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1 Stampa Intero Modello in data : 8/7/2016 Tipo Rilevazione : CONSUNTIVAZIONE SPESE Anno : 2015 Tipo Istituzione : COMUNI Contratto : REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) Istituzione : NOVA MILANESE T1 T1 T1 T1 T1 T1 T1 T1f T1 T2 T2 T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T1 T1 T1 T1 T1 T1 S1 S1 S2 Ta a b c cbi d e g a A b. s Ric. Tenute X X X X X X X X X X X X X X X X X X X Dichiarate X X X X X X X X X X X X X X X X X X Inviate X X X X X X X X X X X X X X X X X X Il Modello inviato risulta certificato in data : 02/06/2016 Il Modello inviato è stato certificato la prima volta in data : 02/06/2016 Firma del Responsabile del procedimento amministrativo di cui alla L. n. 241/90... Si attesta la conformità dei dati con le scritture amministrative e contabili. In merito alle incongruenze evidenziate dal sistema SICO si confermano le giustificazioni addotte dall'ente - Il Presidente del Collegio dei revisori dei conti. Firma del Presidente del collegio dei revisori...

2 Riepilogo Anomalie/Incongruenze SQ1 SQ2 SQ3 SQ4 SQ5 SQ6 SQ7 SQ8 IN1 IN2 IN3 IN4 IN5 IN6 IN7 IN8 IN9 IN10 Stato NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO G NO NO NO Giustificazione - Incong. 7 ASSENZE SEGRETARIO IN CONVENZIONE NON RIPORTATE IN QUANTO COMUNE DI NOVA MILANESE NON CAPO-CONVENZIONE. Data 13/06/ :21 Stato Accettata Pag. 1 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

3 Nessun commento inserito degli organi di controllo Commenti Organi di Controllo Pag. 2 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

4 Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 07/07/ :33:00Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione Personale a tempo indeterminato al (Tab. 1) Numero Mensilità / 12 (Tab. 12) Spese per retribuzioni lorde (Tab ) di cui arretrati anni precedenti (Tab ) CATEGORIA D ,5 24,27 22, CATEGORIA C ,03 34,1 32, CATEGORIA B ,51 30,34 28, CATEGORIA A Totale ,04 90,71 86, Tabella Totale costo annuo del lavoro(tab ) Pag. 3 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

5 Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Spese medie pro-capite annue in euro Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 07/07/ :33:00Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione Mensilità/12 Spese medie escluso arretrati a.p. (Tab ) Spese medie per competenze fisse escluso arretrati a.p. (Tab.12) Spese medie per competenze accessorie escluso arretrati a.p. (Tab.13) Valori medi per arretrati a.p. di Tab.12 Valori medi per arretrati a.p. di Tab CATEGORIA D 26,5 24,27 22, CATEGORIA C 35,03 34,1 32, CATEGORIA B 30,51 30,34 28, CATEGORIA A Totale per Istituzione 94,04 90,71 86, Le Spese medie annue per ciascuna Categoria sono calcolate dividendo il totale delle spese delle qualifiche appartenenti alla categoria per le unità di riferimento (mensilità della tabella 12 / 12) della stessa categoria. Pag. 4 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

6 2. Le Spese medie annue per Istituzione sono calcolate come la somma su tutte le categorie del prodotto di ciascun valore medio * mensilità/12 divisa per il totale delle mensilità/12 sommate su tutte le categorie dell'istituzione. n.c: non calcolabile per mancanza di mensilità attribuite alla categoria Pag. 5 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

7 Giorni medi assenza - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 07/07/ :33:00Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione PERSONALE GIORNI ASSENZA MEDI ANNUI Presenti di riferimento Ferie Assenza malattia retribuita Altre assenze (meno formazione) SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI CATEGORIA D ,15 28,12 31,71 10,89 14,44 6,54 7, CATEGORIA C ,65 36,15 34,94 4,44 6,73 8,24 12,09 4,21 6,33 CATEGORIA B ,39 29,19 27,52 4,18 8,72 13,87 6,48 5,31 7,29 CATEGORIA A ,5 18,5 47,5 1,5 2,5 2,5 Totale personale a t. indeterminato al (Tab. 1) o Valore Medio (1) ,92 31,23 30,98 6,71 9,67 10,48 8,54 5,53 9,85 (1) Presenti di riferimento per determinare i gg di assenza: personale presente al di tabella 1 - personale comandato/distaccato fuori ruolo, in esonero e in convenzione Pag. 6 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

