INDICE Flusso trimestrale dei lavoratori avviati e cessati nel 2009 pag. 7

Transcript

1

2 INDICE 1. ISCRITTI AI SERVIZI PER IL LAVORO NELLA PROVINCIA pag FLUSSO DEI LAVORATORI AVVIATI E DEI LAVORATORI CESSATI NEL 2009 pag Flusso trimestrale dei lavoratori avviati e cessati nel 2009 pag. 7 3.APPENDICE pag Tavole dei valori trimestrali lavoratori avviati e cessati nel corso del 2009 pag 11 Tab. 1 - Andamento trimestrale dei Lavoratori avviati nella provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale (val. ass.) Tab. 2 - Andamento trimestrale dei Lavoratori cessati nella provincia dell Ogliastraper genere e tipologia contrattuale (val. ass.) Tab 3 - Andamento trimestrale dei saldi occupazionali nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale (val. ass.) Tab. 4 - Andamento trimestrale dei lavoratori avviati nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale Tab. 5 - Andamento trimestrale dei lavoratori cessati nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale 3.2 Definizioni e note metodologiche sui dati di fonte SIL Sardegna pag. 13 2

3 1. ISCRITTI AL CENTRO SERVIZI PER IL LAVORO (CSL) NELLA PROVINCIA DELL OGLIASTRA Nel 2009 gli iscritti al Centro Servizio per il Lavoro della Provincia dell Ogliastra, secondo il decreto legislativo 297/2002, sono di cui: disoccupati; e inoccupati, ovvero cittadini che per la prima volta si affacciano sul mercato del lavoro. Tab. 1 Cittadini iscritti al CSL della Provincia dell Ogliastra per tipologia di disoccupazione e genere al 31 dicembre 2009 (val. ass.) FEMMINE MASCHI TOTALE Disoccupati Inoccupati Tot Disoccupati Inoccupati Tot Disoccupati Inoccupati tot Dalla lettura del dato disaggregato per genere, si osserva che in rapporto al totale dei cittadini alla ricerca attiva di un occupazione, il 55,26% appartiene all universo femminile e il 44,74% appartiene all universo maschile. La differenza di genere è pari a 10,51 punti percentuali, che in valori assoluti corrispondono a unità. Questa disparità potrebbe essere ascrivibile alla maggiore difficoltà - talvolta per motivi socio culturali - che storicamente caratterizza l accesso della componente femminile al mercato del lavoro. Graf. 1 Cittadini iscritti al CSL della Provincia dell Ogliastra per tipologia di disoccupazione e genere al 31 dicembre 2009 (val. %) 60,00 50,00 55,26% 40,00 44,74% 30,00 20,00 10,00 0,00 F EM M IN E C ittadini in cerca di o ccupazio ne M A SC H I I grafici successivi mostrano la distribuzione degli iscritti al CSL della Provincia in base alle variabili dell età, del comune di residenza e del livello di istruzione. Dalla distribuzione secondo il comune di residenza (graf.2 ) si osserva una maggiore concentrazione degli iscritti nei due capoluoghi di provincia Tortoli (18,10%) e Lanusei (9,01), seguono poi i comuni di Barisardo, Baunei e Tertenia che registrano valori superiori al 7%. 3

