piani di gestione delle situazioni di grave difficoltà occupazionale monitoraggio del settore occhialerie 4 trimestre 2010 EDITING PROVVISORIO 1

Transcript

1 piani di gestione delle situazioni di grave difficoltà occupazionale monitoraggio del settore occhialerie 4 trimestre 2010 EDITING PROVVISORIO 1

2 La presente scheda è stata curata da Silvia Tillati, esperta dell Agenzia regionale del lavoro della Regione Autonoma Friuli Venezia Giulia. 2

3 SITUAZIONE DI GRAVE DIFFICOLTÀ OCCUPAZIONALE DEL SETTORE OCCHIALERIA MONITORAGGIO DEL IV TRIMESTRE I DATI OCCUPAZIONALI I flussi degli avviamenti e delle cessazioni nel settore occhialeria 1 nel periodo compreso tra il I trimestre 2007 al IV trimestre 2010 mostrano il grave effetto della crisi sul settore. A partire dal II trimestre 2007 si assiste, infatti, ad un progressivo deterioramento delle assunzioni e ad un accentuarsi delle cessazioni. Le interruzioni di contratto toccano l apice nel III trimestre 2008, per poi scendere nei periodi successivi, mantenendosi sempre al di sopra del numero degli avviamenti; solo nel III trimestre 2010 si verifica un isolata inversione di tendenza. Grafico 1 - Andamento trimestrale degli avviamenti e cessazioni del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia Anni I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV avviamenti cessazioni 1.1 Avviamenti Nel IV trimestre 2010 in Friuli Venezia Giulia gli avviamenti 2 sono stati complessivamente 29 (22 donne e 7 uomini) e 25 casi su 29 (86,2%) con contratti a tempo determinato. Il confronto con i dati del IV trimestre 2009 evidenzia un aumento di 14 unità con un incremento percentuale pari al 93,3%, mentre rispetto al III trimestre 2010 si assiste ad una diminuzione di 12 unità, con una variazione congiunturale pari al -29,3%. La recessione ha penalizzato soprattutto i posti di lavoro a tempo indeterminato, che in un anno hanno perso 13 punti percentuali sul totale degli avviamenti (grafico 2). Tabella 1 - Avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e tipologia di contratto (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) 1 Il settore occhialeria è individuato dal sottosettore CC Industria del legno, mobili, altre manifatture, nello specifico dai seguenti codici del sottosettore: Fabbricazione di lenti oftalmiche e Fabbricazione di armature per occhiali di qualsiasi tipo; montatura in serie di occhiali comuni (classificazione Ateco 2007 dei settori di attività economica). 2 Gli avviamenti al lavoro e le cessazioni presi in esame nell analisi del presente rapporto di monitoraggio escludono i contratti di somministrazione di manodopera. 3

4 Apprendistato Determinato Indeterminato Totale Tabella 2 - Variazioni assolute e percentuali degli avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e tipologia di contratto (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) IV trim 2010 su IV trim 2010 su III trim 2010 v.a. v.p. v.a. v.p. F M Totale Apprendistato , , , ,0 Determinato ,0 250,0 150, ,7-53,3-34,2 Indeterminato ,3-100,0 0, ,0-100,0 100,0 Totale ,3 133,3 93, ,0-56,3-29,3 Grafico 2 Distribuzione percentuale degli avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per tipologia di contratto (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) IV trim ,2 13,8 III trim ,4 92,7 4,9 Apprendistato Determinato Indeterminato 6,7 66,7 26,7 0% 20% 40% 60% 80% 100% Se si considerano gli avviamenti suddivisi in base all età del lavoratore al momento dell assunzione (tabella 3) i dati mettono in evidenza il peso della componente femminile di età compresa tra i 30 e i 54 anni; inoltre, complessivamente, in questa fascia d età si conta il maggior numero di lavoratori: 9 su 15 alla fine del 2009, 26 su 41 nel III trimestre 2010 e 19 su 29 alla conclusione del Tabella 3 - Avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e fascia d età del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Giovani Adulti Anziani Totale In termini percentuali (grafico 3) viene confermata la copiosa quota di adulti in tutti i periodi considerati, a cui segue quella dei giovani, che alla fine del 2010 ammonta a 24,1%. 4

5 Grafico 3 Distribuzione percentuale degli avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per fascia d età del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) IV trim ,1 65,5 10,3 III trim ,1 63,4 2,4 Giovani Adulti Anziani 33,3 60,0 6,7 0% 20% 40% 60% 80% 100% Gli avviamenti al lavoro nel settore dell occhialeria in Friuli Venezia Giulia hanno riguardato quasi esclusivamente lavoratori italiani, solo nel terzo trimestre 2010 si contano tre assunzioni di lavoratori stranieri e alla fine del 2010 due avviamenti di lavoratrici straniere. Tabella 4 - Avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e provenienza del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Italiani Extracomunitari Altri comunitari Totale Grafico 4 Distribuzione percentuale degli avviamenti al lavoro del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per provenienza del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) IV trim ,1 6,9 III trim ,7 2,4 4,9 Italiani Extracomunitari Altri comunitari 100,0 0,0 0% 20% 40% 60% 80% 100% 1.2 Cessazioni 5