8 dell'amministrazione di tabella 3 + personale comandato/distaccato fuori ruolo esterno e in convenzione esterna di tabella 3 n.c: non calcolabile per mancanza di presenti di riferimento Pag. 7 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

9 Personale Flessibile (Tab.2 e SI1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 07/07/ :33:00Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro) Unità/n.contratti valori annui lordi Personale a tempo determinato 0 0 0,68 Retribuzioni, codice P valore medio L.S.U./L.P.U Retribuzioni, codice P valore medio Lavoratori Interinali Retribuzioni, codice L105+P valore medio Con Contratti formazione lavoro Retribuzioni, codice P valore medio N. contratti co.co.co (SI1) Oneri per co.co.co. (codice L108) valore medio riferito ai contratti di cococo attivi nell'anno Pag. 8 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

10 PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro) Unità/n.contratti valori annui lordi N. incarichi di Oneri per incarichi di valore medio riferito agli studio/ricerca e di studio/ricerca e di incarichi attivi nell'anno consulenza (SI1) consulenza (codice L109) N. contratti per Oneri per contratti resa valore medio riferito agli prestazioni professionali servizi o adempimenti incarichi attivi nell'anno consistenti nella resa di obbligatori per legge servizi o adempimenti (codice L115) obbligatori per legge (SI1) Valore medio pro-capite della spesa non calcolabile se il personale di riferimento/contratti è uguale a zero Pag. 9 - COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

11 Provvedimento di riferimento della dotazione organica in vigore al 31/12 DELIBERA DI G.C. N. 84 DEL T1 Personale a Tempo Indeterminato Qualifica Dotazione Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendenti al 31/12 U D U D U D U D POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

12 POSIZIONE ECONOMICA C Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

13 Qualifica Dotazione Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendenti al 31/12 U D U D U D U D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA A TOTALE : Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

14 T2 Personale con Contratto o Modalità di Lavoro Flessibile Categoria A Tempo Determinato Formazione Lavoro Contratti di somministrazi one (ex Interinale) L.S.U./L.P.U. Telelavoro - Personale indicato in T1 Personale soggetto a Turnazione - Personale indicato in T1 Personale soggetto a Reperibilità - Personale indicato in T1 U D U D U D U D U D U D U D CATEGORIA D 0 0, CATEGORIA C CATEGORIA B TOTALE : 0 0, Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

15 T2A Personale con Rapporto di Lavoro Flessibile Anzianità di servizio maturata al 31/12, anche in modo non continuativo, nell'attuale o in altre amministrazioni Fino a 1 anno Da 1 a 2 anni Da 2 a 3 anni Oltre i 3 anni U D U D U D U D Personale con contratti di collaborazione coordinata e continuativa Categoria Tempo determinato CATEGORIA D TOTALE Tempo determinato: Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

16 T3 Personale Comandato/Distaccato e Fuori Ruolo Personale dell'amministrazione Personale Esterno Comandati/Dista Fuori Ruolo Convenzioni Esoneri 50% Esoneri 70% Comandati/Dista Fuori Ruolo Convenzioni ccati ccati Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D SEGRETARIO A TOTALE : Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

17 T4 Passaggi di Ruolo/Posizione Economica/Profilo LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

18 T5 Personale Cessato Qualifica COLLOCAMEN TO A RIPOSO DIMISSIONI (CON DIRITTO PASSAGGI PER PASSAGGI AD ALTRE PASSAGGI AD ALTRE RISOLUZIONE RAPPORTO LICENZIAMENT I ALTRE CAUSE Totale PER LIMITI DI A PENSIONE) ESTERNALIZZA AMMINISTRAZI AMMINISTRAZI LAVORO ETA' ZIONI ONI - STESSO ONI - ALTRO COMPARTO COMPARTO Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e Uomi ni Donn e POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B TOTALE Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

19 T6 Personale Assunto Qualifica NOMINA DA CONCORSO ALTRE CAUSE STABILIZZAT O DA LSU ASSUNZIONE PER CHIAMATA ASSUNZIONE PER CHIAMATA PASSAGGI DA ALTRA AMMINISTRA PASSAGGI DA ALTRA AMMINISTRA PERSON. ASSUNTO CON PERSONALE ASSUNTO CON Total e DIRETTA NUMERICA ZIONE - ZIONE - PROCEDURE PROCEDURE (L.68/99 Cat. (L.68/99 Cat. STESSO ALTRO ART. 35, C. 3- ART. 4, C. 6, Protette) Protette) COMPARTO COMPARTO BIS, DLGS L. 125/13 165/01 U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C Totale Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

