Incentivo per l'assunzione a tempo indeterminato legge n.190/ Circolare Inps n.17 del
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- Elvira Tosi
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1 INCENTIVO ASSUNZIONE Incentivo per l'assunzione a tempo indeterminato legge n.190/ Circolare Inps n.17 del Misura: esonero dal versamento dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 8.060,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time; Durata: 36 mesi dalla data di assunzione; Decorrenza: assunzioni e trasformazioni effettuate dal al , di LAV privi di contratto a tempo indeterminato nei 6 mesi precedenti l'assunzione; Uniemens: tipo incentivo: TRIE 47/1 Codice incentivo 1 = inc.100% L.190/ /4 Tipo conguaglio 1 = a fine anno ovvero a fine rapporto 2 = progressivo MODALITA' DI CALCOLO INCENTIVO Tetto annuo : 8.060,00 Campo 47/4 = 1. mensile / conguaglio a fine anno ovvero a fine rapporto - LAV in forza tutto il mese (tranne mese di Febbraio) - LAV ass./liq./sospesi nel mese (ovvero LAV in forza nel mese di Febbraio) Massimale = Tetto / 365 * gg mese * % p.t. - conguaglio (fine anno ovvero fine rapporto) Campo 47/4 = 2. mensile / conguaglio progressivo Voci interessate Uniemens 1851 REC.INCENTIVO ASS. L444 - TRIE corrente 1852 ARR.INCENTIVO ASS. L445 - TRIE arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100% 1857 REC.INCENTIVO ASS. cong. L REC.INCENTIVO ASS. cong.ap L700 INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 1 di 12
2 Incentivo per l'assunzione a tempo indeterminato legge n.208/ Circolare Inps n.57 del Misura: esonero dal versamento del 40% dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 3.250,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time; Durata: 24 mesi dalla data di assunzione; Decorrenza: assunzioni e trasformazioni effettuate dal al , di LAV privi di contratto a tempo indeterminato nei 6 mesi precedenti l'assunzione; Uniemens: tipo incentivo: BIEN 47/1 Codice incentivo 2 = inc. 40% L.208/ /4 Tipo conguaglio 1 = a fine anno ovvero a fine rapporto 2 = progressivo MODALITA' DI CALCOLO INCENTIVO Tetto annuo : 3.250,00 Campo 47/4 = 1. mensile / conguaglio a fine anno ovvero a fine rapporto - LAV in forza tutto il mese (tranne mese di Febbraio) - LAV ass./liq./sospesi nel mese (ovvero LAV in forza nel mese di Febbraio) Massimale = Tetto / 365 * gg mese * % p.t. - conguaglio (fine anno ovvero fine rapporto) Campo 47/4 = 2. mensile / conguaglio progressivo Soggetti Voci Uniemens imp./dir REC.INCENTIVO ASS. L448 - BIAG correnti agricoltura 1472 ARR.INCENTIVO ASS. L449 - BIAG arretrati 1473 REC.INCENTIVO ASS. cong. L REC.INCENTIVO ASS. cong.ap L703 altri casi 1481 REC.INCENTIVO ASS. L446 - BIEN correnti 1482 ARR.INCENTIVO ASS. L447 - BIEN arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 40% 1483 REC.INCENTIVO ASS. cong. L REC.INCENTIVO ASS. cong.ap L702 INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 2 di 12
3 Incentivo per l'assunzione SUD a tempo indeterminato DD 367/2016 Circolare Inps n.41 del Misura: esonero dal versamento dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 8.060,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time ovvero importo tetto comunicato da Inps rapportato ai giorni di calendario; Durata: 12 mesi dalla data di assunzione; Decorrenza: assunzioni e trasformazioni effettuate dal al , di LAV con contratto a tempo indeterminato e apprendisti professionalizzanti; Uniemens: tipo incentivo: BSUD (entro limite de minimis) D367 (oltre limite de minimis) 47/1 Codice incentivo 3 = inc.sud 100%, DD 367/ /4 Tipo conguaglio 1 = a fine anno ovvero a fine rapporto 2 = progressivo 47/6 Val.max. incentivo Inserire eventuale importo massimo incentivo comunicato da INPS (se < 8060) 47/7 Limite "de minimis" 0 = entro il limite; 1 = oltre il limite 47/8 Applicazione inc. 0 = no; 1 = si'; 9 = forzatura (c. 47/7 = 1) 47/9 U.L.A. 12 mesi Calcolo U.L.A. con tasto <F7> (c. 47/7 = 1) prec.assunz./trasf. MODALITA' DI CALCOLO INCENTIVO Tetto annuo : 8.060,00 ovvero importo comunicato dall'inps (c. 47/6 LAV) Campo 47/4 = 1. mensile / conguaglio a fine anno ovvero a fine rapporto - LAV in forza tutto il mese (tranne mese di Febbraio) - LAV ass./liq./sospesi nel mese (ovvero LAV in forza nel mese di Febbraio) Massimale = Tetto / 365 * gg mese * % p.t. - conguaglio (fine anno ovvero fine rapporto) Campo 47/4 = 2. mensile / conguaglio progressivo INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 3 di 12
4 MODALITA' DI CALCOLO U.L.A. Conteggio eseguito per i LAV oltre il limite "de minimis"(c. 47/7 = 1). Durante la fase di calcolo degli stipendi (05-02) e di stampa dei riepiloghi (05-10), il programma: - calcola la ULA successiva, confrontandola con quella dei 12 mesi precedenti; (*) - stampa un output di controllo che segnala la possibilita' di applicare o sospendere per quel mese il beneficio. Al termine della fase di calcolo il programma compila automaticamente il campo 47/8, inserendo 1 o 0 in ragione dell'applicabilita' dell'incentivo. Qualora l'utente decida di forzare comunque con l'applicazione, compilare il campo 47/8 con il codice 9. (*) PARAMETRI DI CALCOLO U.L.A. - i LAV a termine ed i somministrati vengono conteggiati fino alla data di scadenza; - i liquidati per le cause di cui al campo 30 Lav. = 1, 3, 5, 11, 15, 16, 20, 30 non riducono la U.L.A. successiva; Soggetti Voci interessate Uniemens De minimis = REC.INC.ASS.SUD L462 - BSUD corrente (C.47/7 = 0) 1542 ARR.INC.ASS.SUD L463 - BSUD arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100% 1543 REC.INC.ASS.SUD cong. L REC.INC.ASS.SUD cong.ap L704 De minimis = REC.INC.ASS.SUD L462 - D367 corrente (C.47/7 = 1) 1542 ARR.INC.ASS.SUD L463 - D367 arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100% 1545 REC.INC.ASS.SUD cong. L REC.INC.ASS.SUD cong.ap L705 INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 4 di 12
5 Incentivo per l'assunzione GIOVANI a tempo ind./det. DD 394/2016 Circolare Inps n.40 del Misura: esonero dal versamento dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 8.060,00/4.030,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time ovvero importo tetto comunicato da Inps; Durata: 12 mesi dalla data di assunzione; Decorrenza: assunzioni effettuate dal al , di LAV con contratto a tempo ind./det. e apprendisti professionalizzanti; Uniemens: tipo incentivo: OCGI (entro limite de minimis) D394 (oltre limite de minimis) 47/1 Codice incentivo 4 = inc.giov. TI 100%, DD 394/2016 (max 8060) 5 = inc.giov. TD 50%, DD 394/2016 (max 4030) 47/4 Tipo conguaglio 1 = a fine anno ovvero a fine rapporto 2 = progressivo 47/6 Val.max. incentivo Inserire eventuale importo massimo incentivo comunicato da INPS (se < 8060/4030) 47/7 Limite "de minimis" 0 = entro il limite; 1 = oltre il limite 47/8 Applicazione inc. 0 = no; 1 = si'; 9 = forzatura (c. 47/7 = 1) 47/9 U.L.A. 12 mesi Calcolo U.L.A. con tasto <F7> (c. 47/7 = 1) prec.assunz./trasf. MODALITA' DI CALCOLO Tetto annuo : 8.060,00/4.030,00 ovvero importo comunicato dall'inps (c. 47/6 LAV) Campo 47/4 = 1. mensile / conguaglio a fine anno ovvero a fine rapporto - LAV in forza tutto il mese (tranne mese di Febbraio) - LAV ass./liq./sospesi nel mese (ovvero LAV in forza nel mese di Febbraio) Massimale = Tetto / 365 * gg mese * % p.t. - conguaglio (fine anno ovvero fine rapporto) Campo 47/4 = 2. mensile / conguaglio progressivo INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 5 di 12
