Kelly Talent News. editoriale mensile gratuito sui migliori talenti Kelly disponibili sul mercato del lavoro. Anno X - N.
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- Geronima Piccinini
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1 Kelly Talent News editoriale mensile gratuito sui migliori talenti Kelly disponibili sul mercato del lavoro Anno X - N.2 - Febbraio 2011 Kelly Services, Agenzia per il Lavoro, offre ai propri clienti una gamma di servizi in grado di soddisfare differenti tipologie di esigenze: Ricerca e Selezione (Search&Selection) Somministrazione di lavoro a tempo determinato (Lavoro Temporaneo) On Site Management Outsourcing., iscritta in data 26/11/2004 nell Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I, prot. n SG. Nel caso non fosse interessato a ricevere questo editoriale mensile Le chiediamo cortesemente di inviare una di cancellazione a : kelly.cernusco@ o telefonare al numero: 02/
2 Kelly Services vi offre tutti i mesi l'esclusivo servizio di Newsletter Kelly Talent News con le news dal mondo Kelly ed il catalogo con i migliori talenti disponibili nel mercato. In ufficio come in spa: obiettivo benessere Secondo Kelly Services, per il 74% dei lavoratori italiani il benessere individuale dovrebbe essere una delle variabili che definiscono il compenso per le proprie prestazioni. In ufficio come in spa: obiettivo benessere. Questo in sintesi quanto dichiarato da oltre 100mila italiani a Kelly Services, multinazionale americana specializzata nei servizi per le risorse umane. Il terzo capitolo del Kelly Global Workforce Index, l indagine condotta su oltre 100mila lavoratori da un istituto di ricerca indipendente, evidenzia infatti come anche per i lavoratori italiani cresca l importanza dei benefit aziendali per incentivare la produttività: il 74% degli intervistati afferma addirittura che la salute e più in generale il benessere del lavoratore dovrebbe essere contemplata nelle tante variabili che definiscono il compenso per le proprie prestazioni. Questa la premessa che spiega perché il 41% del campione intervistato si dichiari convito di come l efficienza individuale potrebbe essere potenziata vincolando l erogazione di incentivi premi produttività, ma anche formazione, riduzioni per l iscrizione in palestra - al raggiungimento di obiettivi; una certezza più maschile (46%) che femminile (35%). Nonostante la diffusa convinzione, in molti lamentano come questa prassi sia poco diffusa nel Belpaese: il 64% del campione intervistato racconta infatti come la prassi meritocratica applicata tanto al singolo individuo quanto al team di lavoro- sia del tutto estranea alla propria esperienza professionale. Sempre secondo i dati raccolti, escluso il fattore stipendio, nella hitlist dei desiderata dei lavoratori italiani ci sarebbe al primo posto il trainig (46%), considerato un investimento a lungo termine per la carriera, seguito dalla flessibilità negli orari (15%) e, a stretto giro, dall aumento del tempo libero a disposizione. Una classifica che però viene stravolta se il campione considerato è omogeneo rispetto alla variabile sesso: in questo caso la flessibilità per le donne aggrega il 19% delle preferenze mentre la medaglia di bronzo per il benefit più ambito dagli uomini va alla possibilità di disporre di una vettura aziendale (12%). Il ruolo che il lavoro gioca nella vita del singolo individuo non si esaurisce all esercizio di una professione allo scopo di trarne meri benefici economici, ma sempre più spesso determina in modo importante il benessere psicofisico della persona in termini di autostima e senso di realizzazione dichiara Stefano Giorgetti, Direttore Generale di Kelly Services - E dunque naturale che questi aspetti rappresentino una leva di importanza crescente per il lavoratore, soprattutto in una società, come quella attuale, in cui anche come conseguenza dell allungamento dell aspettativa di vita il concetto di salute è sempre più un obiettivo da raggiungere e migliorare più che uno stato da preservare. L indagine realizzata da Kelly Services accende i riflettori anche su un altro interessante trend emergente e cioè l influenza che l importanza del concetto di benessere esercita nel determinare l utilizzo di nuove leve di incentivo. Il 91% del campione considera infatti importante avere a disposizione benefit che abbiano ripercussioni sulla salute e il 74% si spinge addirittura ad attribuire al proprio datore di lavoro precise responsabilità in termini di benessere psicofisico dei dipendenti. Un dato, però, che viene parzialmente smentito quando al campione si chiede se sia opportuno introdurre incentivi che incoraggino a correggere cattive abitudini di vita (per esempio fumo, obesità, sedentarietà), con il 41% del campione che si dichiara contrario a ingerenze dirette da parte del datore di lavoro per correggere i piccoli vizi di cui si è schiavi.