20 T7 Dipendenti per Anzianità di Servizio Fasce dipendenti per anzianità di servizio da - a : Qualifica e oltre Totale Pers. U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

21 Fasce dipendenti per anzianità di servizio da - a : Qualifica e oltre Totale Pers. U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA A TOTALE : Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

22 T8 Dipendenti per Età Fasce dipendenti per età da - a : Qualifica POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D Tot. Pers. U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

23 Fasce dipendenti per età da - a : Qualifica Tot. Pers. U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA A TOTALE : Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

24 T9 Dipendenti per Titolo di Studio Qualifica FINO ALLA SCUOLA LICENZA MEDIA SUPERIORE LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE POST LAUREA / ALTRI TITOLI POST LAUREA Totale DELL'OBBLIGO DOTTORATO DI RICERCA Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

25 Qualifica FINO ALLA SCUOLA LICENZA MEDIA SUPERIORE LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE POST LAUREA / ALTRI TITOLI POST LAUREA Totale DELL'OBBLIGO DOTTORATO DI RICERCA Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA A Totale Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

26 T11 Giorni di Assenza Qualifica FERIE ASSENZE PER CONGEDI RETRIBUITI LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.: MATERNITA', ALTRI PERMESSI SCIOPERO ALTRE ASSENZE FORMAZIONE Total e MALATTIA AI SENSI CONGEDO ED ASSENZE NON RETRIBUITE DELL'ART.42, PARENT.,MAL RETRIBUITE RETRIBUITE C.5, DLGS ATTIA FIGLIO 151/2001 U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D1 POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

27 Qualifica FERIE ASSENZE PER CONGEDI RETRIBUITI LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.: MATERNITA', ALTRI PERMESSI SCIOPERO ALTRE ASSENZE FORMAZIONE Total e MALATTIA AI SENSI CONGEDO ED ASSENZE NON RETRIBUITE DELL'ART.42, PARENT.,MAL RETRIBUITE RETRIBUITE C.5, DLGS ATTIA FIGLIO 151/2001 U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

28 Qualifica FERIE ASSENZE PER CONGEDI RETRIBUITI LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.: MATERNITA', ALTRI PERMESSI SCIOPERO ALTRE ASSENZE FORMAZIONE Total e MALATTIA AI SENSI CONGEDO ED ASSENZE NON RETRIBUITE DELL'ART.42, PARENT.,MAL RETRIBUITE RETRIBUITE C.5, DLGS ATTIA FIGLIO 151/2001 U D U D U D U D U D U D U D U D U D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA A Totale Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

29 T12 Oneri per Competenze Stipendiali Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A./ PROGR. TREDICESIM A MENSILITA' ARRETRATI ANNO ARRETRATI PER ANNI RECUPERI PER RITARDI Importo Totale ECONOMICA CORRENTE PRECEDENTI ASSENZE DI ECC. ANZIANITA' N Mesi Importo POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D1 POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D1 15, , POSIZIONE ECONOMICA D3 65, POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 26, POSIZIONE ECONOMICA C5 61, POSIZIONE ECONOMICA C4 191, Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

30 Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A./ PROGR. TREDICESIM A MENSILITA' ARRETRATI ANNO ARRETRATI PER ANNI RECUPERI PER RITARDI Importo Totale ECONOMICA CORRENTE PRECEDENTI ASSENZE DI ECC. ANZIANITA' N Mesi Importo POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B , , , , POSIZIONE ECONOMICA B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 13, POSIZIONE ECONOMICA A Totale 1.034, Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

31 T13 Oneri per Indennita' e Compensi Accessori Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I Qualifica IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI INDENNITÀ ART. CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO 42, COMMA 5-TER, D.LGS. 151/2001 POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D1 POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D1 POSIZIONE ECONOMICA D Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

32 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I Qualifica IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI INDENNITÀ ART. CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO 42, COMMA 5-TER, D.LGS. 151/2001 POSIZIONE ECONOMICA D2 POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 POSIZIONE ECONOMICA C5 POSIZIONE ECONOMICA C Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

