Dal progetto alla realizzazione: costruiamo insieme SCP Italy. Silvana Dini
|
|
- Sergio Costa
- 5 anni fa
- Visualizzazioni
Transcript
1
2 Silvana Dini Milano, 31 marzo 2012
3 Passo dopo passo nasce SCP Italy Mission & Obiettivi A chi ci rivolgiamo Servizi e attività per i Soci Benefit e vantaggi per i Soci Costruiamo insieme SCP Italy 3
4 Passo dopo passo nasce SCP Italy 2008 One to One: interventi di Coaching e Counseling a supporto dei processi organizzativi (seminari del Sabato, organizzati dall Area Lavoro e Organizzazioni sulle Innovazioni e Best Practice) 2010 Linee Guida per lo Psicologo del Lavoro e delle Organizzazioni nella Pratica del Coaching Organizzativo (adottate e pubblicate dall ordine degli Psicologi del Lazio) 2010 Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni: nuove sfide per il futuro (giornata di studio promossa dall Ordine) 2010 Le Linee Guida vengono presentate al 1 International Congress of Coaching Psychology (UK Conference) 2011 Si costituisce SCP Italy, come associazione non a fini di lucro 4
5 Mission SCP Italy Society for Coaching Psychology Italy nasce per promuovere, sviluppare e diffondere anche in Italia la Coaching Psychology e per promuovere lo sviluppo di una comunità professionale competente che possa contribuire attivamente al processo di qualificazione della domanda e dell offerta di coaching in Italia 5
6 Obiettivi SCP Italy Far conoscere, diffondere e valorizzare i benefici e il contributo distintivo degli approcci psicologici nella pratica del coaching Stimolare la ricerca e lo studio della Coaching Psychology nei differenti contesti organizzativi, di comunità e personali Promuovere e favorire l eccellenza nella pratica, l applicazione di standard etici e di competenza nel coaching Rafforzare le capacità professionali dei Soci, attraverso la definizione, promozione e realizzazione di attività di formazione e sviluppo (formazione, metavisione, mentorship ecc.) Sviluppare servizi di orientamento per gli studenti e i laureati in psicologia interessati a crescere nella Coaching Psychology Favorire contatti e scambi tra i Soci a livello nazionale e internazionale 6
7 SCP Italy Per chi Psicologi professionisti, impegnati attivamente nella crescita professionale e nello sviluppo di competenze in Coaching Psychology Soci Ordinari Persone, aziende, organizzazioni, enti, gruppi professionali in Italia e all estero che siano interessati allo sviluppo della Coaching Psychology Soci Affiliati Soci Ordinari SCP Italy, che abbiano maturato competenze, formazione e almeno due anni di pratica nell area del Coaching/Coaching Psychology Soci Accreditati 7
8 Servizi e attività per i Soci Socio Ordinario Ricerca C P Workshop, Networking & Webinar Event, Congressi Peer Practice Groups Metavisione Pack for Coach Psychologist (Continuing Professional Development) Autosviluppo Scambio sulle Pratiche Sviluppo Competenze Accreditamento volontario delle competenze 8
9 Servizi e attività per i Soci Socio Affiliato Peer groups Ricerca Sportello La tua bussola Orientamento Supporto Conoscenza Workshop tematici, Congressi 9
10 Servizi e attività per i Soci Socio Accreditato Master Metavisione Promozione & Facilitazione Peer Practice Groups Ricerca & Congressi Pack for Coach Psychologist (Continuing Professional Development) Sviluppo Continuo Scambio sulle Pratiche Promozione & Sviluppo CP Promozione & Facilitazione degli eventi SCP Italy 10
11 Servizi e attività per i Soci Per tutti Sviluppare networking (con riconoscimenti e visibilità internazionali) Essere protagonista del tuo Sviluppo Continuo Contribuire alla crescita di SCP Italy e della Coaching Psychology 11
12 Benefit e vantaggi per i Soci Sviluppare networking Personalizzazione del profilo on line del Socio (Trova Socio/Coach psicologo, Job Opportunities, Endorsement) e uso del marchio per Soci Ordinari e Affiliati Tutti i Soci SCP Italy possono automaticamente e gratuitamente diventare Affiliate Member ISCP, con accesso al sito e alla pubblicazione Coaching Psychology International ricevere la Newsletter Contribuisci anche tu! e la Newsletter ISCP Sconto Soci per partecipazione agli eventi SCP Italy, ISCP, ICF Italia, AICP Sconto Soci per accesso a documentazione/pubblicazioni SCP Italy e ISCP (es. Coaching at Work, -20%) I Soci hanno l opportunità di promuovere le iniziative di CP su Coaching Psychology International, sul sito SCP Italy e sul sito ISCP Accesso e scambio di informazioni sul sito e LinkedIn (gruppo SGCP Italy) 12
