Specifica EGQ Corsi di formazione sulla sicurezza

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1 Specifica EGQ Corsi di formazione sulla sicurezza Aggiornamento settembre 2014

2 Corso per lavoratori (rischio Basso) Per i seguenti settori: Assicurazioni, Alberghi e ristoranti, Commercio, Attività immobiliari, Artigianato, Associazioni culturali e sportive, Servizi domestici, Organizzazioni extraterritoriali 4+4 ore 6 ore di formazione ogni 5 anni Corso per lavoratori (rischio Medio) Per i seguenti settori: Agricoltura, Pesca, Pubblica Amministrazione, Istruzione, Trasporto, Magazzinaggio, Comunicazioni, Assistenza sociale non residenziale 4+8 ore 6 ore di formazione ogni 5 anni Corso per lavoratori (rischio Alto) Per i seguenti settori: Costruzioni, Industria Alimentare, Estrattiva, Tessile, Legno, Manifatturiero, Lavorazione metalli, Energia, Rifiuti, Raffinerie, Chimica, Sanità, Servizi residenziali 4+12 ore 6 ore di formazione ogni 5 anni Corso per preposti Soggetti che secondo la vigente normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro esercitano ruoli di responsabilità nei confronti di lavoratori loro sottoposti, nello specifico preposti. Tale formazione costituisce credito formativo permanente salvo nei casi in cui si sia determinata una modifica del rapporto di preposizione 8 ore 6 ore di formazione ogni 5 anni Corso dirigenti Soggetti che secondo la vigente normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro esercitano ruoli di responsabilità nei confronti di lavoratori loro sottoposti. Per i dirigenti ai fini prevenzionistici la formazione è obbligatoria 16 ore 6 ore di formazione ogni 5 anni

3 Corso per RSPP datori di lavoro (rischio Basso) Per i seguenti settori: Assicurazioni, Alberghi e ristoranti, Commercio, Attività immobiliari, Artigianato, Associazioni culturali e sportive, Servizi domestici, Organizzazioni extraterritoriali 16 ore 6 ore di formazione ogni 5 anni Corso per RSPP datori di lavoro (rischio Medio) Per i seguenti settori: Agricoltura, Pesca, Pubblica Amministrazione, Istruzione, Trasporto, Magazzinaggio, Comunicazioni, Assistenza sociale non residenziale 32 ore 10 ore di formazione ogni 5 anni Corso per RSPP datori di lavoro (rischio Alto) Per i seguenti settori: Costruzioni, Industria Alimentare, Estrattiva, Tessile, Legno, Manifatturiero, Lavorazione metalli, Energia, Rifiuti, Raffinerie, Chimica, Sanità, Servizi residenziali 48 ore 10 ore di formazione ogni 5 anni Corso per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza Gruppo A Appartengono al gruppo A: Aziende o unità produttive con attività industriali, soggette all obbligo di dichiarazione o notifica, di cui all articolo 2, del decreto legislativo 17 agosto 1999, n. 334, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari di cui agli articoli 7, 28 e 33 del decreto legislativo 17 marzo 1995, n. 230, aziende estrattive ed altre attività minerarie definite dal decreto legislativo 25 novembre 1996, n. 624, lavori in sotterraneo di cui al decreto del Presidente della Repubblica 20 marzo 1956, n. 320, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni; Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a quattro (*), quali desumibili dalle statistiche nazionali INAIL relative al triennio precedente ed aggiornate al 31 dicembre di ciascun anno. Le predette statistiche nazionali INAIL sono pubblicate nella Gazzetta Ufficiale; Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell agricoltura. 32 ore 4 ore di formazione ogni anno per azienda da 15 a 50 dipendenti 8 ore ogni anno per aziende oltre 50 dipendenti

