Transcript

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2 strategie

3 e strumenti

4 innovativi

5 per comunicare

6 il vostro business

7 grafica siti web e multimediali comunicazione visiva contattaci video location

8 il nostro lavoro è trasmettere informazioni e valori nel modo più convincente possibile attraverso le arti visive. Un immagine arriva prima e fa muovere dentro. Anche se il nostro lavoro è mirato alla ricerca di soluzioni innovative la nostra visione e la nostra arte ci allontanano dall utilizzare codici subdoli, volgari e gratuiti, per ottenere interesse e attenzione. Cerchiamo la chiarezza, la facile comprensione per riuscire a comunicare efficacemente la realtà. grafica siti web e multimediali contattaci

9 rafica la nostra progettazione spazia dalla carta al web. in base alle diverse azioni di direct marketing strutturiamo il progetto sia per poter essere diffuso su supporti cartacei e sia per supporti multimediali, rendendo più strategica ed economica la comunicazione marchio e declinazione _marchi e logo _brochure _comunicazioni aziendali _cataloghi _inviti _coupon _identità visiva aziendale _pubblicità brochure interattiva direct marketing grafica siti web e multimediali brochure cartacea contattaci

10 indietro cliente_comune di Rho progetto_bando creazione di marchio sistema culturale e marchi rappresentati le 3 aree / circuiti d interesse. grafica siti web e multimediali premio_segnalazione particolare della giuria. contattaci

11 opuscolo stampato indietro cliente_provincia di Milano progetto_informare e diffondere alle imprese del territorio milanese sulle agevolazioni fiscali e contributive sull assunzione di detenuti ed ex-detenuti. Ampia sezione dedicata alla responsabilità sociale dell impresa. realizzazione _creazione struttura e immagine _scelta dei media per la diffusione _creazione opuscolo cartaceo _creazione brochure interattiva da inviare via mail _pagine web inserite nel sito della Provincia di Milano risultato omino sagomato da montare e tenere sulla scrivania grafica siti web e multimediali contattaci

12 creazione marchio e immagine brochure vedi brochure interattiva cliente_obiettivo CONSULENZA indietro progetto_presentazione alle imprese del territorio milanese di nuovo centro servizi di consulenza. Creazione di marchio e immagine aziendale. realizzazione _creazione marchio _creazione immagine aziendale _scelta dei media per la diffusione _ brochure stampata _ brochure interattiva da inviare via mail _ pagina web in cui poter scaricare brochure ed essere contattati grafica siti web e multimediali contattaci

13 invito e demo prodotto calendario appuntamenti invito tascabile chiuso mini-cd con demo cliente_navision e IBM progetto_invito rivolti ai dealer con programma itinerante nei golf. mini-cd con demo. coupon invito. indietro realizzazione creazione immagine e articolazione promozione _produzione esecutivi per stampa e multimedia grafica siti web e multimediali contattaci

14 web grafica siti web e multimediali contattaci

15 home grafica siti web e multimediali per uscire premere esc per vedere i video cliccare 2 volte sull immagine per stop premere esc play play play play play play video location via madonna RHO (MI) fax info@studiolab.info grafica. comunicazione visiva. web patrizia chiodini

16 esempio di brochure interattiva da inviare via (PDF) leggera e leggibile da tutti i sistemi operativi usa la medesima funzionalità e struttura dei siti web è visionabile off-line

