Documenti analoghi
SCHEDA INDIVIDUALE PER L ATTRIBUZIONE DEL BONUS ANNO SCOLASTICO 2015/16

MINISTERO DELL ISTRUZIONE, DELL UNIVERSITÀ E DELLA RICERCA ISTITUTO COMPRENSIVO CASTELLABATE

CRITERI PER L ASSEGNAZIONE DEL BONUS PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEL PERSONALE DOCENTE DI RUOLO (ART. 1, COMMA 129, L. N.

DICHIARAZIONE DELLE COMPETENZE E DELLE ESPERIENZE PROFESSIONALI A.S. 2016/2017

MODELLO DI RICHIESTA ASSEGNAZIONE BONUS PREMIALE rev. 00_16

DICHIARAZIONEDELLE COMPETENZE E DELLE ESPERIENZE PROFESSIONALI A.S. 2015/2016

Scheda di rilevazione per assegnazione Bonus ( art.126 e seg. Legge 107/2015) - A.S.2015/2016 DOCENTE PRIMARIA / INFANZIA

Istituto Comprensivo Giovanni XXIII Pascoli Margherita di Savoia (BT)

CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI a.s. 2018/2019

Legge 107/2015 Art. 1, comma 129

SCHEDA DI AUTOVALUTAZIONE PER LA VALORIZZAZIONE DEI DOCENTI PER L ANNO SCOLASTICO

SCHEDA ATTRIBUZIONE PUNTEGGIO PER BONUS DI MERITO. Anno Scolastico 2015/2016

DICHIARAZIONE DELLE COMPETENZE E DELLE ESPERIENZE PROFESSIONALI. Docente

Presa visione dei criteri e degli indicatori elaborati dal Comitato di Valutazione (tabella A)

Questionario di auto valutazione

Disciplina/e insegnata/e: Telefono/Cell.:

DOSSIER PROFESSIONALE A.S. 2017/2018

DICHIARAZIONE PERSONALE PER L ATTRIBUZIONE DEL BONUS PREMIALE

Al Dirigente Scolastico SEDE Il/la sottoscritto/a..nato/a a.. il., docente di.. classe di concorso, DICHIARA

Al Dirigente Scolastico SEDE Il/la sottoscritto/a..nato/a a.. il., docente di.. classe di concorso, DICHIARA

ISTITUTO D ISTRUZIONE SUPERIORE G.FORTUNATO

CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI A.S. 2015/16

Monreale 10/07/2017 ALL ALBO DELLA SCUOLA

DIREZIONE DIDATTICA STATALE 3 CIRCOLO DI GIUGLIANO Via San Rocco, Giugliano in Campania (NA) - Tel - Fax

AUTOVALUTAZIONE DEL PERCORSO PROFESSIONALE DEI DOCENTI PRIMO PUNTO AREA DELLA DIDATTICA

OGGETTO: RICHIESTA ATTRIBUZIONE PUNTEGGIO INDIVIDUALE PER L ACCESSO AL FONDO DI CUI ALL ART. 1, COMMI 126, 127, 128 DELLA L.

miglioramento dell'istituzione scolastica e del successo formativo e scolastico degli studenti progettazione

ISTITUTO MAGISTRALE STATALE "REGINA ELENA"

QUESTIONARIO CONOSCITIVO PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI DATI PERSONALI

VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEL PERSONALE DOCENTE ART. 1, COMMI 126, 127 E 128 LEGGE 13 LUGLIO 2015, N. 107 a.s. 2017/18 SCHEDA DI AUTOVALUTAZIONE

ALLEGATO C GRIGLIA DI AUTOVALUTAZIONE Docente

Istituto di Istruzione Superiore Statale

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI

SCHEDA PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO ai fini di quanto previsto dall art.1 c. da della L , n. 107

CONSIDERATE LE NOTE MIUR PROT. N 1804 DEL 19/04/2016 E PROT. N 4370 DEL 24/04/2016;

Disciplina EVIDENZE n. Orario servizio ( in ore ) AREE INDICATORI EVIDENZE. (sì /no) ISTITUTO COMPRENSIVO RENATO FUCINI PISA a.s.