4 Graf. 2 Cittadini iscritti al CSL della Provincia dell Ogliastra per comune di appartenenza al 31 dicembre (val. %) 20,00 18,00 16,00 14,00 12,00 10,00 8,00 6,00 4,00 2,00 0,00 4,23 7,17 7,41 3,15 9,01 5,2 6 4,01 4,37 2,73 1,97 2,41 2,93 0,9 9 1,36 2,59 C itta dini in cerca di o ccupazio ne 1,82 18,10 7,34 2,48 2,38 1,88 1,15 5,27 ARZANA BARI SARDO BAUNEI CARDEDU ELINI GA IR O GIR A SOLE ILB ON O JER Z U LA N U SEI LOC ER I LOT Z OR A I OSIN I PER D A SD EF OGU SEU I T A LA N A T ER T EN IA T OR T OLI' T R IEI U LA SSA I URZULEI USSASSAI V ILLAGRANDE STRISAILI Il 56,07% dei cittadini alla ricerca attiva di un lavoro ha un età superiore ai 35 anni. La concentrazione maggiore si riscontra fra gli iscritti di età compresa tra i 35 e i 44 anni. Graf. 3 cittadini iscritti al CSL della Provincia dell Ogliastra per classi di età al 31 dicembre 2009 (val. %) 25,00 23,45 20,00 15,00 16,51 13,74 13,68 16,17 12, , ,00 4, >64 0,00 Classi di età La tabella 2 e il grafico 4 mostrano la distribuzione degli iscritti ai servizi per il lavoro della Provincia dell Ogliastra in base al titolo di studio. Dall analisi dei dati si evince che più della metà degli iscritti (64,49%) possiede un livello di istruzione medio basso. 4

5 Tab 2 cittadini iscritti al CSL della Provincia dell Ogliastra per titolo di studio al 31 dicembre 2009 (val. %) TITOLO DI STUDIO TOTALE % NON DISPONIBILE 8,25 LICENZA ELEMENTARE 13,33 LICENZA MEDIA 51,17 TITOLO DI ISTRUZIONE SECONDARIA SUPERIORE CHE NON PERMETTE L'ACCESSO ALL'UNIVERSITÀ 1,40 DIPLOMA DI ISTRUZIONE SECONDARIA SUPERIORE CHE PERMETTE L'ACCESSO ALL'UNIVERSITA' 23,71 DIPLOMA TERZIARIO EXTRA-UNIVERSITARIO 0,01 DIPLOMA UNIVERSITARIO 0,31 LAUREA - VECCHIO O NUOVO ORDINAMENTO 1,79 TITOLO DI STUDIO POST-LAUREA 0,01 MASTER UNIVERSITARIO DI SECONDO LIVELLO 0,01 TITOLO DI DOTTORE DI RICERCA 0,01 TOTALE 100 Graf 4 cittadini iscritti al CSL della Provincia dell Ogliastra per titolo di studio al 31 dicembre 2009 (val. %) N ON D ISPON IB ILE 51,35% 1,41% LIC EN Z A ELEM EN T A R E LIC EN Z A M ED IA 23,80% T IT OLO D I IST R U Z ION E SEC ON D A R IA SU PER IOR E C HE N ON PER M ET T E L' A C C ESSO A LL' U N IV ER SIT À 13,37% 8,28% 1,80% D IPLOM A D I IST R U Z ION E SEC ON D A R IA SU PER IOR E C HE PER M ET T E L' A C C ESSO A LL' U N IV ER SIT A ' LA U R EA - V EC C HIO O N U OV O OR D IN A M EN T O Il 13,33% degli iscritti è in possesso della licenza elementare; il 51,17% è in possesso della licenza media; il 23,71% è in possesso del diploma di scuola media superiore; e l 1,79% è in possesso del titolo di laurea. 5

