DOCUMENTO DELLA CLASSE 5^ A TECNICO DEI SERVIZI COMMERCIALI

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1 ANNO SCOLASTICO Vista la legge 425/97, visto il regolamento art.5, il Consiglio di Classe redige il seguente DOCUMENTO DELLA CLASSE 5^ A indirizzo TECNICO DEI SERVIZI COMMERCIALI

2 sommario - Profilo professionale pag. 2 - E dopo il diploma? pag. 3 - Quadro Orario pag. 4 - Dati Relativi al Consiglio di Classe pag. 5 - Profilo della Classe pag. 6 - Elenco Alunni pag. 8 - Dati relativi alla Classe 4 A Tecnico dei Servizi Commerciali pag. 9 - Credito Scolastico pag Interventi di Recupero Relativi alla Classe 5 A pag Attività Integrative Curriculari ed Extra-Curriculari pag Alternanza Scuola-Lavoro pag Obiettivi trasversali pag Obiettivi generali dell indirizzo Tecnico dei Servizi Commerciali pag Valutazione degli apprendimenti pag Numero di verifiche sommative effettuate, nell intero Anno Scolastico, utilizzando le diverse tipologie di prove sottoelencate pag Progettazione della Terza Prova pag Progettazione della Seconda Prova pag

3 PROFILO PROFESSIONALE Il corso di Tecnico dei Servizi Commerciali ha come principale obiettivo quello di plasmare figure professionali competenti nell assunzione di mansioni specifiche per supportare operativamente le aziende del settore pubblico e privato (procedure contabili e amministrative, tenuta delle scritture, gestione dell organizzazione e del marketing, promozione delle vendite). Il corso, orientandosi nell ambito socio-economico territoriale e nella rete di interconnessioni che collegano fenomeni e soggetti della Regione in un contesto nazionale, sviluppa competenze professionali nell area dell amministrazione delle imprese, del marketing, della comunicazione e dell economia sociale, in organizzazioni anche di piccole dimensioni. Il corso, sotto il profilo professionale, forma all acquisizione di competenze specifiche: Contribuire alla realizzazione della gestione commerciale e degli adempimenti amministrativi ad essa connessi; Contribuire alla realizzazione della gestione dell area amministrativo-contabile e di attività nell area marketing; Collaborare alla gestione degli adempimenti di natura civilistica e fiscale; Utilizzare strumenti informatici e programmi applicativi di settore; Utilizzare tecniche di relazione e comunicazione commerciale; Comunicare in almeno due lingue straniere con una corretta utilizzazione della terminologia specifica; Collaborare alla gestione del sistema informativo aziendale. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 2.

4 E DOPO IL DIPLOMA? Il tecnico dei Servizi Commerciali ha la possibilità di scegliere tra diversi sbocchi o professionali o di studio: Inserimento lavorativo in: o Aziende private con mansioni contabili (industriale, analitica, generale) e commerciali (marketing e promozione delle vendite); o Uffici Pubblici (Segretaria per archiviazione o gestione dati); o Studi professionali (avvocati, commercialisti, notai ) con mansioni amministrativo-contabili; o Imprese della comunicazione commerciali e marketing. Frequentare tutte le Specializzazioni post-diploma in particolare con indirizzo: economico, giuridico, informatico. Frequentare tutte le Facoltà ma, in particolare, ad indirizzo: economico, giuridico, informatico. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 3.

5 QUADRO ORARIO MATERIA CLASSE IV CLASSE V Italiano 4 4 Storia 2 2 AREA COMUNE Prima lingua straniera: Inglese 3 3 Matematica 3 3 Ed. Fisica 2 2 Religione (per coloro che se ne avvalgono) 1 1 Diritto ed Economia 4 4 AREA INDIRIZZO Seconda lingua straniera: Francese Tecniche Professionali per i Servizi Commerciali 3 3 8(2)* 8(2)* Tecniche di comunicazione 2 2 Totale ore curriculari (*)Le ore tra parentesi sono svolte in compresenza con l insegnante di Trattamento Testi *L area professionalizzante ha ricompreso le seguenti attività: - Anno scolastico 20012/2013 e 2013/14 alternanza scuola lavoro vedi pag.13 e 14 Si fa presente che l area professionalizzante ha compreso attività per un totale di 264 ore. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 4.

