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1 Oggetto: Numero 12 selezioni interne per progressione verticale di cui all'art. 4 CCNL 31 marzo 1999, per esame e titoli, per la copertura a tempo indeterminato e pieno, di 23 posti di categoria C afferenti a diversi profili professionali indette con D.D 1528 del 31 agosto Selezione n. 6 - relativa alla copertura di 1 unità di Istruttore presso la Direzione Servizi Educativi e di Protezione Sociale U.O. Sistema Informativo - Ufficio gestione magazzino, inventari ed Verbale n. 2 (espletamento prova teorico pratica valutazione e graduatoria) Nell anno 2007, duemilasette, addì 19 diciannove del mese di novembre alle ore 9,00 presso la sede del Sistema Informativo in Via F. Casadei n. 2, si è riunita la commissione giudicatrice del concorso in oggetto. La commissione, costituita con Determinazione dirigenziale n del 5 ottobre 2007, è così composta: MAZZOTTI FABIO Direttore Servizi Educativi e di Protezione Sociale dell Ente MAGGIOLI ROBERTA Istruttore U.O. Sistema Informativo dell Ente OLIVA SANZIO Istruttore Direttivo Informatico U.O. Sistema Informativo dell Ente PRESIDENTE COMPONENTE COMPONENTE E SEGRETARIO Alle ore 9,00 il Presidente, constatata la presenza di tutti i commissari dichiara aperta la seduta. La procede nei lavori come segue: 1. prende atto della determinazione dirigenziale n del 31 ottobre 2007, inviata tramite al Presidente della dall'ufficio concorsi con prot. n del 31 ottobre 2007, con la quale il Dirigente della U.O. Organizzazione e Gestione del Personale approva la procedura di accertamento dei requisiti di accesso e di valutazione dei titoli dichiarati dai candidati alle 12 selezioni interne per progressioni verticali, e della determinazione dirigenziale n del 6 novembre 2007 di rettifica della Determinazione n appena citata, con la quale il medesimo Dirigente provvedeva alla rettifica dei dati contenuti nelle schede individuali di alcuni concorrenti, tra cui del candidato alla selezione in oggetto Sig. Abita Massimiliano nato il 12 gennaio 1968 a Rimini; 2. prende atto delle schede di valutazione dei titoli, dei candidati sottoindicati: H:\s062d001\CONCORSI\Conc _6\CARTELLA_8\ITER _6_2754.doc 1/5

2 N. Nominativo Data di Comune di 1 ABITA MASSIMILIANO 12/01/1968 RIMINI 2 BARBIERI ROSANNA 06/09/1951 SAN LEO 3 CIOTTI LUCIA 04/04/1947 BASELICE (BN) 4 CUPIOLI ONORIO 21/06/1959 RIMINI 5 URBINATI ANGELO 04/10/1958 RIMINI 3. legge attentamente il regolamento concorsi dell'ente e in particolare gli artt. 30, rub.to prove di selezione del concorso, 34, rub.to svolgimento delle prove teorico pratiche ; 4. sulla base dei criteri e delle modalità d'espletamento delle prove stesse, già determinate nella prima seduta di insediamento del 15 ottobre 2007, concorda all'unanimità i tre testi della prova 1, 2 e 3 (allegato n. 1 parte integrante del presente verbale); 5. i testi della prova, che consistono ciascuno in tre quesiti a risposta sintetica, vengono trascritti utilizzando un personal computer non in rete, quindi attentamente verificati e chiusi tutti in 3 distinte buste, prive di qualsiasi segno e siglate dalla commissione sul lembo di chiusura; 6. controlla che l'organizzazione inerente all'espletamento della prova sia stata predisposta regolarmente e che la sala sia sgombra da depositi di libri od altro che possa dar luogo a disturbo della prova; 7. verifica che i fogli da distribuire al candidato per l'espletamento della prova siano autenticati, mediante timbro e firma di almeno un componente; 8. alle ore 10,00 il segretario inizia ad identificare i candidati ammessi alla prova (allegato n. 2 parte integrante del presente verbale) e consegna a ciascuno di questi la nota relativa alle modalità di espletamento ed ai criteri di valutazione delle prove, prot. n del 14 novembre Dall'accertamento risultano presenti i 3 Sigg. sottoindicati: 1 CIOTTI LUCIA 04/04/1947 BASELICE (BN) 2 CUPIOLI ONORIO 21/06/1959 RIMINI 3 URBINATI ANGELO 04/10/1958 RIMINI Risultano invece assenti 2 candidati e precisamente: 1 ABITA MASSIMILIANO 12/01/1968 RIMINI 2 BARBIERI ROSANNA 06/09/1951 SAN LEO H:\s062d001\CONCORSI\Conc _6\CARTELLA_8\ITER _6_2754.doc 2/5

