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1 CATALOGO CORSI FORMIAMO IL CAMBIAMENTO CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 1 06/05/ :04:10

2 ENTE ASSOCIATO A FORMIAMO IL CAMBIAMENTO CON IL SUPPORTO DI CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 2 06/05/ :04:11

3 LA SOCIETÀ CENTOFORM S.r.l., ente accreditato in Regione Emilia Romagna, opera da 13 anni nel territorio provinciale, regionale, in numerose altre regioni italiane e nel contesto europeo con attività dirette o partecipando a progetti in partenariati complessi con sistemi associativi e formativi, università ed enti di ricerca. Il nostro organico, oltre ai 2 soci titolari, è composto di 17 dipendenti ed altrettanti collaboratori e consulenti di grande esperienza. SEDE PRINCIPALE Via Nino Bixio, Cento (FE) ALTRE SEDI FORMATIVE Ferrara c/o Infomedia Via Savonarola, 16 - Ferrara Ferrara c/o Sal Consulting S.r.l. Via Caselli Giorgio, 13/F - Ferrara Bologna Via Papini, 18 Bologna Cento c/centec Corso Guercino, 47 - Cento (Fe) Centoform 1 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 3 06/05/ :04:24

4 I NOSTRI PARTNER CENTOFORM ha costituito nel tempo una qualificata rete di relazioni operative e consulenziali con una serie di importanti e stimate società, studi e consulenti aziendali senior che vengono attivati, di volta in volta, in funzione degli interventi di formazione o consulenza richiesti dai nostri clienti. Possiamo inoltre annoverare consolidate e formalizzate collaborazioni con Associazioni datoriali (Unindustria Ferrara, Confindustria Brindisi, Confindustria Lecce, Confartigianato Bologna), ordini professionali (Collegio geometri della provincia di Ferrara), Istituti Tecnici (ISIT Bassi-Burgatti di Cento, IPSIA F.lli Taddia di Cento, IIS Aleotti di Ferrara, ISIT Copernico-Carpeggiani di Ferrara) Università (UniFerrara, dipartimento di Ingegneria, Centec Cento, LUISS Divisione Business School- Roma), ed innumerevoli Centri ed Istituzioni di Ricerca a livello nazionale. Centoform è inoltre socio fondatore della Fondazione ITS di Ferrara e socio di SFC - Sistemi Formativi Confindustria. Studio Bussolari AP & Partners CONSULENTI DI DIREZIONE AZIENDALE STUDIO TECNICO DI CONSULENZA ANNA NATALI AMBIENTE E SICUREZZA CONSULENZA E FORMAZIONE Dott. Ing. Rosanna Pasqua RETI D IMPRESA 2 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 4 06/05/ :04:36

5 LE NOSTRE ATTIVITÀ Formazione finanziata da enti pubblici o fondi interprofessionali, in particolare Fondirigenti e Fondimpresa (gestione Avvisi e Conti Formazione) Dal 2003 le aziende possono destinare il contributo obbligatorio dello 0.30% sul monte salari INPS (altrimenti trattenuto dall INPS) a Fondimpresa e a Fondirigenti, per la formazione e l aggiornamento dei propri dipendenti e dirigenti. L adesione al Fondo è gratuita e può essere fatta in qualsiasi momento dell anno. Per aderire basta indicare il codice FIMA per Fondimpresa e FDIR per Fondirigenti sul modello UNIEMENS ed il versamento dello 0.30%, diversamente destinato all Inps, verrà automaticamente trasferito al Fondo. Attraverso l adesione al Fondo l azienda può, da un lato partecipare a tutti gli Avvisi per la formazione periodicamente emanati da Fondimpresa e Fondirigenti, dall altro accumulare risorse nel Conto Formazione, un conto corrente virtuale a disposizione dell azienda, alimentato dal 70% delle somme versate, che può essere utilizzato in qualsiasi momento per finanziare attività di formazione e consulenza, oltre che seminari e workshop in Italia o all estero. Centoform è a disposizione per assistere le aziende in tutte le fasi del processo: dalla progettazione, alla gestione burocratica e amministrativa e ai rapporti con qualsiasi Fondo interprofessionale, fino alla rendicontazione finale. Referente: Alberto Gulinelli alberto.gulinelli@centoform.it Formazione finanziata con il Fondo Sociale Europeo, con i seguenti obiettivi: sviluppare sistemi di formazione continua e permanente a sostegno dell adattabilità dei lavoratori sviluppare un offerta di formazione superiore/ifts per occupati, disoccupati o inoccupati sostenere l occupabilità e l inserimento nel mondo del lavoro dei disoccupati offrire percorsi di Alta Formazione sul Catalogo interregionale erogare voucher individuali per occupati progettare formazione ad hoc per aziende in difficoltà con dipendenti in CIGO/CIGS Referente: Chiara Pancaldi chiara.pancaldi@centoform.it Progetti di selezione e formazione ad hoc per le imprese Negli ultimi anni Centoform ha realizzato progetti di selezione e formazione ad hoc insieme ad importanti imprese che hanno deciso di investire sulla formazione delle proprie risorse umane, già in organico o in ingresso, quale vera chiave per migliorare la propria competitività a livello globale.la definizione dei criteri di selezione del personale e dei contenuti della formazione sono stati condivisi con le aziende e la formazione è caratterizzata da una forte incidenza della formazione pratica on the job, per rendere le competenze dei partecipanti massimamente rispondenti ai fabbisogni dell'impresa. In quest'ottica rientrano i progetti che Centoform realizza dal 2012 con Manifattura Berluti S.r.l., azienda del gruppo Louis Vuitton che produce calzature maschili di lusso e quelli in via di realizzazione con L.T.E. Lift Truck Equipment S.p.A, azienda del gruppo Toyota Material Handling e Polymia S.r.l., azienda chimica del gruppo So.F.Ter. S.p.a. Referente: Alberto Gulinelli alberto.gulinelli@centoform.it Chiara Pancaldi chiara.pancaldi@centoform.it 3 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 5 06/05/ :04:36