33 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I Qualifica IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI INDENNITÀ ART. CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO 42, COMMA 5-TER, D.LGS. 151/2001 POSIZIONE ECONOMICA C3 POSIZIONE ECONOMICA C2 POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

34 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I Qualifica IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI INDENNITÀ ART. CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO 42, COMMA 5-TER, D.LGS. 151/2001 POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

35 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I Qualifica IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI INDENNITÀ ART. CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO 42, COMMA 5-TER, D.LGS. 151/2001 POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B3 POSIZIONE ECONOMICA B2 POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 POSIZIONE ECONOMICA A TOTALE Le qualifiche relative alle voci di spesa di tipo S e T sono a pagina seguente Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

36 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T Qualifica INDENNIT COMPENS COMPENS FONDO COMPENS INCENTIVI DIRITTI DI ONORARI COMPETE ARRETRA ARRETRA ALTRE STRAORD A' DI I ONERI O SPECIF. I ALLA ROGITO- AVVOCATI NZE TI A.P. TI ANNI SPESE INARIO STAFF/CO RISCHI E AGGIUNTI RESPONS PRODUTT PROGETT SEGRETE PERSONA PER PRECEDE ACCESSO LLABORA DISAGI VO AL AB. IVITA' AZIONE RIA LE COMPENS NTI RIE ED ZIONE SEGR. EX CONV.- COMAND I INDENNIT COMUNAL LEGGE IND.SCAV ATO/DIST RISULTAT A' VARIE E QUALE MERLONI ALCO ACCATO O/PRODU DIR. PRESSO TTIVITÀ GENERAL L'AMM.NE E POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.EC ON. D5 PROFILI ACCESSO D1 POSIZ.EC ON. D4 PROFILI ACCESSO D3 POSIZ.EC ON. D4 PROFILI ACCESSO D Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

37 POSIZION E ECONOMI CA D Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

38 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T Qualifica INDENNIT COMPENS COMPENS FONDO COMPENS INCENTIVI DIRITTI DI ONORARI COMPETE ARRETRA ARRETRA ALTRE STRAORD A' DI I ONERI O SPECIF. I ALLA ROGITO- AVVOCATI NZE TI A.P. TI ANNI SPESE INARIO STAFF/CO RISCHI E AGGIUNTI RESPONS PRODUTT PROGETT SEGRETE PERSONA PER PRECEDE ACCESSO LLABORA DISAGI VO AL AB. IVITA' AZIONE RIA LE COMPENS NTI RIE ED ZIONE SEGR. EX CONV.- COMAND I INDENNIT COMUNAL LEGGE IND.SCAV ATO/DIST RISULTAT A' VARIE E QUALE MERLONI ALCO ACCATO O/PRODU DIR. PRESSO TTIVITÀ GENERAL L'AMM.NE E POSIZION E ECONOMI CA D2 POSIZION E ECONOMI CA DI ACCESSO D1 POSIZION E ECONOMI CA C5 POSIZION E ECONOMI CA C Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

39 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T Qualifica INDENNIT COMPENS COMPENS FONDO COMPENS INCENTIVI DIRITTI DI ONORARI COMPETE ARRETRA ARRETRA ALTRE STRAORD A' DI I ONERI O SPECIF. I ALLA ROGITO- AVVOCATI NZE TI A.P. TI ANNI SPESE INARIO STAFF/CO RISCHI E AGGIUNTI RESPONS PRODUTT PROGETT SEGRETE PERSONA PER PRECEDE ACCESSO LLABORA DISAGI VO AL AB. IVITA' AZIONE RIA LE COMPENS NTI RIE ED ZIONE SEGR. EX CONV.- COMAND I INDENNIT COMUNAL LEGGE IND.SCAV ATO/DIST RISULTAT A' VARIE E QUALE MERLONI ALCO ACCATO O/PRODU DIR. PRESSO TTIVITÀ GENERAL L'AMM.NE E POSIZION E ECONOMI CA C3 POSIZION E ECONOMI CA C2 POSIZION E ECONOMI CA DI ACCESSO C1 POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