6 MODALITA' DI CALCOLO U.L.A. Conteggio eseguito per i LAV oltre il limite "de minimis"(c. 47/7 = 1). Durante la fase di calcolo degli stipendi (05-02) e di stampa dei riepiloghi (05-10), il programma: - calcola la ULA successiva, confrontandola con quella dei 12 mesi precedenti; (*) - stampa un output di controllo che segnala la possibilita' di applicare o sospendere per quel mese il beneficio. Al termine della fase di calcolo il programma compila automaticamente il campo 47/8, inserendo 1 o 0 in ragione dell'applicabilita' dell'incentivo. Qualora l'utente decida di forzare comunque con l'applicazione, compilare il campo 47/8 con il codice 9. (*) PARAMETRI DI CALCOLO U.L.A. - i LAV a termine ed i somministrati vengono conteggiati fino alla data di scadenza; - i liquidati per le cause di cui al campo 30 Lav. = 1, 3, 5, 11, 15, 16, 20, 30 non riducono la U.L.A. successiva; Soggetti Voci interessate Uniemens De minimis = REC.INC.ASS.GIOV. L466 - OCGI corrente 1552 ARR.INC.ASS.GIOV. L467 - OCGI arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100%/50% 1553 REC.INC.ASS.GIOV. cong. L REC.INC.ASS.GIOV. cong.ap L706 De minimis = REC.INC.ASS.GIOV. L466 - D394 corrente 1552 ARR.INC.ASS.GIOV. L467 - D394 arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100%/50% 1555 REC.INC.ASS.GIOV. cong. L REC.INC.ASS.GIOV. cong.ap L708 INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 6 di 12
7 Incentivo per l'assunzione a tempo indeterminato legge n.232/ Circolare Inps n.109 del Misura: esonero dal versamento dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 3.250,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time; Durata: 36 mesi dalla data di assunzione o trasformazione; Decorrenza: assunzioni e trasformazioni effettuate dal al , di LAV con contratto a tempo indeterminato e apprendisti; Uniemens: tipo incentivo: BASL 47/1 Codice incentivo 6 = inc.100% L.190/ /4 Tipo conguaglio 1 = a fine anno ovvero a fine rapporto 2 = progressivo 47/6 Val.max. incentivo Inserire eventuale importo massimo incentivo comunicato da INPS (se < 3250 * 3) MODALITA' DI CALCOLO INCENTIVO Tetto annuo : 3.250,00 Campo 47/4 = 1. mensile / conguaglio a fine anno ovvero a fine rapporto - LAV in forza tutto il mese (tranne mese di Febbraio) - LAV ass./liq./sospesi nel mese (ovvero LAV in forza nel mese di Febbraio) Massimale = Tetto / 365 * gg mese * % p.t. - conguaglio (fine anno ovvero fine rapporto) Campo 47/4 = 2. mensile / conguaglio progressivo Voci interessate Uniemens 1561 REC.INC.ASS.GIOV. L470 - BASL corrente 1562 ARR.INC.ASS.GIOV. L471 - BASL arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100% 1563 REC.INC.ASS.GIOV. cong. L REC.INC.ASS.GIOV. cong.ap L709 INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 7 di 12