13 Benefit e vantaggi per i Soci Sviluppo continuo Sconto Soci per partecipazione ad attività di formazione nell area della Coaching Psychology (Coaching Psychology Workshop, Evening Networking Event, Webinar Event, Master Metavisione ecc.) Supporto e scambi - anche con ISCP - per sviluppo, presentazione e pubblicazione di ricerche in ambito CP Far parte di Peer Practice Group e Forum gratuiti e promuoverne la creazione Sconto Soci per training, acquisto e utilizzo degli strumenti SHL Accedere a percorsi di Metavisione, a condizioni riservate ai Soci Accedere al processo di accreditamento volontario delle competenze professionali del Coach Psicologo SCP Italy Gli eventi/percorsi realizzati per lo Sviluppo Continuo dei Soci sono riconosciuti da ISCP come utilizzabili per l accreditamento e viceversa 13
14 Benefit e vantaggi per i Soci Crescita della Coaching Psychology e di SCP Italy Proporre, progettare e contribuire a realizzare eventi (workshop, convegni, simposi, ecc.), percorsi formativi e di Sviluppo Continuo Partecipare alle Assemblee Ordinarie e Straordinarie dell Associazione e contribuire al suo sviluppo Candidarsi ed essere candidato per far parte del Consiglio Direttivo di SCP Italy Promuovere, far parte e contribuire ai Team SCP Italy (Team Ricerca, Team Sviluppo Continuo, Team Eventi, etc.) 14
15 Costruiamo insieme SCP Italy Ad oggi Come Socie fondatrici abbiamo definito Statuto processo di adesione processo di accreditamento immagine e logo sitoweb gruppo su LinkedIn (SGCP Italy) 15
16 Costruiamo insieme SCP Italy Ad oggi le prime partnership 16
17 Costruiamo insieme SCP Italy Ad oggi Con l entusiasmo e l energia dei primi Soci abbiamo sviluppato e promosso: Take-off meeting SCP Italy (Roma, Set 2011) ricerca sul Team Coaching (Barcellona, Ott 2011) ricerca sulle Competenze & Valori del Coach (Londra, Dic 2011) pubblicazione articoli (CPI, TCP, HR Online, psidl, IDM, CoachMag) newsletter Contribuisci anche tu! (Gen 2012) workshop con Otto Laske (Roma, Ott 2011) workshop con Giusi Pappalepore (Roma, Gen 2012) incontro con Alberto F. De Toni (Roma, Mar 2012) 17
18 Costruiamo insieme SCP Italy Come vogliamo crescere Ruoli Silvana Dini Ida Sirolli Alessandra Rosicarelli Presidente Segretario Tesoriere Giada Iozia Elisabetta Mancini Sara Pisana Emanuela Rossi SCP Italy Events Coordinator SCP Italy Membership Advisor SCP Italy Website Editor SCP Italy Newsletter Editor Team in azione Sviluppo Continuo Ricerca Metavisione 18
19 Costruiamo insieme SCP Italy Come vogliamo crescere I principi organizzativi che ispirano la vita associativa, il suo funzionamento e la sua crescita sono: l interconnessione la condivisione la ridondanza la riconfigurazione Auto-organizzazioni, A. De Toni, L. Comello, L. Ioan, Marsilio, Venezia,
20 Costruiamo insieme SCP Italy Cosa vogliamo diventare La Rete dei Coach Psicologi italiani, che costruisce lo sviluppo di chi ne fa parte, che si auto-organizza e così facendo cresce e sviluppa la Coaching Psychology 20
21 The future is bright for Coaching Psychology! Costruiamo insieme SCP Italy! 21
Sviluppo, un viaggio lungo una vita: costruiamo le nostre competenze con la Coaching Psychology. Alessandra Rosicarelli
Sviluppo, un viaggio lungo una vita: costruiamo le nostre competenze con la Coaching Psychology Alessandra Rosicarelli Overview: 1 Il valore dello Sviluppo Continuo in SCP Italy 2 Il modello KSA 3 Le risorse
DettagliApprocci psicologici al Team Coaching e al Group Coaching. Apertura Silvana Dini
Approcci psicologici al Team Coaching e al Group Coaching Apertura Silvana Dini SCP Italy Mission Society for Coaching Psychology Italy, partner italiano di ISCP (International Society for coaching Psychology)
DettagliSociety for Coaching Psychology Italy
Society for Coaching Psychology Italy Accreditamento SCP Italy: approccio, finalità, requisiti e modalità operative (come diventare Socio Accreditato) 2014 2 Contenuti Introduzione... 3 Accreditamento
DettagliIl valore della Supervisione nello Sviluppo Continuo. Carlotta Rizzo, Emanuela Del Pianto
Il valore della Supervisione nello Sviluppo Continuo Carlotta Rizzo, Emanuela Del Pianto Milano 31 marzo 2012 Il valore della Supervisione nello Sviluppo Continuo La Supervisione come leva distintiva dello
DettagliContribuisci anche tu! SCP Italy Newsletter no.13
. Contribuisci anche tu! SCP Italy Newsletter no.13 Novembre, 2013 Subscribe Unscribe Convocazione Assemblea Ordinaria SCPItaly! SCPItaly invita i propri Soci a partecipare all Assemblea Ordinaria venerdì
