BEDA Berne Economic Development Agency CANTONE DI BERNA, SVIZZERA Il posto migliore per la vostra azienda Internazionale Precisione Networking Qualità della vita 1 Münsterplatz 3 - CH-3011 Berna Telefono ++41 (0)31 633 41 20 Telefax ++41 (0)31 633 40 88
Benvenuti nel Cantone di Berna Chi decide di stabilirsi nel Cantone di Berna, sceglie una regione della Svizzera situata in posizione centrale, nel cuore dell Europa. Il nostro Cantone offre tutti i vantaggi di una realtà economica dallo spiccato orientamento internazionale. Già oggi è la sede preferita d importanti imprese operanti a livello internazionale. Tecnologia medica, industria meccanica e di precisione, telecomunicazioni, servizi, design; ma anche tecnologia dell energia e dell ambiente, sono i settori chiave del Cantone di Berna, dove si registra uno sviluppo superiore alla media. Una particolarità è rappresentata da un sistema di reti specifiche per i vari settori, conosciute come «cluster», che consentono una proficua collaborazione tra le imprese coinvolte, gli enti di ricerca, gli istituti di formazione e le associazioni. I cluster generano idee e creano collegamenti che valorizzano il know-how. Dei 450 000 dipendenti di Berna, il 65% è operante nel settore dei servizi e solo il 35% nell industria. I tratti distintivi comuni sono l elevato livello d istruzione e il bilinguismo. La popolazione del Cantone di Berna, complessivamente circa 950 000 abitanti, parla, infatti, per la maggior parte tedesco e francese, ma neppure italiano ed inglese sono percepite come lingue straniere dai cittadini di Berna. Il Cantone di Berna, tuttavia, non soltanto è un eccezionale piazza economica, ma anche uno straordinario spazio vitale; non a caso, la capitale Berna è stata dichiarata Patrimonio mondiale dell UNESCO e la Regione Jungfrau- Aletsch-Bietschhorn, ha ottenuto l iscrizione nel Patrimonio naturale mondiale della stessa organizzazione. Inoltre, l offerta per il tempo libero qui è quanto mai differenziata e stimolante. Venite a convincervi personalmente delle qualità del nostro cantone, visitateci! Vi assicuriamo un supporto ottimale per i vostri progetti. Elisabeth Zölch-Balmer, Presidente del Governo, Direttrice del Dipartimento dell Economia Pubblica del Cantone Berna Scorpite lo spazio economico, godetevi lo spazio vitale! Il "CANTONE DI BERNA-SVIZZERA", al fine di incrementare i rapporti con l'imprenditoria italiana, in un'ottica di sviluppo Europeo, si propone quale strumento di sostegno alle Aziende, nella ricerca d'opportunità, per giungere ad un aumento del proprio export in Europa e nel mondo e garantirne una crescita e la Sua prosperità nel tempo. Quest'obiettivo è molto importante poiché sono proprio le Aziende competitive e le persone motivate, desiderose di lavorare ed assumersi rischi, all'origine della floridità di un Paese. Appare importante quindi aggredire il mercato europeo e mondiale, anche attraverso l'utilizzo delle strutture produttive e commerciali poste strategicamente nel posto migliore. Ciò, significherebbe per le imprese la definizione di uno scenario di riferimento stabile e duraturo, su cui impostare le proprie strategie di sviluppo, superando una tradizione d'attesa che troppo spesso viene poi a perdere coerenza negli obiettivi che si vorrebbe perseguire. 2
Un interlocutore unico Sfogliando questa rivista, conoscerete una serie d agevolazioni a favore di vostri insediamenti nel Cantone di Berna. Il team della promozione economica del Cantone Berna sarà lieto di offrirvi il nostro aiuto per realizzare la vostra iniziativa. In qualità d interlocutori ufficiali del Cantone, la nostra consulenza sarà gratuita. Forniremo il nostro supporto nell attuazione del vostro progetto; provvederemo a stringere i contatti necessari con Enti e Autorità e c impegneremo per consentire la realizzazione del vostro proposito in condizioni ottimali e in tempo utile. Siamo inoltre in condizione di concedervi sussidi quale supporto a vostri investimenti molto interessanti, oltre ad