6 2. FLUSSO DEI LAVORATORI AVVIATI E DEI LAVORATTORI CESSATI NEL 2009 Nel seguente paragrafo sono illustrati i dati riguardanti i flussi occupazionali registrati, dal CSL della Provincia dell Ogliastra - sulla piattaforma Labora del SIL-Sardegna - riferiti al periodo compreso tra il 01 gennaio e il 31 dicembre 2009 Tab. 3 Lavoratori avviati, cessati e saldo occupazionale nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale FEMMINE MASCHI TOTALE T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot Avviamenti Cessazioni Saldo occupazionale (8) (91) (251) (342) (99) (84) (183) - Periodo dal 01 gennaio al 31 dicembre 2009 Nell arco temporale considerato nel CSL ogliastrino sono stati registrati avviamenti e cessazioni. Circa il 79% dei lavoratori avviati e dei lavoratori cessati ha coinvolto cittadini assunti con un contratto di lavoro a tempo determinato. Graf 5 Saldo occupazionale (lavoratori avviati meno lavoratori cessati ) distinto per tipologia contrattuale. (75) (80) (85) (90) (95) (100) (105) (99) Tempo determinato (84) Tempo indeterminato Periodo dal 01gennaio al 31 dicembre 2009 Il saldo occupazionale, ossia la differenza tra lavoratori avviati e lavoratori cessati, è negativo ed ammonta complessivamente a 183 unità. La lettura del dato declinata in base alla tipologia contrattuale conferma la congiuntura negativa sia per quanto riguarda i lavoratori assunti con un contratto di lavoro a tempo determinato, sia per i lavoratori assunti con un contratto di lavoro a tempo indeterminato. In termini di valori assoluti nel 2009 si sono perduti 84 posti di lavoro stabili e 99 posti di lavoro temporanei. 1 6

7 Analizzando gli stessi dati per genere si osserva che la perdita di posti di lavoro stabile riguarda esclusivamente l universo maschile, dove si registra un saldo negativo pari a 251 unità; mentre il saldo occupazionale concernente l universo femminile assunto con analoga tipologia contrattuale è positivo ed è pari a 167 unità. Graf. 6 Saldo occupazionale (lavoratori avviati meno lavoratori cessati ) distinto per genere e tipologia contrattuale (100) (200) (8) (91) (300) (400) Tempo determinato Femmine Maschi (251) Tempo indeterminato (342) Totale Periodo dal 01 gennaio al 31 dicembre 2009 Nell'insieme il saldo occupazionale è negativo rispetto, alla componente maschile (- 342), ed è positivo rispetto alla componente femminile (159). Nella Provincia dell Ogliastra si rileva, pertanto, una maggiore tenuta dell occupazione femminile. Questo fenomeno riflette quanto sta avvenendo a livello regionale 2. Sotto il profili economico la differenza di genere evidenziata, potrebbe essere riconducile alla crisi di quei settori tipicamente a vocazione maschile - costruzioni, metalmeccanico ecc. - e alla crescita del settore dei servizi, in particolare quelli di assistenza socio-sanitaria, dove la componente femminile trova maggiormente occupazione FLUSSO TRIMESTRALE DEI LAVORATORI AVVIATI E CESSATI NEL 2009 Prima di procedere alla trattazione dei dati sui flussi trimestrali dei lavoratori avviati e cessati è opportuno soffermarsi su alcune considerazioni di carattere metodologico. È importante sottolineare, infatti, che non esiste un rapporto diretto tra i dati di flusso trimestrali e i dati di flusso annuali (vedi tab. 3 ), in quanto la somma dei dati dei flussi trimestrali può non coincidere con la somma dei dati del flusso annuale. Il lavoratore che nell arco dello stesso anno lavora più volte ma in tempi diversi, nei valori trimestrali compare tante volte quanti sono i rapporti di lavoro che ha posto in essere (es: il lavoratore -A- che nel I trimestre avvia/cessa un rapporto di lavoro, e successivamente avvia/cessa un rapporto di lavoro nel IV 2 rif Congiuntura Lavoro Sardegna III trimestre

