INDICE PRINCIPI E FONTI
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- Clementina Martinelli
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1 Legenda... pag. XII Premessa alla quarta edizione...» XVII Premessa alla quinta edizione...» XIX Parte Prima PRINCIPI E FONTI Capitolo Primo PRINCIPI ISPIRATORI ED EVOLUZIONE STORICA DELLE POLITICHE COMUNITARIE 1. I precedenti: i principi sociali del Trattato CECA... pag I principi del Trattato di Roma (1957)...» 5 3. Le prime fasi delle politiche sociali europee...» 9 4. Le innovazioni dell Atto Unico...» La Carta Sociale...» Le difficoltà dell integrazione...» Il Trattato di Maastricht...» Dall armonizzazione normativa al coordinamento per obiettivi...» Le politiche dell occupazione...» Il Trattato di Amsterdam...» Dal Trattato di Amsterdam alla Carta di Nizza...» Il Trattato di Lisbona e le tensioni dell Europa sociale...» Questioni aperte...» 36
2 VI INDICE Capitolo Secondo FONTI E RAPPORTO FRA LE FONTI. DIRITTO COMUNITARIO E DIRITTO DEL LAVORO 1. Competenze comunitarie e competenze statali: cenni introduttivi... pag La teoria del «primato» del diritto comunitario: l apporto del contenzioso lavoristico della Corte di Giustizia...» Diritto comunitario, diritti nazionali (del lavoro), principio di sussidiarietà...» Il rapporto fra le fonti del diritto del lavoro nella giurisprudenza della Corte di Giustizia: il principio della prevalenza della norma più favorevole...» Il principio di «non regresso»...» La Corte di Giustizia e i diritti fondamentali...» 71 Parte Seconda POLITICHE DELL IMPIEGO Capitolo terzo LIBERA CIRCOLAZIONE DEI LAVORATORI 1. Premessa... pag Le fonti del diritto di libera circolazione: a) le disposizioni del Trattato di Roma...» Segue: b) il diritto derivato...» Il campo di applicazione della disciplina...» I contenuti del diritto: a) parità di accesso all impiego...» I meccanismi di compensazione fra domanda e offerta di lavoro...» Segue: b) parità di trattamento in materia di condizioni di lavoro...» Parità di trattamento in materia di vantaggi sociali...» Il trattamento della famiglia...» Discriminazioni indirette, discriminazioni alla rovescia, cause di giustificazione delle discriminazioni, ostacoli non discriminatori...» Segue: i diritti di ingresso e di soggiorno...» I limiti del diritto di libera circolazione: a) le ragioni di ordine pubblico...» 131
3 VII 7. Segue: b)l impiego nelle pubbliche amministrazioni... pag La sicurezza sociale dei lavoratori migranti...» La libera circolazione dei lavoratori nel quadro della libera prestazione di servizi. La direttiva 96/71...» La direttiva relativa ai servizi nel mercato interno (c.d. Bolkestein )...» Libertà economiche, azione collettiva e dumping sociale nella giurisprudenza della Corte di Giustizia...» 166 Capitolo Quarto PROMOZIONE DELL IMPIEGO E FORMAZIONE PROFESSIONALE 1. La politica dell occupazione della Comunità: le innovazioni del Trattato di Amsterdam... pag La «strategia europea per l occupazione»: il«processo di Lussemburgo»...» L influenza del diritto comunitario della concorrenza sulle politiche nazionali dell occupazione...» Il Fondo sociale europeo e la «strategia europea per l occupazione»...» La formazione professionale: a) nelle disposizioni del Trattato e nel diritto derivato...» Segue: b) nella giurisprudenza della Corte di Giustizia...» L azione comunitaria in favore del riconoscimento di qualifiche professionali, titoli e diplomi...» 213 Parte Terza RAPPORTI INDIVIDUALI Capitolo Quinto LAVORI ATIPICI 1. Il lavoro atipico nella Carta dei diritti sociali fondamentali e nei meno recenti tentativi di regolazione comunitaria... pag Il lavoro a tempo parziale: la direttiva n. 97/81...» Il lavoro temporaneo: la direttiva in materia di tutela della salute e sicurezza dei lavoratori temporanei...» La direttiva n. 99/70 sul lavoro a tempo determinato...» 238
