Antonio Stefanelli - Rspp

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3 I soggetti della Sicurezza sul Lavoro Datore di Lavoro Dirigente Preposto Medico Competente Lavoratore Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza

4 I SOGGETTI DELLA SICUREZZA SUL LAVORO

5 Sez. VII D. Lgvo 81/08 Consultazione e partecipazione del Rappresentante dei Lavoratori

6 Il Quarto Stato Giuseppe Pellizza da Volpedo

7 Art 47 D. Lgvo 81/08 È istituito: A Livello Territoriale Di comparto Aziendale Di sito produttivo È presente in tutte le aziende Eletto o designato direttamente dai lavoratori 1 Rls fino a 200 lavoratori / sito 3 Rls fino a 1000 lavoratori / sito 6 Rls oltre i 1000 lavoratori 7 sito

8 Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza - RLS Il RLS ha diritto ad una formazione particolare (32 ore di corso) per assicurargli adeguate competenze per il controllo e prevenzione dei rischi il RLS è presente in particolari siti produttivi: - i porti - Impianti siderurgici - cantieri complessi - contesti produttivi con in media 500 lavoratori

9 Art 50 attribuzioni del RLS Accede ai luoghi di lavoro Viene consultato per la valutazione dei rischi in azienda È consultato per la nomina del RSPP e degli addetti alle emergenze

10 Art 50 attribuzioni del RLS È consultato per organizzare la formazione Riceve informazioni e documenti sulla valutazione dei rischi e sulle misure di prevenzione Promuove l attuazione delle misure di prevenzione ai lavoratori

11 Art 50 attribuzioni del RLS Partecipa alla Riunione Periodica Fa proposte per l attività di prevenzione È consultato per organizzare la formazione

12 Art 50 attribuzioni del RLS Riceve informazioni e documenti sulla valutazione dei rischi e sulle misure di prevenzione Promuove l attuazione delle misure di prevenzione ai lavoratori

13 Art 50 attribuzioni del RLS Avverte il responsabile dell azienda dei rischi individuati nel corso della sua attività

14 Art 50 attribuzioni del RLS Può fare ricorso alle autorità competenti se ritiene che gli strumenti di sicurezza sul lavoro non siano adeguati ai rischi e alla salute sul luogo di lavoro

15 Art 50 attribuzioni del RLS Deve disporre del tempo necessario allo svolgimento dell incarico

16 Art 50 attribuzioni del RLS Il datore di lavoro gli deve consegnare, a richiesta, una copia del DVR

17 Art 50 attribuzioni del RLS È soggetto al segreto industriale per le informazioni contenute nel DVR

18 Art 50 attribuzioni del RLS Non può essere nominato RSPP / ASPP

19 I Soggetti della Sicurezza sul lavoro Il Medico Competente

20 Rembrandt 1632 La Lezione di Anatomia

21 Art 38 Titoli e requisiti del Medico Competente Laurea in Medicina e Chirurgia Specializzazione in Medicina del Lavoro Autorizzazione dell Assessorato Sanità della Regione competente

22 Art 39 Svolgimento dell attività di Medico Competente Il Medico Competente può essere: - dipendente del Datore dei Lavoro - collaboratore di una struttura esterna pubblica o privata - Un libero professionista

23 Art 39 Svolgimento dell attività di Medico Competente Un Medico dipendente da struttura pubblica che svolge attività di vigilanza, NON può fare il Medico Competente Al Medico Competente sono garantite dal Datore di Lavoro le condizioni necessarie per lo svolgimento della sua attività garantendogli l autonomia Il Medico Competente può richiedere la collaborazione di medici specialisti ( con spese a carico del Datore di Lavoro)

24 Art 41 Sorveglianza Sanitaria

25 Art 41 Sorveglianza Sanitaria visite mediche Il lavoratore viene sottoposto a visita medica quando lo richiede e quando il medico competente ritiene che sia correlata ai rischi lavorativi La visita medica è prevista per constatare che al lavoratore non sia controindicata una mansione cui è destinato

26 Idoneità al lavoro

27 Art 41 Sorveglianza Sanitaria visite mediche Il lavoratore può richiedere visita medica, giudicata dal Medico Competente correlata alle condizioni di salute o ai rischi professionali al fine di esprimere il giudizio di idoneità alla mansione specifica cui è assegnato

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29 Idoneità Il Giudizio di Idoneità del Medico Competente Idoneità parziale, temporanea (con indicazione del periodo), permanente, con prescrizioni o limitazioni Inidoneità temporanea Inidoneità permanente Giudizio scritto Consegnato al Datore di Lavoro e Al Lavoratore

30 Art 42 - Provvedimenti in caso di inidoneità alla mansione specifica Il datore di lavoro attua le misure contenute nel giudizio di idoneità del Medico Competente In caso di giudizio di inidoneità del lavoratore, il datore di lavoro adibisce il lavoratore ad una mansione equivalente o, semmai, inferiore ma mantenendo il trattamento corrispondente alla mansione di provenienza

31 Art 42 -.garantendo il trattamento corrispondente alle mansioni di provenienza.

32 GRAZIE PER LA VOSTRA ATTENZIONE