Riepilogo iniziativa CF_1639_I_2015

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1 Riepilogo iniziativa CF_1639_I_ Soggetto presentatore Nome Partita IVA Tipologia Sede Telefono E-Skill srl Organismi di formazione, accreditati per lo svolgimento di attività di formazione continua presso una delle Regioni italiane o delle Province Autonome VIA PALEOCAPA 1, MILANO (MI) Lombardia Titolo formativa 3. Settori a cui è rivolto l'intervento formativo 4. Tipologia Con il vento in poppa Commercio al dettaglio e all'ingrosso, Turismo (alberghi, ristorazione,...), Servizi, Logistica, Spedizioni, Trasporti, Agricoltura e pesca, Estrazione minerali, Attività manifatturiere, Produzione e distribuzione di energia elettrica, Costruzioni, Attività finanziarie, Attività immobiliari e servizi alle imprese, Altri servizi pubblici, Amministrazione pubblica, Istruzione, Sanità Corsi 5. Area tematica Sviluppo delle abilità personali 6. FAD (Formazione a Distanza) Non prevista 7. Destinatari Persone senza distinzione di ruolo ricoperto che necessitano di acquisire sempre nuove competenze trasversali relative alla gestione dei rapporti interpersonali, gestione del tempo, problem solving. 8. Obiettivi Obiettivo del corso è quello di fornire alcuni strumenti e tecniche, oltre a conoscenze di modelli teorici, sulla comunicazione interpersonale, la consapevolezza del ruolo, il team working e le dinamiche relazionali attraverso una metodologia che sia innovativa e nuova allo stesso tempo. La creazione del team passa attraverso l apprendimento e l esperienza e la vita in barca a vela permette proprio la costruzione di un team basato sulla condivisione, l affiatamento, la leadership e l assunzione di responsabilità. La barca è fruibile da tutti senza nessun vincolo di esperienza; è un'attività che coinvolge, crea aspettativa, stimola le persone ad imparare, offre ad ognuno un ruolo importante, chiede senso di responsabilità, impegna a fondo e produce risultati tangibili, misurabili e confrontabili. I momenti trascorsi lasciano una traccia emozionale forte nella memoria di ognuno. La barca a vela infatti rappresenta una straordinaria metafora della vita aziendale, in quanto le azioni si svolgono in uno spazio ristretto, e tale caratteristica richiede buone doti di adattamento e di autocontrollo: si pianifica la rotta e la strategia di regata vincente, si affrontano gli imprevisti e ci si coordina col team facendo i conti coi ruoli richiesti dalla navigazione. La struttura del corso è organizzata attraverso una parte di ore formative svolte in outdoor e una parte di ore dedicate al followup in aula.

2 9. Contenuti didattici Si propone un corso outdoor in barca a vela che permetta alle persone coinvolte di vivere un esperienza ludica e altamente formativa. Si tratta di un percorso formativo che prevede 3 giorni di navigazione in cui i partecipanti sono chiamati a misurarsi sulle loro capacità di guida del team, organizzazione del lavoro, gestione di un progetto complesso, gestione del cambiamento e leadership. Attraverso l esperienza outdoor in barca a vela si propongono i seguenti obiettivi da raggiungere: Sviluppare le capacità di interazione e di collaborazione, Stimolare l attitudine a fare circolare informazioni di rilevanza organizzativa, Esercitare le capacità di ascolto del gruppo di lavoro; Sperimentare nuove forme di lavoro in team legate alla visibilità immediata del risultato; Sviluppare la capacità di dare e ricevere feedback Si tratta di lavorare su spunti nuovi per raggiungere gli obiettivi di efficienza e produttività, attraverso lo sviluppo di capacità di collaborazione e spirito di gruppo, stimolando abilità di risoluzione dei problemi e capacità di assunzione dei rischi e delle responsabilità. L equipaggio rappresenta il team, il vento come opportunità o rischio, la rotta è la strategia e la destinazione rappresenta l obiettivo. Il team si trova a dover agire in un mercato che è rappresentato dal MARE con i relativi pericoli e le decisioni da prendere spesso con urgenza 10. Metodologia Nome Ore Outdoor training 20 Lezione frontale Numero massimo di allievi previsti 12. Durata dell'intervento in ore 6 24 (Totale ore moduli: 24)

3 13.1 Costo ora/allievo (IVA compresa, se dovuta) 13.2 Costo iniziativa (IVA compresa, se dovuta) 14. Verifica apprendimento 15. Certificazione percorso/attestato 50,00 (Calcolato su 24 ore) 1.200,00 (Ore: 24 - Costo medio: 50,00) Non prevista Attestato di frequenza 16.1 Docenti Modulo Nome e cognome Profilo Anni esperienza Fare Squadra Valentina Cagnetta Professionista 15 Follow up Valentina Cagnetta Professionista Coordinatore Claudia Riccadonna Profilo: coordinatore c.riccadonna@e-skill.it 17. Articolazione percorso formativo La struttura del corso è organizzata attraverso una parte di ore formative svolte in outdoor e una parte di ore dedicate al followup in aula.

4 18. Descrizione moduli Titolo Descrizione Metodologia Ore Costo orario allievo Costo tot. Fare Squadra L obiettivo di questo corso in Barca a Vela è quello di proiettare i partecipanti in un contesto che, per dimensioni e struttura e organizzazione, sia paragonabile a quello aziendale. Gli spazi ridotti, la rigida divisione dei ruoli e la nomenclatura utilizzata, l imprevedibilità delle condizioni meteo e il conseguente ripensamento delle strategie adottate, sono metafore della realtà aziendale e dei rapporti professionali di tutti i giorni. Il corso è destinato a tutti coloro che desiderano affinare i processi di comunicazione all interno del proprio gruppo di lavoro, di sviluppare la propria capacità di problem solving e decision making, di migliorare la gestione del proprio team e il proprio stile di leadership I contenuti del corso sono: - comunicazione e team building - leadership - problem solving e decision making In barca saranno presenti un istruttore di vela per fornire i primi rudimenti di navigazione a vela e per la conduzione delle manovre, e un consulente esperto di dinamiche comportamentali. Outdoor training , , ,00 Follow up Il follow up sarà gestito in aula direttamente dal docente che riporterà tutto il lavoro fatto durante l'outdoor training e si discuteranno le dinamiche emerse e osservate durante le esercitazioni Lezione frontale 4 50,00 200,00

5 19. L iniziativa può essere acquisita dall azienda anche in forma modulare No 20. Edizioni Modulo Da A Sede Fare Squadra 03/07/ /07/2017 Genova Porto di Genova Follow up 26/07/ /07/2017 Milano viale Sarca, Sedi di svolgimento della formazione Indirizzo Telefono Fax viale Sarca, Milano (MI) c.riccadonna@eskill.it Porto di Genova - Genova (GE) c.riccadonna@eskill.it