COMUNE DI CASTELLO-MOLINA DI FIEMME Provincia di Trento Sede Municipale: Via Roma, Castello di Fiemme

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1 Originale / Copia COMUNE DI CASTELLO-MOLINA DI FIEMME Provincia di Trento Sede Municipale: Via Roma, Castello di Fiemme Tel Fax Indirizzo segreteria@comune.castellomolina.tn.it C.F. e P.I SERVIZIO FINANZIARIO DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE N. 161 DD OGGETTO: Determinazione e liquidazione trattamento di fine rapporto all ex dipendente Bonelli Paolo per il servizio prestato dal al

2 Determinazione n. 161 dd OGGETTO: Determinazione e liquidazione trattamento di fine rapporto all ex dipendente Bonelli Paolo per il servizio prestato dal al IL RESPONSABILE DELL UFFICIO PERSONALE E LEGNAME Premesso che: Il trattamento di fine rapporto è disciplinato dalla Parte A articolo 1 dell Allegato E/9 al Contratto collettivo provinciale di lavoro sottoscritto in data 20 ottobre 2003; al comma 1 del medesimo articolo sono individuati gli elementi della retribuzione utili al calcolo del trattamento di fine rapporto in relazione alla legge provinciale 2 febbraio 1997, n. 2 ed in applicazione all articolo 2120 del Codice Civile. Ai sensi del D.P.G.R. 28 aprile 1995, n. 11/L, modificato ed integrato con D.P.G.R. 20 febbraio 1997, n. 4/L e con D.P.G.R. 18 febbraio 1998, n. 1/L, l ente datore di lavoro è tenuto a corrispondere l intero trattamento di fine rapporto al personale assunto che ha effettuato servizi di durata inferiore all anno, mentre per periodi di servizio continuativo superiori all anno il Comune deve corrispondere solo l integrazione all indennità di fine servizio o l integrazione di fine rapporto. L articolo 44 dell Accordo per il rinnovo del CCPL del personale del Comparto Autonomie locali area non dirigenziale - sottoscritto in data 22 settembre 2008, che in modifica del comma 6 art. 1 dell Allegato E/9 al CCPL di data 20 ottobre 2003, individua in euro 20,00.- l importo minimo ai fini delle riliquidazione del TFR. Ai sensi del comma 3 dell art. 5 della Legge provinciale n. 1, regolarmente vistato dal Governo, è prevista l esclusione, nei confronti dei dipendenti della Provincia, dell applicazione delle disposizioni nazionali in materia di passaggio dal regime dell Indennità premio servizio a quello di Trattamento di fine rapporto ed in materia di previdenza complementare. Per quanto riguarda il personale dipendente dai Comuni la suddetta disposizione deve ritenersi automaticamente applicabile in forza di quanto previsto dal D.P.G.R. 18 febbraio 1998, n. 1/L. Con nota di data 04 settembre 2001, prot. 846 l INPDAP Direzione centrale prestazioni previdenziali di Roma, conferma l esclusione dell applicabilità nei confronti dei dipendenti della Provincia Autonoma di Trento e degli Enti collegati della normativa nazionale in materia di passaggio dal TFS al TFR. Con successiva nota n. 2582/u di data 12 agosto 2010 in materia di trattamento di fine rapporto di servizio in provincia di Trento Legge provinciale n. 2/1996 l I.N.P.D.A.P. individua la competenza a liquidare il T.F.R. secondo la disciplina della legge sopracitata direttamente ai lavoratori in capo alle Amministrazioni in qualità di datori di lavoro. Con circolare di data 08 ottobre 2010 n.17 dell INPDAP Direzione centrale prestazioni previdenziali di Roma, sono illustrate le nuove modalità di calcolo del Trattamento di Fine Servizio a decorrere dal 01 gennaio 2011, a seguito delle innovazioni introdotte dall art. 12 del decreto legge n. 78 del 31 maggio 2010, convertito, con modificazioni, in legge n. 122/2010. Per effetto del decreto legge n. 201 del 6 dicembre 2011 ("decreto salva Italia"), poi convertito con modifiche nella legge n. 214 del 27 dicembre 2011, dal 1 gennaio 2012 l'inpdap e l'enpals sono confluite in INPS. Viste e richiamate le seguenti determinazioni del Responsabile del Servizio Affari generali: n. 32 dd con la quale si è provveduto ad assumere il Sig. Bonelli Paolo in qualità di Operaio qualificato Cat. B livello base 1^ p.r. a tempo pieno e determinato con decorrenza dal e sino al giorno ; n. 178 dd con la quale si è provveduto a prorogare il contratto del Sig. Bonelli Paolo fino al compreso; Preso atto che si rende necessario determinare il trattamento di fine rapporto, considerato che l articolo 44 dell Accordo per il rinnovo del CCPL del personale del Comparto Autonomie locali area non dirigenziale sottoscritto in data 22 settembre 2008, che in modifica del comma 6 art. 1 dell Allegato E/9 al CCPL di data 20 ottobre 2003, individua in euro 20,00.- l importo minimo ai fini delle liquidazione del TFR; Vista la deliberazione della Giunta Comunale n. 30 dd , ad oggetto Atto programmatico di indirizzo per l esercizio finanziario anno Individuazione degli atti amministrativi gestionali devoluti alla competenza dei Responsabili di Servizio con contestuale assegnazione degli interventi e delle risorse. Individuazione fondi per spese a calcolo e s.m.;