4 Corso per addetto al primo soccorso (gruppo B e C) Appartengono al gruppo B: aziende o unità produttive con tre o più lavoratori che non rientrano nel gruppo A. Appartengono al gruppo C: aziende o unità produttive con meno di tre lavoratori che non rientrano nel gruppo A. 12 ore 4 ore di formazione ogni 3 anni Corso per addetto alla prevenzione incendi (rischio basso di incendio) Si intendono a rischio di incendio basso i luoghi di lavoro o parte di essi, in cui sono presenti sostanze a basso tasso di infiammabilità e le condizioni locali e di esercizio offrono scarse possibilità di sviluppo di principi di incendio ed in cui, in caso di incendio, la probabilità di propagazione dello stesso è da ritenersi limitata 4 ore 2 ore di formazione ogni 3 anni Corso per addetto alla prevenzione incendi (rischio medio di incendio) Si intendono a rischio di incendio medio i luoghi di lavoro o parte di essi, in cui sono presenti sostanze infiammabili e/o condizioni locali e/o di esercizio che possono favorire lo sviluppo di incendi, ma nei quali, in caso di incendio, la probabilità di propagazione dello stesso è da ritenersi limitata. A titolo esemplificativo e non esaustivo rientrano in tale categoria di attività: a) i luoghi di lavoro compresi nell allegato D.M. 16 febbraio 1982 e nelle tabelle A e B annesse al DPR n. 689 del 1959, con esclusione delle attività considerate a rischio elevato; b) i cantieri temporanei e mobili 8 ore 5 ore di formazione ogni 3 anni

5 Corso per addetto alla prevenzione incendi (rischio elevato di incendio) Si intendono a rischio di incendio elevato i luoghi di lavoro o parte di essi, in cui per presenza di sostanze altamente infiammabili e/o per le condizioni locali e/o di esercizio sussistono notevoli probabilità di sviluppo di incendi e nella fase iniziale sussistono forti probabilità di propagazione delle fiamme, ovvero non è possibile la classificazione come luogo a rischio di incendio basso o medio. Tali luoghi comprendono: - aree dove i processi lavorativi comportano l utilizzo di sostanze altamente infiammabili (p.e. impianti di verniciatura), o di fiamme libere, o la produzione di notevole calore in presenza di materiali combustibili; - aree dove c è deposito o manipolazione di sostanze chimiche che possono, in determinate circostanze, produrre reazioni esotermiche, emanare gas o vapori infiammabili, o reagire con altre sostanze combustibili; - aree dove vengono depositate o manipolate sostanze esplosive o altamente infiammabili; - aree dove c è una notevole quantità di materiali combustibili che sono facilmente incendiabili; - edifici interamente realizzati con strutture in legno. A titolo esemplificativo e non esaustivo si riporta un elenco di attività da considerare ad elevato rischio di incendio: a) industrie e depositi di cui agli articoli 4 e 6 del DPR n. 175/1988, e successive modifiche ed integrazioni; b) fabbriche e depositi di esplosivi; c) centrali termoelettriche; d) aziende estrattive di oli minerali e gas combustibili; e) impianti e laboratori nucleari; f) depositi al chiuso di materiali combustibili aventi superficie superiore a m²; g) attività commerciali ed espositive con superficie aperta al pubblico superiore a m²; h) scali aeroportuali, infrastrutture ferroviarie e metropolitane; i) alberghi con oltre 200 posti letto; l) ospedali, case di cura e case di ricovero per gli anziani; m) scuole di ogni ordine e grado con oltre 1000 persone presenti; n) uffici con oltre 1000 dipendenti; o) cantieri temporanei e mobili in sotterraneo per la costruzione, manutenzione e riparazione di gallerie, caverne, pozzi ed opere simili di lunghezza superiore a 50 m; p) cantieri temporanei e mobili ove si impiegano esplosivi 16 ore 8 ore di formazione ogni 3 anni

