del D.M. n. 99 del , che fissa, per tutto il personale del Comparto Scuola, il termine dell per presentare o ritirare, le domande di collocamento a riposo per raggiungimento del 40 anno di servizio o per dimissioni, di trasformazione del rapporto di lavoro a tempo parziale, con contestuale riconoscimento del trattamento di pensione, ai sensi del decreto del Ministro della Funzione Pubblica n. 331 del , e di permanenza in servizio oltre il 65 anno di età, ai fini del raggiungimento dell anzianità minima o massima ai sensi dell art. 509, commi 2 e 3, del D. L.vo n. 297 del Presentazione delle istanze Considerato lo slittamento delle operazioni connesse al ritardo nell emanazione del D.M. n. 99, la novità della procedura web Polis istanze on line e le difficoltà tecniche di accesso riscontrate già per alcuni, è opportuno invitare il personale interessato a concludere preferibilmente la procedura relativa alle istanze on line entro il al fine di eliminare entro il termine dell eventuali cause ostative. Parimenti, è opportuno invitare il personale degli uffici di segreteria delle Istituzioni Scolastiche a convalidare sul SIDI, con l apposita funzione per acquisirne gli effetti in organico di diritto, le cessazioni entro il Risoluzione del rapporto di lavoro prima del 65 anno di età per compiuta anzianità contributiva di 40 anni Rimangono validi i criteri stabiliti dal D.M. n. 94 del circa l applicazione dell art. 72, comma 11 della Legge 133/2008. Non si richiede l ulteriore presupposto dell appartenenza a classi di concorso, posto o profilo in esubero. Inoltre, per effetto del disposto dell art. 9, comma 23 della Legge 122/2010 ( v. informativa MEF n. 181 del ) non può essere concessa la proroga per il raggiungimento di una ulteriore variazione stipendiale entro l secondo la previggente normativa. Permanenza in servizio oltre il 65 anno di età Anche per l applicazione del comma 7, rimangono validi i criteri della Direttiva n. 94.

2 Si evidenzia che ai sensi dell art. 9, comma 31 del D.L. n. 78/2011, convertito con Legge n. 122/2010, i trattenimenti in servizio da 65 a 67 anni sono equiparati a nuove assunzioni. Si precisa infine, che tutti i trattenimenti in servizio a decorrere dal , già accolti dai dirigenti scolastici entro il , sono privi di effetti. Contestualmente si allega elenco documentazione propedeutica il trattamento pensionistico. p. IL DIRIGENTE apc ( Marcella RUCCO ) IL VICARIO ( dr. Luigi FRIGOLI )

3 Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca Ufficio Scolastico Regionale per la Puglia Direzione Generale Ufficio X - Ambito territoriale per la provincia di LECCE Via Cicolella, Lecce tel. n / fax n Area III - Stato giuridico personale docente e ata della scuola Unità Operativa n. 3 Pensioni AI DIRIGENTI DELLE ISTITUZIONI SCOLASTICHE DELLA PROVINCIA LORO SEDI OGGETTO C.M. n. 100 prot. n. AOODGPER del 29/12/ D.M. n. 99 del 28/12/2010. Cessazioni dal servizio con decorrenza 01/09/ Richiesta documenti. Al fine di agevolare quest Ufficio nella determinazione del trattamento pensionistico e di fine servizio, il personale che cesserà dal servizio a qualunque titolo a decorrere dal 01/09/2011, è tenuto a presentare i documenti appresso elencati. La documentazione, anche per quest anno, dovrà essere trasmessa dall Istituzione Scolastica a questo Ufficio in carta semplice ed in duplice o triplice copia, dando precedenza alle cessazioni per scadenza proroga, limite di età e compiuto quarantennio. La presente deve essere notificata immediatamente agli interessati.

4 % ELENCO DOCUMENTI A cura dell interessato: - domanda per la corresponsione della pensione in duplice copia (modulistica INPDAP); - domanda, intestata all INPDAP, per la corresponsione del trattamento di fine servizio, in duplice copia; - dichiarazione per le detrazioni d imposta in duplice copia (modulistica INPDAP); - eventuale richiesta di assegno per il nucleo familiare in duplice copia (modulistica INPDAP); - comunicazione della modalità di riscossione della pensione, direttamente allo sportello dell Ufficio Postale ovvero mediante accreditamento in c/c bancario o postale (ultima modulistica INPDAP, con l indicazione delle coordinate internazionali), in duplice copia; - comunicazione della modalità di riscossione del TFS/TFR, in duplice copia (modulistica INPDAP); - copia della più recente distinta delle competenze mensili, in triplice copia; - dichiarazione relativa a prestazione di altra attività [ Dichiaro di non aver prestato altra attività lavorativa contemporanea o precedente al servizio valutabile ai fini della pensione a me spettante in qualità di (qualifica) che abbia comunque dato titolo ad altro trattamento pensionistico OVVERO Dichiaro di godere di altra pensione n. a carico di derivante dal servizio prestato alle dipendenze di dal al ], in duplice copia; - dichiarazione circa la posizione debitoria [ Ai fini della pensione a me spettante in qualità di (qualifica), dichiaro di non avere debiti verso lo Stato o altri Enti OVVERO di avere debiti per le causali e per gli importi indicati a fianco degli Enti creditori sotto elencati (Ente creditore, importo rata, decorrenza iniziale e finale del debito) ], in triplice copia; - dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà, con allegata copia del documento di riconoscimento (vedasi allegato), in triplice copia; - copia dell eventuale determinazione INPDAP di computo, riscatto, ricongiunzione, totalizzazione e maternità ai fini pensionistici, in duplice copia; - copia dell eventuale istanza, diretta all INPDAP, di riscatto, ricongiunzione, totalizzazione e maternità ai fini pensionistici, in duplice copia; - copia dell eventuale delibera di riscatto ai fini del trattamento di fine servizio e della distinta delle competenze mensili nella quale risulta l ultima trattenuta per chiusura debito,in duplice copia; - copia del foglio matricolare attestante il servizio militare, in duplice copia;