3 Candiidattii perr opporrttuniittà dii llavorro a ttempo detterrmiinatto Cattegorri ia:: Venditta/ /Disttrri ibuzione Impiegata Back Office Commerciale Riferimento LT/01 31 anni Laurea in Scienze della Comunicazione Due anni presso importante multinazionale del settore IT con mansioni di : back-office commerciale, Addetta alla Gestione e Supporto Agenti, Assistenza Clienti e gestione contratti Inglese molto buono Office, AS400 Milano città e hinterland est Seria, affidabile e con buona gestione dello stress Cattegorri ia:: Segrrettarri ie/ /Assisttentti i dii Dirrezi ione Assistente di Direzione Inglese/Francese Riferimento LT/02 39 anni Maturità linguistica Esperienza decennale presso multinazionale del settore medicale, in qualità di Assistente al Country Manager con le seguenti mansioni: gestione agenda, eventi, traduzioni Ottima conoscenza di inglese e francese, parlati e scritti Pacchetto Office, Outlook e Internet Milano città e hinterland est Spiccate doti organizzative, riservata, flessibile
4 Candiidattii perr opporrttuniittà dii llavorro a ttempo detterrmiinatto 30 anni Cattegorri ia:: Acquistti i/ /Logistti ica Impiegato Logistica - Gestione Spedizioni Riferimento LT/03 Diploma di Perito Turistico Cinque anni presso società distributrice elettronica di consumo, in Ufficio Logistica, in qualità di addetto gestione spedizioni, giacenze magazzino. Inglese buono, parlato e scritto Pacchetto Office Milano città e hinterland est Proattivo, dinamico, ottime doti comunicative Cattegorri ia:: Receptti ionistt Receptionist con Ottimo Inglese Riferimento LT/04 27 anni Laurea in Lingue e Letterature Straniere Durante gli studi, esperienza come Receptionist presso importante gruppo del settore energetico: accoglienza clienti, gestione posta, sale meeting. Ottima conoscenza di inglese e francese, parlati e scritti Pacchetto Office, Outlook e Internet Milano città e hinterland est Dinamica e propositiva, flessibile negli orari e spigliata
5 IIll candiidatto dell mese Cattegorri ia:: Amministtrrazi ione e Finanza Addetta Recupero Crediti - App. Categorie Protette Riferimento Top LT/01 34 anni Diploma di Analista Contabile conseguito presso Istituto "Stendhal" di Pioltello nel 1996 Dal 2002 al 2010 assunta presso importante Multinazionale settore Medicale, nella divisione Amministrativa, in qualità di Addetta Recupero Crediti, occupandosi di: - Primo sollecito con clienti pubblici e privati insolventi - Predisposizione lettere di sollecito sia scritto che telefonico - Elaborazione, in accordo con supervisor diretto, piani di rientro - Invio lettere di diffida, interfaccia con legali, data entry e archivio Inglese e francese a livello discreto Internet, gestionali di posta elettronica, Word ed Excel Preferibilmente hinterland est di Milano Automunita, Invalidità per malattia genetica e attualmente in MOBILITA' causa chiusura divisione amministrativa Disponibile ad opportunità di lavoro a tempo determinato
6 Search&Selection REV.0_2011 Candiidattii perr opporrttuniittà dii llavorro a ttempo iindetterrmiinatto 26 anni Cattegorri ia:: Acquistti i/ /Logistti ica Impiegata Operativa Spedizioni Internazionali Riferimento RS/01 Diploma di Tecnico Analista Chimico Da tre anni, Impiegata Operativa nel settore delle importazioni/esportazioni internazionali, in particolar modo per via aerea Inglese molto buono, parlato e scritto Uso PC, pacchetto Office, Internet Hinterland est di Milano Carismatica, brillante e con grande senso del dovere Cattegorri ia:: Venditta/ /Disttrri ibuzione Impiegata Ufficio Vendite con ottimo Inglese Riferimento RS/02 34 anni Maturità linguistica Esperienza pluriennale presso Uffici Vendite con mansioni di : gestione cliente, supporto agenti, predisposizione contratti, gestione fiere, back office amministrativo Ottimo inglese, quotidiane relazioni con clienti internazionali Pacchetto Office, AS400, Internet Milano zona est e hinterland nord-est Ottime capacità comunicative, grintosa e determinata
7 Search&Selection IIll candiidatto dell mese Cattegorri ia:: Receptti ionistt Receptionist App. Categorie Protette Riferimento Top RS/01 24 anni Diploma di Tecnico per le Attività Sociali conseguito nel 2005 Da circa un anno assunta presso importante società del settore Fashion, con mansione di Receptionist - Addetta al Centralino, e altre attività legate ai servizi generali (prenotazione viaggi, meeting, gestione posta in arrivo, supporto back office). Dal 2006 al 2008 brevi esperienze in qualità di Operatrice Call Center e receptionist-segretaria presso studio dentistico. Inglese a livello discreto Buon uso PC, Internet, AS400 Hinterland nord-est di Milano e Milano città App. Categorie Protette per invalidità al 46%. Massima disponibilità in termini di orario, disponibile solo per contratti a tempo indeterminato Disponibile ad opportunità di lavoro a tempo indeterminato
8 AAnnnnoo XX - NN FFeebbbbr raai iioo REV.0_2011 Richiestta dii Perrsonal le Se desidera ricevere maggiori informazioni sui profili presenti nel catalogo, Le chiediamo di compilare il seguente modulo ed inviarlo via fax al num. 02/ o inviare le stesse informazioni via all indirizzo kelly.cernusco@. I nostri consulenti la contatteranno al più presto. Ragione sociale:. Partita IVA:.. Indirizzo:.. Cap:. Città:....Provincia:.. Contatto:. Posizione: Telefono: Fax: Profilo ricercato: Temporaneo Tempo indeterminato Profilo ricercato (indicare il riferimento del profilo):.. Numero lavoratori richiesti: Informazioni aggiuntive: Dichiaro di aver letto l Informativa per la Privacy sul sito Data Timbro e Firma
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