4 VIII INDICE 3.2. La direttiva n. 2008/104 relativa al lavoro tramite agenzia interinale... pag Il telelavoro...» Il modello europeo di regolazione del lavoro atipico...» 259 Capitolo Sesto LA PROVA DEL CONTRATTO DI LAVORO 1. La direttiva n. 91/533 relativa all obbligo del datore di lavoro di informare il lavoratore delle condizioni applicabili al contratto o al rapporto di lavoro... pag Campo d applicazione e base giuridica...» 267 Capitolo Settimo PARITÀ E NON DISCRIMINAZIONE 1. Premessa... pag La parità retributiva: l art. 141 (già art. 119) del Trattato...» La direttiva n. 75/117 e le applicazioni giurisprudenziali...» Ambito di applicazione e concetto di discriminazione...» Sistemi di classificazione e discriminazioni retributive...» Il concetto di retribuzione...» La parità nelle condizioni di lavoro: la direttiva n. 76/207...» La tutela della dignità personale sul lavoro e la repressione delle molestie sessuali...» Le esclusioni relative alle attività lavorative sessualmente specifiche...» Le cause di giustificazione delle discriminazioni...» Parità e tutela della lavoratrice...» I congedi parentali...» Parità e azioni positive...» Profili problematici...» La parità nella sicurezza sociale...» L accorpamento della disciplina sulla parità fra lavoratori e lavoratrici: la direttiva n. 2006/54...» La tutela contro le discriminazioni non di genere: le direttive n. 2000/43 e n. 2000/78...» 323
5 IX Capitolo Ottavo L ORARIO DI LAVORO 1. Le prime iniziative della Comunità in materia di orario di lavoro... pag La direttiva 2003/88/CE concernente taluni aspetti dell organizzazione dell orario di lavoro...» Altre direttive comunitarie in materia di orario...» L orario di lavoro nella giurisprudenza della Corte di Giustizia.» 346 Capitolo Nono SICUREZZA E AMBIENTE DI LAVORO 1. Premessa... pag L azione della Comunità nel campo della tutela della salute nei luoghi di lavoro: dalle origini al » Dall art. 118 A all art. 137 TCE: l apporto della giurisprudenza della Corte di Giustizia...» La direttiva-quadro n. 89/391 e la produzione normativa susseguente...» La direttiva sulla tutela delle lavoratrici gestanti e puerpere..» La direttiva relativa alla protezione dei giovani sul lavoro...» 378 Capitolo Decimo RISTRUTTURAZIONI E CRISI D IMPRESA 1. Premessa... pag La direttiva sul trasferimento d imprese...» L apporto interpretativo della Corte di Giustizia...» La direttiva sui licenziamenti collettivi...» La direttiva sull insolvenza del datore di lavoro...» 413 Parte Quarta RAPPORTI COLLETTIVI Capitolo Undicesimo L EUROPEIZZAZIONE DEI RAPPORTI COLLETTIVI 1. Prospettive generali dell europeizzazione dei rapporti collettivi. pag. 425
6 X INDICE 2. Obiettivi di armonizzazione e limiti della regolazione eteronoma dei rapporti collettivi... pag Azioni collettive e libertà economiche...» 433 Capitolo Dodicesimo SINDACATI EUROPEI E RAPPRESENTANZE AZIENDALI 1. Sindacati europei e organizzazioni imprenditoriali... pag Le rappresentanze dei lavoratori in azienda...» Le iniziative comunitarie in materia di organismi rappresentativi dei lavoratori nell impresa...» 451 Capitolo Tredicesimo CONTRATTAZIONE COLLETTIVA EUROPEA 1. Il metodo contrattuale nei Paesi comunitari... pag Le diversità dei sistemi contrattuali europei...» Esperienza e riconoscimento della contrattazione europea: i precedenti...» Attività collettive bilaterali e tripartite, di settore, interprofessionali, di azienda...» Il dialogo sociale europeo...» La contrattazione collettiva transnazionale ed europea...» Il riconoscimento giuridico della contrattazione collettiva europea...» L efficacia della contrattazione collettiva europea: a) secondo le regole nazionali...» Segue: b) tramite decisione del Consiglio...» Parti, ambito e contenuti...» 476 Capitolo Quattordicesimo INFORMAZIONE, CONSULTAZIONE, PARTECIPAZIONE 1. Premessa... pag Informazione, consultazione, partecipazione nei Paesi membri...» Motivi delle iniziative comunitarie...» Partecipazione dei lavoratori ed armonizzazione del diritto societario: le proposte degli anni 70...» 485
7 XI 5. Le proposte «flessibili» degli anni 80: V direttiva e Statuto di Società Europea... pag Le iniziative comunitarie sui diritti d informazione e consultazione: dal progetto Vredeling alle direttive sui comitati aziendali europei...» La direttiva quadro sull informazione e consultazione...» La partecipazione dei lavoratori nella Società Europea...» Impatto e prospettive...» Implicazioni per l ordinamento italiano...» 504 Indice autori...» 509 Indice analitico...» 515
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