6 TITOLO CORSO FORMAZIONE ATTREZZATURE PIATTAFORMA ELEVABILE (PLE) dotate di CESTELLO PORTA PERSONE che operano CON e senza STABILIZZATORI Giuridiconormativo 1 ora Teorico 3 ore PLE* che operano su stabilizzatori PLE possono operare senza stabilizzatori PLE che operano sia con che senza stabilizzatori anni-4h 1 teorica 3 pratico PLE* che operano su stabilizzatori 4 GRU SU AUTOCARRO Giuridiconormativo 1 ora Modulo pratico 8 5 anni-4h 1 teorica 3 pratico Teorico 3 ore GRU A TORRE Giuridiconormativo 1 ora Gru rotazione in basso Gru rotazione in alto anni-4h 1 teorica 3 pratico Teorico 7 ore Gru rotazione sia in basso che in alto 6

7 TITOLO CORSO FORMAZIONE ATTREZZATURE CARRELLI ELEVATORI SEMOVENTI CON CONDUCENTE A BORDO Giuridiconormativo 1 ora Teorico 7 ore Carrelli industriali semoventi Carrelli semoventi a braccio telescopico 4 4 Carrelli/ sollevatori semoventi telescopici rotativi Utilizzo di tutti i Carrelli descritti sopra anni-4h 1 teorica 3 pratico GRU MOBILI AUTOCARRATE E SEMOVENTI SU RUOTE CON BRACCIO TELESCOPICO O TRALICCIATO ED EVENTUALE FALCONE FISSO Giuridiconormativo 1 ora Teorico 6 ore Modulo pratico 4 5 anni-4h 1 teorica 3 pratico

8 TITOLO CORSO FORMAZIONE ATTREZZATURE GRU MOBILI AUTOCARRATE E SEMOVENTI SU RUOTE CON BRACCIO TELESCOPICO O TRALICCIATO CON FALCONE TELECOPICO O BRANDEGGIBILE Giuridico normativo 1 ora Teorico 6 ore Teorico aggiuntivo 4 ore Modulo pratico 7 5 anni-4h 1 teorica 3 pratico Modulo aggiuntivo 4 ESCAVATORI, PALE CARICATRICI FRONTALI, TERNE E AUTORIBALATIBILI A CINGOLI Giuridiconormativo 1 ora Teorico 3 ore Escavatori idraulici Escavatori a fune Caricatori frontali Terne 6 5 anni-4h 1 teorica 3 pratico Autoribaltabili a cingoli Escavatori idraulici, caricatori frontali e terne 6 12

9 TITOLO CORSO FORMAZIONE ATTREZZATURE POMPE DI CALCESTRUZZO Giuridiconormativo 1 ora Modulo pratico 7 5 anni-4h 1 teorica 3 pratico Teorico 6 ore TRATTORI AGRICOLI O FORESTALI Trattori su ruote 5 Giuridiconormativo 1 ora Teorico 2 ore 5 anni-4h 1 teorica 3 pratico Trattori a cingoli 5 LE DURATE DEI CORSI QUI RIPORTATE NON COMPRENDONO GLI ESAMI CHE AVRANNO QUESTE DURATE: Esame teorico: 30 minuti Esame pratico: 1 ora e 30 minuti Lezione teorica: fino a 35 persone Lezione pratica: 6 persone La partecipazione ai suddetti corsi, secondo quanto disposto dall articolo 37 del D.Lg. n,81/208 DEVE AVVENIRE IN ORARIO DI LAVORO e non può comportare oneri economici per i lavoratori. La formazione specifica non è sostitutiva della formazione obbligatoria spettante comunque a tutti i lavoratori e realizzata ai sensi dell articolo 37 del D.Lg. n.81/208. La durata dei contenuti della formazione sono da considerarsi minimi.

