NOTIZIARIO DELLA STRUTTURA REGIONALE DEL PIEMONTE

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1 associazione nazionale dirigenti e alte professionalità della scuola ADERENTE ALLA CIDA CONFEDERAZIONE ITALIANA DIRIGENTI D'AZIENDA ADERENTE ALL ESHA EUROPEAN SCHOOL HEADS ASSOCIATION NOTIZIARIO DELLA STRUTTURA REGIONALE DEL PIEMONTE Sommario La nuova disciplina sul cumulo pensioni e reddito da lavoro, di Giuliano Coan Abrogata la procedura on-line per la comunicazione delle dimissioni "Da oggi dirigente: l agenda dei primi 100 giorni" Blog e Forum della sezione regionale Anp Consulenza previdenziale per i soci ANP Anno VI, n. 42 (29Luglio 2008) LA NUOVA DISCIPLINA SUL CUMULO PENSIONI E REDDITO DA LAVORO Sarà abolito dal 1 gennaio 2009 il divieto di cumulo tra pensione e redditi da lavoro dando quindi la possibilità di cumulare interamente i redditi da lavoro dipendente e autonomo con le pensioni d anzianità. Si apre per i pensionati la possibilità di continuare a lavorare come dipendenti o autonomi e di percepire, interamente, la pensione insieme allo stipendio. I pensionati d anzianità, con almeno 35 anni di contributi e 58 anni d età (requisiti previsti nel 2008 e 2009 per il personale della scuola) potranno, infatti, cumulare totalmente la pensione ed il reddito se eventualmente intendono avviare un attività in proprio o di essere rioccupati come dipendenti. In pratica le loro entrate annue saranno costituite dalla semplice somma di stipendi e pensione, senza alcuna trattenuta sulla pensione che poteva arrivare fino al 30% del nuovo reddito, con la normativa attuale. La cumulabilità totale era già prevista per i titolari di pensioni di vecchiaia, d anzianità liquidata con 58 anni d età e 37 di contributi, oppure d anzianità liquidate con 40 anni di contributi, oppure equiparate a quelle di vecchiaia per compimento d età pensionabile (65 anni per gli uomini e 60 per le donne), con i redditi derivanti da lavoro dipendente e autonomo. L art.19 del decreto legge n.112 del 25 giugno 2008 chiarisce che sono totalmente cumulabili con i redditi da lavoro autonomo e dipendente anche le pensioni dirette conseguite nel regime contributivo in via anticipata rispetto ai 65 anni per gli uomini e 60 anni per le donne. Nulla è detto per le pensioni di invalidità per le quali, se liquidate in conformità a un anzianità contributiva inferiore a 40 anni, resta la parziale cumulabilità: - con i redditi di lavoro dipendente è operata una trattenuta pari al 50 per cento della quota di pensione superiore all importo corrispondente al trattamento minimo Inps, fino a concorrenza del reddito stesso; - con i redditi di lavoro autonomo, è operata una trattenuta pari al 30 per cento della quota di pensione superiore all importo corrispondente al trattamento minimo Inps ma non superiore al 30 per cento dell importo del reddito di lavoro autonomo. Giuliano Coan

2 ABROGATA LA PROCEDURA ON-LINE PER LA COMUNICAZIONE DELLE DIMISSIONI L art. 39, comma 10, lettera l del DL 112 del 25 giugno 2008, confermato nel maxiemendamento con cui è stata approvata la legge di conversione, elimina l obbligo, per i lavoratori, di utilizzare la procedura on-line per le dimissioni volontarie. Rimane, al contrario, l obbligo per tutti i datori di lavoro privati e pubblici, incluse quindi anche le scuole, di effettuare on-line le comunicazioni ai Centri per l impiego di tutti i nuovi rapporti di lavoro e delle loro variazioni e cessazioni. "DA OGGI DIRIGENTE: L'AGENDA DEI PRIMI 100 GIORNI" Seminari residenziali organizzati dall'anp per i nuovi dirigenti assunti dal 1 settembre 2008 L'Anp invita i dirigenti che saranno assunti dal 1 settembre 2008 a seminari residenziali di due giorni sul tema "Da oggi dirigente: l'agenda dei primi 100 giorni" finalizzati a fornire ai partecipanti elementi di operatività quotidiana per affrontare con successo gli impegni e le sfide del nuovo incarico, a partire dalle prime settimane di attività. I seminari, offerti dall'anp che ospiterà i partecipanti senza alcun onere a loro carico, si svolgeranno in sedi regionali e/o interregionali, da definirsi secondo le adesioni che perverranno. I