6 DATI RELATIVI AL CONSIGLIO DI CLASSE Materia Docente Continuità didattica nel biennio post-qualifica Religione TORTI Luisa Si Italiano AGATI Valeria Si Storia AGATI Valeria Si Inglese PASSERA Donatella Si Matematica D ANNA Agata Si Tecnica delle Comunicazioni MONTESSORI Francesca No Diritto PIERUCCI Patrizia Si Economia aziendale LECCHI Mario Si Francese NEGRI Elena Sì Trattamento testi FOLLI Elena Si Educazione fisica ZORIACO Ernesto Si La non continuità didattica in Tecnica delle Comunicazioni è conseguenza delle varie richieste di trasferimento. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 5.

7 PROFILO DELLA CLASSE Nell A.S. 2012/13 la 3^ A (oggi 5 A) è stata individuata come classe sperimentale nel progetto Generazione Web relativo all utilizzo del tablet in sostituzione del classico libro di testo in cartaceo. Tale scelta si è dimostrata poi non felice per i seguenti motivi: a) La scelta tra l indirizzo Servizi Commerciali e l opzione Turistica avviene alla fine del secondo anno in modo che la classe, al terzo anno, risulta da una fusione delle seconde dell anno precedente. All inizio dell A.S. 2012/13 la 3^ A è partita con 26 alunni di cui 9 ripetenti e la rimanenza giungeva, in parti uguali, dalle ex classi 2^ AN e 2^ BN. b) Non tutti i docenti sono stato il risultato della continuità didattica poiché solo alcuni insegnanti del corso A sono stati mantenuti; si consideri poi che alcune materie, storicamente, vedono un avvicendamento del docente proprio all inizio del terzo anno. A seguito di queste considerazioni possiamo dire che la scelta della classe a Generazione Web è stata del tutto casuale ed i docenti non erano, in quel momento, in grado di verificare l idoneità della classe all esperimento. Inoltre la classe, oltre ad essere disomogenea per i problemi sopra elencati, ha presentato gravi e pesanti problemi didattici e disciplinari: 1) Durante l anno sono state comminate 38 note disciplinari distribuite su 12 alunni; 2) 8 alunni hanno ricevuto almeno un provvedimento disciplinare sfociato con un minimo di una sospensione per un giorno. In questa situazione di oggettivo disagio, l uso dei tablet ha rappresentato un ulteriore motivo di criticità: a) Molti tablet hanno presentato problemi funzionali: alcuni hanno subito la rottura dei cristalli liquidi, altri subito guasti nel carica-batteria non riparabili e che ne hanno presto impedito l uso; b) Spesso si assisteva alla disconnessione in rete, che ha creato interruzioni didattiche frequenti con conseguente ritardo nello svolgimento del programma a scuola e problemi per lo studio domestico. Alla fine dell A.S. 2012/13 lo scrutinio ha registrato il ritiro anticipato di 3 alunni (tra cui un ripetente) e la non ammissione all anno successivo di 10 alunni (tra cui 5 ripetenti). Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 6.

8 In conclusione, dei 26 partenti solo 13 sono stati ammessi al IV anno. Nell A.S. 2013/14, la classe 4^ ha avuto sicuramente meno problemi di ordine disciplinare e didattico ma si è presentato ancora il problema dell utilizzo del tablet. Infatti ai 13 superstiti si sono aggiunti 5 ripetenti della classe 4^ dell anno precedente, cioè un terzo della classe, e questi non avevano il tablet. Considerando poi che Generazione Web è partito nel medesimo momento della riforma Gelmini con conseguente variazione di indirizzo, programmi e materie, proprio a cavallo del 3 e 4 anno. I ripetenti si sono trovati in enormi difficoltà proprio per non essere dotati di tablet e dover affrontare esami di idoneità per le nuove materie introdotte nella riforma. Il Consiglio di Classe della 4^ A ha dovuto quindi, per gioco forza, adottare testi cartacei e dover abbandonare il tablet proprio perché un terzo della classe ne era sprovvisto, mentre molti di quelli che l avevano in dotazione erano impossibilitati nell utilizzo dal malfunzionamento di molti di essi. Nello scrutinio della classe 4^ AA non sono stati ammessi all anno successivo tre alunni, tra cui un ripetente. Nel quinto e ultimo anno, dovendo sostenere l Esame di Stato, i docenti hanno deciso di rinunciare definitivamente all adozione del tablet, onde evitare la duplice modalità tra chi fosse o non dotato del supporto informatico; gli alunni stessi si sono rifiutati di sottostare alla duplice modalità e, vista l elevata percentuale di chi non era dotato di tablet, tutti hanno deciso unanimemente di comprare i libri cartacei. All inizio del corrente anno scolastico la classe, inizialmente costituita da 15 alunni, ha visto il ritiro di un allieva all inizio del II quadrimestre. I restanti 14 candidati provengono tutti dalla classe 4 A Tecnico dei Servizi Commerciali. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 7.