agevolazioni fiscali. Tutto questo senza variare interlocutori. Vi basterà un unico indirizzo: il nostro. Mettetevi in contatto con noi! Approfittate del nostro supporto! Denis Grisel Direttore, Berne Economic Development Agency BEDA Elevato potenziale produttivo E universalmente noto che la ricerca di personale qualificato e motivato, rappresenti uno dei fattori di maggior preoccupazione per le aziende. E un fatto incontrovertibile che, il fondamento di un elevata produttività ha solide basi in condizioni di generale stabilità politica e sociale, in un valido sistema di formazione ad ampio spettro, in grado di favorire il più alto livello di qualificazione e specializzazione. Tutto ciò suggellato da profonde motivazioni personali. In Svizzera lo sciopero rappresenta un evento assai raro ed il tasso di assenteismo è fra i più bassi in Europa. Confronto della competitività nel mondo Country USA Finlandia Lussemburgo Paesi Bassi Singapore Danimarca Svizzera Canada Hong Kong Germania Gran Bretagna Francia Spagna Taiwan Malesia Giappone Italia 2002 1 2 3 4 5 6 7 8 9 15 16 22 23 24 26 30 32 2001 1 3 4 5 2 15 10 9 6 12 19 25 23 18 29 26 32 2000 1 4 6 3 2 13 7 8 12 11 16 22 23 20 27 24 32 1999 1 5 3 4 2 9 7 10 6 12 19 23 20 15 28 24 30 1998 1 6 3 4 2 10 9 8 5 15 13 22 26 14 19 20 31 Fonte: IMD World Competitiveness Scoreboard 2002 3
Nel cuore dell Europa Lo spazio economico centro-europeo identifi cabile, in termini geografi ci, fra Londra, Francoforte e Bologna, ha al suo centro il Cantone di Berna, collegato in modo eccellente all Europa attraverso l aeroporto internazionale di Berna-Belp ed una fi tta rete di strade, autostrade, ferrovie. Grazie al suo bilinguismo - tedesco e francese - il Cantone di Berna-rappresenta il punto d incontro ideale fra i mercati del nord e quelli del sud Europa. Biel Berna Thun Stretto legame con l UE Pur non facendo parte dell Unione Europea, la Svizzera, quale stato membro dell EFTA gode dei numerosi vantaggi derivanti dagli accordi di libero scambio fra i Paesi appartenenti a questa organizzazione. Ciò signifi ca che i prodotti, provenienti dai 19 paesi membri, possono circolare liberamente entro i confi ni di tali stati senza essere gravati da dazi o controlli doganali. Un altro elemento di gran rilevanza è rappresentato dall eurocompatibilità della maggior parte della legislazione svizzera. Ed ancora: poiché le materie prime ed i singoli componenti importati da Paesi terzi ottengono il certifi cato d origine svizzero, possono essere liberamente venduti in Europa. Tutti questi elementi favoriscono, in particolar modo, il Cantone di Berna orientato, da sempre, all esportazione. Non è, infatti, un caso che grandi aziende che operano a livello internazionale come la Swatch, con le marche Omega, Swatch e Longines, la Novartis-Pharma e la Ascom abbiano stabilito qui la propria sede, come pure importanti aziende tedesche quali la ixos, la Duscholux, la DeTeWe e la SAP. 4
Condizioni sociali Se in Irlanda, a causa di scioperi, tra il 1986 e il 1995 si sono persi in media 176 giorni di lavoro all anno ed in Francia se ne sono persi 105, in Svizzera se n è perso soltanto uno. Questo, unitamente ad un tasso molto ridotto di assenza dal lavoro per motivi di salute e ad un numero complessivo di 41 di ore di lavoro settimanali nell ambito delle attività industriali, ha comportato nel 2001 un totale di 1845 ore di lavoro, contro le 1648 della Germania e le 1740 dell Italia. Confronto tra gli oneri sociali nel mondo Italia Francia Germania Paesi Bassi Giappone Svezia Svizzera Gran Bretagna USA Canada 96% 93% 81% 81% 70% 70% 43% 43% 40% 38% Fonte: Istituto dell economia tedesca, Colonia, 2001 (numeri 2000) Confronto tra le ore lavorate nel mondo Svizzera USA Irlanda Gran Bretagna Francia Italia Belgio Germania Paesi Bassi 1 856 1 824 1 794 1 785 1 582 1 746 1 740 1 683 1 652 Fonte: Agenzia di promozione economica di Ginevra, Corporate Consulting & Technology (CC& T, Galileo Groupe, Ginevra, maggio 2002) Permessi di soggiorno e di