seminari avranno la durata di due giorni, compresi nel periodo fra il 25 ed il 30 agosto Chi volesse aderire fin da ora all'iniziativa potrà farlo compilando e inviando il modello di preadesione riportato qui sotto. L invito al corso, le modalità organizzative ed il programma verranno comunicati direttamente via esclusivamente a coloro che invieranno la loro pre-adesione. Il corso destinato ai colleghi della Liguria e del Piemonte si terrà a Loano2 Village, Via degli Alpini 6 - Loano (SV) nei giorni 27 e 28 agosto. Invitiamo tutti i colleghi neo immessi in ruolo a parteciparvi. Per tale motivo è necessario che gli interessati indichino un indirizzo di posta elettronica attivo e consultato anche durante il periodo estivo. L'ospitalità, gratuita per i partecipanti, comprende vitto e alloggio in camera singola in primarie strutture alberghiere. A tutti saranno forniti: il volume "Da oggi dirigente: l'agenda dei primi 100 giorni" edizione aggiornata 2008; il CD-ROM contenente l'ipertesto del volume, con una ricca raccolta di materiali (normativa aggiornata, manuali, modelli personalizzabili, testi di approfondimento); card per fruire di un servizio personalizzato di consulenza professionale on-line nei mesi successivi. A conclusione dei seminari, i frequentanti verranno anche seguiti da colleghi dirigenti esperti che operano nelle singole realtà locali. Primo giorno PROGRAMMA DEL SEMINARIO RESIDENZIALE LOANO, 27 e 28 Agosto 2008 Ore Ore 10,30 Ore 13,30 Accoglienza dei partecipanti. Saluti e presentazione del programma. Conoscere la scuola: il contesto interno, il territorio. Organizzare la scuola: il Programma annuale e la gestione finanziaria della scuola. La gestione degli acquisti. Pausa pranzo

3 ore ,00 Ore 20,00 Organizzare la scuola: il POF e il Piano annuale delle attività. La direttiva al DSGA. L assegnazione dei docenti alle classi. Le supplenze. Cena Secondo giorno Ore 9.00 Ore 13,30 Ore ,00 Gli adempimenti e le regole per lavorare bene: gli studenti e i genitori, il patto educativo di corresponsabilità, il recupero del debito formativo. L integrazione degli alunni diversamente abili. La certificazione di qualità. Pausa pranzo Il mestiere del dirigente: le relazioni sindacali, la sicurezza, la privacy. Il rapporto di lavoro del dirigente. Le assicurazioni. L assicurazione dell Anp sui rischi professionali. Seminario residenziale Da oggi dirigente: L agenda dei primi 100 giorni Modulo di preadesione Da inviare per fax o per all Anp Associazione nazionale Dirigenti e Alte Professionalità della Scuola - Viale del Policlinico 129/a Roma (tel fax segreteria@anp.it) Il/la sottoscritto/a (cognome e nome) nato/a (provincia ) il domiciliato in via/piazza CAP Comune (Provincia ) Codice fiscale telefono / telefono cellulare (scrivere in stampatello maiuscolo, per una migliore leggibilità) desidera partecipare al seminario residenziale Da oggi dirigente: l agenda dei primi 100 giorni. Con l occasione comunica che assumerà servizio in qualità di dirigente il , nella regione: Ai sensi dell'art. 13 del Codice in materia di protezione dei dati personali (D.lgs. 30 giugno 2003, n. 196), il sottoscritto prende atto della seguente informativa: - il trattamento dei dati personali forniti è finalizzato unicamente alle attività inerenti e conseguenti all'iniziativa oggetto del presente modulo di iscrizione, comprese le eventuali comunicazioni che si rendessero necessarie; - il trattamento avverrà unicamente ad opera del personale di Anp (Titolare del trattamento), anche con l'ausilio di procedure informatizzate, presso la sede sita in Roma in Viale del Policlinico 129/a, Roma; - il conferimento dei dati richiesti è condizione necessaria e indispensabile per l'iscrizione al corso di formazione di cui al presente modulo; - agli interessati sono riconosciuti i diritti di cui all'art. 7 del Codice (D.lgs. 30 giugno 2003, n. 196), in particolare, il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, se incompleti, erronei o raccolti in violazione della legge, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi rivolgendo le richieste a Anp, Viale del Policlinico 129/a, Roma.