8 trimestre, è conteggiato una volta nel I trimestre e una volta nel IV trimestre). Il dato di flusso annuale, invece, prescinde dal numero di volte in cui lo stesso lavoratore avvia/cessa un rapporto di lavoro nell arco dello stesso anno. In base all esempio su riportato, nel dato sul flusso annuale, il lavoratore -Arisulterà conteggiato una sola volta. I grafici riportati in questo paragrafo mostrano il flusso trimestrale dei lavoratori avviati/cessati nel corso del Graf. 7 Andamento trimestrale dei Lavoratori avviati Graf. 8 Andamento trimestrale dei Lavoratori cessati I Trim 2009 II Trim 2009 III Trim 2009 IV Trim I Trim 2009 II Trim 2009 III Trim 2009 IV Trim Periodo dal 01 gennaio al 31 dicembre 2009 Come si desume dal grafico 9 nell arco temporale preso in considerazione, nel I e II trimestre i saldi occupazionali sono positivi e ammontano rispettivamente a 957 e unità; mentre nel III e IV trimestre i saldi sono negativi e sono rispettivamente pari a 880 e unità. Graf. 9 Andamento trimestrale dei saldi occupazionali (1.000) (2.000) (3.000) (4.000) (880) (3.299) I Trim 2009 II Trim 2009 III Trim 2009 IV Trim 2009 Da una prima lettura del dato si rileva una brusca inversione di tendenza del mercato del lavoro. Si passa, infatti, da un saldo positivo di unità del II trimestre picco massimo raggiunto nel 2009 ai saldi negativi di 880 unità del III trimestre e unità del IV trimestre. Per una maggiore comprensione del fenomeno è utile procedere ad un analisi dei medesimi dati declinati secondo la tipologia contrattuale con la quale i lavoratori sono stati assunti. Dalla lettura dei grafici 10 e 11 si intuisce il carattere stagionale del mercato del lavoro ogliastrino, in quanto in tutti i trimestri considerati gli avviamenti con 8

9 contratto di lavoro a tempo determinato assumono valori superiori al 70%, e gli avviamenti con contratto a tempo indeterminato si attestano intorno a valori non superiori al 24%. L analisi congiunturale evidenzia nel IV trimestre, rispetto ai trimestri precedenti, un incremento degli avviamenti con contratto di lavoro a tempo indeterminato; e un decremento progressivo delle cessazioni con analoga tipologia contrattuale. Graf. 10 Andamento trimestrale lavoratori avviati (val.%) Graf. 11 Andamento trimestrale lavoratori cessati (val.%) 100,00 80,00 60,00 78,97 84,37 79,54 76,55 100,00 80,00 60,00 63,45 73,40 84,76 86,03 40,00 40,00 20,00 0,00 21,03 15,63 20,46 23,45 I Trim II Trim III Trim IV Trim 20,00 0,00 36,55 26,60 15,24 13,97 I Trim II Trim III Trim IV Trim Tempo determinato Tempo indeterminato Tempo determinato Tempo indeterminato Tuttavia la forbice, che separa l andamento degli avviamenti/cessazioni per tipo di contratto, è piuttosto ampia e assume un divario maggiore nel II trimestre rispetto ai lavoratori avviati; e nel III e IV trimestre rispetto ai lavoratori cessati. Questo andamento è probabilmente legato alle caratteristiche di uno dei settori più trainanti dell economia locale - il comparto turistico - contraddistinto da una domanda di lavoro stagionale. Nel II trimestre, che coincide con l inizio della stagione turistica, si sono registrate in termini di valori assoluti nuove assunzioni, di cui l 84,37% con contratto di lavoro a tempo determinato. Nel III e IV trimestre - che coincidono grosso modo con la fine della stagione turistica (settembre/ottobre) - si sono registrati, rispetto alle cessazioni a tempo determinato, i valori più alti pari rispettivamente all 84,76% e all 86;03%. Graf. 12 Andamento trimestrale dei saldi occupazionali per tipologia contrattuale (val. ass) (1.000) (2.000) (3.000) (4.000) (9) (871) (341) (2.958) I Trim II Trim III Trim IV Trim Tempo determinato Tempo indeterminato 9

10 L andamento dei saldi trimestrali distinti per tipologia contrattuale (graf. 12), conferma quanto fin ora considerato rispetto al carattere stagionale del mercato del lavoro ogliastrino. I saldi occupazionali mettono, infatti, ancora una volta in evidenza il carattere piuttosto fluttuante del lavoro a tempo determinato. Per quanto riguarda il lavoro a tempo indeterminato, si osserva che, benché, questo segmento del mercato del lavoro ogliastrino presenti valori, proporzionalmente, di gran lunga inferiori rispetto al lavoro a tempo determinato, l andamento dei saldi trimestrali è piuttosto costante, nonostante nel III e IV trimestre, anche questi abbiano registrato valori, comunque, negativi. 10