DettagliIda Sirolli COACHING PSYCHOLOGY NEL MONDO
Ida Sirolli COACHING PSYCHOLOGY NEL MONDO I MESSAGGI CHIAVE DI STEPHEN PALMER Le nostre due società hanno appena siglato un Memorandum of Understanding nel quale ci impegnamo a lavorare in stretta collaborazione
DettagliUna settimana mondiale di esperienza e crescita nel Coaching
Coaching Week 2013 Una settimana mondiale di esperienza e crescita nel coaching Un momento unico Il valore della tua presenza Cosa fare nella Coaching Week I passi per partecipare Criteri dei progetti
DettagliSchool Community crescere i nsieme
School Community crescere insieme Obiettivi La proposta è riservata alle scuole accreditate ICF o che aderiscono ai principi etici, modello di competenze e di certificazione, approccio didattico e filosofia
DettagliCSR E VALORE DELLE RETI D IMPRESA Rossella Sobrero - 23 maggio 2017
CSR E VALORE DELLE RETI D IMPRESA Rossella Sobrero - 23 maggio 2017 COSA SONO LE RETI D IMPRESA La CSR è la capacità dell impresa di coniugare business e attenzione all ambiente e al sociale e di coinvolgere
DettagliINCONTRO NAZIONALE FORMAZIONE AICP "COMUNITA' DI PRATICA E INTERVISIONE " Metodologie AICP per la Formazione Permanente del Coach
"COMUNITA' DI PRATICA E INTERVISIONE " Metodologie AICP per la Formazione Permanente del Coach MILANO, 17 GIUGNO 2016 SCUOLA MILITARE TEULIÈ Consolidamento e Crescita Piano 2015 2017 Struttura, forma e
DettagliSociety for Coaching Psychology Italy. SCP Italy Survey. Servizi CPE Report a cura di Sara Pisana, Massimo Perciavalle e Silvia Ramirez Pizarro
1 Society for Coaching Psychology Italy SCP Italy Survey Servizi CPE Report 2012 a cura di Sara Pisana, Massimo Perciavalle e Silvia Ramirez Pizarro Novembre 2012 Quest'opera è stata rilasciata con licenza
DettagliIl Club Soci Sostenitori Networkaias (Club SSNet) REGOLAMENTO (Approvato dall Esecutivo il 30 agosto 2016)
Passione tenace per la prevenzione efficace Il Club Soci Sostenitori Networkaias (Club SSNet) REGOLAMENTO (Approvato dall Esecutivo il 30 agosto 2016) I. Presentazione e obiettivi L AIAS, Associazione
DettagliFormazione AD. Rete Campania. A scuola di innovazione. a cura di Carla De Toma. Formatore AD
Formazione AD Rete In_Form@zione Campania A scuola di innovazione a cura di Carla De Toma Formatore AD (LU) TOSCANA LAZIO a cura di Carla De Toma Il profilo dell Animatore digitale azione #28 del PNSD
DettagliAntonio Isabella. Laurea in Economia e Commercio presso l Università degli Studi di Roma Sapienza
Antonio Isabella 348 600 6180 0773 317 056 www.lascuoladisermoneta.it antonio.isabella@lascuoladisermoneta.it Laurea in Economia e Commercio presso l Università degli Studi di Roma Sapienza Dal 2007 Fondatore
DettagliScuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell Organizzazione. MASTER
Scuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell Organizzazione www.psicologia-del-lavoro.it MASTER ESPERTO DI SVILUPPO DELLE RISORSE UMANE HR SPECIALIST XXXIII Edizione - A.A. 2017-2018 People management
DettagliAssemblea Assintel Umbria. Perugia, 10 novembre 2016
Perugia, 10 novembre 2016 Settembre 2015: nasce ufficialmente. Si comincia a dare spazio ai territori. Novembre 2016: i territori diventano il il fulcro dello sviluppo di Assintel L Umbria è una delle
DettagliASAP Service Management Forum Presentazione 2017
ASAP Service Management Forum Presentazione 2017 DISCLAIMER } Questo documento è stato redatto da Federico Adrodegari per ASAP SMF } La proprietà intellettuale del documento appartiene ad ASAP SMF. } I
DettagliCentro Congressi Torino Incontra
Centro Congressi Torino Incontra INCONTRI Business to Business su Food & Beverage Un progetto di Organizzato con Cos è FoodMOOD? E un evento di incontri professionali voluto dalla Camera di commercio di
Dettagliun polo filantropico aggregativo con capacità di rappresentanza, proposta, col aborazione e maggiore efficacia e sostenibilità
Maggio 2018 Visione Aumentare la circolarità delle informazioni, delle buone pratiche, degli approcci innovativi, fare insieme massa critica, scalare modelli, rafforzare l impatto sociale promuovere, anche
DettagliDi Adriana Rava Lunedì 28 Dicembre :45 - Ultimo aggiornamento Giovedì 05 Novembre :50
Comunicazione Italiana è il primo Business Social Media italiano e realizza progetti editoriali, servizi online, ed eventi mettendo in relazione i decision maker e gli opinion leader di imprese ed istituzioni.