lavoro In linea di principio, i permessi di lavoro e di soggiorno sono concessi senza problemi ai lavoratori stranieri. In proposito, la legislazione propone diversi modelli. Le aziende ottengono ampio sostegno, nell acquisizione dei necessari permessi, da parte del servizio di promozione economica del Cantone di Berna, che offre loro assistenza anche nell ambito delle procedure di presentazione delle relative domande e nei rapporti con le autorità. Qualità della vita, sicurezza e mobilità Il Cantone di Berna: non è solamente una dinamica piazza economica, ma è anche uno spazio vitale invidiabile. Chi lavora nel Canton Berna gode il privilegio di abitare in un luogo dove altri si recano per trascorrere le ferie. I centri urbani vivaci e sicuri invitano a girare tranquillamente e allo svago. La fi tta rete dei mezzi di trasporto pubblico assicura la mobilità anche senza auto. 5
Competitività grazie a condizioni generali ottimali La moderata tassazione ordinaria d impresa, che ammonta al 15 23% sull utile netto dell azienda soltanto l Irlanda può vantare un tasso inferiore contribuisce a rendere il Cantone di Berna straordinariamente competitivo. Nel confronto intercantonale, il Cantone di Berna se la cava meglio dei Cantoni Ginevra, Zurigo e Basilea. Scuole universitarie professionali, università e un sistema di formazione professionale attento alle esigenze reali del mondo del lavoro, garantiscono la presenza di lavoratori molto preparati, qualifi cati e motivati. Inoltre l elevata morale del lavoro delle risorse umane svizzere e la stabilità politica e sociale del Paese creano le basi di una produttività superiore alla media. Le associazioni sindacali svizzere sono di tipo cooperativo e gli scioperi in Svizzera sono rari. Il tasso di assenteismo dal posto di lavoro tra i lavoratori svizzeri è il più basso in tutta Europa. I ridotti costi complementari di manodopera consentono inoltre di contenere i costi del personale. Tassazione massima per le aziende Tassazione dopo il periodo di esenzione Le imposte che le aziende e le persone fi siche devono pagare si calcolano su tre diversi livelli: federale, cantonale e comunale. Le imposte vengono riscosse dall amministrazione tributaria cantonale. L utile viene tassato progressivamente, e cioè a seconda del reddito dell azienda (rapporto fra utile imponibile e capitale). L imposta sul capitale è molto bassa (intorno allo 0,5%) e viene riscosso indipendentemente dall utile. Un clima fi scale favorevole rappresenta una delle condizioni essenziali per un sano sviluppo economico. Pertanto, il Cantone di Berna ha fatto ogni sforzo possibile per creare un ambiente attraente dal punto di vista fi scale. Ad esempio, una fi orente società per azioni (ditta commerciale o industriale) paga una quota d imposta complessiva del 27% sull utile. Un confronto con la situazione internazionale e con altri cantoni svizzeri dimostra che nel Cantone di Berna il clima fi scale è molto favorevole per le aziende. Tassazione delle aziende a livello federale A livello federale viene riscossa un imposta sull utile pari all 8,5% 6
Tassazione delle aziende a livello cantonale e comunale A livello cantonale e comunale della tassazione si distinguono due categorie principali, a seconda dello scopo sociale e del luogo di esercizio dell attività dell azienda: Società per azioni senza un particolare status pagano complessivamente, a livello cantonale e comunale: Un imposta progressiva dal 7 al 17,3% sull utile netto imponibile Un imposta da 0,3 ad un massimo di 0,5% sul capitale azionario nonché sulle riserve visibili ed invisibili tassate (capitale d esercizio). Società per azioni con uno status particolare (holding) godono nel Cantone di condizioni fiscali ancor più convenienti. Società di holding Lo status di una società di holding viene attribuito a qualsiasi società il cui scopo principale sia la partecipazione finanziaria ad altre aziende. Questo è il caso in cui le partecipazioni rappresentano oltre la metà dell intero attivo e se