6 Alla fine del 2010 il numero di cessazioni si attesta a 39 unità, 30 casi di interruzione del contratto hanno riguardato donne e 9 uomini. In un anno si è verificato un aumento di 6 unità, mentre dal confronto con il III trimestre 2010 l incremento risulta pari a 14 casi. Le cessazioni nel corso dell anno hanno colpito in misura minore i contratti a tempo determinato (+2 unità), rispetto a quelli a tempo indeterminato, che sono aumentati di 6 unità e di ben 20 unità negli ultimi mesi del Tabella 5 - Cessazioni del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e tipologia di contratto (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Apprendistato Determinato Indeterminato Totale Le sintesi delle cessazioni per fascia di età e per provenienza dei lavoratori permettono di concludere che le cessazioni nei trimestri in esame hanno interessato principalmente donne di età compresa tra i 30 e i 54 anni e di nazionalità italiana. Tabella 6 - Cessazioni del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e fascia d età del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Giovani Adulti Anziani Totale Tabella 7 - Cessazioni del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e provenienza del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Italiani Extracomunitari Altri comunitari Totale Saldo Al termine del 2009 e del 2010 il saldo è risultato sempre negativo, si registra, invece, un miglioramento con saldo positivo (+16) solo nel III trimestre Dall osservazione dei saldi trimestrali si evince che la crisi ha colpito in misura più incisiva i contratti a tempo indeterminato, che presentano saldi negativi in tutti i trimestri di riferimento. I contratti a termine, invece, appaiono in crescita sia nel terzo trimestre 2010 sia alla fine dell anno. Tabella 8 Saldo occupazionale del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e tipologia di contratto (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Apprendistato Determinato Indeterminato Totale Con riferimento ai dati di avviamenti e di cessazioni si deduce che la crisi ha penalizzato maggiormente le lavoratrici, in particolare modo quelle italiane, rispetto agli uomini e agli stranieri maschi. 6

7 Tabella 9 - Saldo occupazionale del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e fascia d età del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Giovani Adulti Anziani Totale Tabella 10 - Saldo occupazionale del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e provenienza del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Italiani Extracomunitari Altri comunitari Totale GLI INDICATORI DI CRISI 3.1 Cassa Integrazione Guadagni Le ore di Cassa Integrazione Guadagni complessive nel settore dell occhialeria 3 sono passate da ( di Cigo, di Cigs e di cassa integrazione in deroga) nel IV trimestre 2009, a (rispettivamente , e ) nel III trimestre 2010 per arrivare a ( Cigo e Cigs) nel IV trimestre del La variazione tendenziale risulta pari al -97,3% e quella congiunturale del -99%. Nel IV trimestre 2010 il ricorso alla Cigo ha assorbito il 85% del monte ore concesse nel periodo e il rimanente 15% è stato utilizzato per la Cigs. Contrariamente nel trimestre precedente la composizione del totale delle ore autorizzate presentava una quota di Cig ordinaria pari al 1,2%, Cig straordinaria di 7,5% e Cig in deroga di 91,3%. Ancora più diversa la distribuzione percentuale del monte ore di Cig concesse nel IV trimestre 2009, l intervento ordinario prevaleva con una quota del 4,7% sulle forme di sostegno straordinaria e in deroga, rispettivamente pari al 95% e allo 0,3% (grafico 5). Tabella 11 Ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per qualifica del lavoratore e tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Ordinaria Straordinaria In Deroga Totale Tabella 12 Variazioni assolute e percentuali delle ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) IV trim 2010 su IV trim 2010 su III trim 2010 v.a. v.p. v.a. v.p. Ordinaria , ,6 Straordinaria , ,0 In Deroga , ,0 Totale , ,0 Grafico 5 Distribuzione percentuale delle ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) 3 Il settore occhialeria è individuato dalla divisione: Fabbricazione di apparecchi medicali, di apparecchi di precisione, di strumenti ottici e di orologi (classificazione Ateco 2002 ISTAT). 7