DettagliScopri tutti i vantaggi
SOCIO ORDINARIO Scopri tutti i vantaggi DIVENTA SOCIO ORDINARIO Entra nel nostro Network Internazionale per anticipare con successo il cambiamento ADACI è socio fondatore della IFPSM: International Federation
DettagliAttività 2015 Gruppo Giovani Imprenditori Unione degli Industriali della Provincia di Varese
Attività 2015 Gruppo Giovani Imprenditori Unione degli Industriali della Provincia di Varese Il Gruppo Giovani Imprenditori di UNIVA, è formato da under 40 provenienti dalle imprese associate che ricoprono
DettagliLa Business Area. Centro Congressi Torino Incontra. Terra Madre Salone del Gusto. INCONTRI Business to Business su Food & Beverage
Centro Congressi Torino Incontra La Business Area organizzata in occasione di Terra Madre Salone del Gusto INCONTRI Business to Business su Food & Beverage Un progetto di Con il patrocinio di Organizzato
DettagliIl volontario: pilastro del NIC
PMI EMEA Congress 2011 - Session PRJ11 Genova, Italy 09/04/2018 Generating Opportunities from Constraints Il volontario: pilastro del NIC Ethics for Project Success Francesco Giacalone, PMP, Direttore
DettagliItalian MARKETING FOUNDATION
Italian FOUNDATION PHILIP KOTLER, L IDEATORE DEL MODERNO Il mondo intero riconosce in Philip Kotler il massimo esperto al mondo di strategie di marketing. Oggi professore di International Marketing alla
DettagliPARTNER PROGRAM INVEST IN LOMBARDY - All Rights reserved INVEST IN LOMBARDY - All Rights reserved.
PARTNER PROGRAM 2018 2017-2018 INVEST IN LOMBARDY - All Rights reserved. 2015 INVEST IN LOMBARDY - All Rights reserved. PARTNER PROGRAM 2018: BENEFIT E MODALITA DI ADESIONE 2017-2018 INVEST IN LOMBARDY
DettagliLe opportunità di collaborazione tra Università e Imprese: il settore RAPPORTI CON LE IMPRESE si presenta
Le opportunità di collaborazione tra Università e Imprese: il settore RAPPORTI CON LE IMPRESE si presenta 12 settembre 2018 Evento in collaborazione con CNA Bologna su Tirocini E Job Placement: Nuove Opportunità
DettagliL AZIENDA ASSOCIATA IFMA ITALIA: VANTAGGI E BENEFICI per i SOCI PROFESSIONAL
STRATEGYINNOVATIONVALUE EMPOWERING FACILITY MANAGEMENT WORLDWIDE L AZIENDA ASSOCIATA IFMA ITALIA: VANTAGGI E BENEFICI per i SOCI PROFESSIONAL Agenda Area Studi & Ricerche: premessa e vantaggi per l azienda
DettagliIPOTESI SERVIZI «CORE»
IPOTESI SERVIZI «CORE» Lo Sportello Bandi Il processo di generazione di valore Bisogno Trovare risorse per finanziare nuovi progetti Obiettivo 2 migliorare la capacità di risposta ai bandi ed il tasso
DettagliPARTECIPARE PER CRESCERE
IL MANIFESTO 2014 PARTECIPARE PER CRESCERE LINEE GUIDA PER IL RILANCIO E LA CRESCITA DELL ASSOCIAZIONE Approvato dall Assemblea degli Associati del 18 giugno 2014 INDICE 3 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
DettagliLA FORZA È NEL GRUPPO E TU NE FAI PARTE! Formazione GIORNATE SEMINARI MASTER
LA FORZA È NEL GRUPPO E TU NE FAI PARTE! Formazione 2016 2017 GIORNATE SEMINARI MASTER Associati all ADCEC delle Tre Venezie! VANTAGGI PER I SOCI GRATIS PARTECIPAZIONE GRATUITA A: 7 Giornate del Triveneto
DettagliIl primo learning network sulla GOVERNANCE INTEGRATA per le imprese sostenibili
Il primo learning network sulla GOVERNANCE INTEGRATA per le imprese sostenibili 1 La partecipazione a Integrated Governance Index 2019 resta FREE e VOLONTARIA in più Cos è una community riservata a partner
DettagliSezione Consulenza, Attività Professionali e Formazione
Linee programmatiche Carlo Berardelli 8 giugno 2011 1 Compiti della Sezione Curare la trattazione dei problemi di interesse specifico delle aziende partecipanti Rappresentare gli interessi delle imprese
DettagliAccademia PA. E come EmPAwerment. Programmi di Capacity Building nelle PA. Documento riservato e per uso interno. Non divulgare
Accademia PA E come EmPAwerment Programmi di Capacity Building nelle PA Documento riservato e per uso interno. Non divulgare FPA è una società che promuove l incontro e il confronto tra pubbliche amministrazioni,
DettagliScuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell Organizzazione
Scuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell Organizzazione www.psicologia-del-lavoro.it CORSO DI SPECIALIZZAZIONE ESPERtO DI SvILuPPO DELLE RISORSE umane Laboratori di: Comportamento Organizzativo -
DettagliCamera di commercio di Ferrara 16 marzo 2017
Perché puntare sulle competenze digitali per promuovere l occupabilità? Camera di commercio di Ferrara 16 marzo 2017 Le PMI italiane on line: un potenziale ancora inespresso Camera di commercio di Ferrara