4 (data) (firma) (da inviare via fax al n o per a: segreteria@anp.it) N.B. L invito al corso, le modalità organizzative ed il programma verranno comunicati direttamente via . Per tale motivo è necessario indicare un indirizzo di posta elettronica attivo e consultato anche durante il periodo estivo BLOG E FORUM DELLA SEZIONE REGIONALE ANP Per decisione del Direttivo regionale è stato attivato un blog nel sito della sezione regionale ANP del Piemonte. Esso è ospitato nel sito e si aggiunge così al forum operante da oltre un anno sul sito che ha raccolto centinaia di quesiti sul temi più vari di gestione delle istituzioni scolastiche cui si è sempre risposto con puntualità e competenza. Per partecipare a quest ultimo occorre inviare una mail a: colombanoc@hotmail.com Quesiti e relative risposte o commenti sono pubblicati settimanalmente nell apposita pagina del sito stesso. Ogni dato comunicato viene trattato ai sensi dell art. 13 del D.Lgs 196/2003. Siamo lieti di ospitare anche sul blog le vostre osservazioni, commenti ecc. su temi di interesse comune. L unica regola per parteciparvi è la correttezza sostanziale e formale. Buona navigazione! CONSULENZA LEGALE E AMMINISTRATIVA Prendi nota dei prossimi appuntamenti per la consueta consulenza gratuita ai soci da parte del legale dell ANP Avv. Giuseppe PENNISI: 16/09, 7/10, 11/11 e 2/12/2008. Gli incontri avverranno nella sede del Liceo Classico M. D Azeglio, Via Parini 8 - TORINO. Prenota un appuntamento con lui tramite il collega Carlo COLOMBANO (tel ; c.colombano@virgilio.it). In sede congressuale regionale è stato deciso di offrire a tutti gli associati della Regione una consulenza di carattere amministrativo e sindacale da parte di alcuni colleghi, ai quali tutti (dirigenti scolastici e alte professionalità) potranno rivolgersi per sottoporre i rispettivi problemi e ottenerne pareri e suggerimenti basati sulla conoscenza delle norme e sulla propria esperienza. Riteniamo di fornire così a tutti gli associati un supporto tecnico al loro operare quotidiano. Qui di seguito l elenco dei colleghi cui far riferimento: Davide Babboni, tel. 011/ , , d.babboni@tin.it Stefania Barsottini, tel. 011/ , , s.barsottini@virgilio.it Giulia Colla, tel. 0172/478444, julia_colla@hotmail.com Carlo Colombano, tel , colombanoc@hotmail.com Paolo Cortese, tel , cortese@libero.it Tommaso De Luca, tel. 011/ , , tdeluca@libero.it Patrizia Ferrero, patrizia_ferrero@virgilio.it Roberto Gandini, tel , gandirob@sobrero.it Mario Perrini, tel. 011/ , , dirigente.ls.galileoferraris.torino@scuole.piemonte.it, Andrea Piazza, tel , scuola001@yahoo.it Giovanna Taverna, tel. 0161/54.035, , g.taverna@libero.it

5 CONSULENZA PREVIDENZIALE PER I SOCI ANP Per corrispondere a esigenze sempre più sentite dai colleghi, il Direttivo Regionale Anp ha deliberato di destinare ai propri iscritti (dirigenti, docenti e DSGA) una consulenza previdenziale gratuita fornita da Giuliano COAN, esperto previdenziale, già docente e consulente di un Istituto di Previdenza, relatore dei corsi Dirscuola/Italia Scuola e Ceida-Roma, autore di studi e pubblicazioni settoriali. Il susseguirsi delle riforme legislative in materia di stato giuridico e previdenziale, dei Dirigenti Scolastici e delle Alte Professionalità docenti e personale ATA della scuola nonché il decentramento delle competenze, impongono una sempre maggiore attenzione sulla trattazione delle pratiche previdenziali. Attenzione necessaria anche in considerazione dell individuale e variegata storia professionale di ciascun lavoratore. Le Istituzioni scolastiche svolgono un ruolo importante e delicato poiché predispongono i progetti alla base della conseguente erogazione delle prestazioni previdenziali. Per ciascun progetto l Istituto Previdenziale determina la prestazione corrispondente. La determinazione