8 Incentivo per l'assunzione SUD a tempo indeterminato DD 2/2018 Circolare Inps n.49 del Misura: esonero dal versamento dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 8.060,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time ovvero importo tetto comunicato da Inps rapportato ai giorni di calendario; Durata: 12 mesi dalla data di assunzione; Decorrenza: assunzioni e trasformazioni effettuate dal al , di LAV con contratto a tempo indeterminato e apprendisti professionalizzanti; Uniemens: tipo incentivo: OMEZ (entro limite de minimis) DEMO (oltre limite de minimis) MEZC con incent. L.205/2017 (entro limite de min.) IOMC con incent. L.205/2017 (oltre limite de min.) 47/1 Codice incentivo 7 = inc.sud 100%, DD 02/2018 (max 8060) 47/6 Val.max. incentivo Inserire eventuale importo massimo incentivo comunicato da INPS (se < 8060) 47/7 Limite "de minimis" 0 = entro il limite; 1 = oltre il limite 47/8 Applicazione inc. 0 = no; 1 = si'; 9 = forzatura (c. 47/7 = 1) 47/9 U.L.A. 12 mesi Calcolo U.L.A. con tasto <F7> (c. 47/7 = 1) prec.assunz./trasf. MODALITA' DI CALCOLO INCENTIVO Tetto annuo : 8.060,00 ovvero importo comunicato dall'inps (c. 47/6 LAV) LAV in forza tutto il mese LAV ass./liq./sospesi nel mese Massimale = (Tetto / 12 / 31) * gg mese * % p.t. MODALITA' DI CALCOLO U.L.A. Conteggio eseguito per i LAV oltre il limite "de minimis"(c. 47/7 = 1). Durante la fase di calcolo degli stipendi (05-02) e di stampa dei riepiloghi (05-10), il programma: - calcola la ULA successiva, confrontandola con quella dei 12 mesi precedenti; (*) - stampa un output di controllo che segnala la possibilita' di applicare o sospendere per quel mese il beneficio. Al termine della fase di calcolo il programma compila automaticamente il campo 47/8, inserendo 1 o 0 in ragione dell'applicabilita' dell'incentivo. Qualora l'utente decida di forzare comunque con l'applicazione, compilare il campo 47/8 con il codice 9. INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 8 di 12
9 (*) PARAMETRI DI CALCOLO U.L.A. - i LAV a termine ed i somministrati vengono conteggiati fino alla data di scadenza; - i liquidati per le cause di cui al campo 30 Lav. = 1, 3, 5, 11, 15, 16, 20, 30 non riducono la U.L.A. successiva; Soggetti Voci interessate Uniemens De minimis = REC.INC.ASS.SUD L478 - OMEZ corrente (C.47/7 = 0) 1542 ARR.INC.ASS.SUD L479 - OMEZ arretrati 1541 REC.INC.ASS.SUD (+ inc.l.205/2017)l485 - MEZC corrente 1542 ARR.INC.ASS.SUD (+ inc.l.205/2017)l486 - MEZC arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100% De minimis = REC.INC.ASS.SUD L483 - DEMO corrente (C.47/7 = 1) 1542 ARR.INC.ASS.SUD L484 - DEMO arretrati 1541 REC.INC.ASS.SUD (+ inc.l.205/2017)l487 - IOMC corrente 1542 ARR.INC.ASS.SUD (+ inc.l.205/2017)l489 - IOMC arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100% INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 9 di 12
10 Incentivo per l'assunzione GIOVANI a tempo indeterminato DD 3/2018 Circolare Inps n.48 del Misura: esonero dal versamento dei contributi previdenziali datore lavoro, fino ad un massimo di euro 8.060,00 all'anno, rapportati ai giorni di calendario ed alla % part-time ovvero importo tetto comunicato da Inps rapportato ai giorni di calendario; Durata: 12 mesi dalla data di assunzione; Decorrenza: assunzioni effettuate dal al , di LAV con contratto a tempo ind. e apprendisti professionalizzanti; Uniemens: tipo incentivo: NEET (entro limite de minimis) DION (oltre limite de minimis) IONC con incent. L.205/2017 (entro limite de min.) NETC con incent. L.205/2017 (oltre limite de min.) 47/1 Codice incentivo 8 = inc.giov. TI 100%, DD 394/2016 (max 8060) 47/6 Val.max. incentivo Inserire eventuale importo massimo incentivo comunicato da INPS (se < 8060/4030) 47/7 Limite "de minimis" 0 = entro il limite; 1 = oltre il limite 47/8 Applicazione inc. 0 = no; 1 = si'; 9 = forzatura (c. 47/7 = 1) 47/9 U.L.A. 12 mesi Calcolo U.L.A. con tasto <F7> (c. 47/7 = 1) prec.assunz./trasf. MODALITA' DI CALCOLO Tetto annuo : 8.060,00 ovvero importo comunicato dall'inps (c. 47/6 LAV) LAV in forza tutto