3 Visto il Decreto Sindacale prot. n dd , avente ad oggetto la nomina dei Responsabili degli uffici e relativi sostituti; Visto il Decreto Sindacale prot. n dd , avente ad oggetto la delega di funzioni di natura gestionale; Visto l art. 36 del D.P.Reg n. 3/L con il quale è stato introdotto nell ordinamento comunale il principio di distinzione tra funzioni di indirizzo politico-amministrativo e funzioni di gestione; Visto l art. 36 del D.P.Reg n. 2/L che detta disposizioni in materia di attribuzione di funzioni dirigenziali e direttive; Visto il T.U.LL.RR.O.C. approvato con D.P.Reg n. 3/L; Visto lo Statuto Comunale; Visti i vigenti C.C.P.L. e R.O.P.D.; Visto il vigente Regolamento di contabilità approvato con deliberazione consiliare n. 88 del , esecutiva; Visto il Bilancio esercizio finanziario 2015; Ritenuto che il presente atto rientri nella competenza di gestione affidatagli dalla Giunta comunale; D E T E R M I N A 1. di approvare e liquidare, per quanto in premessa, l importo indicato nel prospetto predisposto, che si allega alla presente determinazione per formarne parte integrante e sostanziale sub A, inerente la determinazione del trattamento di fine rapporto spettante al Sig. Bonelli Paolo, che ha prestato servizio dal al in qualità di Operaio qualificato per complessivi Euro 5.178,77.-; 2. di assoggettare il compenso di cui al punto sub 1) alle ritenute dovute per legge; 3. di richiedere all INPS Gestione ex INPDAP di Trento la liquidazione della quota a titolo di indennità premio di servizio pari a complessivi Euro 3.447,54.-, giusta procura speciale irrevocabile rilasciata dal dipendente e depositata agli atti; 4. di dare atto che la spesa di 1.500,00.- risulta essere già impegnata al cap. 9404/25, cod. bil , del Bilancio di Previsione esercizio 2015, gestione RR.PP. 2014; 5. di impegnare la spesa di Euro 231,23.- al cap. 9404/25, cod. bil , del Bilancio di Previsione esercizio 2015, che presenta adeguata disponibilità; 6. di impegnare la spesa di Euro 3.447,54.-, relativa alla quota INPS, al cap /0, cod. bil , del Bilancio di Previsione esercizio 2015, che presenta adeguata disponibilità; 7. di accertare l importo di cui al precedente punto 3) pari ad Euro 3.447,54.- al cap. 6005/0, cod. bil , del Bilancio di Previsione esercizio 2015, che presenta adeguata disponibilità; 8. di dare atto che la presente determinazione diverrà esecutiva dopo l apposizione del visto di regolarità contabile. Di dare evidenza, ai sensi dell art. 4, comma 4 della L.P , n. 23, che essendo il presente provvedimento inerente la gestione del personale, disciplinata dalle disposizioni del c.c. e dalle leggi sul rapporto di lavoro subordinato, ogni eventuale controversia individuale è devoluta al Giudice ordinario in funzione di Giudice del lavoro, ai sensi dell art. 63, c. 1 del D. Lgs , nr. 165 e ss.mm. E data la facoltà di esperire preventivamente il tentativo di conciliazione ai sensi dell art. 410 e seguenti del C.P.C.. VN/vn RAG.

4 Allegato A) alla determinazione n. 161 dd Dipendente assunto 13/02/2012 Bone lli Pa olo cessato 06/02/2015 anno livello bb1 bb1 bb1 bb1 tfr al 1/ , , ,68 imponibile TFR totale , , , ,91 accantonamento TFR accantonamento 1.464, , ,19 257,99 da detrarre quota laborfonds anticipi TFR totale accantonato 1.464, , ,19 257,99 rivalutazioni annue e tassazione data di riferimento 31/12/ /12/ /12/ /02/2015 coefficiente di rivalutazione 3,302885% 1,922535% 1,500000% 0,125000% importo rivalutazione - 28,16 47,57 6,14 tassazione rival. dal ,10 5,23 1,04 rivalutazione annua netta - 25,06 42,34 5,10 somma rivalutazioni nette - 25,06 67,40 72,50 tfr totale al 31/ , , , ,77 TFR totale 5.178,77 di cui inpdap 3.447,54 di cui comune 1.731,23 integrazione 1.658,73 rivalutazione 72,50

5 IL RESP. DEL SERVIZIO PERSONALE E LEGNAME - rag. Viviana Nicolelli - VISTO DI REGOLARITÀ CONTABILE Si attesta la copertura finanziaria della spesa ai sensi dell art. 5 comma 2 del Regolamento di contabilità e si trasmette la presente alla Segreteria per l inserimento nella raccolta ufficiale delle determinazioni e per la pubblicazione. Registrato l impegno sui capp. 9404/25 e 50134/0 del bilancio di previsione esercizio Il Responsabile sost. dell Ufficio Contabilità e bilancio Rag. Viviana Nicolelli Ovvero La presente Determinazione viene dichiarata improcedibile, rinviata al Servizio/Ufficio proponente ed al Servizio Segreteria, stante l assenza di copertura finanziaria come risulta dalla documentazione allegata. Data Il Responsabile del Servizio Finanziario Per copia conforme all originale. SERVIZIO SEGRETERIA Si conferma l inserimento nella Raccolta ufficiale delle determinazioni. Pubblicata notizia della presente Determinazione con elenco delle determinazioni assunte nel mese di GIUGNO/2015 che sarà esposto all Albo Informatico in data come da documentazione in atti. Per presa visione, in data Il Sindaco Marco Larger