9 Nel complesso il Consiglio di Classe ha ravvisato che la quasi totalità della classe non studia adeguatamente mostrando un disinteresse e un apatia generalizzata e non ascoltando suggerimenti e consigli per migliorare il proprio metodo di studio. sottolineando il comportamento non idoneo ad una classe quinta per mancanza di responsabilità, di autocritica e di disponibilità al dialogo con gli insegnanti. Tale atteggiamento è ulteriormente peggiorato all inizio del secondo quadrimestre. ELENCO ALUNNI NUM COGNOME NOME 1 BORJI Fatima Ezzahrae 2 DELU Alex 3 FLORIS Giada 4 GANDINI Andrea 5 GRANDE Andrea 6 MASIA Giulia 7 MUSANTI Eleonora 8 NEGRI Michela 9 PELLEGRINI Andrea 10 PIRAS Giusy 11 PREVIATO Martina 12 ROSSI Valentina 13 SAVELLA Vittorio Ivan 14 VRANCIANU Andrada Maria A questo elenco dovranno aggiungersi i candidati della Associazione Formazione Professionale PATRONATO SAN VINCENZO sede di Endine Gaiano (BG) i cui scrutini avverranno in data successiva alla redazione del presente documento e non si è, al momento, in grado di indicarne il numero esatto. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 8.

10 DATI RELATIVI ALLA CLASSE 4^A Tecnico dei Servizi Commerciali La classe 4A aziendale era costituita da 18 alunni. Al termine dell anno scolastico, allo scrutinio di giugno è risultata la seguente: SITUAZIONE NUM-ALUNNI Ammessi con sospensione di giudizio 8 Promossi senza sospensione di giudizio 8 Non promossi 2 Risultati dello scrutinio della classe 4^AA allo scrutinio di settembre 2014 Materia N studenti non promossi N studenti promossi con 6 N studenti promossi con 7 N studenti promossi con 8 N studenti promossi con 9-10 Italiano Storia Inglese Francese Matematica Tec.Serv.Comm Diritto Tecn. Comunic Ed.Fisica Durante il corso della classe quarta gli alunni hanno aderito al PROGETTO ORIENTAMENTO UNIVERSITARIO finalizzato all orientamento post diploma in campo universitario proposto dal COR dell università di Pavia Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 9.

11 CREDITO SCOLASTICO COGNOME NOME CLASSE TERZA CLASSE QUARTA BORJI Fatima Ezzahrae 3 4 DELU Alex 4 4 FLORIS Giada 5 5 GANDINI Andrea 4 5 GRANDE Andrea 5 5 MASIA Giulia 4 4 MUSANTI Eleonora 4 5 NEGRI Michela 5 5 PELLEGRINI Andrea 5 5 PIRAS Giusy 4 4 PREVIATO Martina 4 4 ROSSI Valentina 5 6 SAVELLA Vittorio Ivan 5 5 VRANCIANU Andrada Maria 5 5 Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 10.

12 INTERVENTI DI RECUPERO RELATIVI ALLA CLASSE 5A Interventi di recupero effettuati nella classe 5^A az L attività didattica della prima fase dell anno scolastico è stata dedicata alla verifica del lavoro estivo assegnato, ripassando, con l intera classe, i contenuti essenziali del programma dell anno precedente al fine di preparare una solida base per lo svolgimento delle nuove tematiche. Durante l anno scolastico, i docenti hanno approntato la seguente attività: Pausa didattica, durante le ore curriculari di lezione, per recuperare tematiche dei programmi delle varie materie non ben assimilate Per quanto riguarda, invece, le carenze disciplinari accumulate nel primo quadrimestre del corrente anno scolastico, i docenti in ottemperanza al D.M.80/07 e alla O.M.92/07- hanno effettuato i seguenti interventi di sostegno e/o di recupero: stop didattico di una settimana dopo lo scrutinio intermedio con revisione del programma svolto; studio autonomo guidato; esercizi domestici aggiuntivi esercizi scolastici aggiuntivi colloquio individualizzato con il docente Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 11.