8 In provincia di Gorizia alla fine del 2010 si registra complessivamente il numero più esiguo di ore di Cassa integrazione guadagni, pari a 240 ore. Le autorizzazioni hanno riguardato esclusivamente la tipologia ordinaria e sono risultate in calo rispetto allo stesso periodo dell anno precedente. Nella provincia di Pordenone le ore di integrazione salariale autorizzate hanno subito una consistente riduzione, partendo da ore alla fine del 2009, per giungere a nel III trimestre 2010 e ridursi a quota al termine del Al concludersi del 2009 quasi la totalità delle ore autorizzate nel pordenonese era di tipo straordinaria ( ore), mentre nel III trimestre del 2010 la quota principale di ore è stata concessa in deroga ( ore). A Trieste si riscontra un numero piuttosto contenuto di ore autorizzate; alla fine del 2009 il monte ore era pari a 3.565, nel III trimestre 2010 è cresciuto a quota e al termine del 2010 è sceso a quota Nella provincia di Udine il numero complessivo di ore autorizzate ha subito una drastica riduzione in corrispondenza al IV trimestre 2010, nel quale si contano ore. Alla fine del 2009 le autorizzazioni orarie di integrazione ammontavano a , di cui di tipo straordinario, mentre nel III trimestre 2010 si registrava un totale pari a ore, nella maggior parte dei casi in deroga ( ore). Tabella 13 Ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in provincia di Gorizia per qualifica del lavoratore e tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) III trim 2010 IV trim 2010 Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Ordinaria Straordinaria In Deroga Totale Tabella 14 Ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in provincia di Pordenone per qualifica del lavoratore e tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) III trim 2010 IV trim 2010 Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Ordinaria Straordinaria In Deroga Totale Tabella 15 Ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in provincia di Trieste per qualifica del lavoratore e tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) III trim IV trim

9 2010 Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Ordinaria Straordinaria In Deroga Totale Tabella 16 Ore di Cassa Integrazione Guadagni autorizzate nel settore occhialeria in provincia di Udine per qualifica del lavoratore e tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) III trim 2010 IV trim 2010 Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Operai Impiegati Totale Ordinaria Straordinaria In Deroga Totale Le Liste di Mobilità Nel IV trimestre 2010 il numero di lavoratori posti in mobilità risulta pari a 10, in aumento rispetto al trimestre precedente, nel quale si contavano 4 lavoratori, ma in calo di 7 unità rispetto allo stesso periodo del Nel IV trimestre 2010 prevale la lista di tipo L. 223/91, mentre nel IV trimestre 2009 la situazione appariva più equilibrata con un ricorso pressoché equo alle due tipologie di liste. Tabella 17 - Lavoratori posti in mobilità del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e tipo di lista (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) L_223/ L_236/ Totale Tabella 18 Variazioni assolute e percentuali dei Lavoratori posti in mobilità nel settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per tipo di intervento (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) IV trim 2010 su IV trim 2010 su III trim 2010 v.a. v.p. v.a. v.p. F M Totale L_223/ ,0 0,0 12, ,0 100,0 200,0 L_236/ ,0-100,0-88, ,0-0,0 Totale ,3-50,0-41, ,0 100,0 150,0 Non ci sono particolari tendenze da sottolineare per quanto riguarda la ripartizione dei casi nelle diverse fasce d età e per provenienza, si conferma il coinvolgimento degli adulti tra 30 e 54 anni e dei cittadini italiani. Tabella 19 - Lavoratori posti in mobilità del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e fascia d età del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) Giovani Adulti Anziani Totale Tabella 20 - Lavoratori posti in mobilità del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere e provenienza del lavoratore (IV trim. 2009, III trim 2010 e IV trim. 2010) 9

10 Italiani Extracomunitari Altri comunitari Totale La forte crescita degli ingressi, registrata negli ultimi periodi, ha determinato un impennata dello stock. Dopo una fase di stabilità registrata tra l inizio del 2008 e la prima metà del 2009, si riscontra una crescita, che ha interessato in modo particolare gli inserimenti nella lista di tipo L. 223/91. Gli ingressi in mobilità con lista di tipo L. 236/93 presentano, invece, una flessione a partire dalla seconda metà del I trend dei dati di stock per genere evidenziano il progressivo aumento del ricorso alla mobilità, soprattutto a partire dalla seconda metà del 2009 e in modo omogeneo per genere. Con la fine del 2009 si assiste ad un aumento repentino del numero di donne sugli uomini, tendenza riscontrata anche alla chiusura del Grafico 6 Stock della mobilità del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per tipo di lista Periodo mar 08 giu 08 set 08 dic 08 mar 09 giu 09 set 09 dic 09 mar 10 giu 10 set 10 dic 10 L.223/91 L.236/93 Grafico 7 Stock della mobilità del settore occhialeria in Friuli Venezia Giulia per genere del lavoratore Periodo mar 08 giu 08 set 08 dic 08 mar 09 giu 09 set 09 dic 09 mar 10 giu 10 set 10 dic 10 donne uomini 10