6 Apprendistato In Emilia Romagna l apprendistato professionalizzante è regolato dalla DGR 775/2012 che integra quanto disposto dal DLGS 167/2011 (Testo unico dell apprendistato). Con queste disposizioni è stato introdotto il concetto di obbligo formativo per gli apprendisti. La formazione può essere sia interna, che esterna all azienda, ossia affidata ad un ente di formazione professionale accreditato dalla Regione. In entrambi i casi il percorso deve essere certificato. La formazione interna fa ricadere l obbligo formativo interamente sotto la responsabilità dell azienda. La formazione esterna viene invece svolta con l ausilio di un Ente di formazione ed è totalmente finanziata dalla Regione Emilia Romagna attraverso un voucher annuale assegnato all apprendista che sceglie un percorso formativo dal sistema regionale di offerta a Catalogo. Nella maggior parte dei CCNL vigenti è previsto che almeno 120 ore annue siano dedicate alla formazione professionale degli apprendisti. Centoform Srl è a disposizione delle imprese per i seguenti servizi: Redazione dei piani di formazione individuale (PIF); Progettazione e gestione dei corsi di formazione interni all azienda; Gestione tutoraggio, coordinamento delle attività di affiancamento; Analisi della posizione del tutor aziendale e certificazione della qualifica; Certificazione del percorso, della qualifica e delle competenze; Referente: Andrea Rossi andrea.rossi@centoform.it Tirocini formativi Centoform Srl è dal 2007 Ente Promotore Accreditato presso la Regione Emilia Romagna per l attivazione di Tirocini Formativi. Con la Legge N.7 del 16/09/2013 in Emilia-Romagna le tipologie di tirocino sono tre, in base alle caratteristiche dell utente da inserire: - Chi ha conseguito un titolo di studio negli ultimi 12 mesi - Chi è disoccupato e deve essere inserito/reinserito nel mondo del lavoro - Chi è in condizione di disabilità o svantaggio sociale La novità principale è il diritto del tirocinante a ricevere un indennità almeno 450 Euro mensili. Centoform Srl seguirà per le aziende tutto l iter previsto per l attivazione: stesura dei documenti necessari, disbrigo delle pratiche burocratiche, invio delle comunicazioni obbligatorie tramite SARE, ecc. Referente: Linda Rigattieri linda.rigattieri@centoform.it Progetti aziendali personalizzati per lo sviluppo di politiche di conciliazione vita-lavoro (Legge N.53/2000) Centoform si occupa da più di 10 anni di supportare imprese, associazioni di rappresentanza, istituzioni e territori nell attuazione di politiche di conciliazione vita-lavoro. Le soluzioni che studiamo per i nostri clienti sono personalizzate sulla loro organizzazione, finalizzate all introduzione di innovazioni per l incremento di politiche di conciliazione vita-lavoro in azienda o in aree industriali e di piani strategici di sviluppo per proposte di welfare territoriale, finalizzate a migliorare il benessere aziendale, ad aumentare la produttività ed a rendere più competitivi ed attrattivi i territori di riferimento con un offerta di servizi mista pubblico-privato, alta, adeguata ed in rete. Referente: Alberto Gulinelli alberto.gulinelli@centoform.it 4 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 6 06/05/ :04:37