DettagliEdizione 2017/2018. COSP Verona Comitato Provinciale per l orientamento scolastico e professionale Verona
Edizione 2017/2018 Progetto di orientamento per le scelte formative e professionali delle studentesse e degli studenti degli Istituti Secondari di II grado di Verona e provincia COSP Verona Comitato Provinciale
DettagliProgetto pilota Piano generale di comunicazione dell Agenzia Laore Sardegna
Progetto pilota Piano generale di dell Agenzia Laore Sardegna 1. Introduzione La legge n.150 del 7 giugno 2000 rappresenta un passaggio fondamentale per la nella Pubblica Amministrazione in quanto disciplina
DettagliEditoria e libri digitali. Seminari Convegni Congressi. Visite ad impianti. Domande e Offerte di lavoro. Gruppi di Lavoro. Working parties europei
Editoria e libri digitali Seminari Convegni Congressi Visite ad impianti Domande e Offerte di lavoro Gruppi di Lavoro Working parties europei Social network Tante possibilità di leggere ed informarsi su
DettagliCoaching Club PIEMONTE
Il giorno venerdì 11 dicembre 2015 in via Ribet 11 Torino si è svolto l incontro del Coaching Club Piemonte, con inizio alle ore 15,30 e termine alle ore 18,00 Presenti: Claudio C. (fino alle ore 16,30
DettagliWORKSHOP FORMATIVO PER PSICOLOGI LO SPORTELLO DI ASCOLTO A SCUOLA Metodologia e ambiti di applicazione 5/6 maggio 2012
1 WORKSHOP FORMATIVO PER PSICOLOGI LO SPORTELLO DI ASCOLTO A SCUOLA Metodologia e ambiti di applicazione 5/6 maggio 2012 PRESENTAZIONE Da diversi anni la scuola ha aperto le proprie porte al mondo della
DettagliAssociazione Italiana Traduttori e Interpreti (AITI) La sezione AITI Emilia-Romagna
Associazione Italiana Traduttori e Interpreti (AITI) www.aiti.org La sezione AITI Emilia-Romagna Titti Fidale Presidente AITI Emilia-Romagna Membro fondatore della Fédération Internationale des Traducteurs
DettagliApplications Mentors4U
Applications 2018 Mentors4U Agenda Mentors4u Il progetto in pratica Selezione e il processo di application www.mentors4u.com 2 Cosa vuoi fare dopo la laurea? www.mentors4u.com 3 Sai cosa cercano le aziende
DettagliANALISI ATTUAZIONE DOCUMENTO DI INDIRIZZI STRATEGICI PER IL TRIENNIO Assemblea dei Soci 23 febbraio 2017
ANALISI ATTUAZIONE DOCUMENTO DI INDIRIZZI STRATEGICI PER IL TRIENNIO 2014-2016 Assemblea dei Soci 23 febbraio 2017 1 Il Documento di indirizzi strategici 2014/16 Documento di Indirizzi Strategici per il
DettagliIl primo learning network sulla GOVERNANCE INTEGRATA per le imprese sostenibili
Il primo learning network sulla GOVERNANCE INTEGRATA per le imprese sostenibili 1 La partecipazione a Integrated Governance Index 2019 resta FREE e VOLONTARIA in più Cos è una community riservata a partner
DettagliMentors4U. Milano, 12 Febbraio Mentors4U
Mentors4U Milano, 12 Febbraio 2018 Mentors4U Agenda Mentors4u Il progetto in pratica Selezione e il processo di application www.mentors4u.com 2 Cosa vuoi fare dopo la laurea? www.mentors4u.com 3 Sai cosa
DettagliAffari in corso. Il Think tank on line di Academy: il punto di convergenza tra università, talenti e imprese d eccellenza
Il Think tank on line di Academy: il punto di convergenza tra università, talenti e imprese d eccellenza Un iniziativa di Academy, centro di formazione del London Stock Exchange Group Chi è Academy Academy,
DettagliUNISCITI A NOI DAI FORZA ALLA TUA IMPRESA
UNISCITI A NOI DAI FORZA ALLA TUA IMPRESA Un punto di riferimento per le imprese della Valle d Aosta Siamo un associazione volontaria di imprese indipendente, apartitica e senza fini di lucro, appartenente
DettagliComune di Genova. Presentazione del Network Italiano CIVINET 13 aprile 2012 Bari Claudia Podestà, Comune di Genova
Comune di Genova Presentazione del Network Italiano CIVINET 13 aprile 2012 Bari Claudia Podestà, Comune di Genova Il progetto CIVINET Civitas city networks Cos'è CIVINET CIVINET - CIVITAS City Networks
DettagliManager per la realtà d impresa Luglio
Manager per la realtà d impresa Luglio 2016-0 Architettura del marchio Manager per la realtà d impresa Luglio 2016-1 Cosa è: Uno strumento per il raggiungimento degli obiettivi professionali dei Soci O50,
DettagliIL DOCUMENTO DI BUONA CAUSA
IL DOCUMENTO DI BUONA CAUSA Il documento di Buona Causa de Il Mosaico contiene: -Chi siamo -La nostra Mission -I Bisogni a cui rispondiamo -Le Linee di Azione che applichiamo CHI SIAMO Il Mosaico e una
DettagliIl progetto YfEj 5.0