oltre il 50% del reddito totale è composto dal reddito da partecipazioni e da interessi sui crediti concessi a queste ditte. Invece delle usuali imposte sull utile e sul capitale, alle società di holding viene applicata un imposta fissa dello 0,025% sul capitale d esercizio. Oltre a questo, la società di holding non paga alcuna imposta sui diversi redditi, quali ad es. interessi, licenze, diritti dei marchi d impresa, ecc. Agevolazioni fiscali Un clima fiscale favorevole rappresenta, per l azienda, il motore per un buono sviluppo economico e per una duratura crescita. In Svizzera la tassazione delle aziende ha un incidenza di circa il 28% sull utile, contro il 57% della Germania e il 37% della Francia. Il Cantone di Berna offre condizioni particolarmente vantaggiose. Per un periodo di oltre 10 anni, sono riconosciute agevolazioni fiscali fino al 100% sulle imposte sugli utili e sui capitali. Per le persone fisiche, l imposizione fiscale su un reddito lordo da lavoro di 120.000 FrS è del 14,2%. Incentivi all investimento e ammortamenti Gli aiuti finanziari previsti per l avvio di un progetto ammontano ad un massimo di 500.000 FrS, con un finanziamento, nei primi due anni d attività, fino al 50% delle spese di attrezzature e sviluppo. Per lo stesso periodo, sono altresì previsti premi, per un ammontare massimo di 10.000 FrS, per la creazione di ogni nuovo posto di lavoro a cui si aggiungono la parziale assunzione dei costi di alloggio ed un contributo, per un periodo massimo di 5 anni, sugli interessi dei mutui bancari. Il sistema fiscale bernese è, inoltre, in grado di indicare una serie di possibilità di ammortamento, particolarmente vantaggiose per quelle aziende che necessitano di cospicui investimenti. Non possono non suscitare particolare interesse tassi di ammortamento del 20% per un periodo di 4 anni sul valore contabile dei fabbricati e fino al 50% sul costo di attrezzature e macchinari aziendali. Le stesse percentuali sono altresì applicate in caso di acquisizione di nuove attrezzature destinate all utilizzo delle moderne tecnologie e alla fabbricazione di nuovi prodotti. Speciali aiuti finanziari Nel Cantone di Berna, operazioni finanziarie quali l acquisto di terreni, la costruzione di fabbriche, la locazione o l acquisto di impianti di produzione, fruiscono di condizioni particolarmente vantaggiose. Il Cantone di Berna, infatti, offre un ampia gamma di finanziamenti, esenzioni fiscali, indennità di alloggio, premi per la creazione di nuovi posti di lavoro. Particolarmente vantaggiose, da questo punto di vista, sono le condizioni praticate nelle regioni del Jura Bernese, Biel-Seeland e Thun, che offrono agli investitori sostegno finanziario anche a livello federale. 7
L economia nel Cantone Berna: una rete di successo Sfruttare in modo ottimale le risorse interne e esterne è un obiettivo importante di un azienda, nella strada verso il successo. Le piattaforme e le reti specifiche del settore facilitano in misura determinante questo intento. Nel Cantone Berna tali strutture, chiamate cluster, sono state costituite per i diversi settori dell attività economica. Nel Cantone Berna sono stati costituiti numerosi cluster, sistemi di interconnessione che favoriscono lo scambio e l approfondimento del know-how nei diversi settori, la telematica e l informazione, il settore medico e farmaceutico, l industria di precisione, i servizi, la tecnologia dell energia e dell ambiente nonché il settore del design. Queste reti coinvolgono le aziende di produzione e i fornitori, ma anche gli istituti d istruzione, le associazioni di imprese, gli istituti di ricerca e altri importanti protagonisti del relativo settore. Il cluster di precisione come elemento trainante L industria di precisione bernese comprende i settori dell industria metallurgica e meccanica, la microtecnologia e l industria orologiera. E proprio al know-how di quest ultima deve una base straordinaria per i lavori di alta precisione e le strutture che, da oltre un secolo, si sono sviluppate