40 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T Qualifica INDENNIT COMPENS COMPENS FONDO COMPENS INCENTIVI DIRITTI DI ONORARI COMPETE ARRETRA ARRETRA ALTRE STRAORD A' DI I ONERI O SPECIF. I ALLA ROGITO- AVVOCATI NZE TI A.P. TI ANNI SPESE INARIO STAFF/CO RISCHI E AGGIUNTI RESPONS PRODUTT PROGETT SEGRETE PERSONA PER PRECEDE ACCESSO LLABORA DISAGI VO AL AB. IVITA' AZIONE RIA LE COMPENS NTI RIE ED ZIONE SEGR. EX CONV.- COMAND I INDENNIT COMUNAL LEGGE IND.SCAV ATO/DIST RISULTAT A' VARIE E QUALE MERLONI ALCO ACCATO O/PRODU DIR. PRESSO TTIVITÀ GENERAL L'AMM.NE E POSIZ.EC ON. B6 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.EC ON. B5 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.EC ON. B4 PROFILI ACCESSO B3 POSIZ.EC ON. B4 PROFILI ACCESSO B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

41 Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T Qualifica INDENNIT COMPENS COMPENS FONDO COMPENS INCENTIVI DIRITTI DI ONORARI COMPETE ARRETRA ARRETRA ALTRE STRAORD A' DI I ONERI O SPECIF. I ALLA ROGITO- AVVOCATI NZE TI A.P. TI ANNI SPESE INARIO STAFF/CO RISCHI E AGGIUNTI RESPONS PRODUTT PROGETT SEGRETE PERSONA PER PRECEDE ACCESSO LLABORA DISAGI VO AL AB. IVITA' AZIONE RIA LE COMPENS NTI RIE ED ZIONE SEGR. EX CONV.- COMAND I INDENNIT COMUNAL LEGGE IND.SCAV ATO/DIST RISULTAT A' VARIE E QUALE MERLONI ALCO ACCATO O/PRODU DIR. PRESSO TTIVITÀ GENERAL L'AMM.NE E POSIZION E ECONOMI CA DI ACCESSO B3 POSIZION E ECONOMI CA B2 POSIZION E ECONOMI CA DI ACCESSO B1 POSIZION E ECONOMI CA A Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

42 TOTALE La tabella relativa ai totali generali di tabella T13 si trova a pagina seguente Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

43 Totale generale di Tabella T13 Qualifica TOTALE POSIZ. ECON. D6 - PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D5 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA D POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA C POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA B Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

44 POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B POSIZIONE ECONOMICA A TOTALE Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

45 T14 Altri Oneri che Concorrono a formare il Costo del Lavoro Il versamento della quota Irap avviene con la percentuale di 'Irap commerciale' - No Voci di spesa : Importo ASSEGNI PER IL NUCLEO FAMILIARE GESTIONE MENSE FORMAZIONE DEL PERSONALE INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA ALTRE SPESE CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE 448 CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINE SERVIZIO IRAP SOMME RIMBORSATE PER PERSONALE COMAND./FUORI RUOLO/IN CONV Totale Elenco istituzioni ed importi dei rimborsi effettuati RIMBORSI EFFETTUATI PER PERSONALE IN CONVENZIONE SEGRETARIO CAT. A CESSATO IL AL COMUNE DI SEVESO. Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

46 T15 Fondo per la contrattazione integrativa Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE Voci di spesa : Importo di competenza Costituzione Destinazione Fondo unico per le risorse decentrate Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità UNICO IMPORTO CONSOLIDATO ANNO 2003 (ART.31 C. 2 CCNL 02-05) INCREMENTI CCNL (ART. 32. CC. 1-2 C. 7) INCREMENTI CCNL (ART. 4. CC. 1,4,5 PARTE FISSA) INCREMENTI CCNL (ART. 8. CC. 2,5,6,7 PARTE FISSA) RIDET PER INCREM STIP (DICH CONG 14 CCNL 0205 E 1 CCNL08-09) RIA E ASS. AD PERSONAM PERS. CESSATO (ART.4 C. 2 CCNL 00-01) DECURTAZIONE PERMANENTE EX ART. 1 C. 456 L. 147/ ALTRE DECURTAZIONE DEL FONDO / PARTE FISSA totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Fondo unico Risorse variabili QUOTE PER LA PROGETTAZIONE (ART. 92 CC. 5-6 D.LGS. 163/06) REC. EV. ICI (ART 3 C 57 L662/96, ART 59 C 1 L P DLGS446/97) totale Risorse variabili Fondo unico Fondo unico per le risorse decentrate Destinazioni erogate a valere su risorse fisse totale Fondo unico INDENNITÀ DI COMPARTO QUOTA CARICO FONDO Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