il mese LAV ass./liq./sospesi nel mese Massimale = (Tetto / 12 / 31) * gg mese * % p.t. MODALITA' DI CALCOLO U.L.A. Conteggio eseguito per i LAV oltre il limite "de minimis"(c. 47/7 = 1). Durante la fase di calcolo degli stipendi (05-02) e di stampa dei riepiloghi (05-10), il programma: - calcola la ULA successiva, confrontandola con quella dei 12 mesi precedenti; (*) - stampa un output di controllo che segnala la possibilita' di applicare o sospendere per quel mese il beneficio. Al termine della fase di calcolo il programma compila automaticamente il campo 47/8, inserendo 1 o 0 in ragione dell'applicabilita' dell'incentivo. Qualora l'utente decida di forzare comunque con l'applicazione, compilare il campo 47/8 con il codice 9. INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 10 di 12
11 (*) PARAMETRI DI CALCOLO U.L.A. - i LAV a termine ed i somministrati vengono conteggiati fino alla data di scadenza; - i liquidati per le cause di cui al campo 30 Lav. = 1, 3, 5, 11, 15, 16, 20, 30 non riducono la U.L.A. successiva; Soggetti Voci interessate Uniemens De minimis = REC.INC.ASS.GIOV. L491 - NEET corrente (C.47/7 = 0) 1552 ARR.INC.ASS.GIOV. L492 - NEET arretrati 1541 REC.INC.ASS.GIOV.(+ inc.l.205/2017) L495 - IONC corrente 1542 ARR.INC.ASS.GIOV.(+ inc.l.205/2017) L496 - IONC arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100%/50% De minimis = REC.INC.ASS.GIOV. L493 - DION corrente (C.47/7 = 1) 1552 ARR.INC.ASS.GIOV. L494 - DION arretrati 1541 REC.INC.ASS.GIOV.(+ inc.l.205/2017) L497 - NETC corrente 1542 ARR.INC.ASS.GIOV.(+ inc.l.205/2017) L498 - NETC arretrati 1856 CTR.DL INCENTIVO ASS. al 100%/50% INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 11 di 12
12 Calcolo Arretrati 36 Altri moduli software 05 Programmi vari 34 Variazioni Anagrafiche/Movimenti 4 Variazioni Movimenti 1 Calcolo arretr.incentivo ass Tipo incentivo assunzione: 2 = incentivo assunzione (c.47 LAV) - Incentivo Campo 47/1 Voce Arretrati memorizzate nel LuL = inc.100% L.190/ REC.INCENTIVO ASS. cong REC.INCENTIVO ASS. cong.ap = inc. 40% L.208/ REC.INCENTIVO ASS. cong. altri casi 1484 REC.INCENTIVO ASS. cong.ap = inc. 40% L.208/ REC.INC.ASS. cong.agric. imp./dir. agricoltura 1474 REC.INC.ASS. cong.ap agric 3 = inc.sud DD 367/ REC.INC.ASS.SUD cong. entro limite de minimis 1544 REC.INC.ASS.SUD cong.ap 3 = inc.sud DD 367/ REC.INC.ASS.SUD cong. oltre limite de minimis 1550 REC.INC.ASS.SUD cong.ap 4,5 = inc.giov. DD 394/ REC.INC.ASS.GIOV. cong. entro limite de minimis 1554 REC.INC.ASS.GIOV. cong.ap 4,5 = inc.giov. DD 394/ ARR.INC.ASS.GIOV. cong. oltre limite de minimis 1560 REC.INC.ASS.GIOV. cong.ap 6 = inc.basl. L. 232/ REC.INC.ASS.GIOV. cong REC.INC.ASS.GIOV. cong.ap 7 = inc.sud.t.i. DD 2/ ARR.INC.ASS.SUD (entro 6/2018) 8 = inc.giov.t.i. DD 3/ ARR.INC.ASS.GIOV (entro 6/2018) - 0,50 % TFR Viene inoltre ricalcolato il Ctr 0,50% TFR memorizzato nello storico (v.2564). Nel caso in cui i LAV versino a fondi integrativi ovvero al Fondo Tesoreria Inps, il programma memorizza nel Lul, le seguenti voci: LAV con versamento al Fondo Integrativo 552 TFR PREV.COMPL PREV.COMPL.TFR totale LAV con versamento alla Tesoreria Inps 722 TFR FONDO TES.INPS 1307 FONDO TESOR.INPS TFR ARR. Cambio Matricola Per i LAV con c.47 = 1, 2, 3, 4, 5, 6 alla scadenza dell'incentivo occorre eseguire le seguenti istruzioni: 04 Lavoratori 32 Cambio matricola 1 Cambio matricola 8 - CAMBIO INCENTIVO ASSUNZIONE Per ulteriori informazione consultare il QR "CAMBIO MATRICOLA". INCENTIVO ASSUNZIONE Pag. 12 di 12
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