11 3. APPENDICE 3.1 TAVOLE DEI VALORI TRIMESTRALI LAVORATORI AVVIATI E CESSATI NEL CORSO DEL Tab. 1 Andamento trimestrale dei lavoratori avviati nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale (val. ass.) TRIMESTRI FEMMINE MASCHI TOTALE 2009 T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot I Trim II Trim III Trim IV Trim Tab 2 Andamento trimestrale dei lavoratori cessati nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale (val. ass.) FEMMINE MASCHI TOTALE TRIMESTRI 2009 T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot I Trim II Trim III Trim IV Trim Tab 3 Andamento trimestrale dei saldi occupazionali nella Provincia dell Ogliastra per genere e tipologia contrattuale (val. ass.). TRIMESTRI FEMMINE MASCHI TOTALE 2009 T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot T. det. T. indet Tot I Trim (63) II Trim III Trim (279) 68 (211) (592) (77) (669) (871) (9) (880) IV Trim (1.631) (107) (1.738) (1.327) (234) (1.561) (2.958) (341) (3.299) Tab. 4 Andamento trimestrale dei lavoratori avviati nella Provincia dell Ogliastra tipologia contrattuale TRIMESTRI 2009 Tempo determinato Tempo indeterminato Tot val. ass val. % val. ass val. % I Trim , , II Trim , , III Trim , , IV Trim , , Tab. 5 Andamento trimestrale dei lavoratori cessati nella Provincia dell Ogliastra tipologia contrattuale TRIMESTRI 2009 Tempo determinato Tempo indeterminato Tot val. ass. val. % val. ass. val. % I Trim , , II Trim , , III Trim , , IV Trim , , I numeri riportati tra parentesi si riferiscono a valori negativi

12 3.1. DEFINIZIONI E NOTE METODOLOGICHE SUI DATI DI FONTE SIL SARDEGNA Iscritti - Cittadini che si sono recati presso i Servizi competenti e che hanno fornito l'immediata disponibilità al lavoro ai sensi del decreto legislativo 21 aprile 2000, n.181 e successive modificazioni e integrazioni. Condizione occupazionale Per condizione occupazionale si definisce la condizione del cittadino rispetto alla posizione lavorativa. In base al decreto legislativo 21 aprile 2000, n.181 e successive modificazioni e integrazioni, si desume che la condizione occupazionale possa assumere le seguenti modalità: Avviato/Occupato Cittadino per il quale è presente nell'archivio un contratto di lavoro aperto e non ancora concluso. Il dato è sicuramente assimilabile agli occupati, ma questa associazione non è possibile farla per il fatto che nell'archivio del SIL mancano tutti i contratti di lavoro a tempo indeterminato stipulati prima della realizzazione dei sistemi informativi di tipo informatizzato, che risalgono ai primi anni novanta, e per la pressoché totale assenza del pubblico impiego. La pubblica amministrazione è stata obbligata ad effettuare la comunicazione agli uffici del lavoro solamente a decorrere dal 1 gennaio Pertanto, i contratti stipulati prima di tale data, non sono presenti nelle banche dati del SIL Sardegna. Inoccupato Il soggetto privo di lavoro che, senza aver precedentemente svolto un'attività lavorativa, sia alla ricerca di un'occupazione. Disoccupato Il soggetto privo di lavoro che, dopo aver perso un posto di lavoro o cessato un'attività di lavoro autonomo, sia alla ricerca di una nuova occupazione. Sospeso Il soggetto che, accettando un'offerta di lavoro a tempo determinato o di lavoro temporaneo di durata inferiore a otto mesi, ovvero di quattro mesi se si tratta di giovani, viene sospeso dallo stato di disoccupazione. Tale dato nasce dall'applicazione del decreto legislativo 297/2002 che consente alle Regioni di non far perdere lo stato di disoccupazione in caso di accettazione di un'offerta di lavoro che abbia una durata pari a 8 mesi (4 mesi se il lavoratore rientra nella categoria dei giovani). Tuttavia, allo stato attuale, il SIL non è in grado di fornire tale dato aggregato. Pertanto, esclusivamente per le sole finalità statistiche e fino a quando l'applicativo del SIL non verrà adeguato, tale dato potrà comparire insieme agli avviati/occupati senza possibilità della sua corretta quantificazione. Persone in cerca di occupazione somma degli inoccupati e dei disoccupati. Servizi competenti I servizi competenti in Sardegna, in base alla Legge Regionale 5 dicembre 2005, n. 20, sono i Centri dei Servizi per il Lavoro, assimilabili ai Centri per l'impiego delle altre regioni italiane.