7 Formazione a mercato, interaziendale a catalogo o progettata su misura per le aziende La nuova offerta formativa di Centoform risponde alla sempre maggiore sensibilizzazione delle imprese verso il tema della Sicurezza sui luoghi di lavoro e propone percorsi innovativi rivolti alle aziende che intendano investire sulla crescita personale e professionale delle proprie risorse. Offre inoltre molteplici opportunità formative per privati che desiderino arricchire il proprio pacchetto di conoscenze, in particolare nell area informatica e lingue straniere. Il catalogo è stato come sempre costruito con la preziosa collaborazione di professionisti, studi e società di consulenza di primaria rilevanza regionale e nazionale. Lo staff di analisti e di commerciali di Centoform è a Vostra disposizione anche per una consulenza ed una analisi fabbisogni aziendale o individuale per decidere e programmare insieme a Voi interventi formativi ad hoc e valutare la possibilità di ottenere eventuali finanziamenti a supporto degli stessi (es. Fondimpresa, Fondo Sociale Europeo, altri Fondi Interprofessionali, voucher formativi individuali ed aziendali). Referente: Chiara Longhi chiara.longhi@centoform.it INDICE Area sicurezza obbligatoria e ambiente Area normative e certificazioni Area tecniche e gestione della produzione Area management d impresa Area marketing e vendite Area amministrazione, finanza e controllo Phorma Mentis S.r.l Area internazionalizzazione Master di Reti d Impresa Area lingue straniere Area risorse umane e crescita personale Area informatica Rete d imprese lavoro e sicurezza Cento Lean Factory Pillole formative gratuite Come iscriversi ai corsi Pag 6 Pag 8 Pag 9 Pag 10 Pag 11 Pag 12 Pag 13 Pag 14 Pag 15 Pag 16 Pag 17 5 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 7 06/05/ :04:45

8 AREA SICUREZZA OBBLIGATORIA E AMBIENTE S001 S002 Responsabile e Addetto del servizio di prevenzione e protezione RSPP e ASPP (REGOLAMENTATA) Aggiornamento quinquennale RSPP e ASPP (REGOLAMENTATA) Modulo A 28 ore Modulo B da 12 a 68 ore Modulo C 24 ore Iva vedi tabella Iva 8 ore annuali obbligatorie Iva S003 Dirigenti Accordo Stato Regioni del 21/12/11 16 ore Iva S004 Preposti Accordo Stato Regioni del 21/12/11 8 ore Iva S005 S006 S007 S008 S009 S010 S011 S012 S013 S014 S015 S016 S017 S018 RSPP per Datore di Lavoro art. 34 D. Lgs. 81/08 Accordo Stato Regioni del 21/12/11 (REGOLAMENTATA) Aggiornamento quinquennale RSPP per Datore di Lavoro art. 34 D. Lgs. 81/08 Accordo Stato Regioni del 21/12/11 (REGOLAMENTATA) RLS Rappresentanti dei lavoratori art. 37 del D. Lgs 81/08 Aggiornamento RLS Rappresentanti dei lavoratori art. 37 del D. Lgs 81/08 Formazione Generale Lavoratori Accordo Stato Regioni del 21/12/11 Formazione Specif ica Lavoratori Accordo Stato Regioni del 21/12/11 Addetti antincendio Aggiornamento Addetti antincendio Primo Soccorso Aziendale Aggiornamento Primo Soccorso Aziendale Carrelli elevatori Accordo Stato Regioni del 22/02/12 (REGOLAMENTATA) Aggiornamento Carrelli elevatori Accordo Stato Regioni del 22/02/12 (REGOLAMENTATA) PLE (Piattaf orme di lavoro mobili elevabili) Accordo Stato Regioni del 22/02/12 (REGOLAMENTATA) Gru per autocarro - Accordo Stato Regioni del 22/02/12 (REGOLAMENTATA) Rischio basso 16 ore Rischio medio 32 ore Rischio alto 48 ore Rischio basso 6 ore Rischio medio 10 ore Rischio alto 14 ore Iva Iva Iva 80 + Iva Iva Iva 32 ore Iva 4 ore (fra 15 e 50 dip.) 8 ore (più di 50 dip.) Iva Iva 4 ore 50 + Iva Rischio basso 4 ore Rischio medio 8 ore Rischio alto 12 ore Rischio basso 4 ore Rischio medio 8 ore Rischio basso 2 ore (min) Rischio medio 5 ore (min) Gruppo A 16 ore Gruppo B e C 12 ore Gruppo A 6 ore Gruppo B e C 4 ore 50 + Iva Iva Iva Iva Iva 50 + Iva Iva Iva Iva Iva Iva 12 ore Iva 4 ore Iva 8 10 ore 12 ore Preventivo su richiesta Preventivo su richiesta S019 Rischi di caduta dall alto e utilizzo DPI 8 ore Iva S020 S021 SISTRI - il sistema telematico per la tracciabilità dei rifiuti: i nuovi obblighi legge 125/2013 La gestione dei rif iuti in azienda (rivolto ad aziende produttive) 8 ore Iva 12 ore Iva 6 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 8 06/05/ :05:30

