Studia con gli specialisti della leadership e del coaching

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1 Studia con gli specialisti della leadership e del coaching

2 Che cosa è il Coaching? 2

3 Il coaching può essere definito come l arte di facilitare lo sviluppo, l apprendimento e la performance di un altra persona. È una metodologia ampiamente utilizzata da leader e manager per trasformare l esigenza di cambiamento in azioni funzionali a raggiungere i risultati desiderati. La capacità di sviluppare prestazioni e nuove abilità è oggi universalmente considerata una competenza fondamentale dei leader che operano all interno di organizzazioni che si confrontano con le sfide dell innovazione, del cambiamento e del mercato. Per far questo il coaching offre un insieme di tecniche e modelli che aiutano a raggiungere risultati tangibili in modo diretto ed efficace. Integrare il coaching nel proprio stile di leadership significa saper gestire conversazioni strutturate che facilitano un individuo o un team a: Allineare motivazioni individuali e esigenze organizzative Definire obiettivi concreti, realistici e rilevanti Costruire piani di sviluppo su misura Prendere consapevolezza delle proprie risorse e punti di forza Sfidare comportamenti e convinzioni limitanti Disegnare piani d azione efficaci e sostenibili Monitorare l implementazione dei piani d azione attraverso feedback regolari e momenti di reporting Il coaching sviluppa la tua intelligenza emotiva come leader, la tua gravitas e la tua capacità di gestire lo stress in modo positivo. Con gli strumenti del coaching puoi facilitare più efficacemente meeting e incontri di team, e generare engagement e motivazione nelle persone con cui lavori. 3

4 Creare un ambiente in cui le persone possano accedere a pieno al proprio potenziale richiede conoscenze e abilità specifiche che possono essere apprese e sviluppate nel tempo. I nostri corsi ti accompagnano dai primi passi nel coaching fino a rendere il coaching parte integrante del tuo personale stile di leadership. A chi sono rivolti i nostri corsi? Manager e dirigenti che vogliono apprendere le competenze del coaching per migliorare engagement e prestazioni di team e collaboratori. Professionisti delle risorse umane, della formazione e dello sviluppo personale che vogliono integrare il coaching tra le loro competenze e/o nella loro offerta di servizi. Professionisti con una solida esperienza nel mondo organizzativo che vogliono intraprendere la carriera di executive coach e vedere la propria formazione riconosciuta a livello internazionale. Professionisti che hanno già formazione come coach e che desiderano aggiornare e specializzare le proprie competenze in un ottica di sviluppo professionale continuo. Il coaching in azienda incrementa soddisfazione, entusiasmo e risultati tanto per gli individui quanto per le loro organizzazioni 4

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6 I nostri corsi di Coaching 6

7 I nostri corsi sono modulari e ti danno libertà di scegliere quale livello di competenze acquisire in base alle tue esigenze professionali e al tuo desiderio di crescita. Completato con successo un corso è possibile accedere a quello successivo perfezionando la tua formazione e conseguendo l accreditamento di livello superiore. Competenze Fondamentali di Coaching Per chi vuole muovere i primi passi nel coaching o integrare il coaching nel proprio stile di leadership 4 giorni d aula nell arco di 3 mesi Corso accreditato con lo EMCC EQA a livello Foundation Certificati ILM in Executive Coaching Opzione 1 - Certificato in Coaching ILM Livello 5 per chi vuole lavorare come business coach allo sviluppo delle prestazioni di manager e leader Opzione 2 - Certificato in Executive Coaching Livello 7 per chi vuole lavorare come executive coach allo sviluppo delle prestazioni di dirigenti e senior leader con responsabilità strategiche 6 giorni in aula nell arco di 6-8 mesi Corsi certificati dallo ILM - Institute of Leadership & Management TPC Coaching Practitioner Per chi vuole diventare coach professionista 9 giorni di aula nell arco di 12 mesi Corso accreditato con lo EMCC EQA a livello Practitioner Corso approvato da ICF come ACSTH 7

8 Gli enti che accreditano i nostri corsi I nostri corsi sono accreditati e riconosciuti a livello internazionale da tre grandi organizzazioni: European Mentoring & Coaching Council è l associazione europea che accredita gli standard di qualità e le best practices del mentoring e del coaching. Lo Institute of Leadership & Management è un istituto britannico che definisce, promuove e certifica gli standard più elevati nella leadership e nel management a livello internazionale. La International Coach Federation è la più grande associazione professionale al mondo dedicata al coaching. ICF sostiene e preserva l integrità della professione nel mondo. Il nostro corso TPC Coaching Practitioner è approvato ACSTH da ICF. Leader ed executive sperimentano ogni giorno che il coaching è lo strumento più potente per generare cambiamenti personali sostenibili nel tempo 8