dando vita ad una rete efficace. Nel Cantone Berna si trovano aziende conosciute a livello mondiale, come Wandfluh, Feintool, Mikron, Bystronic, Swatch Group e Rolex. Grazie all industria di precisione, le tecnologie innovative possono essere applicate nei settori in forte crescita della tecnica automobilistica, della tecnologia medica e nei campi della telematica e dell informazione. I corsi di studio specifici di questi settori, microtecnologia, elettrotecnica e meccanica, offerti dalle scuole universitarie professionali bernesi, garantiscono le necessarie possibilità di formazione. Cluster di telematica: produttivo e orientato al futuro Dal 1996, nel Cantone Berna, il cluster di telematica di Berna (TCBE, Telematik-Cluster Bern) unisce le aziende operanti nella tecnologia della comunicazione e dell informazione, così come istituti di formazione, associazioni e autorità amministrative interessate. Il settore telematico bernese ha creato nella sola città di Berna circa 11 000 posti di lavoro, in tutto l agglomerato circa 20 000 e nell Espace Mittelland circa 30 000. A ciò va aggiunta una struttura di formazione completa, soprattutto nel campo delle scuole universitarie professionali. Parecchie ditte operanti a livello internazionale in questo settore hanno scelto di stabilirsi nel Canton Berna: si tratta per esempio di gestori di reti come la Swisscom, produttori di hardware come Reynolds Industries o Ascom oppure di software come SAP o, infine, aziende fornitrici di servizi come la Thomson Corporation Switzerland. «Il cluster di telematica di Berna, raccoglie oltre 200 imprese dei settori telecomunicazioni, informatica, media e entertainment. Il suo impegno è volto a garantire da un lato la coesione interna del settore, dall altro le specifiche condizioni quadro nella realtà del Cantone Berna. Attualmente, le attività principali sono l intensificazione della formazione professionale in informatica e le giornate telematiche bernesi, un convegno specialistico affermato in tutta la Svizzera.» Dott. Rolf Portmann presidente del cluster di telematica di Berna 8
Tecnologia medica: un mercato internazionale in crescita Il cluster di medicina di Berna (MCB, Medizinal Cluster Bern) è stato istituito nel 1998 e rappresenta l unione d imprese, aziende farmaceutiche, istituti universitari, scuole d ingegneria, cliniche, ospedali e imprese di progettazione specializzate. Il 20% delle persone occupate nel settore medico in tutto il territorio svizzero lavorano nelle aziende bernesi di tecnologia medica. Tra le aziende di primo piano con sede nel Cantone Berna ricordiamo per esempio Haag-Streit, Disetronic, Staar Surgical, M. Schaerer, Précimed, Berna Biotech e ZLB Bioplasma. «La tecnologia medica è un settore chiave un cluster dell economia bernese. È attiva nella creazione di valore, ha un elevato potenziale di crescita e crea posti di lavoro con prospettive future. Per sfruttare meglio i vantaggi di questo cluster, diverse aziende ma anche le università e l ufficio per la promozione economica del Canton Berna, si sono riuniti a Berna in un cluster di medicina. Questo ha come obiettivi la creazione di sinergie e lo sfruttamento delle possibilità di cooperazione, in poche parole: sostenere e rafforzare la tecnologia medica come settore in crescita del Canton Berna.» Dott. Claude Thomann presidente del cluster di medicina di Berna Cluster di consulenza economica: collegare i fornitori di servizi pubblici e privati La più recente associazione cluster nata nel cantone è il cluster di consulenza economica di Berna (WBCB, Wirtschaftsberatungs- Cluster Bern), fondato nel 2000 con l obiettivo di collegare le strutture e le società pubbliche e private di consulenza e servizi, che sono tradizionalmente ben rappresentate nel Cantone Berna. Il settore dei servizi abbraccia tutte le prestazioni relative ad aziende, banche e assicurazioni, nonché gli altri servizi finanziari, ma anche la tutela degli interessi e l amministrazione. Centri di competenza: ambiente, energia