9 AREA SICUREZZA OBBLIGATORIA E AMBIENTE: TABELLA 1 Classificazione Macro-Settori di attività Settori ATECO N. ore Costo Agricoltura A ,00 2 Pesca B , Estrazione minerali Altre industrie estrattive Costruzioni Industrie Alimentari ecc. Tessili, Abbigliamento Conciarie, Cuoio Legno Carta, editoria, stampa Minerali non metalliferi Produzione e Lavorazione metalli Fabbricazione macchine, apparecchi meccanici Fabbricazioni Macchine app. elettrici, elettronici Autoveicoli Mobili Produzione e distribuzione di energia elettrica, gas, acqua Smaltimento rifiuti Raffinerie Trattamento combustibili nucleari Industria chimica, Fibre Gomma, Plastica Commercio ingrosso e dettaglio Attività Artigianali non assimilabili alle precedenti Trasporti, Magazzinaggi, Comunicazioni CA CB F DA DB DC DD DE DI DJ DK DL DM DN E O DF DG DH G , , , ,00 I 7 Sanità Servizi sociali N , Pubblica Amm.ne Istruzione Alberghi, ristoranti Assicurazioni Immobiliari, Informatica Ass.ni ricreative, culturali, sportive Servizi domestici Organizz. Extraterrit. L M H J K O P Q , ,00 Da quest anno Centoform attiva: CORSI DI GUIDA SICURA in collaborazione con Nel quadro del D.lgs. n.81/08, i rischi derivanti dall utilizzo dell auto aziendale rientrano tra quelli collegati allo svolgimento della mansione lavorativa, pertanto devono essere: - Valutati per la corretta stesura del DVR - Ridotti il più possibile, formando e informando adeguatamente il personale interessato La frequenza dei seguenti corsi di guida sicura consente di ottemperare a tale obbligo. La maggiore padronanza del veicolo, l attenzione alla sicurezza stradale del personale formato riducono il rischio di incidenti e garantiscono una maggiore tutela del lavoratore; l uso corretto e consapevole della vettura consente inoltre di aumentare la durata dei mezzi e risparmiare sulle spese di manutenzione ordinaria. S022 Corso di guida sicura 5 ore (di cui 4 di pratica)* Iva S023 Corso di guida sicura per veicoli industriali e commerciali 8 ore (di cui 7 di pratica) * Iva S024 Corso on-line intensive di guida sicura 8 ore 59 + Iva * I corsi si svolgeranno con 4 allievi per ogni vettura, i quali si alterneranno alla guida (il tempo di guida per allievo sarà di 45 min per il corso S022 e un 1.30 h per il corso S023) 7 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 9 06/05/ :06:24

10 AREA NORMATIVE E CERTIFICAZIONI N001 Sistema di Gestione per la Qualità UNI EN ISO 9001 N002 Sistema di Gestione Ambientale UNI EN ISO EMAS 3 N003 Gestione della salute e della sicurezza sul lavoro secondo OHSAS ED N004 N005 N006 N007 N008 N009 Gestione della salute e della sicurezza sul lavoro secondo le linee guida UNI INAIL per ridurre il costo INAIL Specialista dei sistemi di gestione integrata QH&SE (qualità salute sicurezza ambiente) Approccio semplif icato allo sviluppo e manutenzione del sistema di gestione per la qualità aziendale Codice della privacy: D. Lgs 196/03 e successive modifiche Certificazione FSC CoC Forest Stewardship Council Chain of Custody Marcatura CE in conf ormità alla Direttiva Macchine 2006/42/CE N010 Sistema di Qualifica del processo di Saldatura UNI EN ISO 3834 N011 N012 N013 N014 N015 La metrologia industriale Atex rischio esplosione Rischio Elettrico Ingresso in Spazi Conf inati Auditor interno Qualità, Sicurezza e Ambiente N016 Principi di Sistema di Gestione per la Sicurezza Alimentare UNI EN ISO N017 Principi di Rintracciabilità nelle filiere agroalimentari UNI EN ISO N018 Principi di Sicurezza Alimentare nella GDO: standard BRC e IFS Preventivi aziendali su richiesta AREA TECNICHE E GESTIONE DELLA PRODUZIONE P001 L Efficienza in officina attraverso il miglioramento continuo 16 ore Iva P002 Azienda snella e sei sigma 8 ore Iva P003 Razionalizzare e ordinare il posto di lavoro attraverso le 5S 8 ore Iva P004 Corso pratico per analisti: tempi e metodi 16 ore Iva P005 Lean in progettazione: l eccellenza operativa per competere sul mercato 24 ore Iva 8 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 10 06/05/ :07:08