10 Corso di Formazione per DPI Anticaduta di Terza Categoria e Utilizzo Linee Vita (8 ore) Corsi di formazione e addestramento all utilizzo dei DPI di 3 a Categoria per la prevenzione delle cadute nel lavoro in quota. La normativa vigente prevede l obbligo di formazione ed addestramento all utilizzo dei DPI di 3a Categoria per chi opera in postazioni elevate a partire da 2 m. d altezza. Destinatari: Dipendenti o soggetti equiparati come definiti dall art. 2 del D.Lgs. 81/2008 che svolgono lavori temporanei in quota (attività lavorative che espongono il lavoratore ad un rischio di caduta da una quota > 2 mt.) Teorico 4 ore Pratico 4 ore Non normata Corso di Formazione per Addetti PEI-PES-PAV L art. 82, comma 1, lettera c, punto 2, del D.Lgs. n. 81 del 09/04/2008 stabilisce che: l esecuzione di lavori su parti in tensione sia affidata a lavoratori abilitati dal datore di lavoro ai sensi della pertinente normativa tecnica riconosciuti idonei per tale attività. Il corso si rivolge agli elettricisti addetti ai lavori elettrici di installazione e manutenzione degli impianti elettrici fuori tensione e in tensione su impianti fino a 1000 V in c.a. e c.c. Un elenco, assolutamente non esaustivo, può conferire maggiormente l idea dei soggetti destinatari di questa legge obbligatoria: - Responsabili (RSPP) e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP) - Personale (preposti, capi squadra, capi cantiere, lavoratori, etc.) che necessita di una conoscenza più approfondita delle tematiche inerenti la sicurezza elettrica - Manutentori, impiantisti elettrici che operano su impianti e apparecchiature con tensione nominale fino a 1000 volt Il corso fornisce all operatore le conoscenze teoriche propedeutiche alla nomina, da parte del datore di datore ai sensi della Norma CEI EN e CEI 11-27, di Persona Esperta (PES), di Persona Avvertita (PAV) ed Idonea ai lavori elettrici sotto tensione (PEI), nonché l attestazione della Idoneità a svolgere lavori su parti in tensione. 16 ore Non normata

11 Corso lavoratori segnaletica stradale Lavoratori che operano nel settore dopo il 20/04/2012 adibiti all installazione ed alla rimozione della segnaletica di cantieri stradali in presenza di traffico veicolare o comunque addetti ad attività in presenza di traffico 8 ore Non normata Formazione operatori e preposti soggetti a traffico veicolare L applicazione del Decreto Interministeriale del 4 marzo 2013 interessa tutte le imprese che svolgono la propria attività esponendo i lavoratori ad interferenze dovute al traffico veicolare 8 ore per i lavoratori Non normata A titolo non esaustivo, fanno parte di queste attività: interventi sulla pubblica illuminazione e tutte le infrastrutture di servizio segnaletica stradale orizzontale e verticale manutenzioni del verde pulizie e bonifiche ambientali soccorso stradale 12 ore per i preposti Il Decreto prevede: l utilizzo di DPI ad alta visibilità conformi alla classificazione delle strade di cui al Codice della Strada la formazione e addestramento sui DPI forniti dal Datore di Lavoro l informazione e formazione specifica sulla valutazione al rischio investimento, le procedure di lavoro per la posa, il mantenimento e la rimozione della segnaletica stradale,per lavoratori impiegati in attività soggette a traffico veicolare

12 Corso di Formazione per Addetti al Montaggio Smontaggio e Trasformazione Ponteggi (28 ore) Corso di formazione teorico/pratico per lavoratori e preposti addetti al montaggio/smontaggio/ trasformazione dei ponteggi, assolve agli obblighi dell art. 136 del d.lgs. 81/2008, e rispetta i contenuti di cui all allegato XXI. Il comma 6 dell art. 136 del D.Lgs 81/2008 prevede che: Il datore di lavoro assicura che i ponteggi siano montati, smontati o trasformati sotto la diretta sorveglianza di un preposto, a regola d arte e conformemente al Pi.M.U.S., ad opera di lavoratori che hanno ricevuto una formazione adeguata e mirata alle operazioni previste. 8 ore per i lavoratori 12 ore per i preposti Non normata Destinatari: Tutti i lavoratori addetti al montaggio smontaggio e trasformazione ponteggi. Formazione per addetti al lavoro mediante funi (Art. 116 del D.Lgs. 81/08) Addetti abilitati a lavori temporanei in quota con impiego di sistemi di accesso e posizionamento mediante funi nei 5 anni precedenti. Fornire gli aggiornamenti teorico pratici relativi ai lavori in quota con accesso e posizionamento mediante funi, come previsto dal D.Lgs. 81/2008 (All.XXI) 12 ore Modulo giuridico normativo (4 ore) Modulo tecnico (4 ore) Non normata Modulo pratico (4 ore)