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEI DOCENTI

Tabella per valutazione bonus premiale

GRIGLIA DI VALUTAZIONE Docente

SCHEDA RILEVAZIONE COMPETENZE PERSONALE DOCENTE

Criteri per la valorizzazione dei docenti AA.SS

I.I.S.S. MAZZEI- SABIN C.M. CTIS04600V C.F.

- BAVENO (VB) a.s. 2018/2019

Direzione Didattica Alcide De Gasperi CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI A. S. 2016/2017

PROPOSTA CRITERI COMITATO DI VALUTAZIONE PREMESSA

Descrittori Evidenze e riscontri Si/no. 2. adotta un approccio inclusivo nel lavoro in classe, con particolare attenzione alle situazioni di disagio

SCHEDA DI AUTOANALISI E AUTOVALUTAZIONE DEL DOCENTE

ISTITUTO COMPRENSIVO GIANNI RODARI

Criteri per la valorizzazione del merito del personale docente

Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca

I CRITERI per la valorizzazione dei docenti e l accesso al fondo di cui ai commi 126, 127 e 128 dell art. 11 della Legge 107/2015. Abilità/Competenze

Allegato A. Progetti ai sensi del comma 7 della legge 107/2015. Aree / indicatori di qualità Precisazioni e/o esempi Documentabilità Indica con una X

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI. a.s. 2016/17 COGNOME NOME ORDINE DI SCUOLA PLESSO/SEDE DI SERVIZIO

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEI DOCENTI

Cod. Meccanografico: FGMM Codice Fiscale: P.E.C.:

istsc_moic aoomoic b.10.

Tabella dei criteri per la valorizzazione del merito dei docenti a.s

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI

La scheda compilata va inviata SOLO in formato digitale entro il 14 luglio 2018 alla casella personale della Dirigente Scolastica:

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL PERSONALE DOCENTE A.S 2016/2017 SCHEDA DI ATTESTAZIONE DEL DOCENTE

SCHEDA DI ACCESSO PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO (c.129 della L.107/2015)

nato a ( ) il residente a ( ) in Via n.

CRITERI PER ATTRIBUZIONE BONUS AL PERSONALE DOCENTE

CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEI DOCENTI. (ai sensi del punto 3, comma 129, art. 1, Legge 107/2015)

Il/La sottoscritto/a COGNOME NOME DATA DI NASCITA LUOGO DI NASCITA

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DELLA PROFESSIONALITA DOCENTE

Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. Istituto Comprensivo statale G. D. Petteni. Via Buratti, BERGAMO

Oggetto: VALORIZZAZIONE DEL PERSONALE DOCENTE - commi 126, 127, 128, 129, 130, Art. 1 L. 107/2015

1 A) QUALITÀ DELL INSEGNAMENTO 15/100 INDICATORI DESCRITTORI DOCUMENTABILITA

Prot. n. 3410/A1 Trapani, 10/06/2019

AUTODICHIARAZIONE PER L' ACCESSO ALLA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI LEGGE

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEI DOCENTI

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI

Liceo Scientifico Statale

Il/La sottoscritto/a, nato/a a il, residente a, in

di partecipare alla procedura valutativa necessaria per accedere al fondo sopra richiamato. Contestualmente DICHIARA

Istituto Comprensivo L. Settembrini P.zza Municipio San Leucio del Sannio (BN)

QUESTIONARIO DI AUTOVALUTAZIONE DICHIARA

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO DEI DOCENTI

A.S. 2016/2017. Istituto Comprensivo Brolo. VALORIZZAZIONE DEL MERITO Dichiarazioni del Docente

Oggetto: richiesta attribuzione bonus valorizzazione docenti di cui ai commi 126, 127 e 128 dell art.1 della legge 107/2015;

ISTITUTO COMPRENSIVO N. 3 MEIC P.zza XXV Aprile, Patti (ME)

ISTITUTO COMPRENSIVO N. 3 MEIC P.zza XXV Aprile, Patti (ME)

C. D. A. De Gasperi - Palermo A.S

OGGETTO: Attribuzione Bonus Premiale di cui al comma 129 art. 1 della Legge 107/ Pubblicazione dei criteri a.s. 2018/2019

CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEI DOCENTI

1 CIRCOLO DIDATTICO-AVOLA. E. DE AMICIS VIALE LIDO, 3 TEL/FAX Cod. Istituto SREE01300N-cod.fisc SCHEDA

Prot.n.3460 VICOVARO 12/07/2017 CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO

Prot. n. 3684/C2 La Valletta Brianza, 21 giugno 2017

CIRCOLARE N.47. A tutti i docenti dell istituto. OGGETTO: Valorizzazione del merito del personale docente L. 107/2015

PGIC86500N - REGISTRO PROTOCOLLO /08/ C01 - Personale a TI - U

Indicatori Descrittori Documentazione a cura del

SCUOLA SECONDARIA I GRADO

3 CIRCOLO DIDATTICO Giovanni Paolo II TERMOLI (CB) Via Stati Uniti D America 0875/ Fax 0875/ C.F.

GRIGLIA DI CRITERI PER LA VALORIZZAZIONE DOCENTE (c. 126/129 Legge 107/2015)

ISTITUTO COMPRENSIVO ED. DE AMICIS - RANDAZZO -

ISTITUTO TECNICO INDUSTRIALE A. PACINOTTI - C.F C.M. LTTF09000X - AOO-ITIS - PROTOCOLLO GENERALE

VALORIZZAZIONE DEL MERITO CRITERI DI ACCESSO AL FONDO (bozza di verbale)

Transcript:

Unione Europea Repubblica Italiana Regione Sicilia REGIONE SICILIA - AMBITO TERRITORIALE N. PER LA PROVINCIA DI AGRIGENTO ISTITUTO COMPRENSIVO «S. BIVONA» Contrada Soccorso s. n. tel./ fax 0927189 0927400 C.M. AGIC8600P 9201 MENFI (Ag) C.F. 92011610844 e-mail-pec agic8600p@pec.istruzione.it e-mail agic8600p@istruzione.it sito-web: www.icmenfi.it SCHEDA PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO ai fini di quanto previsto dall art.1 c. da 126 129 della L. 1.07.201, n. 107 COGNOME NOME PLESSO PERIODO A) QUALITA' DELL INSEGNAMENTO E DEL CONTRIBUTO AL MIGLIORAMENTO DELL ISTITUZIONE SCOLASTICA, NONCHÉ DEL SUCCESSO FORMATIVO E SCOLASTICO DEGLI STUDENTI A1 - QUALITA' DELL'INSEGNAMENTO Crocetta re se presente Giorni di presenza Fino a 10 Relazione positiva con tutti gli stakeholders: affronta le situazioni problematiche all interno della classe, nel confronto efficace con i colleghi, le famiglie, le agenzie esterne di supporto. Ideazione, implementazione di iniziative che abbiano ottenuto riconoscimenti di particolare rilievo (concorsi, gare, progetti nel territorio ) A2 - CONTRIBUTO AL MIGLIORAMENTO DELL'ISTITUZIONE SCOLASTICA 4 Contribuisce attivamente all elaborazione del Rav, dell offerta formativa dell istituto e delle azioni del piano di miglioramento e si fa carico dei processi che le realizzano. Progetta e realizza significative iniziative di innovazione didattica coerenti con il PDM.

Realizza iniziative di ampliamento dell offerta formativa in orario extra curricolare in coerenza con le priorità del POF/POFT. A - SUCCESSO FORMATIVO DEGLI STUDENTI Elabora moduli didattico/ laboratoriali, strumenti e metodologie innovative di apprendimento per allievi H/DSA/BES, in un'ottica di prevenzione del disagio, funzionali all istituto ed adottati nell ambito dello stesso, con risultati positivi. B) RISULTATI OTTENUTI DAL DOCENTE O GRUPPI DI DOCENTI IN RELAZIONE AL POTENZIAMENTO DELLE COMPETENZE DEGLI ALUNNI E DELL INNOVAZIONE DIDATTICA E METODOLOGICA, NONCHÉ DELLA COLLABORAZIONE ALLA RICERCA DIDATTICA, ALLA DOCUMENTAZIONE E ALLA DIFFUSIONE DI BUONE PRATICHE DIDATTICHE Crocettare se presente B 1 - RISULTATI OTTENUTI IN RELAZIONE AL POTENZIAMENTO DELLE COMPETENZE DEGLI STUDENTI Elabora moduli didattici laboratoriali, strumenti e metodologie innovative di apprendimento finalizzati al potenziamento delle competenze degli alunni con particolari attitudini. B2 - CONTRIBUTO ALL INNOVAZIONE DIDATTICA E METODOLOGICA E ALLA RICERCA DIDATTICA Costruisce e sperimenta ambienti di apprendimento innovativi ed efficaci tesi a favorire la didattica laboratoriale e il benessere relazionale. Applica la flessibilità didattica e organizzativa mediante sperimentazione di: classi aperte, attività con esperti esterni, coinvolgimento con il territorio... Utilizza sistematicamente le TIC nell insegnamento, tramite attività didattiche innovative e condivisione dei percorsi didattici attivati. E disponibile a sostituire colleghi assenti specie nelle prime e nelle ultime ore Partecipa effettivamente ed attivamente a gruppi di ricerca interni od esterni