47 Voci di spesa : Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE Importo di competenza Costituzione Destinazione PROGRESSIONI ORIZZONTALI STORICHE INDENNITÀ DI RESPONSABILITÀ / PROFESSIONALITÀ INDENNITÀ TURNO, RISCHIO, DISAGIO ECC ACCANT. ART. 32 C. 7 CCNL (ALTE PROFESS.) ALTRI ISTITUTI NON COMPRESI FRA I PRECEDENTI - STAB totale Destinazioni erogate a valere su risorse fisse Fondo unico Destinazioni erogate a valere su risorse variabili ALTRI ISTITUTI NON COMPRESI FRA I PRECEDENTI totale Destinazioni erogate a valere su risorse variabili Fondo unico totale Fondo unico Totale Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

48 SOTTOSCRIZIONE DELL'ORGANO DI CONTROLLO Con la sottoscrizione l'organo di controllo attesta la veridicità delle informazioni fornite dall'istituzione nella presente scheda. Con la certificazione positiva del contratto integrativo annuale, i revisori attestano che:? gli oneri della contrattazione integrativa sono stati previsti negli strumenti di programmazione dell'istituzione (art. 40, comma 3, d.lgs. n. 165/2001)? nella definizione delle risorse che finanziano il fondo indicate in tabella 15, l'istituzione si è attenuta ai vincoli fissati dal CCNL? nell'utilizzo delle risorse indicate in tabella 15, l'istituzione ha rispettato i vincoli di destinazione fissati dal CCNL Firma del Presidente del collegio dei revisori... Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

49 Tabella di Riconciliazione Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope Importo Bilancio Nota Totale T DIFFERENZA PER ERRATA INDICAZIONE CODICE SIOPE. Totale T Assegno T L010 - GESTIONE MENSE L011 - EROGAZIONE BUONI PASTO L020 - FORMAZIONE DEL PERSONALE L090 - BENESSERE DEL PERSONALE L100 - EQUO INDENNIZZO AL PERSONALE L105 - SOMME CORRISPOSTE AD AGENZIA DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) L107 - COPERTURE ASSICURATIVE L108 - CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA L109 - INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA L115 - CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE L110 - ALTRE SPESE TALE IMPORTO COMPRENDE COMPENSI EROGATI AD EREDI PER PERSONALE DECEDUTO. P015 - RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO DIFFERENZA PER ERRATA INDICAZIONE CODICE SIOPE. P016 - RETRIBUZIONI PERSONALE CON CONTRATTO DI FORMAZIONE E LAVORO Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

50 P030 - INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO P035 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE P055 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE P058 - QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINE SERVIZIO TALE IMPORTO COMPRENDE ONERI VERSATI PER PREMIO AUTOLIQUIDAZIONE INAIL P061 - IRAP TALE IMPORTO COMPRENDE IRAP PROFESSIONISTI. P062 - ONERI PER I CONTRATTI DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) P065 - COMPENSI PER PERSONALE LSU/LPU SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE (sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14) TOTALE GENERALE RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE (a riduzione) (sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14) TOTALE GENERALE AL NETTO DEI RIMBORSI Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

51 Partita IVA : Codice Fiscale : Scheda Informativa 1 Informazioni Istituzione Telefono : Fax : ufficio.personale@novamilanese.it Via : VILLORESI Numero Civico : 34 C.A.P. : Città : NOVA MILANESE Provincia : MB Popolazione residente : Superficie(Kmq) : 5.85 Indirizzo pagina web dell'ente : Codice Catastale : F944 Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

52 Responsabile del Procedimento Amministrativo di cui alla legge 7/8/90, N.241 Capo II (in assenza di tale indicazione sarà considerato responsabile il direttore generale) Cognome Nome Telefono Fax MENNONNA MARIA CARMELA it Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

53 Referente Da Contattare Cognome Nome Telefono Fax BELLUCCI ISABELLA it Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