e design Il centro per la tecnologia ambientale (ZUT), a Thun, svolge la funzione di centro di sviluppo e promozione nonché di centro di competenza per le conoscenze specifiche nel settore della tecnologia ambientale. L obiettivo è assicurare il trasferimento delle conoscenze tra economia e scienza. Nel campo dell economia energetica, il centro di competenza è rappresentato dall agenzia di mediazione delle tecnologie per l energia (ovvero TEVE, Technologie-Vermittlung Energie). Nell anno 2002, questo settore ha iniziato a strutturarsi in modo mirato e a costituire un cluster adeguato. Nel settore del design, occupa un posto a parte il centro di design di Langenthal, unico in Svizzera, che si propone come piattaforma di intermediazione e come anello di congiunzione tra progettazione, produzione, commercio specializzato, marketing e formazione. 9
Come costituire una Società nel Cantone di Berna Svizzera. Costituire una società all estero, pone una serie di problematiche d ordine logistico, finanziario, legale e legislativo. L Agenzia di Promozione Economica di Berna (BEDA), è orgogliosa di offrire un efficace ed efficiente assistenza ai potenziali investitori che intendono intraprendere e seguire, passo dopo passo, la procedura destinata al buon esito del loro obiettivo. BEDA collabora (a titolo gratuito) con gli investitori interessati, per tutta la durata dell operazione, assicurandosi che tutto proceda rapidamente e nel migliore dei modi: dalla prima visita esplorativa fino all apertura ufficiale, accompagnandoli durante gli anni della sua attività proficua e di sicuro successo nel Cantone. Molteplici sono state le richieste d informazioni, da parte di un gran numero di società italiane, prima del loro insediamento operativo a Berna, sulle procedure da pianificare e seguire. Abbiamo, pertanto, ritenuto utile, nell ambito del servizio che svolgiamo, compilare una sorta di vademecum di facile consultazione per tutti i nostri lettori. Contattare il rappresentante di BEDA in Italia per sottoporre il vostro progetto. Fissare, presso i vostri uffi ci, un appuntamento con il rappresentante di BEDA in Italia. Sarà l occasione per un ulteriore e profi cuo scambio di informazioni. Visitare il Cantone. La visita può essere concordata con il rappresentante di BEDA in Italia. Fissare un incontro con i funzionari e i project managers BEDA. Compilare un Business Plan o Programma Aziendale. BEDA si farà carico di esaminarlo e sottoporlo alle autorità di Berna della Svizzera, al fi ne di acquisire eventuali ulteriori indicazioni. (Disponiamo, comunque, di un utile schema di pianifi cazione). Scegliere l ubicazione geografi ca ove desiderate insediarvi e la superfi cie più appropriata per i Vs. uffi ci. BEDA vi assisterà in questa ricerca, disponendo di una banca dati che offre la possibilità di scegliere fra più di mille diverse ubicazioni, sparse su tutto il territorio del Cantone di Berna. Stabilire quali addetti della società possano essere trasferiti a Berna. Discutere i possibili incentivi con BEDA che si farà carico di preparare una lettera d intenti in merito a questo argomento. Discutere, con le autorità preposte, la soluzione fi scale più appropriata. Identifi care, organizzare colloqui e formulare offerte a potenziali impiegati ed addetti locali. E possibile perseguire quest obiettivo, contattando le locali agenzie di collocamento o attraverso annunci a mezzo stampa. Rivolgersi ad uno studio notarile specializzato per un più rapido inserimento in Svizzera. Sarà compito del notaio guidare l investitore nelle varie fasi del suo insediamento, promovendo tutte le necessarie procedure legali e presentando persone di fi ducia (che potranno entrare a fare parte del consiglio di amministrazione, etc...). BEDA è in grado di fornire un elenco di notai e consulenti che operano nell area prescelta. Le società internazionali potrebbero trarre vantaggio dai servizi di consulenza globale offerti dalle maggiori società contabili internazionali. (Ernst & Young, Price