9 Sviluppo Professionale Continuo Accreditamento e certificazione Competenze Fondamentali Certificati ILM in Executive Coaching TPC Coaching Practioner Durata della formazione 3 mesi 6-8 mesi 12 mesi Perché fare un corso accreditato? Il coaching è una professione recente, tra le ultime ad essere nate ed essersi diffuse in Italia e nel mondo. Per questo sono nate organizzazioni internazionali finalizzate a promuovere il coaching e a garantire alle aziende e ai clienti: La qualità dei percorsi formativi dei coach Il livello di competenze raggiunto dai singoli professionisti Il rispetto dei codici etici e degli standard professionali Completare con successo un corso accreditato rende le tue competenze riconoscibili e più spendibili sul mercato, e ti inserisce in un network internazionale di professionisti offrendoti opportunità di crescita e sviluppo continuo. 9

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11 Sviluppo professionale Attraverso percorsi di gruppo e formazione one to one ti accompagniamo a crescere nella tua professionalità e a sviluppare le tue competenze nel tempo. Mentoring Sviluppa velocemente le tue competenze in un percorso one to one con un mentor coach esperto che condivide con te le sue conoscenze ed esperienze e ti fornisce feedback dedicati sulla tua pratica. Supervisione Accresci la tua consapevolezza delle dinamiche personali e interpersonali che influenzano le tue relazioni di coaching e gestisci gli aspetti etici della professione lavorando con un supervisore esperto. Corsi avanzati Se hai superato con successo il corso TPC Coaching Practitioner puoi proseguire il tuo percorso di sviluppo professionale accedendo ai nostri corsi internazionali di livello più avanzato. Per maggiori informazioni visita il sito Coaching master class Se hai già un certo livello di esperienza come coach, partecipa alle nostre master class tematiche, approfondisci specifici aspetti della pratica e apprendi nuove tecniche e modelli da esperti di livello internazionale. 11

12 La nostra faculty in Italia 12

13 Andrea Cardillo Andrea è Managing Partner di The Performance Coach Italia. Come consulente aiuta grandi organizzazioni a definire e integrare strategie di sviluppo della leadership come leva per il potenziamento delle prestazioni. Come coach supporta manager ed executive di diversi background culturali aiutandoli a crescere come leader di se stessi e delle proprie organizzazioni. È coach trainer in programmi certificati da EMCC e ILM ed è membro della Faculty dello MSc in Coaching & Development della Portsmouth University. Ha un PhD in Filosofia, un Master in Personal & Business Coaching e uno Management della Formazione. Come coach, è certificato ICF PCC. È practitioner abilitato alla somministrazione del Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), e degli strumenti Insighful Leader 360 e Team Performance Accelerator. Ha pubblicato articoli, volumi e ricerche nel campo dell etica. Luisa Ferrario Luisa è executive coach sistemico e si occupa di facilitare processi di trasformazione di individui e aziende che vogliono ottenere risultati concreti mentre apprendono ed evolvono. Ha esperienza come executive, group e mentor coach e facilitatrice di tecniche sistemiche. Come mentor coach allena coach in via di certificazione o già certificati che si avviano alla professione. Ha un Master in Executive & Business Coaching, un Master in Life Coaching, una specializzazione in Group Coaching. È certificata ICF (International Coach Federation) Global con la credenziale PCC ed è iscritta come membro Professional 13

14 ad ICF (International Coach Federation) Italia. È certificata come Facilitatrice di PSYCH-K ADVANCED, trainer e facilitatrice EFT di livello avanzato e facilitatrice di LOGOSINTESI. È autrice di volumi e articoli su coaching, cambiamento e comunicaizone efficace. Rosella Egione Rosella ha una lunga esperienza in campo organizzativo e manageriale come coach, formatrice e counsellor. Come executive coach, ha lavorato al fianco di imprenditori, dirigenti e manager per accompagnarli nella realizzazione degli obiettivi di miglioramento e sviluppo di competenze e performance. Ha condotto e facilitato l allineamento di gruppi di lavoro unendo formazione, team coaching e group coaching. È laureata in Scienze della Formazione come Esperto nei processi Formativi degli Adulti. È diplomata come Gestalt Counselor Umanistico Esistenziale con specializzazione nella Leadership Umanistica. È coach professionista certificato ACC - ICF. 14

15 Perché studiare con The Performance Coach? Per apprendere abilità e strumenti che puoi trasferire subito nel tuo ruolo e nella tua vita Per fare molta pratica e ottenere feedback di sviluppo da coach esperti in ambito organizzativo Per accrescere la tua intelligenza emotiva e la consapevolezza di te come leader e come coach Per apprendere teorie all avanguardia e best practice del mercato da specialisti dell executive coaching Per studiare con formatori selezionati attraverso un rigoroso processo di valutazione internazionale Per ottenere una formazione riconosciuta e certificata a livello internazionale 15

