ITALIAN EMPLOYERS DAY 2017

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Uberto Grandi
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1 ITALIAN EMPLOYERS DAY 2017 I SERVIZI PER L IMPIEGO E LE IMPRESE SI INCONTRANO «I SERVIZI DEL CPI PER LE IMPRESE» Novembre 2017

2 Gli obiettivi dell Employers Day Promosso dalla Rete europea dei Servizi Pubblici per l Impiego (PES Network): far conoscere i servizi offerti dai CPI alle aziende, con particolar riguardo alle PMI e alle micro-imprese costruire un rapporto di fiducia tra datori di lavoro e Servizi per l impiego aumentare la capacità di promozione e sensibilizzazione da parte dei Servizi per l impiego aumentare la capacità dei Servizi per l Impiego di dare risposte alle esigenze delle PMI e micro-imprese creare per i datori di lavoro opportunità di contatto con le persone in cerca di occupazione

3 Perché lavorare con i CPI Lavorare con il CPI conviene Gratuità Accessibilità Modularità del servizio per piccole e grandi aziende Certezza del servizio basato su impegni reciproci Rispetto della normativa

4 I principali servizi alle imprese RICERCA E PRESELEZIONE DEL PERSONALE Servizi alle imprese INCROCIO DOMANDA/OFFERTA di LAVORO TIROCINI COLLOCAMENTO MIRATO (Legge n. 68/1999) CONSULENZA SPECIALISTICA PER L ACCESSO ALLA FORMAZIONE PROFESSIONALE CONSULENZA SPECIALISTICA NELL AMBITO DELLA RIQUALIFICAZIONE DEL PERSONALE NELL AMBITO DI AZIENDE IN CRISI

5 I principali servizi alle imprese RICERCA E PRESELEZIONE DEL PERSONALE ANALISI DEL FABBISOGNO PROFESSIONALE TRASMISSIONE ROSA DI CANDIDATI REDAZIONE ANNUNCIO E DIFFUSIONE PRESELEZIONE (SCREENING CURRICULA E COLLOQUI) 3

6 I principali servizi alle imprese INCROCIO DOMANDA/OFFERTA INDIVIDUAZIONE OPPORTUNITÀ OCCUPAZIONALE CONSULENZA PER ASSUNZIONI AGEVOLATE INDIVIDUAZIONE PROFILI PROFESSIONALI COMPATIBILI CONSULENZA NORMATIVA SUI CONTRATTI 3

7 I principali servizi alle imprese COLLOCAMENTO MIRATO (Legge n. 68/1999) COMITATO TECNICO per VALUTAZIONE CAPACITA BANCA DATI DEL COLLOCAMENTO MIRATO 1 2 lavoratore 4 impresa STRUMENTI E PRESTAZIONI PER L INSERIMENTO LAVORATIVO CONTROLLI PERIODICI SULLE CONDIZIONI DI DISABILITA Datori di lavoro pubblici e privati che occupano almeno 15 dipendenti. 3

8 I principali servizi alle imprese CONSULENZA SPECIALISTICA PER L ACCESSO ALLA FORMAZIONE PROFESSIONALE APPROFONDIMENTO SU PROFILI IMPIEGATI E ATTIVITA SUPPORTO PER L ESPLETAMENTO DI PROCEDURE TECNICO- AMMINISTRATIVE ANALISI SUI FABBISOGNI FORMATIVI DEL PERSONALE IDENTIFICAZIONE OPPORTUNITA DI RIQUALIFICAZIONE 3

9 Servizi alle imprese nell ambito di crisi aziendali ATTORI Lavoratori presenti in azienda La finalità del servizio è orientata al rafforzamento delle competenze dei lavoratori e all adeguamento della forza lavoro alle nuove esigenze della produzione dell azienda attraverso l attivazione di misure nazionali e regionali. Unità di crisi Attori della formazione CPI Lavoratori Sospesi o in riduzione attività Rappresentanza sindacale Altri attori Datore di lavoro Il CPI lavora in sinergia con gli attori esterni ed interni all impresa in coerenza con le azioni intraprese a livello regionale e facendo leva sulle misure del sistema incentivante in funzione delle caratteristiche del bacino. Attivazione offerta formativa locale Misure per la gestione della crisi Attivazione sistema dei fondi interprofessionali Attivazione misure Nazionali / regionali

10 Servizi di base e supporto a strategie settoriali servizi di base Servizi a supporto di strategie settoriali Servizi alle imprese RICERCA E PRESELEZIONE DEL PERSONALE INCROCIO DOMANDA/OFFERTA di LAVORO TIROCINI COLLOCAMENTO MIRATO (Legge n. 68/1999) CONSULENZA SPECIALISTICA PER L ACCESSO ALLA FORMAZIONE PROFESSIONALE CONSULENZA SPECIALISTICA NELL AMBITO DELLA RIQUAIFICAZIONE DEL PERSONALE NELL AMBITO DI AZIENDE IN CRISI Competenza specialistica sulle problematiche delle principali filiere produttive e/o di servizio; Ricerca e valutazione di profili professionali di interesse nel settore (difficilmente reperibili); Predisposizione periodica di un vivaio di candidati disponibili; Rinvio a interventi formativi standard o definiti ad hoc (formazione superiore e continua); Promozione e organizzazione di eventi di raccordo con i principali esponenti del settore (altre aziende e attori istituzionali).

11 Stabilire un partenariato stabile con il CPI Servizi personalizzati Partenariato con il CPI Tempi ridotti per l espletamento delle procedure Conoscenza approfondita dell impresa Comunicazione d informazioni mirate Gestione anticipata dei fabbisogni di personale Coinvolgimento in attività e eventi d interesse

12 Employers Voice : raccogliere l opinione dei datori di lavoro CPI Definire un offerta di servizi su misura Pre-selezione e selezione Raccogliere il fabbisogno da parte del cliente imprese. Attivazione tirocini Collocamento mirato Consulenza su contratti, incentivi, normativa

dimensioni: ATTRATTIVITÀ ECONOMICITA SODDISFAZIONE PUNTI DI FORZA E AREE DI MIGLIORAMENTO PUNTI DI FORZA

13 Employers Voice : modalità operative Sviluppare un confronto sulla base di una traccia semi-strutturata I partecipanti all evento sono chiamati ad esprimere la propria opinione in relazione alle seguenti dimensioni: ATTRATTIVITÀ ECONOMICITA SODDISFAZIONE PUNTI DI FORZA E AREE DI MIGLIORAMENTO PUNTI DI FORZA E AREE DI MIGLIORAMENTO DEL SERVIZIO OFFERTO DA ALTRI SOGGETTI PROPENSIONI ALL UTILIZZO DEI SERVIZI IN FUTURO

14 Consultazione on-line Una strategia nazionale dei servizi per l impiego nei confronti dei datori di lavoro: CONSULTAZIONE PUBBLICA Employers-Day-2017/Pagine/default.aspx

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