13 Avviamenti Numero di adempimenti amministrativi di avviamento al lavoro caricati nel SIL. Il numero degli avviamenti non coincide col numero delle persone, in quanto un cittadino, nel periodo considerato, può essere avviato al lavoro per più di una volta. Cessazioni Numero di adempimenti amministrativi di cessazione al lavoro caricati nel SIL. Il numero delle cessazioni non coincide col numero delle persone, in quanto un cittadino, nel periodo considerato, può essere cessato al lavoro più di una volta. Lavoratori avviati Numero di lavoratori avviati al lavoro, così come risulta dalle banche dati del SIL Sardegna. Il numero di lavoratori coincide con il numero di individui e non col numero di contratti di cui gli stessi possono essere titolari. Lavoratori cessati Numero di lavoratori cessati dal lavoro, così come risulta dalle banche dati del SIL Sardegna. Il numero di lavoratori coincide con il numero di individui e non col numero di contratti di cui gli stessi possono essere stati titolari. Categorie d. lgs. 297/2002 Sono le categorie che si desumono dal D. Lgs 19 dicembre 2002, n.297 e nei confronti delle quali i servizi competenti sono obbligati ad erogare determinati servizi. Tali categorie sono: Adolescenti - I minori di età compresa fra quindici e diciotto anni, che non siano più soggetti all'obbligo scolastico; Giovani - I soggetti di età superiore a diciotto anni e fino a venticinque anni compiuti o, se in possesso di un diploma universitario di laurea, fino a ventinove anni compiuti, ovvero la diversa superiore età definita in conformità agli indirizzi dell'unione europea; Disoccupati di lunga durata - Coloro che, dopo aver perso un posto di lavoro o cessato un'attività di lavoro autonomo, siano alla ricerca di una nuova occupazione da più di dodici mesi o da più di sei mesi se giovani; Inoccupati di lunga durata - Coloro che, senza aver precedentemente svolto un'attività lavorativa, siano alla ricerca di un'occupazione da più di dodici mesi o da più di sei mesi se giovani; Donne in reinserimento lavorativo Colore che, già precedentemente occupate, intendono rientrare nel mercato del lavoro dopo almeno due anni di inattività. SIL-Sardegna Sistema Informativo Lavoro della Regione Autonoma della Sardegna 13

14 Csl sede di Tortolì Via Mons. Virgilio, 74/A Tel Orari di apertura al pubblico: lunedì-venerdì lunedì CSL sede di Lanusei Via Marconi, 91 Tel./Fax Tel Orari di apertura al pubblico: lunedì-venerdì martedì e giovedì CSL Sede di Jerzu Corso Umberto, 364 Tel Orari di apertura al pubblico: lunedì-venerdì CSL Sede di Seui Via Roma, 399 ( ex Palazzo Municipale ) Orari di apertura al pubblico: martedì Provincia dell Ogliastra 14