16 Le Borse di Studio 16

17 In un periodo di crisi e forti cambiamenti per il nostro paese, siamo sempre più convinti che il coaching sia uno strumento importante per liberare il potenziale creativo e aiutare gli individui e le organizzazioni a trovare nuove strategie per trasformare le sfide in opportunità. È questo il motivo per cui abbiamo scelto di mettere a disposizione dei partecipanti alle nuove edizioni dei corsi borse di studio a copertura del 50% o del 25% della quota d iscrizione. Le borse di studio sono disponibili per i corsi Certificato ILM in Coaching, Certificato ILM in Executive Coaching, TPC Coaching Practitioner. Per candidarsi occorre: Vivere e lavorare in Italia Avere meno di 40 anni Avere un esperienza professionale di almeno 3 anni nella gestione di persone e team o di almeno 5 anni nel campo dello sviluppo personale e della formazione degli adulti Dimostrata capacità e volontà di lavorare al livello delle proprie convinzioni, valori e attitudini per potenziare il proprio stile di leadership Quote agevolate e riconoscimento della formazione pregressa Se hai completato già uno dei corsi di The Performance Coach o se hai già formazione pregressa come coach puoi vederla riconosciuta e beneficiare di un prezzo speciale per accedere direttamente ai moduli avanzati dei corsi. Per maggiori informazioni sulle nostre borse di studio scrivi a: mihaela@theperformancecoach.com. 17

18 Tabella Riassuntiva 18

19 Corso Durata Include Accreditamento Per chi sceglie di accreditarsi* Quote d iscrizione Competenze fondamentali di Coaching 4gg in 2-3 mesi Sessioni di group coaching pre- e post- corso EMCC EQA a livello Foundation 8 ore di pratica di coaching Un breve case study 1.950,00 +IVA Certificato ILM in Coaching 6gg in 6 mesi Sessioni di group coaching pre- e post- corso 2 x sessioni di Co-Supervisione Questionario e feedback d intelligenza emotiva EQ-i ILM Livello 5 12 ore di pratica di coaching a leader organizzativi Valutazione pratica di coaching Portfolio degli apprendimenti (include 3 relazioni riflessive) 3.200,00 +IVA Certificato ILM in Executive Coaching 6gg in 8 mesi Sessioni di group coaching pre- e post- corso 2 x sessioni di Co-Supervisione Questionario e feedback d intelligenza emotiva EQ-i ILM Livello 7 20 ore di pratica di coaching a senior leader. Valutazione pratica di coaching Portfolio degli apprendimenti (include 3 relazioni riflessive) 3.500,00 +IVA TPC Coaching Practitioner 9gg in 12 mesi Sessioni di group coaching pre- e post- corso 4 x sessioni di Co-Supervisione 2 x sessioni di Supervisione di gruppo Questionario e feedback d intelligenza emotiva EQ-i The Complete Coach tool EMCC EQA a Livello Practitioner ICF ACSTH 84 ore 36 ore di pratica di coaching Valutazione pratica di coaching Portfolio degli apprendimenti (include 2 recensioni, 1 relazione, 2 brevi statement sulla tua filosofia di coaching e sul tuo piano di sviluppo professionale) ,00 +IVA * Completato un corso, è possibile ottenere l Attestato di Partecipazione di The Performance Coach senza richiedere l accreditamento EMCC o ILM. Per ottenere gli accreditamenti EMCC EQA o i certificati ILM è necessario portare a termine attività che dimostrino il livello di competenze e consapevolezza maturato. Accreditamenti e certificati sono opzionali e li consigliamo affinché i partecipanti traggano il massimo dalla loro esperienza di apprendimento Contatti e informazioni Per maggiori informazioni sui nostri Corsi di Executive Coaching, sulle Borse di Studio e sul Riconoscimento della formazione pregressa: Visita i nostri siti web o Scrivi a mihaela@theperformancecoach.com Iscriviti al nostro gruppo Linkedin The Performance Coach Italia Chiamaci ai numeri o Vieni a trovarci a Milano a Blend Tower in Piazza IV Novembre 7 e a Firenze in Via Duca d Aosta 20 Saremo lieti di rispondere alle tue domande e aiutarti a esplorare quali corsi rispondono meglio alle tue esigenze professionali e di sviluppo. 19

20 Sede legale Via Duca d Aosta, Firenze italia@theperformancecoach.it Iscriviti al nostro gruppo The Performance Coach Italia