11 AREA MANAGEMENT DI IMPRESA M001 Le reti di Impresa 4 ore Iva M002 I criteri per realizzare un modello organizzativo ef f icace ai sensi del D. Lgs 231/01 4 ore Iva M003 La business Intelligence: il cruscotto aziendale 8 ore Iva M004 Il business plan 12 ore Iva M005 Basic Mangement 16 ore Iva M006 Prepariamo le PMI alla crescita 8 ore Iva M007 La delocalizzazione: rischi e opportunità 8 ore Iva M008 M009 Gestione del cambiamento nei mercati f inanziari in seguito al Credit Crunch La prevenzione, diagnosi e terapia delle situazioni di crisi aziendale 8 ore Iva 24 ore Iva AREA MARKETING E VENDITE V001 V002 La vendita e l arte di comunicare valore: tecniche di negoziazione avanzate Il piano marketing: costruirlo, implementarlo e verif icarne l ef f icacia 24 ore Iva 24 ore Iva V003 Telemarketing di successo 16 ore Iva V004 Tecniche di coaching applicate al mondo della vendita 24 ore Iva V005 Public Speaking - Parlare in pubblico da protagonista 16 ore Iva V006 Introduzione al Web Marketing e al Social Networking 16 ore Iva AREA AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO A001 Metodi di Analisi per affrontare la riduzione dei margini 16 ore Iva A002 L impostazione in azienda di un Sistema di Controllo di Gestione e Contabilità Analitica 24 ore Iva A003 Il credito aziendale: gestione, sollecito, recupero 8 ore Iva A004 Amministrazione del personale ed elaborazione buste paga 24 ore Iva A005 Total Cost Management 16 ore Iva 9 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 11 06/05/ :08:41

12 IN SINERGIA CON PHORMA MENTIS S.r.l., azienda di servizi integrati, ha la propria missione principale nel fornire servizi innovativi e qualificati con un approccio di rete a PMI, reti d imprese, istituzioni pubbliche, rappresentanze produttive e consorzi, area terzo settore e cooperazione a livello Nazionale, Europeo ed Internazionale. La struttura è composta da due dipartimenti, Nazionale ed Internazionale, operanti con dipendenti e con una rete esterna di consulenti senior ed executive partners in Italia e all estero. MERCATI ESTERI DI RIFERIMENTO (con presenza di partner esecutivi): MESSICO con copertura diretta attraverso la struttura commerciale Phorma Mentis Messico S.A. de C.V., RUSSIA, ROMANIA, MOLDOVA, ALBANIA, CONGO BRAZAVILLE, CINA. I SERVIZI PHORMA MENTIS Progettazione per Partecipazione a Partnership, Europee ed Internazionali su Call for Proposals per Progetti e Grants. Progettazione, gestione e rendicontazione di Finanziamenti e contributi Nazionali, Europei, Internazionali. Progettazione, gestione e rendicontazione di finanziamenti e contributi regionali, nazionali ed Europei per la ricerca e l innovazione(horizon 2020 Ministero dell Istruzione) Sviluppo reti d impresa nazionali rivolte a mercati internazionali. Organizzazione eventi di brokeraggio e B2B con attività di ponte commerciale fra Italia e mercati obiettivo. Supporto diretto alle strategie commerciali di internazionalizzazione Formazione per percorsi di Individuazione e gestione tecnica e finanziaria di Gare di Fornitura di Servizi, Beni, Lavori Internazionali. PARTNER E CLIENTI Phorma Mentis supporta lo sviluppo della dimensione internazionale per realtà italiane di eccellenza multisettoriali. Fra i clienti e partner principali figurano Università LUISS Guido Carli di Roma, Adecco Training Italia, Università degli Studi di Ferrara, aziende filiera agro alimentare e settore moda e abbigliamento della Regione Emilia Romagna e Puglia, T&D s.r.l., Areté s.r.l., Rete d impresa MIA HOUSE Albania, Istituto Ramazzini Cooperativa Sociale Onlus, Centro Studi Don Calabria, Sistemi Associativi Confindustria Brindisi, Confindustria Lecce, Formindustria Emilia Romagna. La costruzione di progettualità complesse e l accompagnamento nella creazione di consorzi internazionali sono le caratteristiche peculiari dell expertise Phorma Mentis S.r.l. CONTATTI Sede Operativa Via Nino Bixio, Cento (Fe) Tel Fax info@phormamentis.it Web site: Sede Legale Amministrativa Via Barberia, Bologna 10 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 12 06/05/ :08:45