13 ATTIVITA INTEGRATIVE CURRICULARI ED EXTRACURRICULARI Nel precedente anno scolastico si sono svolte le seguenti attività: ATTIVITA RELATORE TITOLO ARGOMENTO Una giornata di vita universitaria nella facoltà prescelta Orientamento INFO-DAY Nel corso della giornata lo COR: università di studente ha potuto assistere a universitario Pavia lezioni universitarie, visitare alcuni laboratori e strutture universitarie e incontrare i docenti per chiarire dubbi e soddisfare curiosità. Film Agati Valeria Film e Teatro Nel presente anno scolastico si sono svolte le seguenti attività: ATTIVITA RELATORE TITOLO ARGOMENTO Gita Visita didattica a Salisburgo e Vienna nel periodo gennaio 2015 Visita Ducati EXPO Filmati storici Attività di prevenzione Prof.ssa Agati Valeria Consultorio Psicologico Visita aziendale alla Ducati Moto di Borgo Panigale (BO) il 31 marzo 2015 Visita all Expo il 22 maggio 2015 Approfondimenti storici e culturali mediante la L.I.M. Prevenzione della gravidanza e malattie sessualmente trasmissibili Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 12.

14 ALTERNANZA SCUOLA-LAVORO Il percorso formativo comprende, sia per la classe terza, sia per la classe quarta, 120 ore di alternanza scuola-lavoro onde consentire l inserimento dell allievo presso aziende del settore economico, uffici privati (commercialisti-professionisti in generale) e di enti pubblici (Uffici Comunali e Associazioni di categoria). L obiettivo dell alternanza è quello di costituire in qualche modo l anima del corso professionale garantendo concretamente il rapporto tra la scuola e il lavoro, fornendo le competenze professionali indispensabili per l inserimento in una realtà aziendale; oltre a verificare l efficacia della preparazione scolastica rispetto alle richieste delle imprese/enti/uffici ed, eventualmente, favorire l orientamento dell alunno nel periodo post-diploma (prosecuzione studi, inserimento nella realtà produttiva). Essa permette di: Potenziare le competenze utili per l'accesso al mondo del lavoro; Sviluppare percorsi per realizzare l'integrazione della formazione di base del corso di studi con le competenze di ruolo necessarie per un inserimento mirato nel mondo del lavoro. Tali percorsi vengono progettati, attuati e valutati in base a convenzioni sottoscritte da Istituto e Aziende/Enti e, per gli alunni della classe 5 A Tecnico dei Servizi Commerciali, sono stati realizzati percorsi con funzioni amministrative. Per tutti i ragazzi i giudizi delle aziende/enti sono stati positivi e in alcuni casi anche ottimi. Tuttavia l individuazione di aziende/uffici cui indirizzare gli allievi non è un compito facile poiché spesso le aziende non si mostrano disponibili ad accogliere ragazzi; rimangono disponibili le Associazioni e qualche azienda solo perché il titolare conosce personalmente la famiglia dell alunno o il docente responsabile dell alternanza. Ulteriore difficoltà è dovuta dal fatto che anche altri Istituti, per non avendo l alternanza Scuola- Lavoro nel percorso formativo obbligatorio, tendono ad eseguire tale modalità per puro prestigio, diminuendo così lo spazio disponibile, già esiguo, per i nostri alunni. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 13.