Il progetto YfEj 5.0 Targeted mobility scheme - Your first EURES job 2/02/2017 1/02/2019 Catia Mastracci Ufficio di Coordinamento Nazionale EURES Italia Coordinatore Progetti Europei Finalità Sviluppare
DettagliDaniele Testolin Consigliere CFMT. Incontro Nuovi Colleghi Torino 09 febbraio
Daniele Testolin Consigliere CFMT Incontro Nuovi Colleghi Torino 09 febbraio SCHIERIAMO SEMPRE LA FORMAZIONE MIGLIORE TORINO, 9 FEBBRAIO 2017 MISSION CFMT supporta l employability dei dirigenti e contribuisce
DettagliCoaching Smart Talk. Utilizzare il colloquio di coaching nella relazione Capo-Collaboratore
Coaching Smart Talk Utilizzare il colloquio di coaching nella relazione Capo-Collaboratore Bologna - 6, 7 ottobre e 25 novembre 2017 Obiettivi L obiettivo di questo corso è quello di mettere nelle mani
DettagliFormazione Animatori Digitali Rete Campania A scuola di innovazione
Formazione Animatori Digitali Rete In_Form@zione Campania A scuola di innovazione Primo Incontro I.I.S. E. FERMI MONTESARCHIO BN Formatore: Carla De Toma Corso 2281-30 Piano di intervento formativo: itinerario
DettagliPROGRAMMA ATTIVITÀ 2017 Fondazione Global Compact Network Italia
PROGRAMMA ATTIVITÀ 2017 Fondazione Global Compact Network Italia UNITED NATIONS GLOBAL COMPACT WELCOME MEETING 2017 QUANDO: 1 febbraio 2017 ore 10.30 12.30 DOVE: Web-meeting PARTECIPANTI: tutte le aziende
DettagliAssociazione Italiana di Systems Engineering INCOSE Chapter Italia. [AISE_160407_I01 Prospetto Sponsorizzazioni Anno 2016-Rev.2]
Associazione Italiana di Systems Engineering INCOSE Chapter Italia Associazione Italiana di Systems Engineering E una Associazione libera di individui ed organizzazioni nata con lo scopo di promuovere
Dettaglicampagna 2014 AIDIC: un iscrizione con tanti vantaggi 14 AIDIC NEWS N.4 2013 ad AIDIC non è aperta esclusivamente agli ingegneri chimici, ma a tutti gli interessati L iscrizione alla diffusione ed allo
DettagliSegreteria di Stato per il Lavoro, la Cooperazione e le Politiche Giovanili
In ottemperanza a quanto previsto dall art. 10 della Legge n. 91 del 30 luglio 2007, su proposta della con delega per, viene emanato il seguente Regolamento che disciplina l organizzazione ed il funzionamento
Dettagli25 maggio 2016 Materiale ad uso interno - AIFR
1 Come è nata l idea del Network Nella riunione Executive, durante la nostra prima Convention di Firenze nel 2012, su di una idea di alcuni Clienti abbiamo ritenuto utile dar vita ad un network tra le
DettagliIl programma Inclusive Mindset
Diventare Partner I promotori Il programma Inclusive Mindset Inclusive Mindset è il progetto di imprenditoria sociale che opera per favorire la condivisione e la diffusione di mindset inclusivo e di buone
DettagliLa Società Italiana di Health Technology Assessment: presente e futuro
2 Congresso Nazionale Società Italiana di Health Technology Assessment ROMA 4-5 maggio 2009 L Health technology assessment in Italia: verso un modello istituzionale tra Stato e Regioni La Società Italiana
DettagliIl Fondatore PREMESSA: LA FONDAZIONE
Il Fondatore PREMESSA: LA FONDAZIONE La Fondazione Università Ca Foscari Venezia è nata nel novembre 2010 per potenziare, valorizzare e sviluppare le attività dell Ateneo: essa rappresenta uno strumento
DettagliE p.c. Oggetto: Incontro di Formazione dei Genitori e della Scuola Milano 12 Gennaio 2019.
ISTITUTO TECNICO AGRARIO STATALE CARLO GALLINI 27058 VOGHERA (PV) Corso Rosselli, 22 Codice fiscale e Partita IVA 00535380182 tel. 0383 343611 Posta Elettronica: pvta01000p@pec.istruzione.it - pvta01000p@istruzione.it
DettagliDr.ssa Gilda Rota Responsabile Servizio Stage e Career Service Roma 16 Dicembre 2014 Dr.ssa Gilda Rota Responsabile Servizio Stage e Career Servic
Giovani al lavoro La qualità dei servizi di placement universitari come leva per lo sviluppo territoriale Dagli standard agli indicatori: proposta di un set di indicatori per la valutazione dei placement
DettagliProgetto OrMa Percorsi di Placement
Progetto OrMa Percorsi di Placement Cos è OrMa? È un progetto nato per facilitare e rendere più efficaci i processi di placement all interno di un percorso post-laurea (master, lauree specialistiche o
DettagliVERSO UNA NUOVA OSPITALITÀ
VERSO UNA NUOVA OSPITALITÀ L ITALIA È UN PAESE CON ENORMI GIACIMENTI TURISTICI, CULTURALI E PAESAGGISTICI UNA RICCHEZZA UNICA AL MONDO FRANCIA E SPAGNA, PERÒ, CI SUPERANO NETTAMENTE SIA PER FLUSSI SIA
DettagliALLEGATO INDICATORI DEL PROGRAMMA. Introduzione metodologica alle tabelle.