54 Riepilogo Domande Presenti Nella Circolare I modelli debbono essere sottoscritti dai revisori dei conti Domande presenti in circolare: INDICARE IL NUMERO DI UNITÀ DI PERSONALE UTILIZZATO A QUALSIASI TITOLO (COMANDO O ALTRO) NELLE ATTIVITÀ ESTERNALIZZATE CON ESCLUSIONE DELLE UNITÀ EFFETTIVAMENTE CESSATE A SEGUITO DI ESTERNALIZZAZIONI. 0 INDICARE IL NUMERO DEI CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA. 0 INDICARE IL NUMERO DEGLI INCARICHI LIBERO PROFESSIONALE, STUDIO, RICERCA E CONSULENZA. 2 INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI PER PRESTAZIONI PROFESSIONALI CONSISTENTI NELLA RESA DI SERVIZI O ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE. INDICARE IL TOTALE DELLE SOMME TRATTENUTE AI DIPENDENTI NELL'ANNO DI RILEVAZIONE PER LE ASSENZE PER MALATTIA IN APPLICAZIONE DELL'ART. 71 DEL D.L. N. 112 DEL 25/06/2008 CONVERTITO IN L. 133/2008. INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE APPARTENGONO ALLE CATEGORIE PROTETTE (LEGGE N.68/99). A QUANTO AMMONTA LA SPESA SOSTENUTA NELL'ANNO DALL'ENTE PER L'ACQUISTO DEI BUONI LAVORO (VOUCHER) PER PRESTAZIONI DI LAVORO OCCASIONALE ACCESSORIO? QUANTI SONO I DIPENDENTI AL IN ASPETTATIVA PER DOTTORATO DI RICERCA CON RETRIBUZIONE A CARICO DELL'AMMINISTRAZIONE AI SENSI DELL'ARTICOLO 2 DELLA LEGGE 476/1984 E S.M.? QUANTE PERSONE SONO STATE IMPIEGATE NELL'ANNO (TEMPO DETER., CO.CO.CO., INCARICHI O ALTRI TIPI DI LAV. FLESSIBILE) IL CUI COSTO È TOTALMENTE SOSTENUTO CON FINANZIAMENTI ESTERNI DELL'U.E. O DI PRIVATI? INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI PER LEGGE N. 104/92. INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI AI SENSI DELL'ART. 42, C.5 D.LGS.151/2001. UNITÀ DI PERSONALE CON QUALIFICA DIRIGENZIALE ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO UNITÀ DI PERSONALE NON DIRIGENTE ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0 UNITÀ DI PERS. EST. ALL'ISTITUZIONE, IN POSIZIONE DI COMANDO, DISTACCO, FUORI RUOLO, ESPERTI, CONSULENTI O CO.CO.CO ASSEGNATE 0 Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

55 AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO SPESA COMPLESSIVAMENTE SOSTENUTA PER IL PERSONALE CON QUALIFICA DIRIGENZIALE ASSEGNATO AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO SPESA COMPLESSIVAMENTE SOSTENUTA PER IL PERSONALE NON DIRIGENTE ASSEGNATO AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO SPESA PER IL PERSONALE ESTERNO ALL'ISTITUZ.,IN POSIZ. DI COMANDO/DISTACCO/FUORI RUOLO/ESPERTI/CONSULENTI/CO.CO.CO. ASSEGNATI AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

56 Suggerimenti : Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

57 Componenti Collegio dei Revisori (o Organo Equivalente) Cognome Nome (sostituisce l'ente RAPPRESENTATO delle rilevazioni precedenti) RIVA ROBERTO PERCUDANI STEFANO DE PONTI MAURIZIO ail.it Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

58 Scheda Informativa 1A L'Ente fa parte di una "Unione di Comuni", ai sensi dell'art. 32 del d.lgs 267/2000 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? Nel caso di servizi esternalizzati, è stato stilato il piano di razionalizzazione dei costi previsto dall'art. 3, c. 30, 31 e 32, della l.f. 2008, o di analoghe disposiz. delle Reg. e Prov. Autonome? E' stato stilato il piano di triennale dei fabbisogni di personale previsto dall'art. 39, comma 1, della Legge 449 del 1997, o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? E' stato stilato il piano annuale delle assunzioni previsto dall'art. 20 della Legge 488/1999, o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? Nell'ente era presente al 31/12 il Direttore Generale? NO NO SI SI NO In caso di risposta affermativa si passa alla sottodomanda: L'incarico è affidato al Segretario comunale (art.108 comma 4 d.lgs. 267/2000)? L'ente ha attive al 31/12 convenzioni con altri enti ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L., o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? E' stato istituito un ufficio / servizio disciplinare? NO SI Valore in percentuale dell'incidenza della spesa del personale in rapporto alle spese correnti Numero di unità di personale assunte come stagionali a progetto (l.296/2006 comma 564 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome) Numero di persone in ingresso o uscita con mobilità fra pubblico e privato ex art. 23 bis comma 7 d.lgs.165/2001 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome L'ente è tenuto al patto di stabilità? Ha rispettato il patto di stabilità? E' stato rispettato l'art. 1 c. 557, l.f. per l'anno 2007 e s.m.i. o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI SI SI Enti non soggetti al patto di stabilità interno - è stato rispettato l'art. 1 c. 562, l.f. per l'anno 2007 e s.m.i. o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? Numero di dirigenti della polizia locale Numero appartenenti alla polizia locale di categoria D 2 Numero appartenenti alla polizia locale di categoria C 11 Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