3 che pertanto vengono dichiarati rinunciatari; 9. il Presidente ribadisce ad alta voce le regole del procedimento, precisa che le prove contengono ciascuna tre quesiti a risposta sintetica, quindi invita un concorrente volontario a scegliere una delle tre buste contenenti i testi della prova d'esame. Il Sig. Cupioli Onorio, propostosi come volontario, estrae la prova numero 2; 10. sulla prova estratta viene apposta la dicitura tema prescelto e la sigla del Presidente e del Segretario; 11. il Segretario consegna il materiale necessario per l'espletamento della prova ad ogni candidato presente: n. 1 penna a sfera con inchiostro di colore nero; n. 1 cartoncino bianco, sul quale andrà riportato cognome, nome luogo e data di ; n. 1 busta piccola gialla, nella quale andrà inserito il cartoncino con le generalità del concorrente; n. 1 busta media gialla, dove andranno inseriti tutti i fogli utilizzati per scrivere il testo della prova compresi quelli utilizzati per eventuale malacopia; n. 2 fogli protocollo a righe timbrati e siglati da un commissario sul lato destro del frontespizio; 12. il Presidente legge ai candidati le prove non scelte n. 1 e n. 3 e dichiara l'inizio della prova alle ore 10,16 indicando quale termine le ore 11,46; 13. terminato il tempo a disposizione alle ore 11,46 i candidati consegnano l'elaborato inserendolo nella busta media gialla unitamente a tutti i fogli ricevuti e alla busta piccola gialla sigillata, contenente il cartoncino con le generalità, e il Presidente appone la propria sigla trasversalmente sul lembo di chiusura della busta, mischia le tre buste, congeda i candidati e dà inizio ai lavori per la valutazione della prova. Valutazione della prova d'esame 1. La commissione decide di procedere alla valutazione degli elaborati della prova teorico pratica in base: a) alle modalità di espletamento dei concorsi per l'assunzione agli impieghi del comune di Rimini precisamente agli artt. 35, rub.to valutazione delle prove scritte, 24, rubricato modalità d'assunzione delle decisioni ; b) al testo del bando di concorso già citato e precisamente all'art. 6 rub.to procedura concorsuale e all'art. 8, rub.to prove d'esame ; c) ai criteri predeterminati nella prima seduta di insediamento del 15 ottobre 2007, resi noti ai candidati prima della prova d'esame con nota prot. n del 14 novembre 2007; H:\s062d001\CONCORSI\Conc _6\CARTELLA_8\ITER _6_2754.doc 3/5

4 2. attribuisce ad ogni criterio di valutazione un punteggio massimo fino al raggiungimento degli 80 punti a disposizione: conoscenza delle norme e capacità di declinarle operativamente, 40 punti; chiarezza espositiva, 20 punti; sintesi e completezza delle risposte, 20 punti; 3. apre una busta a caso, assegnando alla stessa e a ogni cosa in essa contenuta, il numero 1; 4. accantona la busta, sigillata e numerata, che contiene le generalità del candidato; 5. provvede quindi ad esaminare l'elaborato ed attribuisce il punteggio per ogni punto di valutazione. Il segretario trascrive la valutazione sul prospetto di valutazione analitica distinto per numero di busta che resterà agli atti del concorso; 6. il segretario trascrive poi, dopo aver sommato le votazioni parziali, il punteggio totale in cifre e in lettere sul prospetto a fronte dell'elaborato, che viene vidimato dai commissari, e lo riporta sull'elenco di riepilogo dei voti assegnati (allegato n. 3 parte integrante del presente verbale); 7. prende la seconda busta numerandola con il numero progressivo 2, e procede con le stesse modalità di cui sopra e così fino a conclusione della valutazione dei 3 elaborati; 8. risultano non idonei n. 2 candidati, in quanto non hanno raggiunto un punteggio complessivo per la prova teorico pratica di almeno 48 punti (esattamente le buste n. 1 e 3); 9. conclusa la valutazione di tutti gli elaborati procede all'abbinamento degli elaborati con il rispettivo autore e forma un altro elenco contenente le generalità dell'autore, il numero della busta e il voto assegnato (allegato n. 4 parte integrante del presente verbale); 10. dalla valutazione attribuita risulta aver raggiunto l idoneità il solo candidato Urbinati Angelo (art. 8, comma 2, del bando di selezione). Formazione della graduatoria 1. Quindi la commissione procede con la formazione della seguente graduatoria sommando il voto conseguito alla prova d'esame a quello dei titoli, di cui all'allegato 1 sopra citato: Posizione in Graduatoria Nominativo Data di Comune di Votazione elaborato in cifre (max 80, min 48) Punteggio titoli Totale 1 URBINATI ANGELO 04/10/1958 RIMINI 60 20,589 80,589 H:\s062d001\CONCORSI\Conc _6\CARTELLA_8\ITER _6_2754.doc 4/5

5 Il presidente alle ore 13,35, constatato che la ha completato i lavori di sua competenza, dichiara conclusa la fase del procedimento concorsuale ad essa spettante. Consegna quindi, in custodia, tutti gli atti concorsuali al segretario e gli assegna l incarico di trasmettere tutti gli atti, per competenza, al Dirigente dell Unità Operativa Organizzazione e Gestione del Personale. Si dà atto che la commissione ha assunto le decisioni riportate nel presente verbale con il consenso unanime dei suoi componenti. Costituiscono parte integrante del presente verbale: i tre testi della prova 1, 2 e 3 (allegato n. 1); prospetto d'identificazione dei candidati presenti (allegato n. 2); elenco di riepilogo riportante il numero dell elaborato ed il voto ad esso assegnato (allegato n. 3; elenco di riepilogo dei voti assegnati (allegato n. 4). Letto, confermato e sottoscritto. Il presidente Mazzotti Fabio I componenti Maggioli Roberta Oliva Sanzio H:\s062d001\CONCORSI\Conc _6\CARTELLA_8\ITER _6_2754.doc 5/5