15 Si aggiunga inoltre l obbligo di effettuare stages da parte di studenti universitari per un minimo di 300 ore, che porta, ovviamente, le aziende a preferire questi candidati rispetto ai nostri alunni. In specifico, gli alunni della 5 A Tecnico dei Servizi Commerciali hanno partecipato al Progetto Alternanza Scuola-Lavoro proposto dal nostro Istituto secondo le seguenti modalità: - Due settimane all inizio del II quadrimestre e quattro settimane estive nel terzo anno (A.S. 2012/13); - Quattro settimane durante il periodo estivo nel quarto anno (A.S. 2013/14). In elenco vengono sintetizzate le esperienze effettuate da ogni candidato: COGNOME NOME DITTA/PERIODO BORJI DELU FLORIS GANDINI GRANDE MASIA MUSANTI NEGRI Fatima Ezzahrae Alex Giada Andrea Andrea Giulia Eleonora Michela Comune di Pavia dal 17/01 al 28/01 (2012) Comune di Garlasco dal 10/06 al 15/07 (2013) Lupo Pesca di Cava Manara dal 14/01 al 25/01 (2013) Lupo Pesca di Cava Manara dal 10/06 al 28/06 (2013) Lupo Pesca di Cava Manara dal 01/07 al 23/07 (2014) Comune di Casorate Primo dal 30/01 al 11/02 (2012) Comune di Casorate Primo dal 10/06 al 05/07 (2013) Comune di Pavia dal 16/01 al 26/01 (2013) Assoc. Canottieri di Pavia dal 10/06 al 28/06 (2013) Confartigianato di Pavia dal 09/06 al 11/07 (2014) Comune di Giussago dal 17/01 al 28/01 (2012) Parrocchia S.Maria Assunta di Lacchiarella dal 09/06 al 04/07 (2014) Comune di Pieve Em. Dal 14/01 al 25/01 (2013) La Piccola Casa del Rifugio di Milano dal 09/07 al 31/07 (2013 Ditta Sannola (CAF) di Pieve Emanuele dal 09/06 al 21/07 (2014) Comune di Casorate Primo dal 28/01 al 09/02 (2013) Comune di Casorate Primo dal 10/06 al 28/06 (2013) Ditta Albano SRL di Pieve Emanuele dal 09/06 al 11/07 (2014) Comune di Copiano dal 28/01 al 08/02 (2013) Officina Vittoria SRL di Copiano dal 10/06 al 28/06 (2013) Studio Top 3 SNC di Marzano dal 09/06 al 04/07 (2014) Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 14.

16 PELLEGRINI PIRAS PREVIATO ROSSI SAVELLA VRANCIANU Andrea Giusy Martina Valentina Vittorio Ivan Andrada Maria Comune di Vidigulfo dal 14/01 al 26/01 (2013) Comune di Vidigulfo dal 23/02 al 08/06 (2013) Comune di Vidigulfo dal 01/02 al 03/07 (2014) Comune di Valeggio dal 10/06 al 28/07 (2013) Studio Dr. Farina di Garlasco dal 09/06 al 25/06 (2014) Comune di Zibido S. Giacomo dal 28/01 al 08/02 (2013) Comune di Zibido S. Giacomo dal 09/06 al 25/07 (2013) Comune di Zibido S. Giacomo dal 09/06 al 25/07 (2014) Biblioteca Biblions San Matteo Pavia dal 03&06 al 27/06 (2013) Agenzia Pubblicitaria Comunicando di Pavia dal 09/06 al 26/06 (2014) F.lli Maggi SAS Concess. Yamaha dal 28/01 al 08/02 (2013) F.lli Maggi SAS Concess. Yamaha dal 09/06 al 26/06 (2013) Agenzia Pubblicitaria Comunicando di Pavia dal 07/07 al 31/07 (2014) CPED di Roberto Grugni dal 16/01 al 28/01 (2012) CPED di Roberto Grugni dal 10/07 al 05/07 Provincia di Pavia dal 10/06 al 03/07 (2013) Per gli alunni Borji, Floris, Grande e Vrancianu, provenienti dal vecchio ordinamento, erano previsti stages e non alternanza scuola lavoro, con monte orario differente. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 15.

17 OBIETTIVI TRASVERSALI All'interno del Consiglio di Classe, sono stati concordati alcuni obiettivi sulla base dei bisogni della classe e delle sue particolari caratteristiche : Potenziamento del senso di responsabilità personale, dell autonomia e della socializzazione Sviluppo delle capacità logiche e critiche Acquisizione di una mentalità professionale ed imprenditoriale Tutte le discipline hanno lavorato al fine di raggiungerli. OBIETTIVI GENERALI DELL INDIRIZZO TECNICO DEI SERVIZI COMMERCIALI Alla fine dell anno scolastico gli alunni devono essere in grado di: Saper costruire con competenza un argomento traendo le informazioni da fonti diverse dal testo (libri specifici di materia, riviste specializzate ) Saper confrontare tematiche settoriali viste da angolazioni diverse Saper interpretare e rielaborare le informazioni collegandole, con chiarezza e precisione, in un discorso generale interdisciplinare Saper utilizzare terminologie appropriate e specifiche nelle singole discipline Saper raggiungere una certa padronanza nei calcoli Saper utilizzare gli strumenti hardware e software in modo ottimizzato Saper sviluppare la comunicazione scritta in forma grammaticalmente ed ortograficamente corretta Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 16.