59 L'Ente gestisce funzioni fondamentali in forma associata ai sensi dell'art.14, c.28, L.122/2010 e s.m.? NO Quante funzioni con convenzioni? Quante funzioni con Unione di Comuni? Quanti LSU/LPU/ASU sono stati stabilizzati nell'anno di rilevazione Quanti LSU/LPU/ASU sono stati contrattualizzati a tempo determinato nell'anno di rilevazione Quanti ex LSU/LPU/ASU, già contrattualizzati a tempo determinato, hanno avuto proroga nell'anno di rilevazione Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

60 Scheda Informativa 2 Monitoraggio del contratto integrativo Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE FONDO RELATIVO ALL'ANNO DI RILEVAZIONE/ORGANIZZAZIONE Data atto costituzione Fondo/i per la contrattazione integrativa anno corrente: 18/05/2015 Data di certificazione della costituzione del fondo/i dell'anno di rilevazione (art. 40-bis, c.1, Dlgs. 165/2001): 28/12/2015 Data di certificazione del contratto integrativo riferito al fondo/i dell'anno di rilevazione (art. 40-bis, c.1, Dlgs. 165/2001) : 22/07/2015 NUMERO ANNUALITÀ DI RITARDO NELLA CERTIFICAZIONE DEL FONDO/I PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA ALLA DATA DI COMPILAZIONE/RETTIFICA DELLA PRESENTE SCHEDA (NB 0 = FONDO ANNO DI RILEVAZIONE CERTIFICATO) IMPORTO DELLA DECURTAZIONE EFFETTUATA SUL FONDO DELL'ANNO 2014 AI FINI DEL RISPETTO DELL'ART. 9, C. 2- BIS DEL DL 78/ FONDO ANNO CORRENTE (CORRISPONDE AL TOTALE DELLA TABELLA 15 DEL PRESENTE CONTO ANNUALE) PERCENTUALE DI RIDUZIONE PROPORZIONALE EFFETTIVAMENTE APPLICATA NEL 2014 AI FINI DEL RISPETTO DELL'ART. 9, C. 2-BIS DEL DL 78/ IMPORTO DELLA DECURTAZIONE PERMANENTE AI SENSI DELL'ART. 1 COMMA 456 DELLA LEGGE N. 147/ NUMERO COMPLESSIVO DI POSIZIONI ORGANIZZATIVE PREVISTE NELL'ANNO DI RILEVAZIONE AI SENSI DEGLI ARTT. 9, 10 E 11 DEL CCNL 31/3/ VALORE MEDIO UNITARIO DELLA RETRIBUZIONE DI POSIZIONE È PREVISTA AI SENSI DELL'ART. 40-BIS, 1C., DLGS N. 165/2001 UNA CERTIFICAZIONE DISGIUNTA PER LE RISORSE (COSTITUZIONE) E PER GLI IMPIEGHI (CONTRATTO INTEGRATIVO) (S/N)? SI Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

61 L'AMMINISTRAZIONE, ALLA DATA DI COMPILAZIONE/RETTIFICA DELLA PRESENTE SCHEDA, HA CONTEZZA FORMALE E CERTIFICATA DEL LIMITE DI SPESA RAPPRESENTATO DAL FONDO/I PER LA C.I. DELL'ANNO DI RILEVAZIONE? SI Pag COMUNI - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - NOVA MILANESE - NOVA MILANESE - DATA: 8/7/ ORA: 1:45

Il Modello inviato risulta certificato in data : 04/12/2014 Il Modello inviato è stato certificato la prima volta in data : 25/10/2014

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