ALLEGATO INDICATORI DEL PROGRAMMA Introduzione metodologica alle tabelle. Indicatori di output Per ciò che concerne la identificazione dei valori target degli indicatori di output, si chiarisce che la
DettagliICF ITALIA Linee Guida di Comportamento per i ruoli istituzionali e per gli associati
ICF ITALIA Linee Guida di Comportamento per i ruoli istituzionali e per gli associati REVISIONE DEL DOCUMENTO: VALIDITÀ DEL DOCUMENTO: RESPONSABILE /AUTORE: REVISIONATO DA: APPROVATO DA: tutti gli associati
DettagliUN SICURO RIFERIMENTO PER IL MONDO DELL INTEGRAZIONE DEI SISTEMI AVC. Aggiornamento: 24 ottobre 2016
UN SICURO RIFERIMENTO PER IL MONDO DELL INTEGRAZIONE DEI SISTEMI AVC Aggiornamento: 24 ottobre 2016 SIEC è l associazione italiana che riunisce produttori e operatori del settore dell integrazione di sistemi
DettagliStati Generali Post Lauream 16 febbraio 2018 Sala delle Edicole
DIPARTIMENTO DI FILOSOFIA, SOCIOLOGIA, PEDAGOGIA e PSICOLOGIA APPLICATA (FISPPA) Stati Generali Post Lauream 16 febbraio 2018 Sala delle Edicole Master in Valutazione, formazione e sviluppo delle risorse
DettagliC O M PA N Y P RO F I L E
COMPANY PROFILE Chi siamo? Gruppo MIDI nasce dai cambiamenti: da quelli che deve affrontare chi ricerca lavoro a quelli che vivono quotidianamente le aziende. I primi vedono ridursi le offerte di impiego,
DettagliLeadership e Meritocrazia nelle Aziende Italiane
Leadership e Meritocrazia nelle Aziende Italiane Studio condotto da Great Place to Work, il Forum della Meritocrazia e l Associazione Italiana per la Direzione del Personale Leadership e Competitività
DettagliIn un mondo che cambia, capire e agire insieme è la strada del successo.
In un mondo che cambia, capire e agire insieme è la strada del successo. L unione che aggrega Dall esperienza dei Distretti industriali del Friuli Venezia Giulia prende avvio e si potenzia un nuovo metodo
DettagliCorsi di preparazione alla. certificazione internazionale SHRM-CP / SHRM-SCP
Corsi di preparazione alla certificazione internazionale SHRM-CP / SHRM-SCP Indice GEMA Business School 3 SHRM 4 Corsi di preparazione SHRM-CP e SHRM-SCP 5 SHRM BoCK 6 I requisiti per sostenere l esame
DettagliLA GESTIONE DEGLI ORDINI E DEI CONTRATTI NEGLI ACQUISTI EVOLUTI
LA GESTIONE DEGLI ORDINI E DEI CONTRATTI NEGLI ACQUISTI EVOLUTI Come conseguire efficienza ed efficacia nella gestione di ordine e contratti e come ottimizzare il parco dei fornitori Assolombarda, 06 Novembre
DettagliAmici del MUBA Giocare, fare, pensare, crescere. MUBA Museo dei Bambini Milano
Amici del Muba MUBA Museo dei Bambini Milano Amici del MUBA Giocare, fare, pensare, crescere MUBA, fondazione privata senza scopo di lucro, nasce a Milano nel 1997 dall intuizione di un gruppo di persone
DettagliI TURISMI IL MANAGEMENT DELLA FILIERA
I TURISMI IL MANAGEMENT DELLA FILIERA con il Patrocinio di 1 IL SIGNIFICATO DE I TURISMI LA MISSION "I TURISMI" è un'iniziativa interregionale per la promozione di un nuovo modello di management della
DettagliResoconto
La rete professionale che aiuta il tuo futuro! 17 Dicembre 2015 Resoconto 2015 www.clubinticino.ch IL COMITATO DIRETTIVO Riccardo Esposito Presidente Giacomo Galeazzi Vice Presidente Domenico Scarfò Tesoriere
DettagliThe road to S/4HANA. Talent Garden, Milano 28 Settembre 2017
The road to S/4HANA Talent Garden, Milano 28 Settembre 2017 con la collaborazione di GUPS: Gruppo Utenti e Prospect SAP, percorso ed obiettivi Milestone 1976 viene fondata AUSED, associazione di Aziende
DettagliA partire dal 2014, Fondazione Edoardo Garrone ha realizzato 3 Campus residenziali gratuiti e formato 45 giovani aspiranti imprenditori.
