Jazz For Business. Il jazz come metafora organizzativa PRESENTAZIONE DELL APPROCCIO FORMATIVO JAZZ FOR BUSINESS

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1 Jazz For Business Il jazz come metafora organizzativa PRESENTAZIONE DELL APPROCCIO FORMATIVO JAZZ FOR BUSINESS Trivioquadrivio 2015

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3 Indice Panoramica 2 - Origini 3 - Perché il jazz 4 - Temi di lavoro 5 - Casi di studio 6 - Sviluppo e ricerca 7 - La band 8 - Il format light

4 JAZZ FOR BUSINESS 1 - Panoramica 4 Che cos è? Jazz For Business (JFB) è un approccio formativo che utilizza il jazz come metafora per l apprendimento e il coinvolgimento di gruppi e individui all interno di organizzazioni di impresa. A cosa serve? JFB si indirizza a specifiche istanze di commitment, collaborazione e integrazione espresse dall azienda, attivando una riflessione collettiva su temi legati a competenze e comportamenti. A chi si rivolge? A tutta la popolazione organizzativa, così come a specifiche parti di essa. Con quante persone lavora? Da 20 a 200 persone. Che format ha? JFB prende la forma di sessioni che alternano docenza frontale, performance musicale e coinvolgimento attivo della platea (discussioni ed esercizi pratici). Che durata ha? Una sessione JFB dura, a seconda delle esigenze, da due ore a una giornata d aula.

5 JAZZ FOR BUSINESS 2 - Origini 5 L approccio JFB nasce nel 2010 dai seguenti ingredienti: l esperienza di Trivioquadrivio nella formazione manageriale, dal 1996 a oggi un costante osservatorio sulle organizzazioni, con particolare attenzione all evoluzione dei bisogni formativi da esse espressi la consolidata pratica in azienda di metodologie e approcci formativi in grado di favorire l apprendimento multidisciplinare e metaforico (tramite cinema, fotografia, musica, costruzioni lego, rappresentazione cartografica) la collaborazione con l Associazione Art For Business, la cui ricerca e sperimentazione si incentra sui rapporti tra il mondo del business e quello delle arti lo studio e la diretta frequentazione della cultura jazz l apporto fattivo di musicisti professionisti di caratura internazionale lo scambio di esperienze formative a livello internazionale - in particolare con Jazz Impact, approccio alla formazione musicale attivo dal 2001 negli USA

6 JAZZ FOR BUSINESS 3 - Perché il jazz 6 Le tre principali caratteristiche che rendono il jazz adatto a un uso metaforico indirizzato alle organizzazioni sono: Presenza di una forma strutturata Ogni brano jazz possiede una struttura ben definita, i cui livelli sono associati a funzioni distinte e complementari. Comprenderne le relazioni musicali permette di costruire raffronti metaforici con la complessità delle strutture organizzative. Rapporto tra individuo e collettivo Il jazz è il genere musicale che più di ogni altro mette al centro della sua pratica il paritario contributo di individui e gruppi, enfatizzando un senso di collaborazione, integrazione e responsabilità che è possibile interpretare in chiave organizzativa. Improvvisazione L improvvisazione è la caratteristica più nota del jazz. Una sua adeguata comprensione, del tutto distante dai luoghi comuni sul suonare così come viene, può condurre a un attitudine più consapevole verso i concetti di creatività, innovazione, problem solving.

7 JAZZ FOR BUSINESS 4 - Temi di lavoro 7 Il lavoro sulle competenze manageriali messe a fuoco dalla metafora del jazz parte dell individuazione di alcuni macro-temi, altamente personalizzabili rispetto alla struttura organizzativa di riferimento, al suo business landscape e a specifiche issue. ATTENZIONE ORIENTAMENTO CONTESTUALIZZAZIONE COMPLESSITÀ REGOLE CONFINI AREA DEL CONTROLLO STRUTTURA PROJECT/TIME MANAGEMENT IMPROVVISAZIONE CREATIVITÀ E INNOVAZIONE IMPROVVISAZIONE J4B INDIVIDUO POSIZIONI RUOLI INTEGRAZIONE COMUNICAZIONE ASCOLTO CONVERSAZIONE NEGOZIATO COMPORTAMENTI MULTIDISCIPLINARIETÀ INTELLIGENZE MULTIPLE RESPONSABILITÀ

