C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 4

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Transcript:

Monitoraggio assenze - gennaio 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 41 C. Totale delle assenze per altri motivi 11 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 4 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 1,08 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,29 I. Media assenze complessive 1,37

Monitoraggio assenze - febbraio 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 39 C. Totale delle assenze per altri motivi 8 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 5 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 1,03 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,21 I. Media assenze complessive 1,24

Monitoraggio assenze - marzo 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 45 C. Totale delle assenze per altri motivi 9 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 3 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 1,18 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,24 I. Media assenze complessive 1,42

Monitoraggio assenze - aprile 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 56 B. Eventi di assenza per malattia superiore a 10 giorni 3 C. Totale delle assenze per altri motivi 10 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 7 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 1,47 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,26 I. Media assenze complessive 1,74

Monitoraggio assenze - maggio 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 45 B. Eventi di assenza per malattia superiore a 10 giorni 2 C. Totale delle assenze per altri motivi 6 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 6 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 1,18 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,16 I. Media assenze complessive 1,34

Monitoraggio assenze - giugno 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 23 C. Totale delle assenze per altri motivi 12 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 7 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 0,61 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,32 I. Media assenze complessive 0,92

Monitoraggio assenze - luglio 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 25 C. Totale delle assenze per altri motivi 6 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 6 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 0,66 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,16 I. Media assenze complessive 0,82

Monitoraggio assenze - agosto 2019 A. Totale delle assenze per malattia retribuite e non retribuite 22 B. Eventi di assenza per malattia superiore a 10 giorni 0 C. Totale delle assenze per altri motivi 9 C1 - di cui Totale delle assenze dovute a permessi ex legge 104/92 7 D. Numero dipendenti (personale non dirigenziale a tempo indeterminato) 37 G. Media assenze per malattia sul totale dei dipendenti 0,59 H. Media assenze per altri motivi sul totale dei dipendenti 0,24 I. Media assenze complessive 0,84

Tassi assenze anno 2019 MESE NUM. DIPENDENTI TOT. GG. LAVORATIVI TOT. GG ASSENZA % ASSENZA GENNAIO 38 859 123 14 FEBBRAIO 38 784 122 16 MARZO 38 835 140 17 APRILE 38 786 162 21 MAGGIO 38 858 124 14 GIUGNO 38 794 162 20 LUGLIO 38 906 317 35 AGOSTO 37 817 257 31 come previsto dalla circolare n. 3/2009 del Dipartimento Funzione pubblica, il tasso di assenza comprende le assenze dal lavoro a qualsiasi titolo: ferie, permessi, astensione obbligatoria, malattia, ecc.