13 Corso per lavori in ambienti confinati I destinatari dei corsi di formazione per il lavoro in spazi confinati sono tutte quelle aziende, singoli professionisti e operatori che che si trovano a lavorare in ambienti confinati o sospetti di inquinamento, siano essiresponsabili delle imprese committenti, Datori di lavoro, Preposti, Lavoratori, RSPP e ASPP. In particolare: - tutte le aziende che possiedono al loro interno ambienti confinati, e devono informare i fornitori sull uso e sui possibili rischi a questi collegati - tutti i responsabili di cantiere e preposti che devono verificare le modalità di lavoro dei lavoratori coinvolti nel cantiere - qualsiasi azienda o ente interessato ad organizzare a sua volta dei corsi di formazione. In tal caso il Gruppo fornirà al cliente il docente e la documentazione, adattata per la situazione ed eventualmente personalizzata con loghi e nomi del cliente 8 ore Modulo giuridico normativo (4 ore) Modulo pratico (4 ore) Non normata Stress e lavoro correlato (Art. 28 del D.Lgs. 81/08) Il D.Lgs.81/08 ha introdotto l obbligo pre il datore di lavoro di valutare il rischio stress lavoro correlato, nell ambito della propria azienda, e formare ed informare i lavoratori su questo fattore di rischio. Ovvero, deve verificare se sussista o meno la possibilità che le condizioni lavorative, possano indurre nei lavoratori una condizione di stress e formare ed informare i lavoratori su questo argomento con un apposito corso. 4 ore Non normata

14 La stesura del DVR Fornire tutte le indicazioni sull interpretazione dell art. 28 del D.Lgs. 81/08, acquisire la capacità di riconoscere tutti i rischi insiti nella propria attività con la conseguente elaborazione del documento di valutazione dei rischi 8 ore Non normata La gestione delle situazioni critiche Una efficace e puntuale gestione delle emergenze in ambito lavorativo è molto importante per la prevenzione e la riduzione dei danni alla salute e sicurezza dei lavoratori e all integrità degli impianti aziendali. Sono numerosi gli incidenti lavorativi dove una cattiva gestione dell incidente, resa difficoltosa magari dalla confusione, dal panico, dalla volontà di aiutare un collega in pericolo; ha reso più pesante il bilancio delle conseguenze in termini di perdite di vite umane o di gravi conseguenze sulla salute. Destinatari: responsabili delle squadre di emergenza aziendali, gli addetti antincendio e/o di primo soccorso, i dirigenti i titolari 16 ore Non normata Il rischio chimico in azienda Il corso ha l obiettivo di fornire indicazioni di sicurezza circa l impiego dei composti chimici pericolosi 4 ore Non normata Il rischio da movimentazione manuale dei carichi Il corso fornisce le nozioni teoriche e pratiche per eseguire una corretta valutazione del rischi derivante da movimentazione manuale dei carichi 4 ore Non normata

