CONTRATTO DI TIROCINIO Studenti II Anno A.A Elaborato da: Coordinatori e Tutori del Corso di Laurea in Infermieristica

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1 Università Politecnica delle Marche Corso di Laurea in Infermieristica Ancona CONTRATTO DI TIROCINIO Studenti II Anno A.A Elaborato da: Coordinatori e Tutori del Corso di Laurea in Infermieristica SERVIZIO : ASSISTENZA DOMICILIARE Studente Guida di Tirocinio: Quinti Morena Periodo di tirocinio: dal al CARATTERISTICHE DELLA FREQUENZA La frequenza al tirocinio clinico programmata è obbligatoria Gli orari previsti nel piano di tirocinio devono essere rispettati Le assenze devono essere comunicate tempestivamente alla Guida di Tirocinio o infermiere referente, tutte le ore di assenza devono essere recuperate Durante la presenza in tirocinio, lo studente è tenuto a mantenere un comportamento rispettoso della deontologia e del ruolo professionale Lo studente è responsabile della propria divisa e si impegna ad indossarla, con appropriatezza e decoro La guida di tirocinio dovrà riferire tempestivamente eventuali criticità al tutor La guida di tirocinio esprimerà la sua valutazione, dopo un confronto con l equipe, apponendo una crocetta a fianco di ogni obiettivo specifico *VALUTAZIONE CERTIFICATIVA (FINALE) DA TRASCRIVERE NELLO SPAZIO PREVISTO NEL LIBRETTO DI TIROCINIO DELLO STUDENTE OBIETTIVI RAGGIUNTI OBIETTIVI PARZIALMENTE RAGGIUNTI OBIETTIVI NON RAGGIUNTI NOTE:.. FIRMA DELLO STUDENTE FIRMA DEL TUTOR REFERENTE FIRMA GUIDA DI TIROCINIO FIRMA DEL COORDINATORE A.F.P. e T.C. Presidente: Prof. Marcello M. D Errico Direttori delle Attività Didattiche professionalizzanti: Dott.ssa Augusta Cucchi, Dott. Sandro Ortolani Tutori referenti II anno: M. Falcetelli, M. Marchetti Tel.071/ Fax 071/ Referente Unico di Sede: Dott.ssa Angela Giacometti

2 PROCEDURA DI INSERIMENTO DELTIROCINANTE IN S.O.D. AD USO DELLA GUIDA DI TIROCINIO Il primo giorno di tirocinio - presentare al tirocinante gli operatori e la struttura di tirocinio - illustrare l organizzazione del lavoro e del servizio - illustrare gli strumenti ed il lavoro - istaurare una relazione efficace - analizzare il piano/contratto formativo di tirocinio - pianificare lo svolgimento delle attività concordate - analizzare la documentazione per la frequenza - definire le modalità di comportamento in tirocinio Dal secondo giorno di tirocinio per tutta la durata del tirocinio - definire le modalità di lavoro - analizzare le problematiche e coinvolgere il tirocinante - stimolare la consapevolezza dei bisogni formativi - analizzare le modalità assistenziali - assegnare attività pertinenti il piano/contratto formativo - riferire eventuali criticità al tutor Ultimo giorno di tirocinio - produrre la valutazione finale del tirocinio in base agli obiettivi formativi concordati - trascrivere il giudizio dalla scheda di valutazione al libretto personale dello studente L IMPEGNO ALL APPRENDIMENTO NELLE CURE DOMICILIARI E RIFERITO A PAZIENTI DI DIVERSO PROFILO AFFETTI DA PATOLOGIE CRONICHE. GLI OBIETTIVI DI APPRENDIMENTO DELLO STUDENTE SONO INDIRIZZATI ALLO SVILUPPO DI ABILITA RELATIVE ALL ATTIVITÀ CLINICA DI TIPO TERAPEUTICO: TRATTAMENTI FARMACOLOGICI, PRESTAZIONI RELATIVE ALLE FUNZIONI ESCRETORIE, FUNZIONE RESPIRATORIA, FUNZIONE ALIMENTARE E TRATTAMENTO DELLE LESIONI CUTANEE.

3 La Guida di Tirocinio e lo Studente si impegnano reciprocamente il primo nel favorire il secondo nell aderire al percorso di apprendimento proposto, per la realizzazione dei sotto elencati obiettivi specifici e alle skills previste nel libretto di tirocinio. OBIETTIVI SPECIFICI/SKILLS Conoscere le finalita del servizio, la tipologia degli utenti e gli aventi diritto Collaborare, con l infermiere, nell attuare le prescrizioni diagnosticoterapeutiche COMPORTAMENTI ATTESI PERFORMANCE Descrive le finalita del servizio, la tipologia degli utenti e gli aventi diritto Previo controllo della prescrizione medica e secondo procedura scientifica,esegue: Venipuntura a scopo diagnostico e terapeutico con posizionamento di ago butterfly o catetere venoso periferico Stik glicemico pienamente Performance non realizzate Iniezioni per via intradermica Rilievo dei parametri vitali terapia intramuscolare terapia endovenosa terapia sottocutanea Trattamento delle lesioni da decubito Gestione della tracheotomia in collaborazione con l infermiere

4 Collaborare, con l infermiere, nell attuare le prescrizioni diagnosticoterapeutiche Posizionamento catetere vescicale Gestione del cateterismo sovrapubico o altre derivazioni urinarie Gestione enterotomie Gestione eliminazione intestinale (clistere evacuativo) Relazionarsi ed interagire con il paziente, adottando un atteggiamento fiducioso e positivo Relazionare con il Gruppo di cura Stabilisce con il paziente un contatto,in modo non invadente, ma rispettoso e che trasmette il suo interesse e partecipazione Incoraggia il paziente, ponendosi in un atteggiamento di ascolto, ad esprimere i propri dubbi Fornisce spiegazioni, di propria competenza, prima di effettuare qualsiasi intervento Verifica la comprensione della comunicazione Rispetta la privacy, la riservatezza della sua documentazione e il segreto professionale Collabora attivamente con gli operatori, accetta ed utilizza i suggerimenti per migliorare. Dimostra interesse e partecipa attivamente alle attività della U.O.

5 Relazionare con il Gruppo di cura Rispetta i diversi ruoli professionali Collabora positivamente con le altre figure di supporto. Comunica con il gruppo di cura con un atteggiamento di facilitazione(attenzion e alla persona e comportamento corretto)

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