13 AREA INTERNAZIONALIZZAZIONE G001 G002 G003 G004 Le gare di appalto internazionali per f ornitura beni, lavori e servizi Le gare di appalto per f ornitura servizi alle grandi Organizzazioni internazionali Le gare di appalto per fornitura beni alle grandi Organizzazioni internazionali Le gare di appalto per f ornitura lavori alle grandi Organizzazioni internazionali 8 ore Iva 8 ore Iva 8 ore Iva 8 ore Iva G005 Internazionalizzazione delle PMI 16 ore Iva EXECUTIVE MASTER PER MANAGER DI RETI D IMPRESE MANAGER EFFICACE, RETE CHE VINCE Executive Master per Manager di reti d imprese 8 moduli da 8 ore Iva cad. AREA LINGUE STRANIERE L001 Corsi generali: Inglese, Francese, Tedesco, Spagnolo, Cinese, Arabo, Russo, Italiano per Stranieri e altre lingue on demand 20 ore Iva (prezzo speciale) L002 Corsi per il business 24 ore Iva L003 Corsi tecnici per i commerciali 24 ore Iva L004 Corsi di conversazione in lingua 24 ore Iva L005 Inglese crescita personale (corso one to one con docente madrelingua) 24 ore Iva L006 Interpretariati tecnici e traduzioni Preventivi su richiesta 11 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 13 06/05/ :08:50

14 NUOVE PROPOSTE AREA RISORSE UMANE E CRESCITA PERSONALE Formarsi Trasformarsi Informarsi DESTINATARI AREE D INTERVENTO CORSI DESTINATARI AREE D INTERVENTO CORSI AZIENDE SETTORE SANITARIO E SOCIO-SANITARIO PERSONE IN RIPOSIZIONAMENTO PROFESSIONISTI E DIRIGENTI GESTIRE SE STESSI MANAGEMENT E LEADERSHIP INNOVAZIONE E SVILUPPO ORGANIZZATIVO COMUNICAZIONE, FARE SQUADRA VENDERE PAZIENTE IN SICUREZZA LAVORARE CON I COLLEGHI COMUNICAZIONE INTERNA ED ESTERNA LE TUE ABILITÀ PER L'AUTO SVILUPPO TEMPORARY MANAGER E MANAGER DI RETE R001 Gestire il tempo e le priorità R002 Trasformare gli ostacoli in occasioni di sviluppo R003 Gestire i collaboratori R004 Da manager a leader: sviluppare le qualità di base R005 Cambiare l organizzazione con efficienza R006 Innovare con i clienti R007 Comunicare con consapevolezza R008 Relazione tra individui: dallo scontro all incontro R009 Generare fiducia: ascoltare o fare domande R010 Organizzare e razionalizzare attività di vendita R011 Come comunicare una diagnosi R012 Le tecniche per favorire la compliance del paziente R013 La gestione della lamentela e del famigliare R014 Il rischio clinico R015 Lavorare in equipe R016 La gestione dei conflitti relazionali R017 Percorsi di supervisione R018 Tecniche di comunicazione interpersonale R019 Analisi del clima organizzativo R020 Prevenire il burnout dell operatore sanitario R021 Bilancio di competenze per riprogettarsi R022 Analizzare il mercato del lavoro per riposizionarsi R023 Placement service R024 Self marketing e networking R025 Sviluppo del proprio empowerment R026 La relazione con il cliente R027 Analisi delle competenze relazionali e professionali R028 Piano d intervento personalizzato R029 Percorsi formativi diversif icati per ambiti settoriali R030 Supporto per l auto imprenditorialità R031 Supporto all outplacement TEMPI: La durata dei singoli interventi formativi sarà in funzione dell analisi dettagliata dei bisogni aziendali/individuali e indicativamente compresa tra 8 e 32 ore. METODOLOGIA: Laboratori di apprendimento con contenuti teorici e attività esperienziali (giochi, esercitazioni, role playing, simulazioni, ecc.) PREZZI: Preventivi su richiesta. Richiedi al nostro staff le brochure singole! 12 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 14 06/05/ :08:52

15 NUOVE PROPOSTE AREA INFORMATICA I001 Corsi CAD 2D e 3D (AutoCad meccanico/elettrico, Autodesk Inventor, Solidworks)* 40 ore Iva I002 Programmazione PLC S7 40 ore Iva I003 Microsoft Project 2013 aziendale livello base 14 ore Iva I004 Corsi di informatica base e avanzata pacchetti di 8 ore Iva *E inoltre possibile sostenere l esame per il conseguimento della Certificazione ECDL CAD 2D e 3D Centoform è TEST CENTER accreditato AICA da Settembre 2013 per il conseguimento della Patente Europea del Computer. La certificazione ECDL è un attestato che certifica il possesso di determinate competenze informatiche, definite in base a uno standard internazionale (il Syllabus) e verificate mediante il sostenimento degli esami previsti. I corsi verranno avviati al raggiungimento del numero minimo di 6 partecipanti. E tuttavia possibile sostenere gli esami senza effettuare il corso. COSTO SKILLS CARD: 60 Euro + Iva COSTO SINGOLO ESAME: 18 Euro + Iva SCEGLI IL TUO PERCORSO ECDL CORE C B ICT U E T F E U B D S P N C R NUOVA ECDL C E O E W P S IT S P O C B F S 13 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 15 06/05/ :08:58

