[Webinar per HR] Leadership e Digital Transformation

Transcript

1 [Webinar per HR] Leadership e Digital Transformation a cura di Gabriele Gabrielli Gabriele Gabrielli Executive Coach e consulente Paolo Ursino Regional Sales Manager Speexx

2 The Agenda for Today La Leadership al Tempo della Digital Transformation L epoca della Digital Transformation Leadership sottosopra Domande di senso Due metafore Mettersi in viaggio nell economia digitale «Datificazione» della società Viaggiare nei territori dell economia e dell organizzazione digitale L ascolto prima di tutto Nuvole di punti Quale postura I slide Quale postura II slide Nessun uomo è un isola Il viaggio della Leadership Leadership generativa Chi è responsabile della leadership altrui? Cosa metto nello zaino? Una buona pratica per svuotare lo zaino Accogliere il nuovo Speexx a supporto della Digital Transformation

3 La leadership al tempo della Digital Transformation Gabriele Gabrielli Executive Coach e consulente. Insegna HRM e Organisation all Università LUISS Guido Carli di Roma

4 L epoca della Digital Trasformation Tempo di accelerazioni Innovazione travolgente Velocità Per la prima volta è il futuro che ci viene incontro 4

5 La leadership al tempo della Digital Transformation

6 Domande di senso Tempo di accelerazioni Come posso essere leader oggi? Innovazione travolgente Quali sono i tratti fondativi della leadership? Velocità Per sentirmi adeguato, cosa posso fare? Per la prima volta è il futuro Quali valori, che ci attitudini, viene competenze dovrò coltivare? incontro

7 Due metafore

8 Mettersi in viaggio nell economia digitale TORNA ALL INDICE Quali competenze porto con me? Quali invece dovrò aver cura di sviluppare e coltivare? Quale contributo potrò dare per renderlo piacevole e generativo?

9 Datificazione della società

10 Viaggiare nei territori dell economia e dell organizzazione digitale Quale stato d animo? approccio aperto curiosità disponibilità a conoscere le connessioni

11 L ascolto prima di tutto Sviluppare l uso di molteplici intelligenze soprattutto quella emotiva

12 Nuvole di punti

13 Quale postura? In che modo attraverso la trasformazione digitale? Quale posizione devo assumere per guidare con efficacia team e organizzazioni?

14 Quale postura? Flessibilità Agilità Dinamicità

15 Nessun uomo è un isola Coordinamento Collaborazione

16 Il viaggio della leadership

17 Leadership generativa Network leadership Leadership di prossimità Leadership orizzontale

18 Chi è responsabile della leadership altrui? Mi tiro fuori

19 Cosa metto nello zaino? Leggerezza

20 Una buona pratica per svuotare lo zaino

21 Accogliere il nuovo Promesse Scoperte Rinascita Speranza Fiducia

22 Speexx a supporto della Digital Transformation

23 I professionisti HR e L&D giocano un ruolo chiave nell adozione di cambiamenti tecnologici, culturali, organizzativi, sociali e creativi in azienda. E necessario anticipare e prevedere il cambiamento: fai il primo passo! Le lingue straniere sono un driver potentissimo, in grado di permettere alle Risorse Umane di scalare rapidamente verso la fonte del sapere. Diventa il facilitatore della conoscenza e dei processi di apprendimento, i Talenti hanno bisogno di training per crescere ed evolversi. L innovazione e il cambiamento hanno bisogno di «viralizzatori». Sii il precursore e l evangelizzatore del processo di trasformazione nella tua azienda. E necessario comunicare efficacemente con le nuove generazioni in uno scenario internazionale. Sapere interagire attraverso tutti i mezzi di comunicazione a disposizione, compresi i social network, è diventato indispensabile. Il passaggio per uscire dalla zona di comfort richiede tempo e dev essere supportato da un mentor in un processo di formazione continuo. I processi di trasformazione passano dallo sviluppo di enablers che accendano la scintilla, permettendo alle aziende di parlare di Digital Evolution e non solo di Transformation, nel senso più inclusivo e crossdipartimentale possibile.

24 Gabriele Gabrielli Executive Coach e consulente gabriele@gabrielliassociati.it 19 aprile MACRO Via Nizza 138 ROMA 10 maggio Università IULM Milano Speexx Let s Art Together The Pink Floyd Exhibition Evento organizzato in partnership con Altaformazione Corporate Digital Learning Summit Evento organizzato in partnership con Altaformazione Iscriviti Iscriviti Paolo Ursino Regional Sales Manager Speexx p.ursino@speexx.com

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