15 Il rischio rumore in azienda Il corso fornisce tutte le indicazioni sulla corretta valutazione dei rischi legata all esposizione dei lavoratori al rumore nei luoghi di lavoro e fornisce le prime indicazioni sulle strategie da adottare per la riduzione del rischio rumore 8 ore Non normata Il rischio illuminazione Il corso fornisce le indicazioni sulla corretta valutazione e gestione del rischio illuminazione nei luoghi di lavoro 4 ore Non normata Le radiazioni ottiche artificiali Il corso fornisce le indicazioni sulla corretta valutazione dei rischi da radiazioni ottiche artificiali 4 ore Non normata Il rischio vibrazioni meccaniche nei luoghi di lavoro Il corso fornisce le indicazioni sulla corretta valutazione dei rischi legata all esposizione dei lavoratori alle vibrazioni meccaniche nei luoghi di lavoro 4 ore Non normata Il rischio lavoro al videoterminale - VDT Il corso fornisce le misure da adottare per ovviare ai possibili rischi derivanti dall uso di videoterminali, sia attraverso un accurata predisposizione dei posti di lavoro, sia attraverso un adeguata organizzazione dell attività lavorativa 4 ore Non normata

16 IL RISCHIO ESPLOSIONE E L APPLICAZIONE DELLE DIRETTIVE ATEX Il rischio derivante dalle atmosfere potenzialmente esplosive è regolamentato dalle Direttive ATEX 94/9/ CE e 99/92/CE. La Direttiva ATEX 94/9/CE, recepita dal D.P.R. n. 126 del 23/03/1998, è una direttiva di prodotto che si rivolge ai costruttori con lo scopo di garantire all interno della Comunità Europea la libera circolazione degli apparecchi da installare in atmosfere esplosive, fissando i requisiti essenziali di sicurezza. L INAIL ha recentemente pubblicato il documento Il rischio di esplosione, misure di protezione ed implementazione delle Direttive ATEX 94/9/CE e 99/92/CE che approfondisce la tematica del rischio di esplosione, sia dal punto di vista della classificazione delle aree con rischio di esplosione, sia per quanto riguarda la valutazione, indicando criteri per la determinazione del rischio e delle misure di sicurezza contro le esplosioni, sia di carattere preventivo che protettivo 8 ore Non normata CORSO SICUREZZA IN CANTIERE: IL DIRETTORE TECNICO E IL CAPO CANTIERE ll direttore tecnico di cantiere ed il capocantiere sono figure apicali obbligatorie dell appaltatore, incaricate dell organizzazione, della gestione e della conduzione del cantiere. Questi soggetti mantengono i rapporti con la direzione dei lavori, coordinano e seguono l esecuzione delle prestazioni in contratto e sovrintendono all adattamento, all applicazione e all osservanza dei piani di sicurezza. I loro nominativi vanno specificati nel Piano Operativo di Sicurezza (POS) come previsto nell allegato XV del D. Lgs. 81/2008, al punto 3.2.1, comma a. Secondo la più recente giurisprudenza, il direttore tecnico di cantiere e il capocantiere sono inquadrabili ai fini del D.Lgs. 81/2008 come dirigenti o preposti ed assumono pertanto le rispettive posizioni di garanzia nei riguardi dei lavoratori operanti in cantiere. Ne discende che il Datore di lavoro dell impresa affidataria ha l obbligo di formare tali figure ai sensi dell art. 97, comma 3 ter, del D. Lgs. 81/ ore Non normata

17 CORSO LA NORMATIVA DI SICUREZZA NEI CANTIERI TEMPORANEI E NEGLI APPALTI La sicurezza nei cantieri temporanei e mobili è normata dal Titolo IV del D.Lgs. 81/08, I più importanti documenti connessi alla sicurezza dell attività lavorativa presso i cantieri temporanei e mobili, prescritti dalla normativa, sono il Piano di Sicurezza e Coordinamento (P.S.C.) e il Piano Operativo di Sicurezza(P.O.S.). Previsto in tutti i cantieri in cui si attenda la presenza di più imprese anche non contemporanea, il P.S.C. è il documento più importante per la sicurezza di un cantiere temporaneo o mobile ed è finalizzato all individuazione, l analisi e la valutazione dei rischi, e le conseguenti procedure, gli apprestamenti e le attrezzature atti a garantire, per tutta la durata dei lavori, il rispetto delle norme per la prevenzione degli infortuni e la tutela della salute dei lavoratori (art. 100 del D.Lgs. 81/08). Il corso affronta anche l art. 26 del D.Lgs. 81/ gestione della sicurezza nei lavori in appalto, approfondendo i contenuti del DUVRI Destinatari: Responsabili dei Servizi di Prevenzione e Protezione (RSPP), Addetti ai Servizi di Prevenzione e Protezione (ASPP), Coordinatori per la progettazione ed esecuzione dei lavori nei cantieri temporanei e mobili, Datori di lavoro, Dirigenti e preposti delle imprese esecutrici e affidatarie 8 ore Non normata