Waterhouse Coopers, Arthur Andersen e KPMG hanno i propri uffi ci nel Cantone di Berna). Presentare richiesta di permesso di lavoro e di soggiorno. In Svizzera vi è assoluta libertà di esercitare la propria attività, di creare o diventare soci di una società, o di fondare una fi liale. Non è richiesta, a priori, alcuna autorizzazione da parte delle autorità federali all atto di costituire un attività sul territorio elvetico. Naturalmente, l entrata e la residenza in Svizzera, allo scopo di esercitare un attività di profi tto, richiede il rilascio del relativo permesso di lavoro e di residenza. La domanda per ottenere tale permesso, deve essere presentata al Ministero del Lavoro Cantonale. Di norma, investitori, specialisti e personale esecutivo ottengono facilmente un permesso di residenza annuale, che consente di allargare l ingresso, alle loro famiglie. E, in ogni caso, possibile ottenere anche permessi per soggiorni più brevi. BEDA garantirà la propria assistenza per il disbrigo delle relative pratiche e per l espletamento delle necessarie procedure. Prendere contatto con un istituto bancario per l apertura di un conto (e, se necessario, per la richiesta di fi nanziamenti). Per proprie esigenze o problemi di trasferimento, BEDA provvederà a mettervi in contatto con i servizi preposti. Provvedere alla propria registrazione presso l uffi cio fi scale federale per ottenere il necessario codice IVA. Provvedere alla copertura assicurativa obbligatoria per i propri collaboratori. Identifi care e scegliere un programma di previdenza sociale presso una delle organizzazioni abilitate. BEDA fornirà tutte le informazioni necessarie e affi ancherà l azienda in questa decisione. Provvedere alla scelta della scuola più adatta ai propri fi gli e dei clubs presso i quali si desideri iscriversi, etc. BEDA sarà al vostro fi anco anche in questa scelta. A questo punto vi sarete stabiliti nel Cantone di Berna e potrete incominciare a godere del più elevato standard di vita al mondo. Non esitate a contattare BEDA per ogni ulteriore ed eventuale richiesta di informazioni o più semplicemente per metterci al corrente di quanto state facendo. 10
La Svizzera, opportunità di successo per un impresa internazionale Da 20 anni sul mercato Information Technology IT proponendo soluzioni basate su metodologia, competenza e prodotti rivolti all azienda globale, il Gruppo FINCONS si è sviluppato in maniera significativa sia in termini di risorse che di clienti gestiti. fornire tutte le informazioni inerenti gli aspetti civilistici, fiscali e gestionali decisamente diversi da quelli italiani. Non ultimo, sarebbe stato favorito l investimento economico. Tutto questo si sposava con quelle che già erano le nostre intenzioni di espansione all estero. Oggi il Gruppo, forte di cinque aziende, coniugando conoscenze applicative e competenze tecnologiche, è considerato dai propri clienti non un semplice fornitore ma un punto di riferimento fondamentale, grazie al rapporto di fiducia che ha saputo instaurare nel tempo. Un partner costantemente aggiornato sulle nouve tecnologie ed in grado di applicarle in maniera rapida e puntuale, cosi da diventare un fattore distintivo ed indispensabile per potenziare la presenza di un azienda sul mercato. Oltre alla diversificazione delle piattaforme tecnologiche, un fattore determinante per la cresita del nostro Gruppo è stato sicuramente la diversificazione dei mercati di riferimento. Questo ha consentito alle nostre aziende di non essere coinvolte nelle eventuali crisi settoriali. Iniziata l attività a Milano, prima con la costituzione di CONSOR e successivamente di ASC ed ERP CONSULTING, il Gruppo ha ampliato la sua presenza territoriale con l apertura di due nouve società: NEC a Verona e SYSCONS con sede a Torino. Le strutture territoriali, ciascuna con risorse e competenze locali, hanno permesso al Gruppo di stringere importanti relazioni con i clienti di quei mercati. E a quel punto che abbiamo iniziato a valutare la possibilità di