16 NUOVE PROPOSTE L Si è recentemente costituita a Ferrara la Rete d Imprese LAVORO & SICUREZZA che, grazie alla sinergia e professionalità dei propri partners, ha lo scopo di fornire servizi e prodotti d eccellenza nell ambito della formazione e della consulenza nei settori della sostenibilità ambientale, qualità e sistemi di gestione, marketing, salute e sicurezza sui luoghi di lavoro. Alla Rete aderiscono: CENTOFORM S.r.l., che opera nel campo della formazione e della consulenza alle imprese come ente accreditato dalla Regione Emilia-Romagna e nelle attività di assistenza tecnica su finanziamenti pubblici di ogni ordine e tipologia; SAL CONSULTING S.r.l., società di consulenza e formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro, ambiente e sistemi di gestione aziendale oltre ad essere un centro specializzato in medicina del lavoro; ISTITUTO CAPPELLARI SNC, opera nel campo della formazione professionale a livello provinciale e nazionale. Eroga anche formazione a distanza mediante una piattaforma E-learning e dispone di studio di registrazione video; DELPHI INTERNATIONAL S.r.l., attiva nel Marketing & Comunicazione, progettazione e segreteria organizzativa di Congressi in ambito ECM (Educazione Continua in Medicina), Eventi, Meetings e Conventions in ambito aziendale; V.M. S.r.l., che si occupa di consulenza e formazione in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro, tenendo i corsi di formazione previsti dalla legislazione in materia ed occupandosi della redazione della documentazione relativa agli adempimenti di Legge imposti alle aziende; ING. LUIGI DE MAIO, che si occupa di consulenza e formazione specifica in materia di sicurezza sul lavoro e di normative ambientali. STUDIO LEGALE MANZINI, studio legale che si occupa di modello organizzativo 231/01, di reati ambientali, di contenzioso in materia di sicurezza sul lavoro e di diritto societario, nonché delle tematiche della innovazione dei processi aziendali. La Rete LAVORO & SICUREZZA si propone come partner completo ed affidabile, grazie alle competenze ed alle esperienze specifiche dei propri membri, nello sviluppo, organizzazione e gestione di sistemi integrati per il miglioramento della sicurezza e della salute nelle aziende e per le aziende. Sito web: Contatto mail: info@retelavoroesicurezza.it 14 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 16 06/05/ :09:01

17 NUOVE PROPOSTE Inaugurata il 20 gennaio 2014, la Cento Lean Factory è un innovativo laboratorio, unico nel suo genere a livello regionale, per la formazione sulle tecniche di Lean Production, realizzato grazie al contributo congiunto di Centoform Srl, VM Motori S.p.A, ISIT Bassi-Burgatti, Università di Ferrara e Fondazione Cassa di Risparmio di Cento. Tale laboratorio, che ha sede presso l Istituto ISIT Bassi-Burgatti di Cento, è a disposizione non solo degli studenti iscritti alla scuola secondaria superiore ma anche degli studenti universitari, dei lavoratori e delle imprese del territorio. OBIETTIVI: PRODUZIONE SNELLA E MIGLIORAMENTO CONTINUO Rafforzare l investimento sull innovazione e sul capitale umano per rilanciare la competitività del sistema economico eliminare i Costi della Non Qualità; investire nel miglior funzionamento dei processi aziendali e nella capacità delle persone; produrre valore e soddisfazione per il cliente, ottenendo vantaggio competitivo di lungo termine. PROPOSTE FORMATIVE LABORATORIO LEAN PRODUCTION Corso base sulla Lean manufacturing 3 giorni Obiettivo del corso è far conoscere i principi della Lean Manufacturing, i pilastri del pensiero snello e la mappatura dei flussi di generazione del valore (Value Stream Map). Destinatari: Responsabili di funzione e propri collaboratori. Corso base di implementazione WCM (World classe manufacturing) - 3 giorni Obiettivo del corso è far conoscere la struttura, gli strumenti e le tecniche di implementazione dei principi fondamentali del World Class Manufacturing, per un pieno coinvolgimento del personale nella fase di cambiamento. Destinatari: Imprenditori, Dirigenti e propri collaboratori. Settimana Kaizen - 5 giorni Il corso consente di analizzare le problematiche di una determinata area produttiva e valutare l opportuno piano di azione introducendo cambiamenti fisici visibili, raggiungendo risultati misurabili. La settimana Kaizen permette, inoltre, di trasferire al team un approccio metodologico efficace sotto la guida di trainer esperti. Destinatari: Imprenditori, Dirigenti e propri collaboratori che già conoscano le metodologie WCM e Lean e/o che abbiano già partecipato ai corsi base. PREVENTIVI SU RICHIESTA (Corsi fruibili anche tramite Fondirigenti, Fondimpresa e altri fondi interprofessionali) 15 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 17 06/05/ :09:04