18 VALUTAZIONE DEGLI APPRENDIMENTI Al fine di rendere più omogenea la valutazione delle prestazioni degli studenti nelle varie discipline, pur tenendo conto della specificità e delle diversità contenutistiche e metodologiche fra esse esistenti, il Collegio Docenti stabilisce di utilizzare: - le griglie di valutazione, allegate al programma di ogni singolo docente, per coloro che le hanno utilizzate, che sono state stabilite durante la riunione di dipartimento delle singole discipline effettuate all inizio dell anno. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 17.

19 NUMERO DI VERIFICHE SOMMATIVE EFFETTUATE, NELL INTERO ANNO SCOLASTICO, UTILIZZANDO LE DIVERSE TIPOLOGIE DI PROVE SOTTOELENCATE: Materia Interrogazio ne (numero medio per ogni alunno) Analisi di testo; Saggio breve; Articolo giornalistico; Relazione; Tema. Italiano 2/3 6 Prova semistrutturata Prova strutturata Quesiti a risposta singola Problema Casi Esercizio Storia 4 Inglese 4/5 2 4 Francese 2/3 3 Matematica 2/3 3 5 Tecn. Serv. Commerciali Diritto ed Economia Tecn. Comunicaz. Educaz. Fisica Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 18.

20 PROGETTAZIONE DELLA TERZA PROVA La terza prova coinvolge tutte le discipline che sono in grado di determinare e sviluppare un argomento comune. Il Consiglio di Classe, tenuto conto del curricolo di studi e degli obiettivi generali e cognitivi definiti nella propria programmazione didattica, sintetizzati nel paragrafo relativo agli obiettivi trasversali riportato a pagina 12 del presente documento, ha individuato, come particolarmente significativi, i legami concettuali esistenti fra le discipline inserite nella simulazione delle terze prove e segnalate dalla tabella sottostante. SCHEDA INFORMATIVA RELATIVA AGLI ESEMPI DI TERZA PROVA SVOLTI DURANTE L ANNO SCOLASTICO Coerentemente con quanto sopra indicato, sono stati svolti, all interno della classe, esempi di terza prova con le seguenti modalità: Documento della Classe 5 aziendale 2014/ Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca

21 Data Materie Valutazione Tipologia Durata 19/02/ /03/ //04/2015 Diritto Francese Tecn. Comunicaz. Matematica Diritto Inglese Tecn. Comunic. Matematica Diritto Inglese Tecn. Comunic. Matematica Ogni disciplina assegna un punteggio, in quindicesimi, compreso fra 115. Il voto finale della prova viene calcolato dalla media aritmetica dei risultati delle singole discipline B B B (quesiti a risposta singola) (quesiti a risposta singola) (quesiti a risposta singola) 2,5 ore 2,5 ore 2,5 ore Documento della Classe 5 aziendale 2014/ Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca

22 PROGETTAZIONE DELLA SECONDA PROVA Le simulazioni di seconda prova, dalla durata di sei ore, sono state somministrate alla classe nella seconda metà del mese di maggio. Tale scelta è motivata dal docente in modo da permettere alla classe la conoscenza completa di tutti gli argomenti previsti nel programma di quinta, potendo così non porre limiti sugli argomenti da proporre. Non potendo prevedere la composizione della nuova prova, il docente ha somministrato le simulazioni basandosi, per la prima esercitazione, su parti di testo proposti con la vecchia metodologia e, per le rimanenti, estrapolandole sui vari esempi che è stato possibile individuare nel circuito internet. Al presente documento verrà allegato solo il testo della prima simulazione. Poiché le restanti prove verranno effettuate dopo l affissione dello stesso, le tracce saranno consegnate alla Commissione durante la Riunione Preliminare, onde evitare che la classe sia a conoscenza del testo delle prove prima della loro esecuzione. Si allegano i seguenti documenti: - Programmi di ogni singola disciplina corredati dalla rispettiva griglia di valutazione - Testo delle simulazioni delle 3 e prove effettuate - Testo delle simulazioni delle 2 e prove effettuate Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 21.

23 IL CONSIGLIO DI CLASSE: AGATI VALERIA D ANNA AGATA FOLLI ELENA LECCHI MARIO MONTESSORI FRANCESCA NEGRI ELENA PASSERA DONATELLA PIERUCCI PATRIZIA TORTI LUISA ZORIACO ERNESTO FOLLI ELENA Pavia lì, 16/05/2015 Il Dirigente Scolastico ALBA TAGLIANI. Documento della Classe 5 aziendale 2014/15 22.