deve essere controllata e va accettata dopo un puntuale riscontro dei dati elaborati ed un attenta analisi giuridico/economica di convenienza sull utilità dei provvedimenti a titolo oneroso. Talvolta è necessaria un azione legale per vedere riconosciuti i propri diritti. Il tutto ha una valenza fondamentale e rilevante che può condizionare anche la qualità e la serenità di vita della persona e della sua famiglia. La consulenza previdenziale, nello spirito di irrinunciabili esigenze solidaristiche, viene incontro alla necessità di offrire a ciascuno un servizio di conoscenza, controllo e verifica, con la garanzia di professionalità e riservatezza. La consulenza - da effettuarsi in presenza, per un confronto immediato con la persona interessata sarà indipendente e neutrale, ossia effettuata mantenendo un punto di vista tecnico-normativo ed economico che consenta al singolo lavoratore di: analizzare, approfondire e controllare in modo oggettivo la propria situazione previdenziale e le prestazioni Inpdap (Pensione, Tfs, Tfr, Attività Creditizia e Sociale) ricostruire e disciplinare la posizione assicurativa valutare la convenienza del riscatto e della ricongiunzione di periodi e/o servizi totalizzare gli eventuali spezzoni contributivi per la liquidazione di un unica pensione scegliere liberamente e consapevolmente, senza influenze o condizionamenti di parte, l adesione alla previdenza complementare (Fondo Espero) ed ogni altra forma di previdenza integrativa Le tematiche sulle quali il consulente offrirà le proprie competenze sono le seguenti: Le novità previdenziali di recente approvazione e quelle all orizzonte La pensione nella scuola: quando e quanto La riforma del Welfare-legge 247/07: che cosa cambia dal 1 gennaio 2008 Previsioni e calcoli per la pensione e per il trattamento di fine servizio Valutazione e calcoli in vista della quiescenza: scelta consigliata Verifica e controllo della liquidazione della buonuscita e della pensione Controllo del trattamento pensionistico più favorevole su anzianità contributiva di oltre 40 anni Ricostruzione ed accertamento della posizione previdenziale La convenienza delle ricongiunzioni contributive Inps/Altre Casse/Inpdap e viceversa I riscatti ai fini della pensione: calcolo e convenienza L utilità del riscatto della laurea: tutte le nuove regole dal 1 gennaio 2008 La totalizzazione della contribuzione di servizi nazionali ed esteri TFS (buonuscita) /TFR: il calcolo del maturato e maturando per gli optanti I riscatti ai fini del TFS e del TFR: calcolo e convenienza Le prestazioni creditizie e Sociali Inpdap per i dipendenti e i pensionati della scuola Calcolo preventivo dell importo di pensione secondo il sistema pubblico Inpdap e Inps Le opportunità offerte dalla previdenza complementare: vantaggi e svantaggi

6 Il Fondo Scuola Espero: quando conviene aderire Fattori soggettivi ed oggettivi da considerare prima dell adesione Analisi e valutazioni ad personam di ogni altro eventuale aspetto di carattere giuridico/ economico/previdenziale e dei casi più complessi e delicati La consulenza avverrà nella sede dell ITC R. Luxemburg, C.so Caio Plinio 6 TORINO (fronte stazione Lingotto) secondo un calendario reso pubblico nel presente Notiziario. Le richieste di consulenza vanno inviate al collega Carlo COLOMBANO, tel , colombanoc@hotmail.com - La consulenza avverrà a seguito di compilazione di apposita griglia da richiedere al collega stesso. Il prossimo incontro avverrà nei giorni 7 ottobre ore e 8 ottobre ore Sede ANP Struttura regionale del Piemonte: c/o I.T.C. Rosa Luxemburg - Corso Caio Plinio TORINO Tel ; c.colombano@virgilio.it Il presente Notiziario viene inviato via a tutti i Dirigenti Scolastici della Regione Piemonte e a chi lo richieda Da esporre all'albo sindacale della scuola ai sensi delle norme vigenti