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19 dicembre 07 newsletter Introduzione di Sergio Cusani Presidente AgeSoL comunicare responsabilità di Antonio Casella Consiglio Direttivo AgeSol La Commissione Europea definisce correntemente la Corporate Social Responsibility - CSR - come «l'integrazione su base volontaria, da parte delle imprese, delle preoccupazioni sociali ed ecologiche nelle loro operazioni commerciali e nei rapporti con le parti interessate». CSR indica ciò che le aziende possono fare, non ciò che devono fare. Si tratta di un'opportunità, prossimi appuntamenti Si rimanda agli aggiornamenti sulle NEWS sul sito associatevi ad agesol. per donazioni, Obiettivo di AgeSoL è quello di contribuire al superamento dell'handicap sociale connesso allo stato di detenzione supportando gli individui in esecuzione di pena verso il reinserimento sociale e lavorativo. Interrompere la spirale della recidiva e favorire l'inserimento stabile degli ex detenuti nel tessuto sociale e produttivo sono la nostra mission sociale e statutaria. cercare lavoro, insieme di Licia R. Roselli direttrice AgeSoL prima ho fatto un sacco di lavori: il meccanico, il lattoniere, l'elettrauto, il gommista, il fornaio E c'era sempre il padrone Qui no,loro mi hanno insegnato il mestiere e mi sono stati amici. E' stato bello, mi è venuta la passione perché il legno vive, è come una persona: se lo fai respirare con gli attrezzi giusti e lo modelli, lo trasformi e lui vive di nuovo Questa è la storia di un incontro. L'incontro fra un ragazzo che nella vita ha inciampato e un imprenditore, artigiano appassionato e innamorato del proprio lavoro, che l'ha accolto nella sua piccola impresa. Una storia, senza i servizi e i progetti Per ragioni di spazio, si elencano alcuni Servizi e Progetti attivi nella provincia di Milano su carcere e lavoro, l'elenco non è ovviamente cliccare per leggere articolo cliccare per donare via Pancrazi Milano tel fax agenzia@agesol.it - esempio di newsletter interattiva da inviare via (PDF) e scaricabile da sito leggera e leggibile da tutti i sistemi operativi usa la medesima funzionalità e struttura dei siti web è visionabile off-line e on-line

20 dicembre 07 newsletter Introduzione Sergio Cusani Presidente AgeSoL pagina 1/1 Obiettivo di AgeSoL è quello di contribuire al superamento dell'handicap sociale connesso allo stato di detenzione supportando gli individui in esecuzione di pena verso il reinserimento sociale e lavorativo. Interrompere la spirale della recidiva e favorire l'inserimento stabile degli ex detenuti nel tessuto sociale e produttivo sono la nostra mission sociale e statutaria. Le finalità e gli scopi dell'agenzia di Solidarietà per il Lavoro - AgeSoL sono: 1) promuovere una cultura del reinserimento sociale e lavorativo di persone che provengono dal circuito penale, evidenziando come il lavoro costituisca il cardine di un'effettiva politica di prevenzione della devianza e della criminalità, di contrasto della recidiva, di effettiva sicurezza sociale; 2) esercitare funzioni di consulenza e supervisione scientifica sui progetti dei propri soci, in particolare quelli alla cui acquisizione AgeSoL ha direttamente contribuito e che si inscrivono più coerentemente nei percorsi dai quali l'agenzia trae la propria identità; 3) produrre informazione di qualità sui temi del carcere e del lavoro, l'agenzia si pone come soggetto qualificato nel trattarne i più diversi aspetti e sviluppare le potenzialità nell'area della comunicazione. Il sito web di AgeSoL e il Servizio Infopoint Imprese sono fonte e deposito ricco e strutturato d'informazione e documentazione; 4) offrire formazione/informazione: il patrimonio di saperi e le competenze degli operatori di AgeSoL sono messi a disposizione della comunità civile, delle realtà di volontariato e di terzo settore, delle associazioni datoriali, dei soggetti sindacali per azioni di formazione e sensibilizzazione nelle quali è fondamentale possedere conoscenze e competenze maturate attraverso l'impegno diretto nei vari ambiti progettuali. Proprio in questo ambito è da rinvenire il valore aggiunto delle proposte formative di AgeSoL. 5) porre attenzione all'altro versante delle politiche attive del lavoro ovvero il sistema azienda che per contribuire all'integrazione di soggetti provenienti dal carcere ha innanzitutto bisogno di informazioni per offrire opportunità di lavoro. L'attenzione che si rivolge al fronte della domanda è strettamente correlato al tema della Responsabilità Sociale delle Imprese, che necessità di idee e di grande concretezza. E' la nuova frontiera per le imprese, la «business community» mantiene il «business» ma diventa anche «community». Per questo vanno sostenute le idee e le iniziative che valorizzano la dimensione sociale delle imprese, le quali non possono essere ridotte a pure «fabbriche di profitti», ma soggetti che dialogano e che intervengono nell'ambiente sociale e territoriale. Con questa newsletter AgeSoL auspica di contribuire efficaciemente alla soluzione di alcuni problemi della comunità locale. Sergio Cusani Presidente AgeSoL < indietro ingresso sede AgeSol via Pancrazi 10 Milano c/o Assesorato Diritti e Tutele dei Cittadini della Provincia di Milano prima pagina introduzione di Sergio Cusani Presidente AgeSoL comunicare responsabilità di Antonio Casella Consiglio Direttivo AgeSol cercare lavoro, insieme di Licia R. Roselli drettrice AgeSoL i servizi e i progetti prossimi appuntamenti...vai al sito > associatevi ad agesol avanti > via Pancrazi Milano tel fax agenzia@agesol.it - pag.2 menù articoli cliccare per tornare a