18 EGQ CONSULENZA D AZIENDA S.R.L. PROGRAMMA CORSI DI FORMAZIONE MULTIAZIENDALI E PRESSO LE AZIENDE IN OTTEMPERANZA A QUANTO RICHIESTO DALL ACCORDO STATO REGIONI. I corsi sono autorizzati e organizzati in collaborazione con Organismo Paritetico Bilaterale EFEI, soggetto giuridico attuatore Ope Legis della formazione, ai sensi degli art. 2 c.1 lett. ee), art. 51, e art. 32 c.4 del D.Lgs. 81/08 e dell Accordo Stato Regioni del 26/01/06 G.U. n 37 del 14/02/06. Attraverso la piattaforma dell ente bilaterale EFEI è possibile, per i corsi che lo permettono, effettuare la formazione in formato e.learnig o blended PER INFORMAZIONI: Ing. Gianpietro Cecconello Cell giampi.cecconello@egq.it / NOTE: Attività a rischio Basso: Commercio, Artigiani, Alberghi, Servizi vedi Allegato 2 dell Accordo Attività a rischio Medio: Agricoltura, Pesca, Trasporti, Assistenza sociale non residenziale, Pubblica Amm., Istruzione vedi Allegato 2 dell Accordo Attività a rischio Alto: Ind. Estrattive, Costruzioni, Alimentari, Tessile, Conciario, Legno, Carta, Metalli, Costruzioni meccaniche ed elettriche, Auto, Mobili, Energia-gas. acqua, rifiuti, Chimica, Gomma, Plastica, Sanità, Assistenza sociale residenziale vedi Allegato 2 dell Accordo Il datore di lavoro è comunque tenuto a valutare la formazione pregressa ed eventualmente ad integrarla sulla base del proprio documento di valutazione dei rischi e in funzione della mansione che verrà ricoperta dal lavoratore assunto = da inserire ciò nel documenti di valutazione del rischio La formazione può avvenire sia in aula che sul luogo di lavoro, con lezioni frontali, esercitazioni teoriche e pratiche con relative discussioni, lavori di gruppo favorendo e metodologie di problem solving - La metodologia d insegnamento/apprendimento deve preferire un approccio interattivo che comporta la centralità del lavoratore nel percorso di apprendimento Per la formazione generale e specifica dei lavoratori è prevista la verifica dell apprendimento Nel caso di lavoratori stranieri, la formazione può essere realizzata previa verifica della comprensione della lingua veicolare = prima dell erogazione del corso Il numero di ore indicato per la formazione generale e specifica dei lavoratori NON comprende l addestramento e della formazione specifica, che va effettuato per tutti i casi in cui è previsto (esempio: impiego di DPI di 3 categoria, attrezzature e macchine particolari, ecc.), e quindi è relativa solo al Titolo I (art. 37 in particolare) e non agli altri titoli del D.Lgs. 81/08 (almeno in quota parte) = attenzione che ogni titolo avrà una formazione aggiuntiva (con aggiunta di ore) o contenuta in quella specifica (nelle ore) I corsi per DDL=RSPP non assolvono alla funzione di corsi di formazione per addetti al primo soccorso né per addetti antincendio La formazione di ingresso già in essere nel settore delle costruzioni denominata 16ore-MICS, costituisce adempimento alla formazione generale in edilizia e per quella specifica se accordata dai firmatari dei CCNL Lavoratori stagionali: entro il 10 luglio 2013 (diciotto mesi dalla data di pubblicazione), l accordo si applica anche a tale categoria Per tutti i lavoratori (= lavoratori, preposti e dirigenti), chiedere la collaborazione dell Organismo Paritetico / Ente Bilaterale, se non risponde entro 15 gg si procede comunque Per ogni azienda è da tener presente e aggiornato chi è l E.B. o O.P. di riferimento per la formazione è da programmare quindi SEMPRE una richiesta di collaborazione all OB / OP (partire dall associazione di categoria per risalire all E.B. o O.P. se non si conoscono verificare anche i pagamenti che si effettuano in azienda) tale informazione deve essere evidenziata nel documento di valutazione del rischio e tenuta aggiornata Requisiti del Docente: esperienza triennale come formatore o consulente o RSPP datore di lavoro = RSPP che abbia frequentato il corso come formatore E-learning ammessa alle condizioni dell allegato I: feedback, verifica di apprendimento finale e intermedie, tutor, tracking del percorso formativo Nell aggiornamento non è compresa la formazione relativa al trasferimento o cambiamento di mansioni e all introduzione di nuove attrezzature di lavoro o di nuove tecnologie, di nuove sostanze e preparati pericolosi. Non è ricompresa, inoltre, la formazione in relazione all evoluzione dei rischi o all insorgenza di nuovi rischi