all'istituto o in rete coerenti con le finalità del POF/PTOF B CONDIVISIONE E DIFFUSIONE DI BUONE PRATICHE DIDATTICHE Contribuisce alla produzione e condivide validi materiali didattici finalizzati alla costituzione di un archivio delle buone pratiche didattiche. Elaborazione di criteri comuni ed uso di strumenti didattici e valutativi diversificati ed innovativi (dipartimento disciplinare classi parallele) ed impegno nella raccolta di archivio di prove comuni. C) RESPONSABILITÀ ASSUNTE NEL COORDINAMENTO ORGANIZZATIVO E DIDATTICO E NELLA FORMAZIONE DEL PERSONALE Crocettare se presente C1 RESPONSABILITÀ NEL COORDINAMENTO ORGANIZZATIVO Responsabilità assunta nel coordinamento organizzativo e didattico. Indicare incarico ricoperto: collaboratori cordinatori di plesso preposti alla sicurezza coordinatori di classe altro (indicare)... Docenti con incarico di funzione strumentale Assunzione di compiti all interno di dipartimenti supporto ai processi organizzativi, docenti referenti per lo sviluppo dei processi connessi con il sistema di valutazione di Istituto RAV, PDM, INVALSI Max 10 punti C2 RESPONSABILITÀ NEL COORDINAMENTO DIDATTICO E NELLA FORMAZIONE DEL PERSONALE Referenti di progetti significativi Partecipa attivamente ai lavori delle commissioni d'istituto. Max punti

Partecipazione a corsi di formazione/aggiornamento esterni alla scuola e funzioni di coordinamento o relatore in eventi formativi interni o esterni Ruolo di tutor di docenti neoassunti o di tirocinianti Partecipa a processi e azioni connesse con il Piano Nazionale Scuola Digitale SCHEDA PER IL BILANCIO DELLE COMPETENZE PROFESSIONALI PER L AUTOVALUTAZIONE E LA VALUTAZIONE DEL MERITO DEL DOCENTE Ai fini di quanto previsto dall art. 1 c. da 126-129 della Legge 1/07/201, n. 107.l. sottoscritt., consapevole delle responsabilità penali derivanti da dichiarazioni false o mendaci, ai sensi dell art. 76 del DPR 28 dicembre 2000, n. 44, sotto la propria responsabilità, con riferimento ai criteri definiti dal CdV d Istituto, di cui è a conoscenza, dichiara di avere svolto durante l a.s. 201 /201 le seguenti attività che hanno contribuito al miglioramento del servizio per quanto riguarda l organizzazione, la didattica, l innovazione, la condivisione di progettualità e di pratiche didattiche, i risultati di apprendimento, ambiti sui quali ha svolto attività di formazione e di aggiornamento..l. sottoscritto., al fine di documentare quanto dichiarato, allega la documentazione prevista nella scheda di rilevazione. SCHEDA ANAGRAFICA Ai fini di quanto previsto dall art. 1 c. da 126-129 della Legge 1/07/201, n. 107 Cognome.NOME Periodo di valutazione: dal.al. Disciplina insegnata N ore settimanali di servizio Responsabilità all interno dell Istituto referente di sede collaboratore funzione strumentale referente di progetto coordinamento commissioni quadri orari coordinatore della formazione coordinatore di classe/interclasse/intersezione altro FIRMA.. Data.