21 clicca qui cliente_provincia di Milano progetto_informare e diffondere alle imprese del territorio milanese sulle agevolazioni fiscali e contributive sull assunzione di detenuti ed ex-detenuti. Ampia sezione dedicata alla responsabilità sociale dell impresa. realizzazione _creazione struttura e immagine _scelta dei media per la diffusione _creazione opuscolo cartaceo _creazione brochure interattiva da inviare via mail _pagine web inserite nel sito della Provincia di Milano esempio di opuscolo interattivo da inviare via (PDF) e scaricabile dal sito leggero e leggibile da tutti i sistemi operativi di facile consultazione

22 Vogliamo promuovere l incontro tra il mondo carcere e il mondo lavoro, per favorire l inserimento sociale, attraverso il lavoro di detenuti ed ex detenuti.questo è un utile strumento per capire e creare un passaggio agevolato tra i due mondi. Un vademecum per le imprese In queste pagine troverete informazioni utili per avvicinare il carcere con sguardi diversi, per provare ad incontrarlo inserendo in azienda detenuti o ex detenuti oppure affidando commesse di lavoro alle imprese sociali che già vi operano con successo e passione.vi accompagneremo in questo viaggio di conoscenza e vi accompagneremo anche nei percorsi lavorativi. avanti indietro

23 La Costituzione Italiana all art.4 stabilisce che la repubblica Italiana riconosce a tutti i cittadini il diritto al lavoro e promuove le condizioni che rendono effettivo questo diritto Il Lavoro nella Riforma dell Ordinamento Penitenziario Nella riforma penitenziaria del 75, il lavoro diventa un elemento cardine dell esecuzione della pena, perché diretto a promuovere il reinserimento sociale del detenuto: per questo non deve avere carattere afflittivo e deve essere organizzato secondo metodi analoghi a quelli del lavoro nella società libera. Il detenuto può lavorare : - all interno del carcere (lavoro intramurario) - all esterno (lavoro extramurario) Per lavorare all esterno il detenuto può essere ammesso ad una misura alternativa alla detenzione, ovvero ad una forma di esecuzione penale all esterno del carcere. La legge favorisce le imprese che assumono persone che provengono dal circuito penale. foto di Roby Schirer dal sito : realizzato dai detenuti di San Vittore -Milano Le principali misure alternative alla detenzione, che consentono di lavorare all esterno sono: - l affidamento in prova al Servizio Sociale - la detenzione domiciliare - la semilibertà. E previsto anche il lavoro all esterno (art.21 O.P.) disposto dalla Direzione del carcere, che permette al detenuto di svolgere un lavoro fuori le mura. Mauro casa circondariale S.Vittore - Milano socio coperativa Call Center casa circondariale S.Vittore - Milano foto realizzate all interno delle carceri

24 Le imprese possono sostenere l'inserimento sociale e professionale dei detenuti anche assegnando commesse a Cooperative Sociali di tipo B, che hanno laboratori produttivi dentro e fuori le carceri milanesi, oppure realizzando settori produttivi all interno degli Istituti di pena. area lavorazioni - Carcere di Bollate (MI) Alcune realtà produttive all interno : Assemblaggio telefonia azienda interna carcere di Bollate (MI) Laboratorio di lavorazione della pietra cooperativa interna/esterna carcere di Opera (MI) Laboratorio pelletteria cooperativa interna/esterna casa circondariale di S. Vittore (MI) Laboratorio sartoria cooperativa interna/esterna casa circondariale di S. Vittore (MI) Igor casa di reclusione Bollate (MI) dipendente Azienda interna di assemblaggio casa di reclusione Bollate (MI) foto realizzate all interno delle carceri

25 Assessorato : Ai Diritti dei cittadini e Tutela dei consumatori, Integrazione sociale per le persone ristrette nella libertà. Assessore: Direzione di progetto: Francesca Corso Mariella Fracasso via Pancrazi n Milano tel Fax sede : via Pancrazi Milano tel con la collaborazione di: Assessorato : al Lavoro e al Contrasto crisi industriali e occupazionali sede: Viale Jenner Milano dicembre 2006 progetto grafico Foto di : Lucio Cavicchioni Patrizia Chiodini Roby Schirer per ritornare a :