19 L organizzazione del corso deve rispettare i seguenti parametri: Soggetto organizzatore Responsabile del progetto formativo Docente Nr max partecipanti per la formazione obbligatoria = 35 Nr. Max partecipanti per la formazione specifica attrezzature = nr. 24 Per le attività pratiche il rapporto istruttori allievi non deve essere superiore al rapporto 1 a 6 (1 docente ogni 6 allievi) Le attività pratiche dovranno essere effettuate in area idonea al fine di movimentare/utilizzare l attrezzatura in modo adeguato Registro presenze Obbligo frequenza = 90% Attestati I corsi che necessitano della collaborazione con l Organismo Paritetico Provinciale sono: - Corso lavoratori e aggiornamenti - Corso per Rappresentanti dei lavoratori per la Sicurezza e aggiornamenti - Corsi per attrezzature

20 (*) A titolo esemplificativo, di seguito gli indici di inabilità permanente Per 100 addetti - Media ultimo triennio disponibile CODICI DI TARIFFA INAIL INABILITÀ PERMANENTE CODICI DI TARIFFA INAIL INABILITÀ PERMANENTE 1100 Lavorazioni meccanico-agricole 10, Mattazione e macellazione - Pesca 6, Produzione di alimenti 3, Chimica, plastica e gomma 2, Carta e poligrafia 2, Pelli e cuoi 2, Costruzioni edili 8, Costruzioni idrauliche 9, Strade e ferrovie 7, Linee e condotte urbane 9, Fondazioni speciali 12, Impianti 5, Energia elettrica 2, Comunicazioni 2, Gasdotti e oleodotti 2, Impianti acqua e vapore 4, Prima lavorazione legname 7, Falegnameria e restauro 7, Materiali affini al legno 5, Metallurgia 5, Metalmeccanica 4, Macchine 3, Mezzi di trasporto 3, Strumenti e apparecchi 1, Geologia e mineraria 8, Lavorazione delle rocce 6, Lavorazione del vetro 4, Lavorazioni tessili 2, Confezioni 1, Trasporti 4, Facchinaggio 15, Magazzini 3, Attività commerciali 2, Turismo e ristorazione 2, Sanità e servizi sociali 1, Pulizie e nettezza urbana 5, Cinema e spettacoli 2, Istruzione e ricerca 1, Uffici e altre attività 0,72

21 EGQ: dal 1991 offriamo soluzioni globali alle aziende

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