8 JAZZ FOR BUSINESS 5 - Casi di studio 1/4 8 Innovare per crescere Nel contesto di un importante convention dedidata ai partner monomarca sul territorio italiano, Canon ha inteso lanciare ai propri rivenditori un forte messaggio sulla comprensione della complessità e sull orientamento all innovazione. Tale messaggio è stato tradotto in un intervento JFB dedicato ai circa cento partner presenti e incentrato sull acquisizione di un nuovo approccio al proprio scenario business. Grazie a una nutrita band musicale e al continuo coinvolgimento dei presenti, il workshop JFB si è in particolare incentrato sui temi delal leadership, della crescita delle persone e della creazione di una positiva cultura dell errore. Dissonanze che armonizzano Trivioquadrivio ha progettato ed erogato un intervento impostato sull approccio Jazz for Business dedicato all intera popolazione (200 persone) di Ginsana, azienda svizzera leader nel settore dei prodotti farmaceutici basati su risorse naturali. Il tema delle dissonanze e delle armonie è stato declinato in un percorso di integrazione delle diverse dimensioni dell organizzazione, facendo perno sulle competenze di collaborazione. Uno specifico esercizio di direzione ha messo i partecipanti in condizione di sperimentare tutto questo attraverso i musicisti.

9 JAZZ FOR BUSINESS 5 - Casi di studio 2/4 9 L arte imperfetta del Project Management Trivioquadrivio ha condotto un workshop ispirativo sul tema del project management dedicato a un gruppo di sales e account manager di Canon Italia. ll jazz è spesso inteso come arte imperfetta : non parte dall idea di un esecuzione perfetta data una volta per tutte ma da un approccio aperto che fa della lettura del contesto, dell improvvisazione e del lavoro sulle competenze del team i suoi capisaldi. Questa metafora è stata applicata al lavoro di project management, la cui imperfezione si incentra sul continuo lavoro del project manager su una struttura emergente in cui gestire con efficienza difficoltà e imprevisti. Distant Harmonies Trivioquadrivio ha affiancato la Direzione Relazioni Esterne dello Studio Legale Bonelli Erede Pappalardo nella progettazione ed erogazione di un'attività di riflessione e team building inserita nel più ampio contesto di un evento dedicato a un network internazionale di partner dello Studio. Cinquanta giovani avvocati provenienti da studi legali di tutto il mondo hanno partecipato a un workshop Jazz for Business - interamente condotto in lingua inglese - finalizzato a porre basi condivise per la costruzione di un contesto collaborativo capace di raggiungere l efficacia valorizzando le differenze reciproche.

10 JAZZ FOR BUSINESS 5 - Casi di studio 3/4 10 Di cosa parliamo quando parliamo di creatività? La Convention annuale di IAASM, Alumni Association della Scuola Mattei (nata nel 1957 per iniziativa di Enrico Mattei), è un palcoscenico particolarmente importante. Nell edizione dedicata alla creatività, il team di Trivioquadrivio ha coinvolto il numeroso pubblico dell associazione in un percorso di apprendimento e scoperta accompagnato dalle note del jazz. La sessione formativa ha instaurato con i partecipanti un dialogo finalizzato ad affrontare diversi falsi miti legati al concetto di creatività, al fine di condividerne una definizione più concreta, pratica, utile. Il ruolo della musica è stato centrale in questo processo, grazie a esempi condotti dai musicisti e a esercizi di interazione con il pubblico che hanno permesso di evidenziare lo stretto legame tra creatività e problem solving. Fra semplicità e complessità Trivioquadrivio ha erogato un intervento di apprendimento organizzativo dedicato al team di BNL Investment Solutions del Gruppo BNP Paribas. Inserito nel più ampio contesto di un seminario organizzativo, il workshop è stato finalizzati a cementare una cultura della collaborazione.il workshop Jazz for Business si è incentrato sui temi della costruzione di un contesto di collaborazione basato su competenze tipicamente jazzistiche : ascolto, interplay, supporto. La metafora musicale è stata esplorata con parallelismi organizzativi ed esempi ed esercizi musicali.