18 PILLOLE GRATUITE Per introdurvi al nuovo Catalogo, Centoform vi propone durante il biennio alcuni SEMINARI GRATUITI di 2 ore per ogni Area tematica: SICUREZZA - AMBIENTE I nuovi Accordi Stato-Regione 2011/2012 come tutelarsi con la formazione Il SISTRI questo sconosciuto! NORMATIVE E CERTIFICAZIONI La conformità delle macchine agli standard europei: perché marcarle CE? TECNICHE E GESTIONE DELLA PRODUZIONE Le nuove frontiere della produzione: la LEAN MANUFACTURING MANAGEMENT DI IMPRESA Nuove GOVERNANCE aziendali: le PMI in un contesto di mercato in evoluzione Il BUSINESS PLAN: mai senza! AREA MARKETING E VENDITE L arte di vendere: si può acquisire? AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO L importanza di una corretta gestione del budget Efficienza aziendale: cominciamo dalla riduzione dei costi! INTERNAZIONALIZZAZIONE Reti d impresa: realizzarle per approdare su mercati internazionali? Gare di appalto internazionali: in che modo le PMI possono essere coinvolte? RISORSE UMANE E CRESCITA PERSONALE Vincere insieme: perché sviluppare il talento collettivo in azienda Curing and Caring: prendersi cura di chi cura INFORMATICA La nuova ECDL: conosci le novità sulla Patente Europea del Computer? Project Management efficace? Scopri Microsoft Project! 16 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 18 06/05/ :09:12

19 COME ISCRIVERSI AI CORSI E possibile scaricare la scheda di pre-adesione dal nostro sito Internet alla sezione Catalogo Corsi ed inviarla tramite mail o fax ai contatti sotto riportati. CONTATTI Centoform Srl Via Nino Bixio, Cento (FE) Tel Fax chiara.longhi@centoform.it (per iscrizioni o informazioni su contenuti e calendario corsi) Per essere costantemente aggiornati sui corsi a catalogo in partenza, è possibile iscriversi alla NEWSLETTER mandando una mail di richiesta a catalogo@centoform.it. CONDIZIONI GENERALI DI ISCRIZIONE AI CORSI Svolgimento del corso: gli orari e le modalità di inizio e svolgimento del corso sono comunicati al partecipante al raggiungimento del numero minimo di partecipanti programmato da Centoform. Assenze e/o interruzioni: le assenze del partecipante non possono essere recuperate. Strumenti e materiale didattico: il partecipante ha la facoltà di utilizzare i locali e la strumentazione messi a disposizione per il corso. Nella quota di partecipazione è compreso un kit contenente il programma ed eventuali supporti didattici relativi al corso prescelto (dispense cartacea o in cd, materiale per esercitazioni, ecc.) Attestato e crediti formativi: al termine del corso è rilasciato un attestato di frequenza o di abilitazione. Nei casi ove previsto, l attestato indica i crediti formativi conseguiti. A seconda del tipo di corso per il rilascio dell attestato è richiesta la frequenza di un numero minimo di ore formative. Modalità di pagamento: la quota di iscrizione è da versare al momento della conferma dell avvio del corso da parte di Centoform e comunque entro e non oltre la data di avvio; il corso non potrà essere frequentato in caso di mancato versamento. Contestualmente al pagamento è rilasciata la relativa fattura. Rinuncia di partecipazione al corso: Nei casi di rinuncia pervenuta dopo la conferma di avvio corso da parte dell Ente oppure mancata presenza al corso del partecipante oppure di ritiro durante lo stesso non sarà effettuato alcun rimborso, a fronte dei costi sostenuti dall ente per la realizzazione del corso. Sostituzione dei partecipanti: eventuali sostituzioni potranno essere concordate, previa comunicazione telefonica e invio dati del nuovo partecipante, almeno un giorno prima dell inizio del corso. Rinvii o annullamento corsi: per esigenze di natura organizzativa Centoform si riserva la facoltà di annullare i corsi programmati qualora non si raggiunga un numero sufficiente di partecipanti, almeno 5 giorni prima dell avvio. Ogni variazione sarà tempestivamente comunicata. Per qualsiasi controversia è competente il Foro di Ferrara. 17 CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 19 06/05/ :31:13

20 INFORMAZIONI E CONTATTI Via Nino Bixio, Cento (FE) Telefono: 051/ Fax: 051/ Chiara Longhi: chiara.longhi@centoform.it centoform@centoform.it SEGUICI SU CATALOGO CORSI CENTOFORM -server.indd 20 06/05/ :09:14