5 - certificati di servizio per il periodo da incaricato di tutte le scuole, comprese anche quelle per completamento orario, con l indicazione dell avvenuto assoggettamento in c/tesoro e della legge per la quale fu conferito l incarico, in triplice copia; - eventuali certificazioni comprovanti il diritto a maggiorazioni di servizio, in duplice copia; - richiesta adesione fondo credito, in duplice copia, ( modulistica INPDAP ), - richiesta adesione fondo Espero e data adesione, in duplice copia, A cura dell Istituzione Scolastica: - certificazione attestante tutti i compensi accessori percepiti dal 01/01/1996 alla data di collocamento a riposo, distinti per tipologie ed anno solare, con l indicazione dell importo complessivo lordo e dell aliquota di assoggettamento in c/tesoro, espressi in Lire sino al 31/12/2001 ed in Euro dal 01/01/2002 alla cessazione, in duplice copia. Eventuali certificazioni successive dovranno essere inviate direttamente all INPDAP competente. - attestazione, anche se negativa, delle assenze relative ai periodi senza assegni o con assegni ridotti (contenente la motivazione dell assenza) fruiti dall interessato durante tutto il periodo reso con iscrizione in conto Tesoro, in duplice copia. Si precisa che occorre allegare, oltre alla documentazione richiesta: per il personale dirigente, copia delle determinazioni di posizione e di risultato, dall incarico dirigenziale al collocamento a riposo; per i docenti incaricati di religione: 1) certificati di servizio con l indicazione del numero di ore, dell avvenuto assoggettamento contributivo (INPS o c/tesoro e Opera di Previdenza) e data dell opzione contributiva; 2) copia del decreto delle posizioni stipendiali, dal 01/01/1993 alla data di cessazione; per i direttori dei servizi generali e amministrativi, copia del decreto delle posizioni stipendiali, aggiornato alla data di cessazione; per il personale a.t.a. transitato dagli Enti locali alle dipendenze dello Stato, il mod. PA04 - ex mod. 98 (si evidenzia che tale documentazione necessita a quest Ufficio, ai fini dell accertamento del diritto a pensione) e mod. 350/P - rilasciati dall Ente locale di provenienza - e copia del decreto delle posizioni stipendiali, dal 01/01/2000 alla data di cessazione. Decreto delle posizioni stipendiali per il personale docente e ATA in ruolo dal Per evitare disguidi, si chiarisce che:

6 solo la domanda dell interessato (dimissioni, compiuto 40 anno, proroga) deve essere tempestivamente trasmessa a quest Ufficio e, per conoscenza, all INPDAP (per la celere definizione di eventuali pratiche sospese); la documentazione deve essere inviata esclusivamente allo scrivente Ufficio (e non all INPDAP), dopo la scadenza del termine di presentazione delle istanze di collocamento a riposo. La presente nota e riferita a tutto il personale del comparto scuola. Si evidenzia che, come nei decorsi anni scolastici, non saranno inviate, da parte di questo Ufficio, richieste nominative di documenti. Ad ogni buon fine, si ritiene utile sottolineare l imminenza dei termini di scadenza fissati dal D.M. n. 99/2010. p.il DIRIGENTEapc ( dr.ssa Marcella Rucco ) IL VICARIO ( dr. Luigi FRIGOLI ) PER EVENTUALI CHIARIMENTI: DIRIGENTI E DOCENTI SCUOLA SECONDARIA DIRIGENTI E DOCENTI SCUOLA. ELEM. E MAT PERSONALE A.T.A. E DOCENTI DI RELIGIONE INFORMATIVA AI SENSI DELL ART. 13 DEL D.LGS. 30 GIUGNO 2003 N. 196 Il trattamento dei dati personali raccolti in base alla presente richiesta sarà improntato a principi di correttezza, liceità e trasparenza, e di tutela della riservatezza. I dati forniti, segnatamente quelli definiti come sensibili o giudiziari, verranno trattati secondo quanto previsto dalle disposizioni di legge o di regolamento, in considerazione delle finalità di rilevante interesse pubblico che l USP di Lecce persegue, nel caso specifico ai fini della definizione del trattamento di quiescenza e buonuscita del personale della scuola interessato. Il conferimento dei dati richiesti è obbligatorio ai fini suddetti; l eventuale rifiuto a fornire tali dati potrebbe comportare il mancato perfezionamento del trattamento di quiescenza e buonuscita.

7 I dati non saranno comunicati ad altri soggetti, né diffusi, ad eccezione che all INPDAP, ente erogatore della pensione o, dietro specifica motivata richiesta, all Autorità giudiziaria. Titolare e responsabile del trattamento è il Dirigente dell USP di Lecce, nei cui confronti potranno in ogni momento essere fatti valere i diritti previsti dall art. 7 del D.Lgs. n.196/2003