11 JAZZ FOR BUSINESS 5 - Casi di studio 4/4 11 Differenze in armonia Trivioquadrivio ha progettato e condotto una giornata di confronto e apprendimento a tempo di jazz per la Direzione HR di Sia, azienda leader nelle soluzioni tecnologiche per il settore bancario e finanziario. Attraverso la metafora musicale è stato possibile riflettere collettivamente sui temi dell espressione personale e della collaborazione all interno di un contesto professionale complesso e in continuo divenire. Le dinamiche di apprendimento sono scaturite dal confronto fra una platea organizzativa, un quartetto di musicisti professionisti e un formatore e animate tramite momenti di esercizio collettivo e discussione. Un confronto sulla responsabilità Forall Confezioni è l azienda vicentina responsabile della produzione del prestigioso marchio di abbigliamento maschile Pal Zileri. Trivioquadrivio è stata coinvolta in un momento particolarmente importante di cambiamento organizzativo e culturale, per il quale è stato pensato un intervento a ritmo di jazz incentrato sul tema della responsabilità. Il management dell azienda ha preso parte a due ore di workshop in cui la struttura e i ruoli agiti all interno di un brano jazz sono stati interpretati in chiave metaforica per costruire un rinnovato clima di collaborazione e condivisione vissuto all insegna di una responsabilizzazione collettiva volta a tutti i ruoli aziendali.

12 JAZZ FOR BUSINESS 6 - Sviluppo e ricerca 12 In parallelo al lavoro d aula con le organizzazioni, l approccio Jazz for Business si fonda su un continuo impegno di ricerca sulle fonti teoriche organizzative e musicali. Trading fours. Il jazz e l organizzazione che apprende è il testo scritto nel 2012 a quattro mani da Dario Villa, ideatore dell approccio JFB, con Michael Gold, pioniere della formazione con il jazz made in USA. Si tratta di un dialogo improvvisato nel quale i due protagonisti affrontano temi organizzativi e musicali in un continuo flusso di scambio a botta e risposta. In coerenza con la massima diffusione voluta dai suoi autori, il testo è pubblicato in formato e-book e distribuito gratuitamente in lingua inglese e italiana su amazon e bookrepublic.

13 JAZZ FOR BUSINESS 7 - La band 13 Dario Villa È responsabile delle attività di formazione manageriale, consulente senior e trainer di Trivioquadrivio, in cui lavora dal Le sue attività per le imprese riguardano lo sviluppo di competenze manageriali supportato dall apprendimento metaforico. In questo ambito è facilitatore Lego Serious Play e MAPPS e ha ideato e conduce gli approcci Jazz For Business e Focus on Business. Sul fronte accademico, è docente universitario presso l Università Cattolica di Milano. La sua passione per il jazz si è nutrita nel corso degli anni di una intensa attività fotografica che lo ha portato a collaborare con musicisti, etichette discografiche e riviste di settore e a sviluppare il progetto personale Jazz a Milano. Ferdinando Faraò Batterista e compositore diplomato al Conservatorio di Milano, è protagonista di spicco della scena jazz internazionale dal La sua Artchipel Orchestra, vincitrice fra l altro del premio Top Jazz 2012, è una delle formazioni più acclamate degli ultimi anni. Nel corso degli anni ha avuto modo di suonare con alcuni tra i più importanti jazzisti del mondo, tra cui Lee Konitz, Enrico Rava, Paolo Fresu, Gianluigi Trovesi. Ha registrato dischi segnalati dalla critica specializzata nazionale e internazionale fra cui: Eschersuite (2003), Pollocksuite (2007), Darwinsuite (2009), Never Odd or Even (2012). Gli altri musicisti I due docenti sono accompagnati da un numero variabile di musicisti professionisti, scelti a seconda delle esigenze del workshop.

14 JAZZ FOR BUSINESS 8 - Il format light 14 All approccio Jazz for Business standard si affianca una versione light. Il nuovo format, basato su una solida expertise costruita a partire dal 2010, si differenzia per le seguenti caratteristiche: Presenza di giovani musicisti studenti della Scuola Civica di Jazz di Milano Utilizzo di format pronto uso su temi di generale interesse organizzativo Format breve, perfetta per convention e occasioni celebrative Componente ludica legata a un breve concerto conclusivo Costo competitivo per le aziende NB: il format è condotto da Dario Villa, ideatore dell approccio JFB

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17 Contatti mobile mailto Dario Villa Responsabile delle Attività di Formazione Manageriale add tel web Trivioquadrivio Srl via Ariberto Milano - Italy