espandere la nostra attività anche verso la Svizzera. In quel periodo siamo entrati in contatto con Berne Economic Development Agency (BEDA) alla quale, dopo i primi incontri conoscitivi, abbiamo presentato il nostro Business Plan per i primi 10 anni. Al termine di una serie di incontri è stato raggiunto un accordo in base al quale BEDA si impegnava ad affiancarci in tutte le fasi necessarie per l aperture di nouva società a Berna. Supporto che è stato puntualmente riscontrato all atto di ogni nostra richiesta. Abbiamo chiesto delucidazioni sugli aspetti contabili elvetici: BEDA si ha messo a disposizione una struttura competente per questo tipo di problematiche. Dovevamo trovare locali idonei per la nouva sede: BEDA ci ha accompagnati in questa ricerca sottoponendoci diverse locations. Avevamo la necessità di cercare personale, che concosce il territorio, la linqua, in grado di stringere relazioni con le aziende locali: BEDA ci ha indirizzati a società preposte a questo tipo di ricerca. Tutto ciò che era stato verbalmente garantito è stato puntualmente mantenuto a la mia presenza qui, oggi, è propio a testimonianza del reale affiancamento e del supporto che BEDA ci ha garantito in tutte le fasi dello start-up della nostra società a Berna. Invitato ad una manifestazione come quella che oggi vi ospita, ho avuto modo di raccogliere tutta una serie di elementi che tendevano a favorire l attività di imprenditori italiani che avessero voluto investire sul territorio elvetico. Venne dichiarato che sarebbero state messe a disposizione strutture specifiche in grado di Ing. Michele Moretti Amministratore Delegato SBS Software Business Solutions, Berna 11
Il vostro interlocutore in Italia Chi siamo? La BEDA MILANO, Agenzia per la Promozione Economica del Cantone di Berna, si propone come partner ITALIANO locale di aziende italiane che intendono insediarsi nel Cantone di Berna. Provvede a fornire informazioni dettagliate alle aziende interessate e le accompagna nella fase di avvio della loro attività. Questa stretta collaborazione consente di dare concreta realizzazione, in tempi brevi, ai progetti presentati dalle aziende. Figura fondamentale in questa fase è il Project Manager, che provvede a stabilire i necessari contatti e canali di comunicazione con le autorità e le istituzioni private, assiste l azienda nella fase di ricerca dei terreni e dei fabbricati ed offre consulenza, a titolo assolutamente gratuito, in materia di concessioni edilizie e permessi di soggiorno e di lavoro. Perchè ditte italiane? Vengono contattate, in particolare, aziende che operano nei settori a maggior tasso di crescita: telematica, industria di precisione, tecnologia ambientale, tecnica farmaceutica, design e servizi. L insediamento di aziende italiane nel Cantone di Berna viene promosso di proposito: il mercato italiano è infatti quello che maggiormente si adatta alla posizione economica di orientamento più marcatamente tecnologico e formativo dell area compresa fra Thun e Biel. Cosa possiamo fare per le aziende italiane? La BEDA, con sede a Pioltello (MI), offre una consulenza aziendale incentrata sui settori della strategia e dell organizzazione aziendale. Dispone di una elevata esperienza internazionale e conoscenze del mercato, che impiega per aiutarvi a trovare, senza alcuna spesa, la via per il Cantone di Berna. Vincenzo Caci BEDA Milano La BEDA di Pioltello (MI) assiste le Aziende nei loro processi di internazionalizzazione, in particolare tra Italia e Svizzera. Offre servizi di: - identificazione partners - sviluppo accordi - collaborazioni commerciali o industriali - analisi attrattività del mercato - acquisizione/vendita Aziende, terreni, immobili industriali - riorganizzazione aziendale e commerciale - accompagna l'avviamento della Società - ricerca canali commerciali - outsourcing risorse umane BEDA Milano Via Monza 59 - I-20096 Pioltello (MI) Telefono 02 92165679 - Telefax 02 92167922 e-mail: enzo.caci@simpex.it - c.padulazzi@simpex.it Carlo Padulazzi BEDA Milano 12