Direzione Commerciale e Marketing
Agenda ERGO Previdenza Il Perché scegliere Profilo KM Vantaggi fiscali Proiezione pianificazione fiscale Codice Civile e Testo Unico sulle imposte dei redditi La soluzione assicurativa Allegati
ERGO Previdenza ERGO Previdenza, insieme a ERGO Assicurazioni, fa parte di ERGO Italia, il gruppo assicurativo che si rivolge alle famiglie e ai professionisti con prodotti studiati appositamente per rispondere alle esigenze dei singoli individui. Azionista di riferimento di ERGO Italia è Il Gruppo ERGO, presente in 27 paesi con 34 milioni di clienti e leader in Europa nel settore salute.
Chi è il? (1/2) È una figura strategica, un uomo chiave che, per le proprie competenze e capacità, rappresenta un vero e proprio patrimonio per l attività dell azienda. Socio Amministratore Dirigente Tecnico innovativo più in generale, quella figura in grado di offrire all azienda un vantaggio competitivo nel proprio mercato di riferimento.
Chi è il? (2/2) Società di persone (s.a.s. e s.n.c.) tutti i soci indistintamente, in quanto in caso di scomparsa di uno dei soci gli altri devono liquidare agli eredi il controvalore in denaro della quota societaria loro spettante Società di capitali (s.r.l. e S.p.A.) le risorse professionali che costituiscono un vantaggio competitivo per l impresa nel mercato di riferimento. La prematura scomparsa di una di queste figure comporterebbe per l azienda un danno economico certo e immediato oltre alla necessità di sostituirla in modo adeguato.
Perché scegliere? 1. Copertura del rischio è possibile liquidare un capitale agli eredi del socio senza intaccare le risorse aziendali (società di persone) possibilità assicurare continuità aziendale in caso di scomparsa di una figura importante dell azienda (società di capitali) 2. Vantaggi Fiscali l importo dei premi versati è interamente deducibile ai fini IRES come costo dell azienda gli importi dei premi corrisposti dalla Società (sia di Persona che di Capitali) sono considerati componenti negativi di reddito d impresa e vanno imputati quindi nell esercizio in cui si verificano, a condizione che il Contraente e il Beneficiario del contratto siano l Azienda stessa (art. 89 e 109 del TUIR)
Perché scegliere? Vantaggi Fiscali Le somme liquidate all Azienda sono assoggettate a IRES: Società di Persone possono essere bilanciate dalla somma di pari importo liquidata agli eredi del socio, somma che invece è componente negativo del reddito d impresa Società di Capitali sono soggette a tassazione (sopravvenienze attive) Il capitale liquidato, pur sottoposto a tassazione rimane considerevole, a fronte di un esborso che negli anni precedenti è stato di importo limitato ed interamente imputato come costo deducibile
Perché scegliere? Proiezione pianificazione fiscale Società SRL ILLUSTRATIVO Sig. Rossi Amministratore Unico. A.UTILI 150.000 Imponibile = 150.000 Tasse (Irap 3,9%+Ires 27,5%) = 47.100 B. UTILI 150.000 Soluzione assicurativa = - 50.000 Imponibile = 100.000 Tasse (Irap 3,9%+Ires 27,5%) = 31.400 Capitale Assicurato 47.100-31.400 = 15.700 Risparmio fiscale 1. Tutela azienda (rif. Basilea 2) 2. Tutela uomo chiave 3. Vantaggio fiscale Altri vantaggi Costo della copertura a carico dell azienda In caso di bilanci in negativo è possibile il rientro dei capitali (IRES)
Perché scegliere? Codice Civile Codice Civile art. 2284: morte del socio Salvo contraria disposizione del contratto sociale, in caso di morte di uno dei soci, gli altri devono liquidare la quota agli eredi, a meno che preferiscano sciogliere la società ovvero continuarla con gli eredi stessi e questi vi acconsentano. Codice Civile art. 2289: liquidazione della quota del socio Nei casi in cui il rapporto sociale si scioglie limitatamente a un socio, questi o i suoi eredi hanno diritto soltanto ad una somma di denaro che rappresenti il valore della quota. La liquidazione della quota è fatta in base alla situazione patrimoniale della società nel giorno in cui si verifica lo scioglimento. Se vi sono operazioni in corso, il socio o i suoi eredi partecipano agli utili e alle perdite inerenti le operazioni medesime. Codice Civile art. 2270: modalità e tempi di liquidazione della quota del socio Salvo quanto è disposto nell art. 2270, il pagamento della quota spettante al socio deve essere fatto entro sei mesi dal giorno in cui si verifica lo scioglimento del rapporto.
Perché scegliere? Testo Unico sulle imposte sui redditi - Articolo 89 Dividendi ed interessi Testo Unico sulle imposte sui redditi - Articolo 109 Norme generali sui componenti del reddito d impresa
La soluzione assicurativa (1/2) La copre i rischi derivanti alle aziende, sia di persone che di capitali, dalla prematura scomparsa di un uomo chiave dell impresa (D.P.R. del 22/12/1986 n. 917). Vita Intera Copertura valida per tutta la vita dell assicurato a fronte di un piano di versamenti limitato Premio deducibile Capitale rivalutabile Cessazione rapporto (ritiro riserva accantonata)
La soluzione assicurativa (2/2) Polizza caso morte azienda key man azienda contraente assicurato beneficiario Può stipulare una polizza assicurativa nel suo esclusivo interesse economico e deduce il premio pagato dal reddito di impresa Deve acconsentire per iscritto alla stipula della polizza che lo prevede in qualità di assicurato. Il versamento dell azienda per la polizza assicurativa non concorre a formare il suo reddito L indennità erogata in caso di morte del key man entra nel reddito d impresa
Allegati 1. Parere Fiscale: Norme di comportamento n.154 Ordine dei Commercialisti di Milano 2. Parere Studio Legale e Tributario Pirola Deducibilità di un polizza Key man 3. Agenzia delle Entrate Istanza di interpello regime tributario dei premi per l assicurazione di responsabilità civile degli Amministratori, dirigenti, quadri direttivi 4. Rassegna Stampa Il Sole 24 Ore - Premio deducibile senza condizioni 14 Gennaio 2005
Allegato A) PARERE FISCALE NORME DI COMPORTAMENTO N.154 Ordine dei Commercialisti di Milano
Allegato B) PARERE STUDIO LEGALE E TRIBUTARIO PIROLA
Allegato C) AGENZIA DELLE ENTRATE Risoluzione N 178 E
Allegato D) RASSEGNA STAMPA IL SOLE 24 ORE NORME E TRIBUTI 22 Marzo 2008