RESTARTAPP ReStartApp è un incubatore temporaneo per le nuove imprese del territorio appenninico ideato da Fondazione Edoardo Garrone nell ambito del Progetto Appennino. A partire dal 2014, Fondazione
DettagliL ASSOCIAZIONE
www.aiatcampania.it L ASSOCIAZIONE AIAT Campania è l Associazione di laureati e laureandi in Ingegneria per l l Ambiente e il Territorio della Campania. Ufficialmente AIAT Campania nasce il 28 febbraio
DettagliHorizon 2020 Strumento PMI
Horizon 2020 Strumento PMI Per il triennio 2018-2020 Marcello Traversi Eurosportello Confesercenti Resp. Area Europa, Progetti e Consulenza Eurosportello Confesercenti consorzio senza fine di lucro, attivo
DettagliL ECCELLENZA DEL COACHING NEL MONDO DEL CORPORATE
L ECCELLENZA DEL COACHING NEL MONDO DEL CORPORATE European Business Coaching Program Il corso è un Practitioner inteso ad ampliare la conoscenza delle pratiche di Business Coaching attraverso l analisi
DettagliCAREER CENTER OBIETTIVI
CAREER CENTER OBIETTIVI Il Career Center ha l obiettivo di creare un ponte tra Università e mondo del lavoro per offrire a studenti e laureati migliori possibilità di inserimento professionale e alle aziende
DettagliPer SOSTENERE Best Up, e contribuire a promuoverne I valori e la mission, è prevista una quota annuale 2012 stabilita come segue:
1 Milano, febbraio 2012 OGGETTO: QUOTA ASSOCIATIVA 2012* Per SOSTENERE Best Up, e contribuire a promuoverne I valori e la mission, è prevista una quota annuale 2012 stabilita come segue: SOSTENITORE-PROMOTORE
DettagliOBIETTIVI DEL PROGETTO
TITOLO DEL PROGETTO JOB PLACEMENT CON SAPIENZA SETTORE e Area di Intervento Settore A Assistenza; Area di Intervento 03 - Giovani OBIETTIVI DEL PROGETTO Il Progetto Job Placement con Sapienza mira a potenziare
DettagliEdizione 2017/2018. COSP Verona Comitato Provinciale per l orientamento scolastico e professionale Verona
Edizione 2017/2018 Progetto di orientamento per le scelte formative e professionali delle studentesse e degli studenti degli Istituti Secondari di II grado di Verona e provincia COSP Verona Comitato Provinciale
DettagliTRAINING & COACHING MASTER IN COACHING PER L ORIENTAMENTO E LO SVILUPPO DI CARRIERA
TRAINING & COACHING MASTER IN COACHING PER L ORIENTAMENTO MASTER IN COACHING PER L ORIENTAMENTO 380 ORE DI FORMAZIONE PERIODO DI SVOLGIMENTO: NOVEMBRE 2017 - FEBBRAIO 2018 (4 MESI) FORMULA: WEEK END RESPONSABILE:
DettagliFonti rinnovabili ed efficienza energetica: la collaborazione istituzionale e i nuovi mercati per le PMI italiane
Fonti rinnovabili ed efficienza energetica: la collaborazione istituzionale e i nuovi mercati per le PMI italiane La Mission GSE Il Gestore dei Servizi Energetici - GSE S.p.a. opera per la promozione dello
DettagliProject Management Institute PMI
Project Management Institute PMI Central Italy Chapter Project Management Institute PMI Ancona, 26 Ottobre 2017 Maria Boschetti L Eccellenza in Te stesso ed in quello che Fai 1 Un Associazione Professionale
DettagliFOCUS GROUP: Come diventare imprenditori di se stessi. Lunedì 16 gennaio e 6 febbraio 2017 via Monte Rosa 91 Milano, Il Sole 24 ORE FOCUS
FOCUS GROUP: Come diventare imprenditori di se stessi Lunedì 16 gennaio e 6 febbraio 2017 via Monte Rosa 91 Milano, Il Sole 24 ORE FOCUS STRATEGIE, STRUMENTI E ABILITÀ DI SELF DEVELOPMENT E NETWORKING
DettagliIl programma settoriale LEONARDO DA VINCI e SECTOR SKILLS ALLIANCES (Erasmus for All)
FORUM DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE 2012 Il programma settoriale LEONARDO DA VINCI e SECTOR SKILLS ALLIANCES (Erasmus for All) Relatore: Rossano Arenare Obiettivi del programma Oltre agli obiettivi del
DettagliJA ALUMN JA ALUMN I IT I IT ALY ALY
COPERTINA+ JA JA ALUMNI ITALY c/o c/o Junior Achievement Italia Italia Via Via L. L. Lama, 33 33 20099 Sesto San San Giovanni (MI) (MI) E-mail: alumni@jaitalia.org Sito Sito web: www.alumnitalia.it 2 6
DettagliMATERIALI CONTENUTI NELLA CARTELLA STAMPA
MATERIALI CONTENUTI NELLA CARTELLA STAMPA COMUNICATO STAMPA FONDAZIONE EDOARDO GARRONE E ASSOCIAZIONE PROGETTO VALTIBERINA Si svolgerà a Sansepolcro l edizione 2017 di ReStartApp, incubatore temporaneo
DettagliNuova Fiera di Roma dicembre 2007
Nuova Fiera di Roma 11 13 dicembre 2007 Il Salone dell Outsourcing 2007 L Outsourcing dei servizi è un mercato in costante sviluppo che interessa i processi produttivi, la struttura manageriale, i rapporti
DettagliTRAINING & COACHING MASTER IN PROFESSIONAL COACHING PROGRAM MASTER IN PROFESSIONAL COACHING PROGRAM 380 ORE DI FORMAZIONE
TRAINING & COACHING MASTER IN PROFESSIONAL COACHING PROGRAM MASTER IN PROFESSIONAL COACHING PROGRAM 380 ORE DI FORMAZIONE PERIODO DI SVOLGIMENTO: NOVEMBRE 2017 - FEBBRAIO 2018 (4 MESI) FORMULA: WEEK END
DettagliUN PROGETTO DI INTERNAZIONALIZZAZIONE DEL TERZO SETTORE Uno strumento di «capacity building» per supportare le organizzazioni del Terzo Settore nell
UN PROGETTO DI INTERNAZIONALIZZAZIONE DEL TERZO SETTORE Uno strumento di «capacity building» per supportare le organizzazioni del Terzo Settore nell accedere ai fondi UE ed internazionali STATO DELL ARTE
Dettagli